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城管局副局长个人对照材料(5篇)

时间:2022-12-29 18:10:04 来源:网友投稿

城管局副局长个人对照材料(5篇)城管局副局长个人对照材料  精品文章  《城管干部作风纪律整顿活动个人剖析材料》  此次市局组织开展的作风纪律整顿活动,对于我大队的队伍建设和工作开展有着重要的下面是小编为大家整理的城管局副局长个人对照材料(5篇),供大家参考。

城管局副局长个人对照材料(5篇)

篇一:城管局副局长个人对照材料

  精品文章

  《城管干部作风纪律整顿活动个人剖析材料》

  此次市局组织开展的作风纪律整顿活动,对于我大队的队伍建设和工作开展有着重要的现实意义和推动作用。我们应以此为契机,彻底解决思想松懈、纪律松弛、作风松散等问题,不断提高大队的队伍建设水平和全体人员的执法能力。

  参照市局下发的《作风纪律整顿活动方案》,回顾一段时间以来的个人工作和学习情况,发现了一定的问题,剖析如下:

  一、存在的主要问题(1)、思想作风方面。忽视了日常的政治理论学习,放松了对人生观和价值观的改造,政治理论水平停滞不前,作为一名党员,未能以党员的标准严格要求自己;领导方式上,过多的采用过去的一套老办法,创新意识不强,没有加强对新问题、新情况的思考、研究和解决;科学决策和民主领导在自己身上落实的不够好,更多的是采取大队长的意见和办法,没有完全发挥自己在领导班子中的作用;在日常工作中过不了人情关,有时碍于情面给熟人和朋友开绿灯,没有做好廉洁自律;作为大队督察工作的负责人,工作中过多的体谅一线弟兄的辛苦,对于小问题视而不见,未能严格按照考核标准办理,实际上阻碍了大队建设的不断提高。(2)、工作纪律方面。存在中午喝酒问题,虽然多是陪同市局领导和招待客人,但在客观上违反了大队规定,在这里做出检讨;上班的时间有时不着装,没有给队员起好表率作用;因为办个人的私事发

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  生过迟到早退。(3)、执法能力方面。过多的以领导身份自居,忽视了对条例法

  规的学习和掌握,导致自身的执法能力和执法水平停滞不前,对所领导的中队更多的看成绩,对具体执法工作的开展和落实不够重视,解决棘手问题过多的采取老办法、依靠一线队员。

  (4)、执法形象方面。执法形象方面存在一定程度的欠缺,如工作时间着便装接待群众,不着装下一线检查工作,对待一些上访业户态度不能做到文明、亲切等,今后要坚决改正。

  二、产生问题的原因及整改措施产生上述问题的主要原因,一是缺乏系统的学习,直接导致理论水平和业务能力停滞不前;二是创新意识不够,工作方法因循守旧;三是对自身要求不严,不能时刻以领导干部和党员的标准要求自己。为了实事求是地改正缺点,下一步从以下措施入手:(1)、学习政治理论知识,切实增强责任感和使命感,以高标准严格要求自己,工作中率先垂范,起好带头作用。(2)、顺应时代和社会发展增强创新意识,提高领导决策水平,加强与班子其他成员的沟通和协作,对新情况、新问题采取新思路、新举措来解决。(3)、更好地掌握工作涉及的法律法规,做到既有领导能力又有执法水平,更加全面地做好各方面的工作。通过此次活动,我大队的队伍建设水平和执法水平必将大有提高,人员的素质进一步增强,真正树立起文明、严格的队伍形象,为

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  龙潭区市容管理做出更大的贡献。内容仅供参考

篇二:城管局副局长个人对照材料

  个人对照检查材料(模板)

  个人对照检查材料(模板)____________局副局长、

  党组成员____________(20________年7月5日)

  党的

  在表面和低层次上,作为一名分管意识形态工作的领导,对社会正能量宣传教育方法简单,对一些低俗、媚俗、庸俗文化思潮及网络上、小报上的负面言论和不实信息引导不够,禁止不力。

  二是民主集中制坚持不够。在执行党的民主集中制的过程中,存在着“各人自扫门前雪,莫管他家瓦上霜”思想,对分管以外的事情关心少,深入思考的少,在党组会上需要群策群力时积极主动建言献策不够,协作精神和全局观念不强。

  三是党风廉政建设抓得不紧。思想上有“清水衙门问题少”的错误认识,对干部的党风廉政教育重视不够,要求不严,在一些细节问题上对身边的人要求有所降低,对党员干部廉洁从政细节还有把握不准,执行不到位的地方。

  (二)遵守作风规定情况。中央____项规定、省委____条、州委____条规定出台后,我坚决拥护,自觉遵守,严格执行。切实做到了内化于心、外化于行,从自身做起,切实转变了作风。但还存在一些问题:一是工作作风不扎实。缺少敢于争先的进取精神,工作缺少主观能动性和积极主动性。如:工作不讲计划,方式方法欠缺,自我要求不够严格;不讲效率,拖三拉四,有懒惰思想;抓落实力度不够大、执行力不够强。

  二是工作纪律观念涣散。工作中强调客观多,主观少,纪律松弛,甚至有违反工作纪律的现象。如:不按时上下班,有时接办公事完了,就直接回家。

  三是基层工作不深入。下基层少,了解民情不够,在群众工作上,向群众解释不够。如:向群众宣传党的方针、政策不够,群众观念没有真正树起来。

  四是管理理念落伍。工作方法简单,有时态度粗暴,不注意用说服教育、引导示范的方式开展工作。如:不注意自身形象,不能摆正自己的位置,表率作用差,干群关系存在不和谐现象,不理解群众的现象还时有发生。

  (三)八个方面的情况说明。通过对照廉政准则和改进作风要求,认真做了自查,现将个人相关情况说明如下。“三公经费”支出情况:近年来没有因公、因私出过国,没有购过新车,因本人用车的运行费用一年不超过3000元,没有超标准、超规格公务招待,本人一年招待费用不超过20________0元。职务消费情况:20________年全年本人因公用车、出差、开会、办公、接待等职务消费不超过5000元。人情消费方面:本人自觉遵守《财务管理制度》,没有出现私客公待行为。公务用车情况:本人严格遵守《机关车辆管理制度》,坚持因公用车,没有出现公车私用。配备秘书情况:本人没有配备私人秘书。办公用房和个人住房情况:本人办公用房面积约

