对党代会报告的纪委建议8篇

对党代会报告的纪委建议8篇对党代会报告的纪委建议　2022年党代会上纪委工作报告　一、工作回顾二、工作体会三、工作建议　自治区第九次党代会以来，在中央纪委和自治区党委的坚强领导下，自治下面是小编为大家整理的对党代会报告的纪委建议8篇,供大家参考。

篇一：对党代会报告的纪委建议

　一、工作回顾 二、工作体会 三、工作建议

　自治区第九次党代会以来，在中央纪委和自治区党委的坚强领导下，自治区纪委团结带领全区各级纪检监察机关坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，学习贯彻习近平总书记关于xx 工作的重要论述和新时代党的治藏方略，按照十九届中央纪委历次全会、九届自治区党委历次全会工作部署，认真履行协助职责和监督责任，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，为 xx 决胜全面建成小康社会、如期实现第一个百年奋斗目标提供坚强保证。现将五年来的工作情况和今后工作建议向自治区第十次党代会报告，请予审查。

　 一、工作回顾

　 五年来，党中央高度重视 xx 工作，习近平总书记亲自主持召开中央第七次 xx 工作座谈会、亲临 xx 视察，对坚持党对 xx 工作的全面领导、加强党的建设特别是政治建设提出了明确要求，为推进 xx 全面从严治党走深走实提供了根本遵循。自治区党委坚持首先从政治上看全面从严治党，自觉履行管党治党政治责任，以党的政治建设为统

　领全面加强党的建设，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，在严惩严治中夺取并全面巩固反腐败斗争压倒性胜利，全面从严治党得到全方位加强，纪检监察工作在稳中求进和守正创新中开创了新局面、迈上了新台阶。

　 （一）坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，以“两个维护”实际行动推动党中央重大决策部署落地见效

　 坚持深学细悟增强政治能力。坚持把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，始终把学习贯彻习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神作为“第一议题”，时刻关注党中央在关心什么、强调什么，对“国之大者”做到心中有数、躬身力行。健全完善集体学习制度，举办自治区纪委常委会读书班，召开 xx 次理论学习中心组学习会，深入学习领悟全面从严治党方针和新时代党的治藏方略，在推动 xx 服务和融入新发展格局中坚定政治方向、把准职责定位。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育、“政治标准要更高，党性要求要更严，组织纪律性要更强”专题教育，持续解决影响 xx 纪检监察工作高质量发展的现实难题，锤炼纪检监察干部忠诚干净担当的政治品格。

　 围绕保障大局强化政治监督。坚持把纪检监察工作置于全局大势中思考谋划，跟进督促落实习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，聚焦贯彻落实党中央重大决策部署和新时代党的治藏方略，把学习贯彻中央第六次、第七次 xx 工作座谈会精神融入派驻监督、巡视

　巡察和日常监督检查，对中央第七次 xx 工作座谈会和习近平总书记视察 xx 重要讲话精神学习贯彻情况开展专项监督，部署推进违建别墅、农村乱占耕地建房、餐饮浪费等专项治理，围绕疫情防控措施落实开展常态化监督检查，推动习近平总书记关心关注的事不折不扣落到实处，把党中央对 xx 的特殊关怀转化为建设 xx 的生动实践。

　 全方位严明政治纪律。坚持把“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，聚焦“七个有之”，突出反分裂斗争纪律，修订违反党的政治纪律行为的处分规定，把政治纪律和政治规矩高压线立起来。坚持监督检查和执纪审查首先从政治上看、首先检视违反政治纪律和政治规矩问题，严肃查处违反重大事项请示报告制度、对抗组织审查、干扰巡视巡察等问题；严肃查处违反反分裂斗争纪律问题，坚决消除影响 xx 长治久安的政治隐患。

　 （二）一体推进“三不”，反腐败斗争取得压倒性胜利并全面巩固

　 惩治震慑作用充分显现。只要违犯党纪国法坚决一查到底，全区纪检监察机关共立案 xxxx 件、给予党纪政务处分 xxxx 人、移送检察机关 xxx 人，同比分别增长 xxx%、xxx%、xxx%，追回外逃人员 x 人。立案审查调查王云亭、永吉等 x 名九届自治区党委委员，严肃查处地厅级干部 xx 人、移送检察机关 xx 人，同比分别增长 xxx%、xxx%。针对党政主要负责人权力集中、廉政风险点多、监督约束不够的特点，聚焦反复被群众举报的领导干部，严肃查处阿布、朱中奎等地市“一把手”，全区共查处“一把手”xxxx 人，同比增长 xxx%。紧盯资金投

　入大、工程项目多、群众反映集中的行业和领域，揭开交通运输系统暗藏多年的贪腐“盖子”，以深挖细查自治区交通运输厅几任主要领导、班子成员“塌方式”腐败为突破口，严肃查处全区交通运输系统违纪违法党员干部 xxx 人，并将反腐高压态势向教育、医疗、社保等民生领域延伸。紧盯侵吞、贪污、挥霍国有资产突出问题，严肃查处xx 等靠企吃企的“蛀虫”。坚持腐败没有“安全区”、退休不是“护身符”，严肃查处赵世军、唐泽平等退休党员领导干部。

　 执纪执法工作不断规范。统一开通“xxxxx”电话举报系统，建成区市县三级检举举报平台，“四位一体”信访受理体系更加完备有效，全区纪检监察机关受理信访举报 xxxxx 件次、同比增长 xxx%。规范问题线索管理和处置工作，加大对线索办理情况的督办力度，严格执行集体研判工作机制，精准处置问题线索 xxxxx 件，处置率达到 xx%、办结率达到 xx%。全面规范集体审议、备案协审、处分决定宣布等工作，定期开展案件质量评查，审理工作质效不断提升。加强日常安全监管，实现留置案件审查调查工作“零事故”“双安全”。加强对下级纪检监察机关办案工作的领导指导，坚持谁的案子谁来办，规范提级办案和指定管辖，x 地市立案 xxxx 件、给予党纪政务处分 xxxx 人，同比分别增长 xxx%、xxx%。

　 综合施治推进以案促改以案促治。坚持举一反三推动治理，督促发生严重违纪违法案件的相关党委（党组）第一时间召开会议通报立案决定、作出公开表态，派员参加专题民主生活会。深入剖析案发单位责任落实、内控机制、权力监督等方面存在的廉政风险点和监管漏

　洞，直击“病灶”、找准“病根”，制发纪检监察建议书 xxx 份。积极推动自治区交通运输厅“塌方式”腐败整改工作，既督促立行立改具体问题，又注重解决体制机制漏洞。加强同级同类警示教育，分别编印地厅级和县处级违纪违法领导干部忏悔录，“雪域清风”通报典型案件 xxx 件，召开全区地厅级干部警示教育大会，将“看、听、谈”融为一体，引导党员干部以案为戒、自警自省。讲好 xx 正风反腐故事，建强“一微两网”，拍摄警示教育片和廉政视频 xx 部，举办党风廉政警示教育展览，在省级以上媒体刊发典型案例剖析、工作经验做法等稿件 xxxx 余篇，营造崇廉尚洁的良好氛围。

