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国有企业八项规定内容是哪八项5篇

时间:2022-09-29 17:50:33 来源:网友投稿

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国有企业八项规定内容是哪八项5篇

篇一:国有企业八项规定内容是哪八项

工作作风“八项规定” 具体内容 关键词:

 改进工作作风, 八项规定, 党建 要求别人做到的自己先要做到, 要求别人不做的自己坚决不做, 以良好党风带动政风民风。

  全体同志要:

  一、 改进调查研究 要改进调查研究, 到基层调研要深入了解真实情况, 向群众学习、 向实践学习, 多到困难和矛盾集中、 群众意见多的地方去, 切忌走过场、 搞形式主义; 要轻车简从、 减少陪同、 简化接待, 不张贴悬挂标语横幅, 不安排群众迎送, 不铺设迎宾地毯, 不摆放花草, 不安排宴请。

  二、 精简会议活动 要精简会议活动, 切实改进会风, 严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动, 不开泛泛部署工作和提要求的会, 未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、 纪念会、 表彰会、 博览会、 研讨会及各类论坛; 提高会议实效, 开短会、 讲短话, 力戒空话、 套话。

  三、 精简文件简报 要精简文件简报, 切实改进文风, 没有实质内容、 可发可不发的文件、 简报一律不发。

  四、 规范出访活动 要规范出访活动, 从外交工作大局需要出发合理安排出访活动, 严格控制出访随行人员, 严格按照规定乘坐交通工具, 一般不安排中资机构、 华侨华人、 留学生代表等到机场迎送。

  五、 改进警卫工作 要改进警卫工作, 坚持有利于联系群众的原则, 减少交通管制, 一般情况下不得封路、 不清场闭馆。

  六、 改进新闻报道 要改进新闻报道, 中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、 新闻价值、 社会效果决定是否报道, 进一步压缩报道的数量、 字数、 时长。

  七、 严格文稿发表 要严格文稿发表, 除中央统一安排外, 个人不公开出版著作、 讲话单行本, 不发贺信、 贺电, 不题词、 题字。

  八、 厉行勤俭节约 要厉行勤俭节约, 严格遵守廉洁从政有关规定, 严格执行住房、 车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。

  

篇二:国有企业八项规定内容是哪八项

项规定内容表述

  八项规定内容表述

 八项规定内容表述 2016-08-03 浏览:分享人:段心竹手机版

  2016 年 12 月 4 日,习近平总书记主持召开中共中央政治局会议,审议通过了中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。规定内容是:中央政治局全体同志要改进调查研究,到基层调研要深入了解真实情况,向群众学习、向实践学习,多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去,切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待,不张贴悬挂标语横幅,不安排群众迎送,不铺设迎宾地毯,不摆放花草,不安排宴请。

 古人说:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”这算是较早的对官员上行下效的总结了。有人注意到,这次提出的八项规定,是首次以“从中央政治局做起”的表述替代了“从领导干部做起”,这是从一个抽象的行政主体概念,到一个具体的范围。“从中央政治局做起”这句话,落地有声,铿锵有力。新一届中央政治局常委上任不到一个月,他们以实际行为做到了这句话。从习近平深圳考察不封路,不住高级宾馆,观看水军舰队,同大家一起吃食堂,到李克强、刘云山开会要求不准念稿,十八大之后的新一届领导人的新作风,仿佛一阵清风,迎面拂来。只有从中央做起,从领导干部自身做起,才能完成自上而下的党风、作风、会风的转

 变。要求别人做到的自己先要做到,要求别人不做的自己坚决不做。

 八项规定,是我党在转型发展,攻坚困难,改革开放关键时期的一项重要规定。面对复杂多变的国际形势,面对思潮激烈碰撞的国内情形,如何能够处理好国内国外的矛盾,是新一届领导人面对的考验。然而,中央提出了八项规定,进行自我约束,自我加压。习近平总书记身体力行,意味着全党上下没有人能够有特权,谁也没有例外。这才是真正值得我们全国上下民众效仿的。而不是之前的效仿如何通过权力换取灰色收入。是时候举全国之力,整顿作风,下定决心加强党的作风建设,以良好党风带动引导政风民风的转变,赢得人民由衷的爱戴和拥护,从而创造更加美好的未来了!