  为10平方米,没有超面积使用;个人住房为自建房,面积为230平方米,于20________7年建盖,当时建盖投入为23万元,建房资金来为住房公积金代款9万元、农行代款8万元(农行和公积金管理中心配合搞的混合代款共计15万元),妻子在信用社代款3万元,原有存款3万元,向亲友借款2万元。家属子女从业情况:妻子张园在________市建设银行工作,儿子于20________年5月通过考试进入________市工商局工作,20________年9月已结婚。入私人会所情况:本人没有出入过私人会所。

  (四)“三项明示”:经过查摆,本人不存在把作风建设同推动改革发展对立起来的情况,始终认为加强作风建设同推动改改革发展是一致的、统一的。能够认真学习作风建设新的规章制度,并坚决拥护,坚决执行。为官一任,没有“为官不为”现象。始终把“为民”作为自已价值追求的目的,把“务实”作为实现自已价值追求的关键,把“清廉”作为实现自已价值追求的保证。

  二、“四风”方面存在的突出问题通过“群众提、上级点、自己找、互相帮”活动,对照总书记列举的“四风”问题25种表现、中央教育实践办梳理的37项共性问题,认认真真“照镜子”,老老实实“正衣冠”,重点查找自己存在的“四风”问题和不足,并对个人存在问题的原因进行更深层次

  的剖析,主要涉及“四风”方面突出问题13个,其他问题3个。

  (一)形式主义方面。存在4个问题:一是学习的主动性不高,学习效果不佳。对学习的重要性认识不足,主动学习、自觉学习的意识不强。每天忙于承办各种事务性工作,放松了对学习的要求,存在重工作、轻学习的现象。在学习上存在消极应付思想,有为了完成任务而学习的倾向。比如在参加州委党校组织的学习培训中,有时存在以签到代替学习的现象。同时,在学习上有实用主义思想,特别是对政治理论知识学习较少。学习的方式单一,学习的效果不明显。学有所思、学以致用方面做的不够,用理论知识指导工作实际的能力还需进一步提高。

  二是调查研究少、对基层情况掌握不够准确。由于工作性质的原因,平时到县市局、到企业、到基层一线调研的机会少,对基层的情况掌握不够多、不够实、不够准,在决策参考时不能提出很好的意见建议。下去调研大多走马观花,流于形式,习惯于看、看亮点、看安排好的内容。比如去年带队调研质量兴县运行情况时,只是听取了县局的汇报,到安排好的项目和企业进行了调研,并没有深入到困难企业、贫困群众和问题多的地方了解真实情况,导致调研深度不够,对抓质量兴县

篇三:城管局副局长个人对照材料

  城管局副局长任职表态发言各位领导、同志们,大家好!首先感谢上级组织和领导的信任以及全县人民的对我的厚爱。我被任命为城市管理局副局长,内心非常激动,同时也感到非常荣幸。这是我政治生涯中的一个大转折,我清楚的知道自己肩上的担子重了,压力大了,但我有决心有信心不辜负党和人民的重望。城市管理工作牵涉到各行各业、千家万户,很多工作直接接触到弱势群体,稍有不慎就会影响到城市管理局的形象。如何贯彻落实好上级的指示精神,完成县委、县政府交办的各项工作任务,又要取信于民,让全体市民基本满意,这就要求我们付出更大的努力。本人将尽最大努力抓好以下几项工作:一是抓好学习,提高执行党的路线、方针、政策的水平。在抓好自身学习同时,经常组织全局干职工学习党的方针、政策、法律法规,在实际工作中做到文明执法,和谐执法,努力践行“八荣八耻”。利用一切宣传工具对市民旨在提高文化科学、思想道德、社会公德、法规纪律等方面素质教育,营造好城市管理舆论氛围。达到全局干职工爱岗敬业、全体市民积极参与和支持城市管理工作的良好态势。二是抓好创“三城”工作,使我县县城在三、五年内成为省级卫生城、园林城、文明城。本着“政府引导、各界支持、全民参与、社会监督”的原则,在力所能及的情况下对城市硬件不断进行完善,对城区环境卫生进行全面彻底的整治,并逐步制订城市市容和环境卫生管理方面规划和工作计划,将城市管理要实现的阶段性目标、整治措施、设施建设、管理手段等内容相对稳定下来,规范各职能部门有计划、有步骤、坚持不懈地围绕创“三城”活动开展工作。城市管理是维护广大市民根本利益的重要保障。我局承担着构建社会和谐的重要责任,解决好市民的难事、急事,是我们的日常工作。市民在生产生活中还有许多要解决的急事、难事、麻烦事,我们将全力加于解决,尽力满足市民的合理要求,形成市民配合支持城管工作,城管积极解决市民难题的和谐局面。三是自觉接受人大监督,争取各界人士的全力支持。本人于XX年任局长至今时间不长,以前都是从事工程技术工作,对行政管理工作经验还不是很足。今后本人将深入实际,了解实情,多办实事。密切联系社区,了解社情民意,听取

  市民的良好建议和意见。学习周边县市兄弟单位的好经验、好做法,取长补短。密切与本县各部门各单位的关系,争取市民及各部门、单位对城市管理工作的理解和支持。共同创建省级卫生城、园林城、文明城。各位领导、朋友们,漂亮的话我就不多说,我愿意用今后的实际行动来证明我的决心。请县人大及各位领导对我多帮扶,多监督,多提出宝贵意见和建议,让我在今后的工作中,为党、为人民、为万载的经济建设做出成绩、多作贡献。

篇四:城管局副局长个人对照材料

  城管干部作风纪律整顿活动个人剖析材料

  Personalanalysismaterialsontherectificationofworkstyleanddisciplineofurbanmanagementcadres

  汇报人:JinTaiCollege

  城管干部作风纪律整顿活动个人剖析材料

  前言:报告是按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。本文档根据申请报告内容要求展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。