　 （三）坚持以人民为中心的发展思想，严肃查处群众身边的腐败和作风问题

　 坚持民有所呼我有所应当好群众“贴心人”。牢固树立群众利益无小事的监督理念，积极受理处置群众信访举报，对职责范围外的及时转交有关部门并跟进督办，确保群众反映的问题有人抓有人管。在“不忘初心、牢记使命”主题教育期间，会同相关部门专项整治教育医疗、生态环保、食品药品安全等领域漠视侵害群众利益的突出问题。在党史学习教育中，把治理重复举报作为“我为群众办实事”的重要载体。用好巡视巡察和监督检查成果，督促解决了一批拖欠民工工资、惠民资金兑现不及时、高海拔地区干部群众用水难、政务服务“推拖绕、懒散慢”等事关群众切身利益的难点堵点问题。严肃惩治基层“微腐败”，立案查处 xxxx 件，处理 xxxx 人，其中，给予党纪政务处分 xxxx 人，移送检察机关 xx 人。

　深化专项治理为打赢脱贫攻坚战保驾护航。区市县三级成立扶贫领域腐败和作风问题专项治理工作专班，通过召开例会、举办培训、蹲点指导、专项督导、约谈问责等方式，压紧压实脱贫攻坚责任，专项治理期间收到的 xxxx 件问题线索，办结率达到 xx%，立案 xxx 件、处理 xxxx 人，移送检察机关 xx 人。坚持把巡视整改和专项治理结合起来，紧盯中央巡视和自治区党委专项巡视及各类监督检查发现问题整改工作，部署开展覆盖全区的监督检查，发现的 xxxx 个问题整改完成 xxxx 个，xx 件问题线索办结 xx 件。召开过渡期专项监督工作例会，制定专项监督实施意见，促进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。

　 坚决“打伞破网”为扫黑除恶破冰攻坚。建立完善与政法机关线索双向移送和重大疑难复杂案件会商分析、案件通报、协同推进等工作机制，完善与公安机关“双专班”办案模式，推动专项斗争有序开展。全面完成中央扫黑除恶督导组和全国扫黑办“蹲点带片”专题调研反馈意见整改工作，督导组移交的问题线索全部处置办结。严格落实“两个一律”“一案三查”，对 xxx 个黑恶案件逐案过筛，对 xxx个查否案件回溯核查，严肃查处涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题 xx个、给予党纪政务处分 xx 人，移送检察机关 x 人，对 xxx 名党员领导干部追责问责。

　 坚持宽严相济维护政法队伍“肌体”健康。坚持把配合做好政法队伍教育整顿作为重大政治任务，召开专题会议部署推动，提出“主动讲、说清楚、积极退、重口碑”从轻从宽的具体举措，区市县三级

　纪委书记讲廉政党课，全面梳理政法干警问题线索，加大自查和督办力度，有机衔接、联动推进第一、二批教育整顿工作。坚持重点案件挂牌督办，全区纪检监察机关在教育整顿中立案 xxx 件，给予党纪政务处分 xxx 人，组织处理 xxx 人；对李运峰等 x 名地厅级领导立案审查调查。

　 （四）持之以恒落实中央八项规定精神，党风政风向上向善、清风正气不断充盈

　 持续巩固落实中央八项规定精神成效。坚持把落实中央八项规定精神作为执纪审查重点，推动开展违反中央八项规定精神问题自查清理纠治工作，督促自查自纠问题xxxxx个，追缴违纪资金xxxx余万元，有力有效削减问题存量。完善重要时间节点前通报曝光、事中监督检查、事后督促整改工作机制，盯住公款吃喝、公车私用、违规使用公款购买礼品、违规发放津补贴等老问题一查到底，对私车公养、收送电子红包等隐形变异问题露头就打，全区共查处享乐主义、奢靡之风问题 xxx 个，批评教育帮助和处理 xxx 人，其中给予党纪政务处分 xxx人，点名道姓通报曝光 xxx 起 xxx 人，首次集中通报地厅级干部问题，释放常抓常管常严的强烈信号。督促相关部门修订完善公务接待、差旅费管理、工会经费使用等制度规定，健全完善落实中央八项规定精神长效机制。

　 紧盯作风顽瘴痼疾开展专项治理。坚持每年聚焦一两个问题盯住不放、一抓到底，针对会议迟到早退、不按规定着装、替会等现象暴露出来的纪律作风问题，跟进监督自治区重要会议会风会纪，责成相

　关党员领导干部作出说明、深刻检讨，对屡教屡犯的予以诫勉。坚决纠治特权现象和特权作风，针对公私不分、贪占公家便宜等突出问题，紧盯违规占用周转房，督促集中整治清退周转房，极大缓解干部职工住房难问题；紧盯长期借用公款不还、用公款代缴个人水电费问题，督促财政部门追缴个人欠款。深入开展利用名贵特产类特殊资源谋取私利整治工作，对用公款购买、收送冬虫夏草问题线索“大起底”，督促领导干部在民主生活会上作出深刻检讨。深入开展党员干部参赌涉赌问题专项治理，明确“八个严禁”纪律要求，全区查处该类问题xxx 个 xxx 人，给予党纪政务处分 xxx 人，移送检察机关 xx 人。

　 严防反弹回潮。坚持从政治视角、思想根源看形式主义、官僚主义，持续为基层减负，加强调研督导、约谈问责，督促各级领导干部对党忠诚、担当作为，推动解决会长会多陪会现象突出、微信工作群名目繁多、督检考形式重于内容等基层干部群众反映强烈的问题，让基层把更多的时间和精力用在抓落实上，全区共查处形式主义、官僚主义问题 xxx 起，批评教育帮助和处理 xxxx 人，其中给予党纪政务处分 xxx 人。

　 （五）推动“两个责任”一体履行，监督执纪执法更加精准有力

　 不断压实管党治党责任。自治区党委坚持以上率下，九届自治区党委常委会会议 xx%以上都有全面从严治党工作方面的议题，对自治区纪委呈报的请示报告第一时间研究批复，主要领导亲自约谈区直部门和地市“一把手”，与新任职县（区）委书记集体谈话，常委会同志认真履行“一岗双责”，面对面传导责任压力。自治区纪委协助自

　治区党委举办“两个责任”培训班，研究制定全面从严治党主体责任清单和考核制度，压实管党治党责任。坚持失责必问、问责必严，对管党不力、治党不严的 xx 个党组织和 xxx 名党员领导干部坚决追究责任，以强有力问责推动责任落实。

　 日常监督质效持续提升。加强与地市、区直单位主要负责人谈话，面对面点出自身和责任领域需要注意的问题、提出改进建议。定期分析研判政治生态、听取信访举报情况分析报告、通报监督检查和审查调查情况，综合运用听取汇报、个别谈话、调研检查、列席会议等形式，深入把握“树木”与“森林”状况，增强监督的指向性针对性。坚持把建立信任和关心厚爱有机结合起来，在“三更”专题教育自查自纠中，广泛宣传宽严政策，教育引导党员领导干部主动说明问题。规范廉政档案建立管理使用、谈话函询、纪检监察建议等工作，健全完善党风廉政意见回复办法，对 xxxx 人次提出建议暂缓使用或取消相关资格。

　 精准有效运用“四种形态”。坚持惩前毖后、治病救人，全区纪检监察机关运用“四种形态”批评教育帮助和处理 xxxxx 人次，运用第一种形态谈话函询、提醒批评 xxxxx 人次，占总人次的 xx.x%；运用第二种形态，给予轻处分、组织调整 xxxx 人次，占 xx.x%；运用第三种形态，给予重处分、职务调整 xxxx 人次，占 x.x%；...