篇三:国有企业八项规定内容是哪八项

 集团公司国企党委关于贯彻落实中央八项规定精神的实施办法

 公司党组贯彻落实中央八项规定精神情况报告

 集团公司国企党委关于贯彻落实中央八项规定精神的实施办法

 一、严控各类会议活动

 控制会议数量和规模。集团上下要严格执行集团相关会议管理办法,本着务实高效原则,切实减少各类会议活动,能不开的坚决不开,可以合并的坚决合并,严禁走形式、以会议代替落实。严格会议审批程序,集团、二级单位的全局性重要会议,由两级党委办公室负责统筹。严控会议时间和规模,集团党员代表大会根据有关规定和需要召开;集团职代会暨工作会议每年召开 1 次,时间不超过 1 天,参会人数原则上不超过 200 人;集团党风廉政建设和反腐败工作会议每年召开 1 次,时间不超过半天,参会人数原则上不超过 100 人;各部门举办的全集团系统性会议,每年不超过 1 次、会议时间不超过半天。二级单位会议时间和规模要严格执行集团相关规定要求,原则上不得超过集团执行标准。集团党委会议、党委常委会议、总经理办公会议、领导工作例会,以及领导小组(专业委员会)会议等根据需要适时召开。二级单位结合自身实际,适时召开重要会议。根据会议主题确定参会单位和人员数量,原则上“谁分管、谁负责、谁出席”,避免陪会现象。优化会议召开方式,充分运用现代信息技术手段,在做好保密工作的前提下,提倡召开视频会议,传达、布置类会议优先采用视频形式;主会场和分会场都要控制规模、简化形式,主会场不请偏远或外地同志参会,分会场布置要因地制宜、精简节约。

 一般性视频会议时间原则上控制在 90 分钟以内。

 提高会议质量和效率。持续改进文风会风,精准设置会议议题,相关材料在会前充分讨论酝酿并提前分送与会人员,严禁召开无准备或准备不充分、议而不决的低效会议。坚持开短会、开有效的会,讲短话、讲管用的话,力戒空话、套话、假话。汇报要突出重点、简明扼要、控制时间,不汇报日常性工作,不照本宣科,多讲问题、原因和解决办法;讨论发言要紧扣主题、言简意赅,不作客套性评价,提出的意见建议要具有较强可操作性。集团内部会议简化领导的职务称谓,一般称同志,不得在称谓前冠以“尊敬的”,不使用“作出重要指示”“发表重要讲话”等表述。根据集团督查督办有关规定,对会议决策部署的重要事项进行督办,并及时反馈落实情况。

 严控各类活动。以集团党委、集团名义举行的重大活动,由集团党委办公室统筹。地方党委、政府及有关部门邀请集团领导班子成员参加重要活动,要根据正式公函,报集团党委书记、执行董事批准。除上级明确要求和集团统一安排外,集团领导班子成员不组织、不参加各类纪念、庆典、奠基、剪彩、展览、评奖、论坛等活动。未经批准,集团领导班子成员原则上不在活动中挂名、题词、作序,不以个人名义发贺信、贺电。集团领导班子成员代表集团党委、集团发表讲话、文章,以及涉及投资、合作、赞助等内容的重要表态,须事先报集团党委审定或经集团党委书记、执行董事批准。二级单位领导班子成员参加上述类型活动要

 严格履行相关报批程序,遵守相关规定。

 严控会议活动经费。各类会议活动要严格执行相关规定,厉行勤俭节约,反对铺张浪费。会议能在集团内部开的,不到外部开,严禁在风景名胜区举办会议活动。会议活动现场布置要简朴,工作会议不摆放花草、不制作背景板。严禁提高会议用餐、住宿标准,能安排自助餐的不安排桌餐,严禁饮酒,严禁上烟,严禁主办方宴请及参会人员相互宴请。严禁组织高消费娱乐、健身活动。严禁以会议活动为由外出旅游。严禁以任何名义发放有价证券、纪念品、土特产品。严禁在会议费中列支、隐匿接待费用。

  二、全面改进调查研究

 用好调研成果。集团领导班子成员和二级单位领导班子成员重要调研活动结束后,要视情况整理成讲话、通报或报告,必要时在相关会议上简明扼要进行通报。对于重要问题,要安排相关部门深入研究、提出措施建议,具备条件的要尽快解决,无法解决的要及时给予明确答复并做好解释。按程序形成决策意见后,相关部门要抓好贯彻落实和督查督办。

 减少陪同人员。上级领导到集团调研,集团陪同人员及相关事项按有关规定和上级要求执行。两级领导班子成员到基层调研,两级机关部门仅限与调研任务密切相关的负责同志陪同。两级党政主要领导到调研点,所在下级单位陪同的负责同志不超过 2 人;其他领导班子成员到调研点,所在下级单位安排 1 名负责同志陪