  此次市局组织开展的作风纪律整顿活动,对于我大队的队伍建设和工作开展有着重要的现实意义和推动作用。我们应以此为契机,彻底解决思想松懈、纪律松弛、作风松散等问题,不断提高大队的队伍建设水平和全体人员的执法能力。

  参照市局下发的《作风纪律整顿活动方案》,回顾一段时间以来的个人工作和学习情况,发现了一定的问题,剖析如下:

  一、存在的主要问题

  (1)、思想作风方面:忽视了日常的政治理论学习,放松了对人生观和价值观的改造,政治理论水平停滞不前,作为一名党员,未能以党员的标准严格要求自己;领导方式上,过多的采用过去的一套老办法,创新意识不强,没有加强对新问题、新情况的思考、研究和解决;科学决策和民主领导在自己

  身上落实的不够好,更多的是采取大队长的意见和办法,没有完全发挥自己在领导班子中的作用;在日常工作中过不了人情关,有时碍于情面给熟人和朋友开绿灯,没有做好廉洁自律;作为大队督察工作的负责人,工作中过多的体谅一线弟兄的辛苦,对于小问题视而不见,未能严格按照考核标准办理,实际上阻碍了大队建设的不断提高。

  (2)、工作纪律方面:存在中午喝酒问题,虽然多是陪同市局领导和招待客人,但在客观上违反了大队规定,在这里做出检讨;上班的时间有时不着装,没有给队员起好表率作用;因为办个人的私事发生过迟到早退。

  (3)、执法能力方面:过多的以领导身份自居,忽视了对条例法规的学习和掌握,导致自身的执法能力和执法水平停滞不前,对所领导的中队更多的看成绩,对具体执法工作的`开展和落实不够重视,解决棘手问题过多的采取老办法、依靠一线队员。

  (4)、执法形象方面:执法形象方面存在一定程度的欠缺,如工作时间着便装接待群众,不着装下一线检查工作,对待一些上访业户态度不能做到文明、亲切等,今后要坚决改正。

  二、产生问题的原因及整改措施

  产生上述问题的主要原因,一是缺乏系统的学习,直接导致理论水平和业务能力停滞不前;二是创新意识不够,工作方法因循守旧;三是对自身要求不严,不能时刻以领导干部和党员的标准要求自己。

  为了实事求是地改正缺点,下一步从以下措施入手:(1)、学习政治理论知识,切实增强责任感和使命感,以高标准严格要求自己,工作中率先垂范,起好带头作用。(2)、顺应时代和社会发展增强创新意识,提高领导决策水平,加强与班子其他成员的沟通和协作,对新情况、新问题采取新思路、新举措来解决。(3)、更好地掌握工作涉及的法律法规,做到既有领导能力又有执法水平,更加全面地做好各方面的工作。通过此次活动,我大队的队伍建设水平和执法水平必将大有提高,人员的素质进一步增强,真正树立起文明、严格的队伍形象,为龙潭区市容管理做出更大的贡献。

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篇五:城管局副局长个人对照材料

  该同志在上级主管部门的领导下在办事处全部人员的大力支撑下认真学习党在新时代的各种路线方针政策和国家的有关法律法规不断进步自己的政治思想觉悟和理论程度及部门的业务知识工作中紧紧缭绕办事处制定的工作目标计划以创立工作为重心在主管领导的领导下带领城管所全部干部职工共同努力相互支撑密切配合对上级部门和办事处党工委交办的各项工作任务都能美满的完成取得了必定的成绩

  城管个人先进事迹材料

  xxx,男,年月出生,无党派人士,大学本科文化。现任市城管局执法监督科副科长,主任科员,市政协委员,具有律师资格,政府公职律师。曾先后获得全市城市管理行政执法先进个人、市政府行政执法责任制先进个人、全省建设系统“四五”普法先进个人、全市“四五”普法先进个人、优秀公务员、局先进个人、文明个人标兵等荣誉称号。

  政治立场坚定,加强自身学习。几年来,该同志始终能够认真贯彻“xxxx”重要思想,坚持党的基本路线、方针,在思想上、行动上自觉同市委保持高度一致,在原则问题和重大事件上立场坚定,旗帜鲜明,有很强的政治敏锐性。能够找准定位,坚决服从党的领导。经常主动加强学习,不断提高自身素质。近几年来,系统地学习了邓小平理论、“xxxx”重要思想、xx大精神及行政法、城市管理专业法等知识,使自己政策理论水平得到了提高,综合素质得到加强。利用较丰富的律师执业经验对城管执法中出现的新情况、新问题,及时提出解决办法,能够紧紧围绕市委和全局中心工作,思考问题,做好具体工作。

  二、具有扎实的工作作风,创新能力强,工作成绩斐然。(一)拟定城市管理方面的规范性文件。三年来,由他主笔提请市政府修改、发布的规范性的文件有《xx市城市户外广告标志和牌匾设置管理办法》(修改意见稿)、《xx市城市渣土排放管理办法》(修改

  意见稿)、《xx市市区停车场管理办法》(征求意见稿)、《xx市城市建筑物顶部设置物暂行规定》(征求意见稿)等。

  (二)创立专职法制员制度。以前分局没有专人负责法制工作,为了使这项工作有人抓、有人管,将基层法制工作开展起来,xx年由他提出建议,建立了专职法制员制度,明确要求分局必须设立一名专职法制员,专门负责法制工作。为了调动法制员工作积极性和权威性,从xx年开始还明确分局专职法制员享受所长级待遇。这项制度的实行使基层分局的法制工作得到了明显加强,同时受到了市政府法制办、市委依法治市办的充分肯定。

  (三)完善执法程序和执法文书。xx年,根据执法实践完善和制定了《责令改正通知书》、《行政处罚事先告知书》等7种执法文书,使执法程序更加规范。在江南新区拆除违章建筑过程中,为适应申请法院强制执行的需要,由他制定了《限期拆除决定书》等两种新的执法文书,完善了执法程序,使70余起案件申请进入法院执行程序,保障了新区开发建设的顺利。xx年,为解决冬季清雪工作中处罚力度不够,执行难而申请法院执行期限又不到的问题,他积极主动协调两级法院,提供法律依据及建议,最终法院同意提前介入,对拒不履行清雪义务者先予强制执行,为冬季清雪工作的顺利开展提供强有力的法律保障。