篇二：对党代会报告的纪委建议

　各位代表，同志们：

　 我代表中共**县第**届纪律检查委员会向大会报告工作，请予审议。

　一、过去五年的工作

　 县第**次党代会以来，在市纪委和县委的坚强领导下，全县各级纪检监察组织深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，按照中央、省、市纪委历次全会部署，忠诚履行党章赋予职责，坚持把纪律挺在前面，深入践行监督执纪“四种形态”，坚定不移惩治腐败，持续深化作风建设，强化权力制约监督，推动党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。

　 （一）层层传导压力，落实“两个责任”。县委把全面从严治党作为第一责任，以上率下，传导压力，压实责任。县纪委始终把协助县委推进“两个责任”落实作为重要工作任务，不断强化责任担当，加强督促协调。一是全面落实党风廉政建设责任制。每年年初，将党风廉政建设和反腐败工作任务进行分解，逐级明确责任。年底，组织开展责任制检查考核，并将考核结果计入县目标考核成绩，确保责任落实到位。二是强化责任意识。认真落实“一岗双责”、年度报告、

　 专题报告、谈话约谈等制度，对乡镇（街道）、部门党委（党组）和纪委（纪检组）负责同志开展经常性约谈，持续传导压力。组织开展县级党政班子和乡镇（街道）、县直部门党委（党组）主要负责人向县纪委全委会述廉述责工作，现场接受廉政质询和民主测评，责任意识、廉洁意识进一步增强。三是严格“一案双查”。将问责作为全面从严治党的重要抓手，明确责任追究的范围、方式和程序，先后有**名党员干部因履责不力被问责，其中党政纪处分**人。

　以下为大纲部分：

　（二）强化执纪审查，严厉惩治腐败。

　（三）坚决正风肃纪，切实改进作风。…… （四）改进监督方式，增强监督实效。…… （五）深化宣传教育，筑牢纪律底线。…… 二、五年工作的主要体会 过去的五年，是履职尽责、管党治党责任层层压实的五年，是正风肃纪、党员干部作风持续优化的五年，是挺纪在前、监督执纪问责不断强化的五年，是惩防结合、治标与治本同步推进的五年，是维护民利、群众获得感和满意度不断上升的五年。回顾过去五年工作实践，我们有以下五个方面的体会：

　一是必须坚持全面从严治党，牢牢抓住主体责任这个“牛鼻

　 子”。…… 二是必须坚持作风建设永远在路上，在坚持中深化、在深化中坚持。

　三是必须实践“四种形态”。

　四是必须坚持执纪为民，切实维护人民群众的根本利益。

　五是必须聚焦主业主责，强化监督执纪问责。

　三、今后五年的工作建议 （一）加强纪律建设，捍卫党规党纪权威 （二）深化改革创新，夯实管党治党政治责任 （三）坚持巩固深化，持续推进作风建设 （四）从严执纪审查，保持惩治腐败高压态势 （五）深化源头治理，消除滋生腐败的土壤和条件 （六）加强自身建设，打造过硬的纪检监察干部队伍 各位代表，同志们，让我们更加紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在市纪委和县委的坚强领导下，求真务实、真抓实干，不负重托、不辱使命，不断开创党风廉政建设和反腐败工作新局面，以风清气正的政治生态保障经济社会发展，为完成县第**次党代会确定的目标任务作出更大贡献

篇三：对党代会报告的纪委建议

　聚焦主业主责

　严格监督执纪

　为公司高质量发展提供坚强纪律保障

　*** （2021 年 7 月 12 日）

　各位代表、同志们：

　 现将中国共产党东川油田公司通讯处第六届纪律检查委员会过去五年的工作情况及今后五年的工作建议报告如下，请予审查。

　 一、过去五年的工作回顾

　 五年来，公司纪委深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，严格贯彻中央和上级纪委的决策部署，以强化监督执纪问责为主线，聚焦主业，履行主责，敢于担当，党内监督进一步强化，党风廉政建设和反腐败工作的深度、广度和力度明显加大，取得显著成效。

　 （一）强化教育引领，党员干部纪律与规矩意识持续提升

　一是立足教育着眼防范，树立党纪条规的底线意识。以落实中央重要会议和上级重要指示精神为重点，以领导干部、重要部门和关键岗位人员为主要对象，采取制度学习周、专

　题辅导、主题教育、知识竞赛、网上答题等形式，组织学习《廉政准则》《处分条例》《处分规定》以及有关管理制度，教育党员干部坚守纪律红线，筑牢法律底线。

　二是突出典型案例警示作用，完善廉洁教育四个平台。充分发挥门户网站、工作例会廉洁案例分享、通信之光《周周警示》和《清风通信》微信公众号四个反腐倡廉教育平台作用，累计转发警示文章**余期，分享《廉洁从业警示案例》**期，编辑《周周警示》**余期。先后开展以“两个责任”、党风廉政建设和作风建设等为主题的党委中心组学习**余次、专题研讨、讲座和党课**次。

　三是把好选任干部廉洁关，坚决防止带病提拔。严把选人用人政治关、品行关、作风关、廉洁关、形象关，严格监督干部选拔任用程序，纪委书记履行全过程监督职责，对拟提拔干部的党风廉政建设、廉洁从业以及有关信访举报问题调查核实等情况进行如实答复；对新提拔干部进行任前谈话和廉洁法规考试，督促干部落实好“一岗双责”。五年来共回复党风廉洁意见**次。

　 （二）勇担责任抓落实，管党治党责任逐级靠实

　一是健全完善制度，为责任落实搭骨建梁。从明晰责任、传导压力入手，围绕“谁来干、干什么、怎么干”等内容，制定完善了《党委落实党风廉政建设主体责任实施细则》《纪委落实党风廉政建设监督责任实施细则》《机关部门落实党风廉政建设监管责任办法》等多项制度，党风廉政建设工作界面更清晰，责任内容更明确。

　二是层层分解责任，为廉洁自律做好“背书”。组织分层签订《党风廉政建设责任书》，

　公司正职与副职领导，副职领导与分管机关部室和基层单位正职领导，机关部室、基层单位正职领导与副职领导和关键岗位人员，五年来共签订责任书**余份，签约率**%。

　三是建立完善工作手册应用，为 责任落实筑牢载体。建立并持续完善《落实党风廉政建设责任工作手册》，形成公司党政正职、班子副职、机关部室、基层单位党政正副职的多层次、多角度分类，将“三联单”、党风廉政教育活动等纳入党建工作责任制考核评价体系。五年来班子成员深入联系点座谈检查**余次。