 同,主要负责同志可不陪同。不搞层层多人陪同,严格控制随行人员数量,无直接工作任务人员一律不到现场。

 简化接待工作。两级领导班子成员要严格按照规定乘坐交通工具,轻车简从,除路况较差路途较远的生产现场外尽可能集中乘车,减少随行车辆。同一地区有多家下级单位的,明确一家单位到指定地点接送。各单位不张贴悬挂欢迎标语,不铺设迎宾地毯,不安排列队迎送,不摆放花草,不向调研领导人员和调研陪同人员赠送各类纪念品或土特产品,不安排到名胜古迹和风景区参观。调研期间需要用餐的,要注意节俭、控制标准,根据就餐人员数量尽量安排自助餐,具备条件的应安排在内部食堂就餐,严禁设宴、严禁饮酒、严禁上烟,不上高档菜肴。需要住宿的,不超标准安排住房,具备条件的安排在所在单位,不具备条件的首选系统内部宾馆或签约宾馆,房间不额外配送高档消费用品。

 注重实际效果。两级领导班子到基层调研,要坚持问题导向、目标导向、结果导向,推动集团党委、集团总体部署和阶段性重点工作落实落地;要突出主题,实事求是,深入基层一线、深入员工群众,既要到工作开展好的单位总结经验,更要到困难较多、情况复杂、矛盾突出的单位现场解决问题。对于条件艰苦、困难较大和群众意见较多的单位,要完善基层联系点制度,定期深入联系点剖析问题,帮促解决困难。调研活动应统筹考虑、统一安排,一般情况下两级领导班子成员短期内不到同一单位调研。两级领导班子成员到基层调研,要将有关部门和单位的安排与自行

 选择相结合,提倡适当增加自主安排,力求准确、全面、深入了解基层情况,防止走形式、走过场;既要肯定成绩,更要指出问题,还要在符合集团党委决策、决定前提下,提出有针对性、建设性的意见,不就涉及全局性、系统性和非分管工作的重要事项进行现场决策。各调研点现场要真实,不得为迎接调研特意装修布置、增添设备、改变环境,不得打造经典调研路线,更不得弄虚作假;汇报工作要讲真话、报实情。

 三、切实精简文件简报

 减少各类文件简报。坚持行文确有必要的原则,从严控制发文数量和发文规格,没有实质内容、可发可不发的文件简报一律不发;由集团两级机关部门发文能够解决的,不再由集团、二级单位层级印发;对无具体议定事项的会议、无需 2 个以上单位协调落实事项的会议等,原则上不印发会议纪要。严格按程序报文,履行必要会签程序,不得越级行文和多头报文。遵循授权有限和守土有责原则,从严控制呈批件数量。严格通报和简报管理,控制期数与篇幅,两级机关部门、下级单位报送的信息统一归口到两级党委办公室,视情况根据实际需要集中编发。

 提高文件简报的质量和时效。对有具体落实要求或请示事项的文件,原则上审批领导要在 3 个工作日内签署明确办理意见,特别重要的紧急事项特事特办。两级机关部门、下级单位要按照相关要求,进一步规范文件和简报资料的报送程序和格式,加强

 综合协调和审核把关,完善前置审核机制,切实做到优质高效。弘扬“短、实、新”的优良文风,严格控制篇幅,做到言简意赅、简明实用,防止穿靴戴帽、冗长空洞。文件要坚决贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神,深入落实集团和集团重大决策部署,突出政治性、思想性、针对性和可操作性。简报要重点反映重要动态、经验、问题和工作意见建议等内容,减少一般性工作情况汇报。精准确定文件简报密级、保密期限、知悉范围。在安全保密的前提下,加大文件简报网络传输和网上办理力度,减少纸质文件资料,降低运行成本,提高工作质量效率。

 四、深入改进新闻报道

 简化会议活动报道。按照工作需要、新闻价值和注重实效原则,进一步精简会议会谈报道。报纸、电视、网站和新媒体等新闻媒体,要进一步压缩报道数量、字数和时长。集团党员代表大会、职代会、党风廉政建设和反腐败工作会、专业座谈会等重要会议,要及时、准确、充分报道。优化会谈、会见活动报道。调研活动报道要更加贴近企业改革发展实际,更多展示基层单位和一线员工生产生活实践。集团党政主要领导赴基层调研,可安排报道,其他领导班子成员调研,可视情况从简报道或不报道。

 改进报道方式。集团领导班子成员出席一般性会议活动和公务出差不做报道。各类报道中集团领导班子成员称谓根据会议活动主题内容确定,不必报道担任的全部职务。各类报道从严从简