  (四)抓好执法业务培训工作。我局每年都要进行一次集中执法业务培训,这是由他承担的一项重要工作。整个培训的讲课、出题、

  组织考试、评卷、试卷讲评等全程都由我具体来做。近年来重点组织全局执法人员学习了《行政处罚法》、《行政许可法》、《城市规划法》、《城市道路管理条例》、《城市市容和环境卫生管理条例》等基本法及相关的城管专业法规。除了集中培训外,根据执法实践的需要,我还组织进行了一些的专门培训。如对分局法制员的法制工作实务培训,对申请法院强制拆除违法建筑案件实务培训、对所长的清雪处罚案件专门培训,组织法制员到爱民法院参观学习案卷制作等,使法制员和执法业务骨干的能力得到了加强。另外,还应邀到海林城管局、步行街城管大队等到处对执法人员进行执法业务培训。

  (五)做好案件审核和案卷评查工作。为了保障依法进行城市管理工作,从xx年开始,我局明确规定,全局一般程序行政处罚案件没有法制科的审核意见,一律不得签发行政处罚决定书,案件审核工作主要由我来承担。仅在xx年我就对251宗一般程序案件进行了审核,对发现的问题及时提出了修改和补充意见,有效地避免了违法问题的出现。从xx年至今全局无行政复议败诉案件、无行政诉讼败诉案件、无行政赔偿案件发生。

  (六)完善行政执法责任制考核方式。xx年,由我提出建议并组织实施,为所属6个分局和172名一线执法人员全部建立了行政执法责任制考核档案,内容包括法制学习培训、法制宣传、规范执法、业务管理、报道次数及媒体、案卷质量等,对考核内容进行了最大限度的细化,使其更具有操作性。通过平时跟踪检查、科室之间信息共

  享、召开座谈会等方式,全面收集被考核机构和执法人员的执法信息,记入考核档案作为全面评价每名执法人员的客观依据。

  认真履行政协委员和党外干部职责。作为一名市政协委员和党外干部,除了做好本职工作外,不忘关注社会热点问题,关心群众难点问题,积极履行职责,参政议政,献计献策。xx年,他经过调查研究,提出了《关于加强餐饮业油烟污染的建议》、《关于加强庭院楼道亮化工作的建议》、《关于加强楼房平改坡工作的建议》等提案,为政府以及有关部门决策提供了参考依据。

  1952年9月,##出生于四川大山南充。父母均是慈祥、朴实的农民。1969年12月,##带着心中的梦想和父母的祝愿应征入伍,成为基建工程兵的一员,那时他只有17岁。

  一个17岁的小兵最多算是一个半大孩子,##在一般人还在学校读着《太阳照在桑干河上》的时候,已经开始了军旅生涯。

  不管在什么时候,什么时代,部队都是一个大学校、大熔炉。战争年代,部队作为保家卫国的核心力量,是一个发现英雄、造就英雄的大本营;和平时期,部队却是一个锻炼人、培养人良好意志和素质的地方。这里,可以将一个懦夫变成勇士,可以将软弱者变得坚强,可以将一个碌碌无为者变得奋发向上,因为军队精神是洗脑易髓的“灵丹妙药”,是锻志炼神的“圣水”。

  对于##来说,部队是他的

  军营使##从一个懵懂少年渐渐地成长为一个有志青年,学习上丝毫没有放松,工作上也是芝麻开花节节高。就这样,他在充实而忙碌、紧张而兴奋的的军营中度过了14个春秋。

  历史,总是在悲喜交替中前进的。新中国建立已几十年,解决内忧外患的战争是人们追求和平的一种方式,而和平和发展本身就是一种最好的方式!在以经济建设为中心的和平年代,大批军人该何去何从?当组织安排##转业时,他沉默了。14载的军旅生涯,他的青春和热血早已与那一身橄榄绿紧紧地融为一体。

  1982年,##带着部队的洗礼,告别军旗,接受祖国的重新挑选,来到中国改革的前沿阵地##,在这座边陲小镇悄悄扬起开拓的旗帜!

  二“天苍苍、野茫茫,风吹草地见牛羊……”每当##想起这首古诗,就会在心里怀念自己的家乡。因为来##的日子久了,整天处于各种各样繁琐的事务之中,忙碌之余会不知不觉地想起家乡的亲人和那优美的自然景色。故乡和##如同两个世界,一个是现代的繁华,一个是原始的清丽,但都是他一生挚爱的地方,因为故乡有他儿时的梦幻,##有他奋斗的事业。自转业到##工作以来,##在多个岗位工作过,无论在什么岗位,只要组织上召唤,他都愉快地服从安排,并努力干好,“要干就要干出成绩来”是他最喜欢说的一句话,因为军人就是要以服从命令为天职。无论从事什么工作,他都兢兢业业,把各方面的关系理顺,尤其

  是在城管部门的岗位上,他为城市环卫做了大量基础性工作,得到了部门领导的好评。

  其实,来##之前,##是经过了一番深思熟虑的。由部队直接转业到##来,当时不是他一人,战友们有很多人不愿意,因为对于他们来说,随便去哪儿安排个工作都不是很困难的事情。##想的和他们不一样,他没有顾虑太多,而是瞩目于##作为改革开放的前沿阵地,此时正在大兴一座新城市的基础建设,挖山修路、填海造桥,形势火热,一切都生机勃勃,蒸蒸日上。

  自己倒是想得很开,可怎样跟家里人说呢?##为了打消家人的顾虑,邀请妻子来##考察。好在妻子比较通情达理,也知道丈夫决定了的事是五头牛都拉不回来的。##条件是艰苦了一些,可妻子相信凭着那种军人的执著、那种锲而不舍的精神,那种“哪里需要哪里搬”的无私作风,丈夫一定会干出一番事业的!