　四是探索完善全员全岗位廉洁风险识别机制，构建“四维”防控体系。依据业务新变化、新要求，探索开展了全员全岗位廉洁风险识别，构建了以岗位为中心的廉洁风险识别模式，梳理公司、机关部室、三级单位、关键岗位不同层面的廉洁风险点，并针对风险点逐一制定防范措施，“分管领导、职能部门、纪检部门、岗位员工”四维防控体系初步形成。

　 （三）坚持不懈抓纠风，风清气正的干事创业环境初步形成

　一是打好突出问题攻坚战，铲治“四风”顽疾。紧盯年节假期，坚持节前发通知提醒、强化纪律要求，营造廉洁过节氛围。针对违规接待、公车私用等易发多发问题，对机关部室负责人开展警示性或沟通性约谈。下发节日禁令**次，开展明查暗访**次，协助上级核查**次，五年来发现**起违规使用公车问题，抓好问题整改和责任追究，诫勉谈话**人，批评教育**人，提醒谈话**人，全部公开点名道姓通报，警示震慑作用有效发挥。

　二是加大专项治理力度，筑牢防范“四

　。

　风”篱笆。先后组织开展员工群众关心的党员违规操办婚丧喜庆、违规公款购买消费高档白酒、即时清结、干部及亲属经商办企业并与中石油有业务往来等问题专项治理，深入落实“禁宴、禁酒、禁烟”等新规定新要求，切实把纠正“四风”往深里抓、实里做。推动业务部门修订公用车管理、业务招待管理、差旅费管理等规章制度，筑牢防范“四风”的制度篱笆。三是研判形式主义、官僚主义新表象，着力打好作风建设持久战。为解决干事创业不担当、不作为、慢作为、乱作为、假作为等现象，五年来先后制定了《机关作风建设实施意见》和《机关各部室与生产经营单位挂钩考核办法》等制度，并对机关各部室进行严格考核。整合党风廉政和机关作风监督职能，聘请**名党风（作风）监督员，强化对各级职能部门的监督监管，机关作风水平得到显著提升。

　 （四）强化合规管理，担当有为的干部员工队伍巩固发展

　一是秉持“管业务必须管合规”的理念，实现全覆盖式的合规管理监察。注重厘清权责、传递压力，从防范风险和强化责任入手，督导业务部门按照职责分工，以权力运行关键部位和薄弱环节监督为重点，有针对性地立项开展合规监督。五年来公司层面组织实施了市场准入管理、培训经费使用、合同执行、党费管理、车辆管理等**项合规管理监察，共发现**余个问题。

　二是发挥监督的再监督职能，保障中心工作见实效。突出问题导向，紧贴生产经营工作，集中时间、集中人员，按着葫芦抠籽，深入开展检查，严肃整改问题，督

　促管理规范化。坚持召开监督部门联席会议，向业务部门提出监察建议，推进系统条带监管责任的有效落实；坚持从问题上找规律、从制度上找漏洞，促进建章立制**余个；严格监督招标管理，通过严格执行物资最高限价制度，加强三商管理，严格执行招投标、价格监督和廉政双合同制度。

　三是完善纠错容错机制，为干部员工干事创业吃下“定心丸”。全面贯彻落实习近平总书记“三个区分开来”重要思想，严格贯彻《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》要求，健全落实干部容错纠错机制，通过加强干部思想教育，切实增强了干部员工的政治担当、历史担当、责任担当，宽容干部员工在工作中特别是改革创新中的失误，旗帜鲜明的为敢于担当的干部员工撑腰鼓劲，干部员工担当作为能力意识显著提升。

　 （五）强化监督执纪，做到反腐败无禁区、全覆盖、零容忍

　公司纪委积极践行监督执纪“四种形态”，始终保持查处违规违纪问题不放松，发现一起查处一起，绝不姑息。

　一是。

　坚持严格落实问题线索处置程序。按照“事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法”的要求，做好每一个信访件的核查工作，特别是对群众举报和上级转办的信访案件，坚决按照时间节点一查到底，绝不推诿扯皮。做到件件有落实、事事有回音。

　二是 坚持严格落实“惩前毖后、治病救人”的原则。把纪律和规矩挺在前面，严格用纪律、制度的尺子衡量党员干部的行为，对违规违纪问题不遮掩、不袒

　护、不搞下不为例，始终彰显高压态势。

　三是坚持严格落实“一案两报告”制度。针对案件暴露出的问题，深入分析案发原因，积极帮助发案单位总结教训，建章立制，堵塞漏洞，发挥好查办案件的警示和治本功效。五年来，共处置问题线索**件，就各类问题提醒谈话**人次，批评教育**人次，诫勉谈话**人次，公开做检查**人次，扣发绩效工资**人次共计**元。

　 二、五年来的经验体会

　 过去的五年，公司纪委面对复杂的党风廉政建设和反腐败工作形势，坚持在继承中发展，在创新中前进，坚持学思践悟，开拓进取，形成了一些经验和体会。

　必须压实政治责任不放松，以上率下传递压力。五年来，各级党组织和领导干部坚持守土有责、守土尽责，推动主体责任不断细化深入、逐步落地生根。实践证明，只有党委、纪委和各级领导干部勇于政治担当，真正把“两个责任”扛起来，落实在抓严明纪律、抓作风建设、抓惩治腐败等各个方面，才能实现管党治党从“宽松软”走向“严紧硬”。

　 必须聚焦主责主业不发散，始终坚持严字当头。五年来，我们按照中央和上级要求，深入落实“三转”。紧密结合形势任务，把握运用监督执纪“四种形态”，努力达到惩处极少数、教育大多数的效果。实践证明，面对作风建设永远在路上、全面从严治党永远在路上的重大形势判断，只有聚焦主业不

　发散，坚守职责不动摇，真管真严、敢管敢严、长管长严，才能形成风清气正的良好政治生态。

　 必须坚持标本兼治不止步，着力完善“三不腐”有效机制。五年来，我们坚持标本兼治，既扎紧制度笼子，规范权力运行，又抓住党内政治生活这个根本，加强党性和道德教育，促进了党员领导干部知纪知规、知耻知止。实践证明，只有把健全“不敢腐不能腐不想腐”有效机制与完善公司治理结构有机结合，逐步实现外在制约与内在自觉的统一，才能进一步促进企业效益和竞争实力提升，推动公司持续稳健发展。

　 在肯定成绩的同时，我们也必须清醒地看到，党风廉政建设任务仍然艰巨。

　一是全面从严治党向基层延伸不到位，个别基层党组织作用发挥不充分。有的党支部组织生活不够经常严肃，对党员的教育浮于表面、流于形式，管理和监督不够具体深入，有的领导干部管党治党责任意识不强，抓分管范围内党风廉政问题存在宽松软的情况，压力传导依然还有上热下冷、层层递减现象。