 在网站、微博、微信、客户端等新媒体平台推送。

 五、坚决厉行勤俭节约

 严格执行履职待遇相关规定。集团各级领导人员要严格执行办公用房、公务用车、业务招待相关规定。不超标准配置办公用房。不超标准配备公务用车,不增加高档配置或豪华内饰。不超标准招待,不组织和参加到高消费娱乐、休闲、健身、保健等经营场所的业务招待活动。商务招待赠送的纪念品,应以弘扬企业精神、宣传集团形象、展示公司文化为主,严禁赠送现金和购物卡、消费卡、商业预付卡等各种有价证券、支付凭证以及贵重物品等。

 严格执行廉洁从业规定。严禁违规组织、参加用公款支付的宴请、高消费娱乐、健身活动,严禁接受、提供可能影响公正执行公务的宴请或旅游、健身、娱乐等活动安排,不得违规出入私人会所。严禁违规用公款购买赠送或发放礼品、消费卡,严禁收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡。严禁违规自定薪酬或滥发津贴、补贴、奖金。严禁公款旅游或以学习培训、考察调研、职工疗养等为名变相公款旅游,严禁改变公务行程借机旅游。

 严格执行请销假制度。助理以上领导人员及公司机关部门、所属各二级单位主要领导因公或因私离开驻地必报;因私请假或带薪休假不离开驻地的也要上报,同时履行请销假手续。各级班

 子成员按要求安排休假,并做好统筹协调,原则上党政主要领导不同时休假。

 带头树立良好家风。各级党员干部要严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》等制度规定,廉洁齐家,注重家庭、家教、家风,教育管理好亲属和身边工作人员。不为本人及近亲属违规操办婚丧嫁娶、生日宴、升学宴等。按要求报告个人有关事项,规范配偶、子女及其配偶经商办企业行为。岗位变动期间,要从严规范交接、离岗、就任等行为,做好表率。退出领导岗位后,要严格执行办公用房、公务用车等有关待遇规定。

 *公司党组贯彻落实中央八项规定精神情况报告

 现将*公司党委*年贯彻落实中央八项规定精神情况报告如下。

 一、贯彻落实中央八项规定精神情况 (一)党政主要领导带头贯彻落实中央八项规定精神情况:

 党委书记贯彻落实中央八项规定精神情况。在日常工作生活中,认真贯彻落实中央八项规定精神,以身作则、带头践行。坚持党委理论中心组学习制度,按时参加党委理论中心组学习。同时注重从实际出发,把习近平总书记治国执政理念切实落实到党委“把方向、管大局、保落实”作用发挥上来。组织召开党委会会议*次,其中履行党建工作责任研究决定事项*项、前置研究企业重大经营管理工作*项。组织召开党委办公会*次,听取党群各部门工作汇报,帮助解决存在问题,提出工作要求。严格落实党风廉政建设责任制,当好党风廉政建设表率。在经济活动分析会、交班会等会议上均对落实中央八项规定精神和党风廉政建设提出相关要求。到下属单位和项目部调研或检查指导工作,不搞多人陪同,不搞多人迎来送往。能在单位食堂吃工作餐的不到外边用餐,在公务用房、公务用车、通信费报销、业务招待费使用、差旅费支出等方面均没有违反规定。没有领取薪资外收入、违规干预工程分包、劳务队伍使用和物资设备采购的问题。带头树立良好家风,以身作则、严格自律,主动接受职工群众监督。日常

 办公中,严格执行降本增效、勤俭节约有关规定,未出现任何违反八项规定的问题。

 (二)党委班子贯彻落实中央八项规定精神情况 1.在改进工作调研方面。强调查研究的针对性、目的性,进一步增强调查研究实效。事先精心谋划,掌握调研主动权,力求准确、全面、透彻了解真实情况,围绕党的十九大及十九届六中全会精神需要推进的重点工作,加强发展的调查研究,推进具体的思路和措施。严格执行中央和集团公司关于领导干部每年到基层调研等规定要求,坚持和完善领导干部联系点制度。知灼见,做到听真言、察实情、出实招、办实事。坚持党的群众路线,虚心向群众学习、向基层学习,倾听群众呼声,反映群众愿望,关心群众疾苦,加强与群众的思想沟通和感情交流,密切党同群众的血肉联系;坚持轻车简从,真正深入基层、深入实际,努力掌握第一手资料,力戒官僚主义、形式主义。

 2.在精简会议活动方面。认真贯彻落实《*公司会议管理办法》规定,严格执行会议数量、规格、规模、时间、纪律等方面的规定,能够用电话、传真等方式部署工作的,坚决不召开会议。所有的会议活动都坚持精简、节约、高效的原则。进一步严格会议的报批程序,会议议程、议题精心设置,符合有关前置程序,主题不明确、准备不充分、效果不明显的会议不开,对会议时间、参会对象或工作内容相似的会议尽可能整合召开...