  有了家人的支持作后盾,##便决心在##扎下根来。当时的他正当年轻气盛,正是做事业奔大好前程的时候,他决心保持在部队那种积极向上的作风,努力工作,刻苦学习,不辜负组织对自己的培养,通过自己的努力一步一个脚印去谱写人生新的篇章。

  于是,他给自己立下了两条规矩:勤奋工作、刻苦学习。这两点贯穿在了他后来的所有工作和学习生活当中。

  1983年初,##被分配到市自来水公司上班。刚到公司的时候,有些心怀偏见的同事对他这样一个从部队里出来的基建工程兵不是很相

  信,怀疑其业务水平和能力不行。##看在眼里,急在心中。他对个人业务水平的学习从不敢放松,为了在业务上“干一行、爱一行、精一行”,他参加了培训班的学习,苦练业务技能,并从最基本的学起:了解自来水的处理过程,了解净化过滤程序,了解水质的各种成分的含量及达标要求,等等。他还经常利用业务时间深入基层,学习他们的管理方法,渐渐地从一个门外汉成为一个比较懂行的管理者。

  经历了工作、生活的无数坎坷,##的一些生活习惯改变了,但看书、学习等良好的习惯始终没有改变。书伴随他一起南征北战,也伴随他度过最艰难的时光,给予他智慧的启迪。

  1984年上半年,为了完成平生未了的夙愿上大学,他得到了单位领导的大力支持,经过半年多的刻苦复习,顺利通过全国统考,考取了##市委党校大专班,脱产学习了两年多的时间。其实,他的学校离家不到两公里,而他却坚持住校学习。晚上,他经常学习到深夜;早上跑到离学校不远的##水库那边去背单词,学习英语。他非常珍惜这个难得的学习机会,这为他加强自身理论修养以及提高个人综合文化素质起到了很大的作用,为他日后的发展打下了坚实的基础。

  在业余生活中,##除了读书、看报外,几乎再没有别的其他爱好。他喜欢看历史类书籍,党史、政治发展史、军史、名人成长史都在他关注的范围。在他眼中,历史书籍仿佛是一面镜子,不但使人了解过去,而且使人明智、明辨、明理。久而久之,读书已成为##生活中的一项重要内容。然而,他在有选择、有重点、有针对性、有计划

  地读书过程中,还将自己的观点融入书中,不走马观花敷衍了事,而是结合当前的工作进行深入的思考,并融会贯通于工作的实践之中。

  1987年12月,在自来水公司工作了四年时间后,他被调到环卫处工作,做过党办主任、工会主席和副处长。在市环卫处的那段时间对他来讲收获颇丰,他在这个岗位上也干了不少实事。

  其实,当时市环卫处的工作是非常艰苦的。基层单位住的是铁皮房,干部职工整天跟“脏、乱、差”打交道。就是在这样的环境下,##放下干部的架子,与职工打成一片,从而使自己的工作开展得得心应手。

  作为工会主席的他,将自己定位为:与职工的利益紧密相连,他的一切工作都是为了环卫工人,他的一举一动都必须维护环卫工人的权益。他是这样想的,也是这样做的,在工作中尽了他最大的努力。为了提高环卫工人的社会地位,树立环卫工人的高大形象,他在任职期间,先后树立起了几个劳动模范的典型。

  ##市环卫处口岸所有一个清洁女工叫徐孝琴。很平凡的一个劳动女工,来自于一个普通工人家庭,但她却是一位清洁能手。一年四季,不分寒暑,不管脏累,哪里最苦哪里最脏她便出现在哪里,一直忘我地工作。有时,孩子在家饿得哇哇大哭,她却没能为孩子做上一顿可口的饭菜;有时,丈夫工作劳累了,她也没顾得上帮上他一把。就为这些,夫妻俩可没少闹过别扭,但最后她都能得到憨厚朴实的丈夫的谅解。后来,工会将徐孝琴推荐到市里、省里,她被评为优秀共产

  党员和广东省劳动模范。还有一位女片长黄玉蓉,由于兢兢业业的工作作风以及雷厉风行的管理,工作成绩突出,也被评为市里的劳动模范。这促进了社会对环卫工人的理解。

  除此之外,环卫处上步所的一位女清扫工冯芝绒,丈夫是一位硕士研究生,在外事机关当翻译,经常出国进修和工作,而她却克服重重的世俗偏见,做了一位干着又苦又脏的活儿的清扫工。有好心的朋友劝说她,答应帮她联系工作,她都没有同意放弃这份工作,其勇气和精神实在可嘉。为了使那些看不起清洁工作的人转变观念,为了给同在环卫上工作但感到自卑的职工们以信心和鼓舞,她被树立为环卫工人的典型代表,影响和带动了一大批人。

  除了树立形象和代表外,##还为了维护环卫工人的切身利益作出了很大努力。他始终站在环卫工人的立场,极力制止歧视环卫工人的行为,极力同那些打骂侮辱环卫工人的丑恶行为作斗争。环卫工人有什么难题,他都亲自出面予以协调处理;对那些有损于环卫工人利益的行为,他往往亲自出面,通过各种途径和方法为环卫工人讨回公道。

  与此同时,作为工会主席,##自然不会放松为环卫工人解决生活上的困难,他总是多方奔走努力,帮助解决他们的后顾之忧。哪个员工家庭出现困难,他或找组织出面解决,或倡导大家捐资捐物;哪个员工生病了,他会代表单位和工会送去鲜花表示慰问;哪个员工过生日,他也会代表工会组织送去蛋糕和生日祝福。他要让工会成为员工可以倾诉委屈、追讨公道、可以信任和依赖的“职工之家”,而他自己同

  时也成为工人们的知心朋友,使大家在一起工作觉得很愉快,过得开心。

  其实,作为一个单位的工会主席,他所管的工作包括员工的衣食住行玩等方方面面。可以说,其工作职责相当于一个大“管家”。

  为了活跃职工的文化娱乐生活,##带领职工们积极开展了各种各样的活动。如每周开一次舞会,组织职工参加体育运动比赛等等。刚开始,有些职工根本不懂跳舞和唱歌,##就亲自请来会跳舞的能手,和他们一起学习跳舞。经过一段时间的培训,几乎每个员工都能在舞会上一露舞姿、一展风采。这大大改善了员工单一的业余生活,培养了他们丰富多彩的业余爱好。

  体育竞赛方面,他每年都带领单位那些体育爱好者参加“特美思”长跑大赛,获得了很多荣誉,并且每次都在前三名之列。

  除此之外,##还与一个同事合作演出了一个反映环卫工人工作生活的小品,在全国建设行业文艺演出活动中获得二等奖,在全省获得金奖。这是属于他和他所带领的全体员工的荣誉!