　二是合规监管力度不够，依法合规经营水平还需进一步提升。一些党员干部纪律规矩意识淡漠，旧观念未变，老习惯没改，存在经营管理风险、法律风险和廉洁风险；部分业务部门履行监管责任不到位，有的怕得罪人不敢监管，有的思想认识不足疏于监管，有的碍于情面监管不严。此外纪检监察部门和业务部门还未充分做到相互配合、信息共享，监督合力有待进一步提升。

　三是个别党员干部对党风廉政建设工作思想认识不到位。从近几年的监督检查情况来看，个别干部对履行“一岗双责”和依法合规

　开展工作的认识不够，自觉尊崇党章、严守党纪政纪的意识不强，落实不力，仍然有人心存侥幸。以上问题，我们必须引起高度重视，逐一认真研究予以解决。

　 三、今后五年的工作安排

　 今后一个时期总的要求：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大、二十大精神，按照油田公司纪委、公司党委工作部署，忠诚履行党章赋予的职责，不忘初心、牢记使命，以党的政治建设为统领，一体推进监督、执纪、问责，一体推进“三不腐”有效机制，一体推进“两个责任”落实，不断增强新时代全面从严治党的系统性、创造性、实效性，建设忠诚干净担当的干部员工队伍，为公司高质量发展提供坚强纪律保证。

　 （一）强化监督执纪问责，为公司高质量发展保驾护航

　。

　增强监督实效性。持续深化“两个准则”“四个条例”等党规党纪的贯彻执行，使铁的纪律真正转化为党员干部的日常习惯和自觉遵循。着重加强对政治纪律、政治规矩执行情况的监督检查，进一步提高党员干部政治觉悟和政治定力。认真落实党内监督制度，突出“三重一大”“关键少数”“敏感领域”，坚决纠正自行其是、各自为政，有令不行、有禁不止，上有政策、下有对策等行为，切实增强监督的针对性实效性。认真落实属地原则，坚持“谁主管、谁负责”，做好监督的再监督。

　强化“四种形态”运用。坚持惩前毖后、治病救人方针，坚持纪严于法、纪在法前思路，不断深化运用监督执纪“四种形态”。对苗头性问题及时提醒纠正，提升日常管理和监督的深度、广度和时效性。持续强化不敢、知止氛围，严肃查处物资采购、工程建设、招标投标等重点领域违规违纪问题，制度“长牙”、纪律“带电”。强化“一案双查”，既查违纪违规案件涉及的直接责任人，又查主体责任、监督责任是否履行到位。

　 敢于用好问责利器。通过实地调研、工作约谈、督察督导等方式，加强对所辖党组织履行全面从严治党责任情况的监督检查，不断向基层传递责任、传导压力，解决一些基层党组织管党治党宽松软等问题。用好问责这个利器，聚焦不担当、不负责、不作为、乱作为等问题，不论是各级党组织，还是党员领导干部，只要履责不力造成不利影响或严重后果，都要严肃问责并公开通报，让失责必问、问责必严成为常态，打造“共同履责、一岗双责、失职追责”的工作格局。

　 （二）持续推进作风建设，巩固风清气正的良好政治生态

　集中整治形式主义、官僚主义。聚焦形式主义、官僚主义 10 个方面具体表现，从各级党组织主要负责人抓起，不断强化头雁效应。紧盯不敬畏、不在乎、喊口号、装样子的问题，以调查研究开道，以监督检查推进，以执纪问责攻坚。重点纠治少数机关干部回避矛盾、庸懒无为等问题，部分基层干部有章不循、有规不守等问题。对表态多调门高、行动

　少落实差，以及问题屡禁不止、屡查屡犯的严肃问责，对明改暗不改、虚改实不改的动真碰硬。

　 严防享乐主义、奢靡之风反弹回潮。紧盯违反中央八项规定精神的新表现，关注“四风”隐形变异、改头换面等新动向，聚焦违规公款吃喝、公车私用、“三超”等顽疾，现形就抓、露头就打，牢牢掌握正风肃纪主动权。对十九大后违反中央八项规定精神受到党纪政纪处分的，对不收手不知止、规避组织监督、组织隐秘聚会的，不论职务高低，一律点名道姓通报曝光，形成强有力震慑。

　 巩固初步建立的良好政治生态。聚焦政治立场、政治原则、政治担当和政治纪律，把落实“两个维护”、强化“四个意识”作为推动全面从严治党的根本要求，对“七个有之”问题高度警觉，坚...

篇四：对党代会报告的纪委建议

　 自治区第九次党代会以来，在中央纪委和自治区党委的坚强领导下，自治区纪委团结带领全区各级纪检监察机关坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，学习贯彻习近平总书记关于 xx 工作的重要论述和新时代党的治藏方略，按照十九届中央纪委历次全会、九届自治区党委历次全会工作部署，认真履行协助职责和监督责任，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，为 xx 决胜全面建成小康社会、如期实现第一个百年奋斗目标提供坚强保证。现将五年来的工作情况和今后工作建议向自治区第十次党代会报告，请予审查。

　 一、工作回顾

　 五年来，党中央高度重视 xx 工作，习近平总书记亲自主持召开中央第七次 xx 工作座谈会、亲临 xx 视察，对坚持党对 xx 工作的全面领导、加强党的建设特别是政治建设提出了明确要求，为推进 xx 全面从严治党走深走实提供了根本遵循。自治区党委坚持首先从政治上看全面从严治党，自觉履行管党治党政治责任，以党的政治建设为统领全面加强党的建设，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，在严惩严治中夺取并全面巩固反腐败斗争压倒性胜利，全面从严治党得到全方位加强，纪检监察工作在稳中求进和守正创新中开创了新局面、迈上了新台阶。

　 （一）坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，以“两个维护”实际行动推动党中央重大决策部署落地见效

　 坚持深学细悟增强政治能力。坚持把学懂弄通做实习近平新时代中

　国特色社会主义思想作为首要政治任务，始终把学习贯彻习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神作为“第一议题”，时刻关注党中央在关心什么、强调什么，对“国之大者”做到心中有数、躬身力行。健全完善集体学习制度，举办自治区纪委常委会读书班，召开 xx 次理论学习中心组学习会，深入学习领悟全面从严治党方针和新时代党的治藏方略，在推动 xx 服务和融入新发展格局中坚定政治方向、把准职责定位。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育、“政治标准要更高，党性要求要更严，组织纪律性要更强”专题教育，持续解决影响 xx 纪检监察工作高质量发展的现实难题，锤炼纪检监察干部忠诚干净担当的政治品格。

　 围绕保障大局强化政治监督。坚持把纪检监察工作置于全局大势中思考谋划，跟进督促落实习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，聚焦贯彻落实党中央重大决策部署和新时代党的治藏方略，把学习贯彻中央第六次、第七次 xx 工作座谈会精神融入派驻监督、巡视巡察和日常监督检查，对中央第七次 xx 工作座谈会和习近平总书记视察 xx 重要讲话精神学习贯彻情况开展专项监督，部署推进违建别墅、农村乱占耕地建房、餐饮浪费等专项治理，围绕疫情防控措施落实开展常态化监督检查，推动习近平总书记关心关注的事不折不扣落到实处，把党中央对 xx的特殊关怀转化为建设 xx 的生动实践。