篇四:国有企业八项规定内容是哪八项

项规定内容 30 条细则

  八项规定内容 30 条细则

 八项规定内容 30 条细则 2016-11-26 浏览:分享人:江仁平手机版

  为贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”和省委“六个严禁”精神,近日,市委市政府结合义乌市实际,出台《关于改进工作作风密切联系群众的实施意见》(以下简称《意见》),明确提出健全学习调研制度、精简会议活动、精简文件简报、健全密切联系群众制度、规范出访和考察活动、改进新闻报道、厉行勤俭节约、加强督促检查等 8 个方面的 30 条具体要求。

 《意见》提出,一要健全学习调研制度,健全调研常态化机制,市领导到基层调研要轻车简从,减少陪同和随行人员。要注重调研实效,既要到工作好的地方去总结经验,更要到困难较多、情况复杂、矛盾尖锐的地方去研究解决问题,防止调研工作走形式。

 二要精简会议活动,减少会议活动数量,严格会议、活动审批程序,从严控制各类会议、节庆活动。控制会议规模,减少参会人员,讲短话,开短会,提倡脱稿发言

 三要精简文件简报,减少文件和简报数量,发文坚持少而精的原则,注重实际效果,提高文件质量和时效。

 四要健全密切联系群众制度,完善市领导联系点制度,

 完善镇街干部联村(社区)等制度,完善机关部门服务群众制度。深化“网格化管理、组团式服务”,健全服务群众、破解难题的长效机制。

 五要规范出访和考察活动,严禁无明确公务、一般性考察和重复考察的团组。严格实行外出参观考察审批制度,各单位组织外出参观考察的,必须有明确公务目的,并报市委市政府审批。

 六要改进新闻报道,简化市领导出席会议活动新闻报道,根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道。涉及重大工作部署、出台重要方针政策、处置重大突发事件等的会议活动,按照精简务实、注重效果的原则进行报道,并进一步压缩数量、字数和时长。

 七要厉行勤俭节约,切实改进接待工作,严格控制经费,严禁铺张浪费。在会议举办地有住房的与会人员不安排住宿。在本市范围从事公务活动,一般不安排用餐。如确需就餐的,一律安排工作餐。

 八要加强督促检查,各级领导干部要以身作则、率先垂范。各单位要严格按照本意见执行,每年对执行情况进行自查。市委办、市府办要牵头组织相关职能部门,对意见落实情况进行督促检查,确保抓出实效。

篇五:国有企业八项规定内容是哪八项

规定具体内容 中央政治局全体同志要改进调查研究, 到基层调研要深入了解真实情况, 总结经验、 研究问题、 解决困难、 指导工作, 向群众学习、 向实践学习, 多同群众座谈, 多同干部谈心, 多商量讨论, 多解剖典型,多到困难和矛盾集中、 群众意见多的地方去, 切忌走过场、 搞形式主义; 要轻车简从、 减少陪同、 简化接待, 不张贴悬挂标语横幅, 不安排群众迎送, 不铺设迎宾地毯, 不摆放花草, 不安排宴请。

 要精简会议活动, 切实改进会风, 严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动, 不开泛泛部署工作和提要求的会,未经中央批准一律不出席各类剪彩、 奠基活动和庆祝会、 纪念会、 表彰会、 博览会、 研讨会及各类论坛; 提高会议实效, 开短会、 讲短话,力戒空话、 套话。

 要精简文件简报, 切实改进文风, 没有实质内容、 可发可不发的文件、 简报一律不发。

 要规范出访活动, 从外交工作大局需要出发合理安排出访活动,严格控制出访随行人员, 严格按照规定乘坐交通工具, 一般不安排中资机构、 华侨华人、 留学生代表等到机场迎送。

 要改进警卫工作, 坚持有利于联系群众的原则, 减少交通管制,一般情况下不得封路、 不清场闭馆。

 要改进新闻报道, 中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、 新闻价值、 社会效果决定是否报道, 进一步压缩报道的数量、 字数、 时长。

 要严格文稿发表, 除中央统一安排外, 个人不公开出版著作、 讲话单行本, 不发贺信、 贺电, 不题词、 题字。

 要厉行勤俭节约, 严格遵守廉洁从政有关规定, 严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。

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