  通过各种途径、多方努力,##致力于改善环卫工人社会地位的工作得到了回报,环卫工人在清洁着城市面貌的同时也不断地得到越来越多的市民的认可,也扩大了环卫工人在整个环卫系统的影响。

  三1995年12月,##被调到市城管办任秘书处副处长,后又任综合管理处处长,负责市容环境管理工作。

  上任伊始,##就被推到了城市市容市貌整治的

  但他对于工作的全心投入不会松懈,只要他还在这个岗位上。##回忆说,除了1988年爱人生小孩的时候,他休了5天工休假,此外从来没有再休过工休假。

  1999年又迎来了建国五十周年的大庆。他参与了迎接国庆五十周年和接待xx、李鹏、朱镕基等党和国家领导人视察特区的市容环境整治准备工作。其工作千头万绪:

  他参与了制定《市容和环境卫生管理条例》等八个法规规章的工作;

  他参与了对户外广告继续整治和环境综合治理的工作和城管执法工作;

  他参与了市人大、政协的议案提案的办理工作,每年达到50~60件;

  他参与了处理群众关于城市管理的投诉工作,每天接受投诉电话,多达30个以上;

  他参与了处理众多公文和接待来访工作;一件件,一桩桩,这使他经常待在办公室到晚上六七点钟都不能下班。由于工作千头万绪、困难重重,这么多年干下来虽然觉得很累,但他却觉得充实,充实得他没有时间想其他的事情,而且还形成了一种“职业病”——一上马路就会像搜索敌人一样四处检查。尽管付出

  的太多太多,但在工作过程中,市民对其不理解和埋怨的事却时有发生,他和他的下属们都已经习以为常了。

  xx年3月份以来,是##记忆最深刻也是他最难忘的日子。##市开展了声势浩大的市容环境综合整治“梳理行动”。

  在“梳理行动”中,##亲历亲为,天天顶着火辣的太阳,走街串巷。7个月下来,他踏遍了全市51个街道办事处,全力以赴倾注“梳理行动”。

  “自己累点倒觉得没啥,可是苦了城管执法队员、城管干部、基层党员干部!”让##感受最深的是有的同志放弃所有休息日,长期奋战在一线,有的同志甚至连亲人去世都没有耽误工作,有的同志受伤或生病,仍继续坚持工作,有的同志先拆自己家的违章建筑,再去拆亲戚家的……

  几个月来,整个执法队伍和广大城管队员表现出了强烈的大局意识和工作责任感,工作中不为利诱、不畏胁迫,在“梳理行动”中经受住了各种困难、复杂局面的考验。到xx年9月底,全市再无一处乱搭建,市容环境进一步得到净化、亮化、美化,社会治安较以前有所好转,投资经营环境得到进一步的优化……这一切便是对他们最好的报答。他们以出色的表现赢得了广大群众的信任和普遍赞誉,其中涌现出一大批先进典型和可歌可泣的动人事迹

  “广大干部职工不但创造了‘梳理行动'的非凡业绩,而且铸就了特别能吃苦、特别能攻关、特别能奉献的战斗精神。可以说,‘梳理

  行动'不但是市容环境综合整治的一次梳理,而且也是对全市城管执法队员、城管干部、基层党员干部的一次光荣的战斗洗礼。它锻炼了城管执法干部,显示了城管行政执法队伍的战斗力,实现了我市市容环境综合整治的历史性突破!在‘梳理行动'中,执法队员、城管干部、基层党员干部让我深深理解什么叫废寝忘食,什么叫如火如荼,什么叫风风火火!……”想起“梳理行动”的那些日子,##感触极深。

  这样的工作虽繁杂辛苦,但是却是承载着整个城市市容市貌的清洁整治责任,每当想到自己能为整个城市增光添彩,便有一种自豪和欣慰的感觉涌上##心头。

  35年的工作历程,35年苦与乐的经历,35年酸甜苦辣的尝试,点点滴滴都难以忘怀。岁月在流逝,生命在轮回,他们工作的意义却恒久不变。他们,是我们可敬可爱的“城市化妆师”!

  弹指一挥间,已过知天命之年。##用热血和激情谱写了自己闪亮的人生,实现了生命的价值。抚今追昔,他说:一路走来,因为经历过、拥有过这一切,所以我无怨无悔!

  该同志在上级主管部门的领导下,在办事处全部人员的大力支撑下,认真学习党在新时代的各种路线、方针政策和国家的有关法律法规,不断进步自己的政治思想觉悟和理论程度及部门的业务知识,工作中紧紧缭绕办事处制定的工作目标计划,以创立工作为重心,在主管领导的领导下,带领城管所全部干部职工共同努力、相互支撑、密切配合,对上级部门和办事处党工委交办的各项工作任务都能美满的完成,取得了必定的成绩。现将**同志近年来的重要工作和先进事迹向做如下叙述:

  一、加强思想政治修养在这方面他始终遵守“勤政、廉洁、高效、务实”的原则,不断加强做好廉政工作的使命感、责任感和紧急感,坚固建立拒腐防变的思想道德防线,做到警钟长鸣。保持民主集中制原则,大事讲原则,小事讲作风,自觉保护同事团结。严格按程序、按制度办事。工作中节俭办事,生活上勤俭节俭,杜绝奢侈糟蹋举动,始终保持求真务实的作风,不浮夸、不做秀,扎扎实实做好本职工作。二、扎实开展四城同创,创立工作处处出彩xx年在主管领导的领导下,**同志在辖区内组织开展了回族小学“小手拉大手”共建文明卫生街运动。使学生们通过体验环卫工人的艰辛,更加爱护身边的环境卫生,并带动自己家长和身边的群众共同参与创立运动,此举得到了区委区政府领导的一致好评。

  xx年他又组织开展了“时代骄子创四城”运动。与许昌学院在春秋广场举办了“四城同创”文艺演出,节目情势多样、阵容宏大、教导性强,观看节目标群众有xx多人,收到了很好的宣传效果。开展运动期间,我们与学院联合组织各类创立版面100多块,重点开展了法制教导、健康教导知识宣传、禁毒图片展、爱国主义影片展播等运动。同学们还走上街头、深入庭院,散发“四城同创”宣传单1000多份,服务群众5000余人,使辖区居民受到了教导,起到了很好的效果。此后每年学期开端,许昌学院的青年志愿者每月到东大办事处辖区开展一次创立运动,此举曾多次在我市消息媒体进行表扬,市区重要领导也多次进行表扬,曾在全区办事处学习推广经验。