　 全方位严明政治纪律。坚持把“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，聚焦“七个有之”，突出反分裂斗争纪律，修订违反党的政治纪律行为的处分规定，把政治纪律和政治规矩高压线立起来。坚持

　监督检查和执纪审查首先从政治上看、首先检视违反政治纪律和政治规矩问题，严肃查处违反重大事项请示报告制度、对抗组织审查、干扰巡视巡察等问题；严肃查处违反反分裂斗争纪律问题，坚决消除影响 xx 长治久安的政治隐患。

　 （二）一体推进“三不”，反腐败斗争取得压倒性胜利并全面巩固

　 惩治震慑作用充分显现。只要违犯党纪国法坚决一查到底，全区纪检监察机关共立案 xxxx 件、给予党纪政务处分 xxxx 人、移送检察机关xxx 人，同比分别增长 xxx%、xxx%、xxx%，追回外逃人员 x 人。立案审查调查王云亭、永吉等 x 名九届自治区党委委员，严肃查处地厅级干部 xx 人、移送检察机关 xx 人，同比分别增长 xxx%、xxx%。针对党政主要负责人权力集中、廉政风险点多、监督约束不够的特点，聚焦反复被群众举报的领导干部，严肃查处阿布、朱中奎等地市“一把手”，全区共查处“一把手”xxxx 人，同比增长 xxx%。紧盯资金投入大、工程项目多、群众反映集中的行业和领域，揭开交通运输系统暗藏多年的贪腐“盖子”，以深挖细查自治区交通运输厅几任主要领导、班子成员“塌方式”腐败为突破口，严肃查处全区交通运输系统违纪违法党员干部 xxx人，并将反腐高压态势向教育、医疗、社保等民生领域延伸。紧盯侵吞、贪污、挥霍国有资产突出问题，严肃查处 xx 等靠企吃企的“蛀虫”。坚持腐败没有“安全区”、退休不是“护身符”，严肃查处赵世军、唐泽平等退休党员领导干部。

　 执纪执法工作不断规范。统一开通“xxxxx”电话举报系统，建成区市县三级检举举报平台，“四位一体”信访受理体系更加完备有效，全

　区纪检监察机关受理信访举报 xxxxx 件次、同比增长 xxx%。规范问题线索管理和处置工作，加大对线索办理情况的督办力度，严格执行集体研判工作机制，精准处置问题线索 xxxxx 件，处置率达到 xx%、办结率达到 xx%。全面规范集体审议、备案协审、处分决定宣布等工作，定期开展案件质量评查，审理工作质效不断提升。加强日常安全监管，实现留置案件审查调查工作“零事故”“双安全”。加强对下级纪检监察机关办案工作的领导指导，坚持谁的案子谁来办，规范提级办案和指定管辖，x 地市立案 xxxx 件、给予党纪政务处分 xxxx 人，同比分别增长xxx%、xxx%。

　 综合施治推进以案促改以案促治。坚持举一反三推动治理，督促发生严重违纪违法案件的相关党委（党组）第一时间召开会议通报立案决定、作出公开表态，派员参加专题民主生活会。深入剖析案发单位责任落实、内控机制、权力监督等方面存在的廉政风险点和监管漏洞，直击“病灶”、找准“病根”，制发纪检监察建议书 xxx 份。积极推动自治区交通运输厅“塌方式”腐败整改工作，既督促立行立改具体问题，又注重解决体制机制漏洞。加强同级同类警示教育，分别编印地厅级和县处级违纪违法领导干部忏悔录，“雪域清风”通报典型案件 xxx 件，召开全区地厅级干部警示教育大会，将“看、听、谈”融为一体，引导党员干部以案为戒、自警自省。讲好 xx 正风反腐故事，建强“一微两网”，拍摄警示教育片和廉政视频 xx 部，举办党风廉政警示教育展览，在省级以上媒体刊发典型案例剖析、工作经验做法等稿件 xxxx 余篇，营造崇廉尚洁的良好氛围。

　（三）坚持以人民为中心的发展思想，严肃查处群众身边的腐败和作风问题

　 坚持民有所呼我有所应当好群众“贴心人”。牢固树立群众利益无小事的监督理念，积极受理处置群众信访举报，对职责范围外的及时转交有关部门并跟进督办，确保群众反映的问题有人抓有人管。在“不忘初心、牢记使命”主题教育期间，会同相关部门专项整治教育医疗、生态环保、食品药品安全等领域漠视侵害群众利益的突出问题。在党史学习教育中，把治理重复举报作为“我为群众办实事”的重要载体。用好巡视巡察和监督检查成果，督促解决了一批拖欠民工工资、惠民资金兑现不及时、高海拔地区干部群众用水难、政务服务“推拖绕、懒散慢”等事关群众切身利益的难点堵点问题。严肃惩治基层“微腐败”，立案查处 xxxx 件，处理 xxxx 人，其中，给予党纪政务处分 xxxx 人，移送检察机关 xx 人。

　 深化专项治理为打赢脱贫攻坚战保驾护航。区市县三级成立扶贫领域腐败和作风问题专项治理工作专班，通过召开例会、举办培训、蹲点指导、专项督导、约谈问责等方式，压紧压实脱贫攻坚责任，专项治理期间收到的 xxxx 件问题线索，办结率达到 xx%，立案 xxx 件、处理 xxxx人，移送检察机关 xx 人。坚持把巡视整改和专项治理结合起来，紧盯中央巡视和自治区党委专项巡视及各类监督检查发现问题整改工作，部署开展覆盖全区的监督检查，发现的 xxxx 个问题整改完成 xxxx 个，xx 件问题线索办结 xx 件。召开过渡期专项监督工作例会，制定专项监督实施意见，促进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。

　坚决“打伞破网”为扫黑除恶破冰攻坚。建立完善与政法机关线索双向移送和重大疑难复杂案件会商分析、案件通报、协同推进等工作机制，完善与公安机关“双专班”办案模式，推动专项斗争有序开展。全面完成中央扫黑除恶督导组和全国扫黑办“蹲点带片”专题调研反馈意见整改工作，督导组移交的问题线索全部处置办结。严格落实“两个一律”“一案三查”，对 xxx 个黑恶案件逐案过筛，对 xxx 个查否案件回溯核查，严肃查处涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题 xx 个、给予党纪政务处分 xx 人，移送检察机关 x 人，对 xxx 名党员领导干部追责问责。

　 坚持宽严相济维护政法队伍“肌体”健康。坚持把配合做好政法队伍教育整顿作为重大政治任务，召开专题会议部署推动，提出“主动讲、说清楚、积极退、重口碑”从轻从宽的具体举措，区市县三级纪委书记讲廉政党课，全面梳理政法干警问题线索，加大自查和督办力度，有机衔接、联动推进第一、二批教育整顿工作。坚持重点案件挂牌督办，全区纪检监察机关在教育整顿中立案 xxx 件，给予党纪政务处分 xxx人，组织处理 xxx 人；对李运峰等 x 名地厅级领导立案审查调查。