  在同一年他又组织开展了“星级门店”评选运动,使辖区五小门店卫生标准得到进一步进步,使辖区五小门店档次更上一个台阶,市里重要领导为此在东大办事处召开了全市创立经验交换会,组织全市创立领导学习该工作经验。

  接着又开展了“回民创立工作自治”运动、组织征集编印“创立宣传歌谣”运动,这些创立歌谣赵振宏区长亲自点名,并教唆请求全区推广。通过这些运动情势新鲜,有力地推动了我办乃至全市区创立工作的深入发展。

  为贯彻落实群众监评措施,不断进步群众对创立工作的满意率、参与率,**同志又组织开展了聘请辖(推荐访问)区群众当创立工作民意

  代表的运动,此运动完善了群众监评机制的一项创新举动,施展了群众在创立工作中的主人翁作用,充分调动了群众参与创立的积极性。

  对于这些骄人的成绩,别人见到他都伸出拇指夸奖他能干,工作发放新鲜有创意点子多,**同志每当听到别人的夸奖他总用一句很普通的话答复别人:没有办事处党工委的正确领导及同志们的支撑和赞助哪来这些成绩啊。

  三、扑下身子做好社区工作xx年8月**同志被下派到**社区任副主任,负责四城同创。在社区基层工作中,他一如既往的发扬他认真负责,埋头苦干的工作精力,到了社区工作他经常说的一句话就是一切事情都要以群众为出发点。虽然他在社区锤炼时间不长,但在他在社区工作期间,**社区辖区的居民都知道曾有一位为群众说话的谢领导,很多人开玩笑的说:现在很少有群众谢领导了,但我们辖区就人人谢领导。这些话很现实反响了**同志在群众心中的地位。**同志在曾经一次述职报告中曾这样说过:在工作中我自己感到还存在着一些不足,工作上思想不够解放,观念不够更新,工作繁忙时,有浮躁的情绪,处理和化解工作中的抵触方法方法还要更加过细深入。自己的主观能动性还施展得不够,以及还要加强个人修养,这些不足我将在以后的工作中认真加以克服和改良。对此我将解放思想,更新观念,不断加强个人修养,勤政务实,埋头苦干,不断进步自身管理水温和素质。把党和国民群众的利益看得高于一切,以自己

  的实际举动真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。以新的姿势,为东大辖区经济和各项事业的发展做出自己的贡献。他说这些话的同时我创造很多同志都低下了头,这些话也勉励着东大城管所的全部同志,在谢所长的领导下,东大城管所每年被评为市、区创立工作先进单位称号。

  我们有理由信任,在以后的人生征程中,在寻求创立工作不息的雄关漫道上,他定会沐浴着新一轮的金色阳光,立足本职,持续关注、热爱创立工作,作出创立工作的新成绩、新奉献,让我们期待着!

  办的各项工作任务都能圆满的完成,取得了一定的成绩。现将**同志近年来的主要工作和先进事迹向做如下叙述:

  一、加强思想政治修养在这方面他始终遵循“勤政、廉洁、高效、务实”的原则,不断增强做好廉政工作的使命感、责任感和紧迫感,牢固树立拒腐防变的思想道德防线,做到警钟长鸣。坚持民主集中制原则,大事讲原则,小事讲风格,自觉维护同事团结。严格按程序、按制度办事。工作中节俭办事,生活上勤俭节约,杜绝奢侈浪费行为,始终坚持求真务实的作风,不浮夸、不做秀,扎扎实实做好本职工作。二、扎实开展四城同创,创建工作处处出彩XX年在主管领导的指导下,**同志在辖区内组织开展了回族小学“小手拉大手”共建文明卫生街活动。使学生们通过体验环卫工人的艰辛,更加爱护身边的环境卫生,并带动自己家长和身边的群众共同参与创建活动,此举得到了区委区政府领导的一致好评。XX年他又组织开展了“时代骄子创四城”活动。与许昌学院在春秋广场举办了“四城同创”文艺演出,节目形式多样、阵容庞大、教育性强,观看节目的群众有XX多人,收到了很好的宣传效果。开展活动期间,我们与学院联合组织各类创建版面100多块,重点开展了法制教育、健康教育知识宣传、禁毒图片展、爱国主义影片展播等活动。同学们还走上街头、深入庭院,散发“四城同创”宣传单1000多份,服务群众5000余人,使辖区居民受到了教育,起到了很好的效

  果。此后每年学期开始,许昌学院的青年志愿者每月到东大办事处辖区开展一次创建活动,此举曾多次在我市新闻媒体进行表扬,市区主要领导也多次进行表扬,曾在全区办事处学习推广经验。

  在同一年他又组织开展了“星级门店”评选活动,使辖区五小门店卫生标准得到进一步提高,使辖区五小门店档次更上一个台阶,市里主要领导为此在东大办事处召开了全市创建经验交流会,组织全市创建领导学习该工作经验。

  接着又开展了“回民创建工作自治”活动、组织征集编印“创建宣传歌谣”活动,这些创建歌谣赵振宏区长亲自点名,并指示要求全区推广。通过这些活动形式新颖,有力地推动了我办乃至全市区创建工作的深入发展。

  为贯彻落实群众监评办法,不断提高群众对创建工作的满意率、参与率,**同志又组织开展了聘请辖区群众当创建工作民意代表的活动,此活动完善了群众监评机制的一项创新举措,发挥了群众在创建工作中的主人翁作用,充分调动了群众参与创建的积极性。