　 （四）持之以恒落实中央八项规定精神，党风政风向上向善、清风正气不断充盈

　 持续巩固落实中央八项规定精神成效。坚持把落实中央八项规定精神作为执纪审查重点，推动开展违反中央八项规定精神问题自查清理纠治工作，督促自查自纠问题 xxxxx 个，追缴违纪资金 xxxx 余万元，有力有效削减问题存量。完善重要时间节点前通报曝光、事中监督检查、事后督促整改工作机制，盯住公款吃喝、公车私用、违规使用公款购买礼

　品、违规发放津补贴等老问题一查到底，对私车公养、收送电子红包等隐形变异问题露头就打，全区共查处享乐主义、奢靡之风问题 xxx 个，批评教育帮助和处理 xxx 人，其中给予党纪政务处分 xxx 人，点名道姓通报曝光 xxx 起 xxx 人，首次集中通报地厅级干部问题，释放常抓常管常严的强烈信号。督促相关部门修订完善公务接待、差旅费管理、工会经费使用等制度规定，健全完善落实中央八项规定精神长效机制。

　 紧盯作风顽瘴痼疾开展专项治理。坚持每年聚焦一两个问题盯住不放、一抓到底，针对会议迟到早退、不按规定着装、替会等现象暴露出来的纪律作风问题，跟进监督自治区重要会议会风会纪，责成相关党员领导干部作出说明、深刻检讨，对屡教屡犯的予以诫勉。坚决纠治特权现象和特权作风，针对公私不分、贪占公家便宜等突出问题，紧盯违规占用周转房，督促集中整治清退周转房，极大缓解干部职工住房难问题；紧盯长期借用公款不还、用公款代缴个人水电费问题，督促财政部门追缴个人欠款。深入开展利用名贵特产类特殊资源谋取私利整治工作，对用公款购买、收送冬虫夏草问题线索“大起底”，督促领导干部在民主生活会上作出深刻检讨。深入开展党员干部参赌涉赌问题专项治理，明确“八个严禁”纪律要求，全区查处该类问题 xxx 个 xxx 人，给予党纪政务处分 xxx 人，移送检察机关 xx 人。

　 严防反弹回潮。坚持从政治视角、思想根源看形式主义、官僚主义，持续为基层减负，加强调研督导、约谈问责，督促各级领导干部对党忠诚、担当作为，推动解决会长会多陪会现象突出、微信工作群名目繁多、督检考形式重于内容等基层干部群众反映强烈的问题，让基层把

　更多的时间和精力用在抓落实上，全区共查处形式主义、官僚主义问题xxx 起，批评教育帮助和处理 xxxx 人，其中给予党纪政务处分 xxx 人。

　 （五）推动“两个责任”一体履行，监督执纪执法更加精准有力

　 不断压实管党治党责任。自治区党委坚持以上率下，九届自治区党委常委会会议 xx%以上都有全面从严治党工作方面的议题，对自治区纪委呈报的请示报告第一时间研究批复，主要领导亲自约谈区直部门和地市“一把手”，与新任职县（区）委书记集体谈话，常委会同志认真履行“一岗双责”，面对面传导责任压力。自治区纪委协助自治区党委举办“两个责任”培训班，研究制定全面从严治党主体责任清单和考核制度，压实管党治党责任。坚持失责必问、问责必严，对管党不力、治党不严的 xx 个党组织和 xxx 名党员领导干部坚决追究责任，以强有力问责推动责任落实。

　 日常监督质效持续提升。加强与地市、区直单位主要负责人谈话，面对面点出自身和责任领域需要注意的问题、提出改进建议。定期分析研判政治生态、听取信访举报情况分析报告、通报监督检查和审查调查情况，综合运用听取汇报、个别谈话、调研检查、列席会议等形式，深入把握“树木”与“森林”状况，增强监督的指向性针对性。坚持把建立信任和关心厚爱有机结合起来，在“三更”专题教育自查自纠中，广泛宣传宽严政策，教育引导党员领导干部主动说明问题。规范廉政档案建立管理使用、谈话函询、纪检监察建议等工作，健全完善党风廉政意见回复办法，对 xxxx 人次提出建议暂缓使用或取消相关资格。

　 精准有效运用“四种形态”。坚持惩前毖后、治病救人，全区纪检

　监察机关运用“四种形态”批评教育帮助和处理 xxxxx 人次，运用第一种形态谈话函询、提醒批评 xxxxx 人次，占总人次的 xx.x%；运用第二种形态，给予轻处分、组织调整 xxxx 人次，占 xx.x%；运用第三种形态，给予重处分、职务调整 xxxx 人次，占 x.x%；运用第四种形态处理严重违纪违法、触犯刑律的 xxx 人次，占 x.x%。...

篇五：对党代会报告的纪委建议

　 按照会议的安排，下面我就武乡镇纪检工作情况和下步打算作以下汇报。

　 近年来，武乡镇纪检工作在区委、区纪委和镇党委的正确领导和指导下，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，强化警示训诫三道防线，从源头上预防和治理了腐败，工作取得了一定成绩，积累了一些经验。

　主要做法是：

　 一、加强领导，强化措施，全面贯彻落实党风廉政建设 终 责任制。按区纪委的要 豌 求，武乡镇党委高度重 恐 视，先后制定了《武乡 肌 镇党风廉政建设责任制 八 实施方案》、《农村基 约层党风廉政建设实施办 帽 法》、《实施方案》、 丑 年度纪检工作要点、年 秃 度党风廉政和反腐败目 狸 标责任书；制定了党风 埔 廉政建设责任追究制， 稻 党委成员轮流值班接待 币 日制，党委、纪委成员 捡 联系点制，对驻镇和机 熙 关各执法部门、“窗口 剔 ”单位实行行风定期评 旧 议制等措施。在工作上 旺 实行党委成员包片、部 揩 门包村，把纪检工作和 盏 所分管的工作有机结合 泰 起来，一起部署、一起 茸 落实、一起检查。形成 蕊 了各司其职、各负其责 幽 、一级抓一级、一级管 系 一级、上下联动、齐抓 唬 共管的良

　好工作局面， 寒 党风廉政建设责任制全 俏 面贯彻落实。

　 二、 谁 强化党风廉政教育，干 空 部廉洁自律意识进一步 甄 增强。扎实开展了“廉 民 洁从政、学条例、守纪 岭 律”，党纪法规，权力 搔 观，民主评议，村级领 奢 导干部任前廉政谈话， 椰 整顿干部作风等主题教 谗 育活动。使全体党员干 碳 部的遵纪守法意识和廉 袜 洁从政意识得到进一步 式 增强，拒腐防变能力得 允 到提升。