  对于这些骄人的成绩,别人见到他都伸出拇指称赞他能干,工作发放新颖有创意点子多,**同志每当听到别人的称赞他总用一句很普通的话回答别人:没有办事处党工委的正确领导及同志们的支持和帮助哪来这些成绩啊。

  三、扑下身子做好社区工作

  XX年8月**同志被下派到**社区任副主任,负责四城同创。在社区基层工作中,他一如既往的发扬他认真负责,埋头苦干的工作精神,到了社区工作他经常说的一句话就是一切事情都要以群众为出发点。虽然他在社区锻炼时间不长,但在他在社区工作期间,**社区辖区的居民都知道曾有一位为群众说话的谢领导,很多人开玩笑的说:现在很少有群众谢领导了,但我们辖区就人人谢领导。这些话很现实反映了**同志在群众心中的地位。

  **同志在曾经一次述职报告中曾这样说过:在工作中我自己觉得还存在着一些不足,工作上思想不够解放,观念不够更新,工作繁忙时,有急躁的情绪,处理和化解工作中的矛盾方式方法还要更加细致深入。自己的主观能动性还发挥得不够,以及还要加强个人修养,这些不足我将在以后的工作中认真加以克服和改进。对此我将解放思想,更新观念,不断加强个人修养,勤政务实,埋头苦干,不断提高自身管理水平和素质。把党和人民群众的利益看得高于一切,以自己的实际行动真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。以新的姿态,为东大辖区经济和各项事业的发展做出自己的贡献。他说这些话的同时我发现很多同志都低下了头,这些话也激励着东大城管所的全体同志,在谢所长的领导下,东大城管所每年被评为市、区创建工作先进单位称号。

  我们有理由相信,在以后的人生征程中,在追求创建工作不息的雄关漫道上,他定会沐浴着新一轮的金色阳光,立足本职,继续关

  注、热爱创建工作,作出创建工作的新成绩、新奉献,让我们期待着!

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  按照"城管八不准"的规定,规范自己的言行。能够坚持边学习、边实践,把平时所学理论知识有机地充实到实际工作当中。工作中勇于挑重担,充分体现出了共产党员的先进性。

  二、切实履行职责,高标准完成奥运期间环境保障任务。根据上级关于奥运期间保障工作意见和分队的具体部署,他所带班组年初即进入角色,重点锁定光彩路。光彩路是为奥运参赛队员提供训练的重要场所,从高标准规范"门前三包"开始着手,逐门逐户进行奥运宣传和法规宣传,注重对便民服务摊点进行说服教育,使之识大局、顾大体,期间结合相应行政处罚,取得较明显效果。针对夜间的露天烧烤,他和班组成员坚持做到"反复打、打反复",持续两个月下来,共查获烤箱50余个,行政罚款近1万元。至7月初,光彩路的环境得到根本改变,举报量几乎下降为零。分队辖区有段时间一类大街(南三环路)无照经营现象反弹严重,加上地铁5号线的开通,为无照游商提供了契机,尤其是地铁站周边,无照游商现象较多,该地区的整治成为分队整治重点,他带领班组坚持每周不定时间对上述地区进行5-7次的整治,一个多月下来,该地区发生了更本的变化,期间查处无照游商200余起,尤其在此经营多年的"盯子户",在反复的取缔和多次无理取闹无果的情况下,在该地区彻底消失。位于东铁营医院南侧的顺三条,99%以上是外地来京人员经营的门脸房,到处都是私自搭建的棚子,占道的广告灯箱也较多,其中铁营医院南门门口摆放着2

  张台球,对医院处置急诊病人带来极大不便,队员多次对当事人告知、下发限期改正通知,当事人日期:XX-10-31

  总是以种种理由搪塞。他带领班组从整治顺三条的店外、占道经营,拆除违法搭建棚子入手,共拆除棚子85户,处罚和规范店外经营和占道经营120余起,把摆放台球桌的当事人约到单位,耐心说服教育,晓之以情,动之以理,相对人终于被说服,主动把摆在医院门口的2张台球桌撤走。

  三、爱岗敬业,无私奉献。他严格按照大队的各项制度严格要求自己,工作中他以大局为重,从不计较个人得失;只要领导交办的工作,他都会毫无怨言地尽心尽职地完成,对待自己的本职工作,他会认真负责,积极主动地完成;当工作中遇到困难时,他会开动脑筋想办法,克服各种困难,努力完成。在工作中他善于发现问题,解决难点问题。在处理和解决辖区内奥运环境保障工作过程中,与商户能够以换位思考的方式方法成功地处理和解决影响环境的问题,在处理部分不明事理、恶意刁难的问题上,坚持做到以理服人、公平公正。他工作起来,就不存在时间观念,加班加点成了家常便饭。无论早班和晚班,他都作到把手中问题彻底解决才下班。他在工作中能够注重及时发现和报送信息,在9月中旬发现一名男子无照卖奥运公交车票被查获,及时与大队宣教科取得联系,并及时进行依法处理,被《北京青年报》、《京华时报》和《新京报》等多家新闻媒体报道。

  四、严于律己,廉洁自律,树立城管良好形象。他能够团结同志,虚心向老同志请教,对新同志能够认真帮教,工作中和生活中处处以身作则,把困难留给自己,方便留给大家,多次为家远的同志带晚班,大家遇到问题和困难都喜欢找他聊,比他小的视他为老大哥,比他年龄大的,也喜欢听听他的意见和建议,在同志们中间口碑较好。他平时能够为分队工作出谋划策,提供各种合理化意见和建议,起到了参谋助手作用。他遵纪守法,廉洁自律,原则性强,始终保持着勤政廉正的优良作风,严格落实市局和大队制定的各项规章制度,认真执行市城管局制定的"八不准"和"五条禁令",自觉抵制各种诱惑,从不忽视任何一个细节、一个小节,时刻保持清醒头脑。时刻从执法就是服务的理念出发,坚持权为民所用,情为民所系,利为民所谋,认真及时查处各类群众举报,并在查处各类群众举报、案件中能够坚持依法行政,严格按程序执法,从没有发生一例违法行政,也没有接到一起不文明执法的投诉。正是他能够不断积极进取、爱岗敬业,认真履行城管职能,出色地完成了各项工作任务,得到了领导和同志们的一致好评。

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