　 三、坚持 唐 从严治党，严肃查处违 还 法违纪案件。镇党委一 寇 直把纪检监察、信访举 侣 报工作列入重要议事日 搽 程，实行了党委成员轮 伍 流值班接待日制，纪委 避 领导挂牌群众点名接访 裹 制。XX 年接待群众来 器 信来访 68 人次，收到 割 群众来信举报21 件。

　堡 案件办

　 理上，先后 绞 对镇机关 2 名干部进行 胀 警示训诫谈话；对 1名 盾 原支书因涉及财务、救 颂 济款、计生等问题，开 碘 除了党籍；1 名村原任 淤 支书由于过去的计生工 枢 作中和财务管理失职等 蛰 问题，给予了党内严重 博 警告处分；4 名村上党 般 员干部由于计生工作失 哺 职，给予了党内警告处 朝 分；1 名村支书因选举 瑰 未按程序，采取了停职 当 反省。镇纪委做到了上 范 访信件，件件有落实、 寻 有回复。

　 四、构建 嘎 警示训诫三道防线，监 茫 督防范体系更加完善。

　厨 认真构建警示训诫防线 朗 ，不断完善警示提醒、 躁 诫勉督导、责令纠错三 漠 项制度建设，五年来， 之 分别对镇机关和村上 3 假 6 名党员干部进行了警 混 示提醒，诫勉督导，责 滚 令纠错谈

　话，有效地遏 建 制了个别干部的违规行 宾 为，起到了防微杜渐的 夷 作用。

　 五、认真纠 藤 正部门和行业不正之风 界 ，着力解决损害群众利 虚 益的突出问题。深入开 盅 展了党务、政务、村务 兄 、厂务、校务公开的监 绒 督检查工作，切实纠正 琳 部门和行业不正之风。

　西

　六、标本兼治，加 颂 强督查，反腐倡廉工作 吉 深入推进。镇纪

　 委 栽 按照区委、区纪委的要 搬 求，不断加大反腐败治 泪 本工作力度。重点抓了 怖 领导干部的《廉政准则 澡 》贯彻执行督查，领导 异 干部的廉洁从政意识得 知 到进一步提高。XX 年 蔗 还着重对换届工作进行 围 了全面监督检查，确保 侠 了风清气正的换届环境 次 。

　 七、加强自身班 鸦 子建设，切实履行职责 聂 。注意学习，坚持

　 叶 内练硬功、外树形象、 艇 敬业爱岗、尽职尽责； 臻 坚持例会制度，及时通 骸 报纪检工作动态，研究 捕 分析工作形势，研究案 乏 件办结情况，做到不积 莉 案、不压案；规范纪检 固 队伍工作纪律、工作言 一 行，树立廉洁、爱民、 周 为民、务实的工作态度 雅 ；努力提高纪检监察队 四 伍的整体素质和综合素 借 质，不断增强凝聚力、 鲍 战斗力。

　几点体会是：

　妈

　一、反腐倡廉工作 充 必须坚持围绕中心服务 骤 大局，自觉地把落实科 喷 学发展观的要求贯穿于 锌 反腐倡廉各项工作的始 允终。

　 二、必须坚持 识 立党为公、执政为民， 币 认真解决损害群众切身 杨 利益的突出问题。

　 猛 三、必须坚持依纪依法 霸 办案，既要惩治腐败又 属 要保护党员干部的合法 宦 权益。

　 四、必须坚 稗 持教育、制度、监督并 屋 重，积极构建惩治和预 演

　防腐败体系。

　下步工作 阁 重点是：

　 我们将紧 施 紧围绕区第十五届二次 渊 全委会议精神和区党代 华 会提出的奋斗目标，加 疤 大监督检查和服务保障 疼 工作力度，重点抓好以 蹦 下几个方面工作。

　 镐 一、强化大局意识，着 娃 力加强监督检查，保证 探 重大决策部署的贯彻落 瘫 实。及时发现和解决存 撂 在的问题，确保市、区 背 的决策部署得到贯彻落 告 实。始终在政治上、思 炕 想上、行动上同区委保 草 持高度一致。科学整合 啪 督查资源。把镇纪委、 网 镇党政综合办公室、镇 鹅 阶段性成立的督查小组 蝇 、目标考核小组等督查 恍 资源整合起来，探索符 块 合武乡工作实际的督查 捣 方式。继续加强对重点 合 工程建设的监督检查。

　朵 加强对镇域内重点工程 津 的廉政监察和效能监察 烙 ，完善建设程序，

　严格 刑 质量监督，规范资金管 咬 理。继续加强对民生工 优 程建设情况的监督检查 醇 ，严格履行招投标程序 轰 和工程安全、质量管理 鳃 ，确保各项民生工程保 啤 质保量、按期完成。进 叙 一步加强对党风廉政建 苍 设责任制落实情况、党 英 员领导干部贯彻执行《 奄 廉政准则》情况的监督 赣 检查。规范领导干部的 义 从政行

　 为。进一步 镀 加强政风行风建设和机 猩 关效能建设情况的监督 夜 检查。加强对机关依法 痊 行政情况的监督检查， 兆 严肃查处在行政执法过 骂 程中发生的违法违纪的 彦 人和事。

　 二、强化 俭 责任意识，着力加强党 中 风廉政建设，为保持党 轿 的纯洁性提供有力保证 蔬 。突出抓好责任分解、 僻 责任考核、责任追究三 侗 个关键环节，确保党风 达 廉政建设各项任务落到 召实处。以全面推行廉洁 系 风险防控工作为抓手， 厘 推进反腐倡廉制度建设 诊 。强化领导行为的监督 噎 制约，提高预防腐败的 尧主动性和防控廉洁风险 熟 的自觉性。

　 三、强 胡 化创新意识，着力突破 晕 工作瓶颈，有效促进各 盎项任务的顺利完成。规 湍 范权力运行，抓好制度 扬 建设创新，抓好案后总 帚 结和剖析工作发挥案件 满 的治本作用，积极探索 妻有效惩治和预防腐败的 框 新思路、新途径、新办 靛 法，不断提高反腐倡廉 只 建设科学化水平。加强 艺 宣传教育。一方面继续 亿加大对重点岗位负责人 枯 、机构改革新提拔任用 副 部门负责人、村单位党 秧 员干部的警示教育，进 妇 一步巩固党员干部的拒 赂 腐防线；另一方面将把 杠 主

　题教育活动、正 渗 面示范教育和廉政文化 销 建设相结合，着力营造 纬 舆论氛围。继续开展领 崭 导干部廉政谈话和谈心 赫 活动。进一步提高干部 膳 队伍的凝聚力和向心力 窗 。积极开展作风评议活 抽 动。开展机关作风评议 大 和民主考评干部活动， 州 通过采取明查暗访、群 印 众评议以及合理运行督 工 查结果等方式，全面提 赌 升机关效能，改进机关 掘 作风。进一步加强廉政 菠 文化建设和反腐倡廉教 不 育。努力营造风清气正 形 的干事、创业环境，在 学 机关、村单位形成浓厚 它 的廉政氛围。

　 四、 砚 强化责任感、使命感， 台 抓好自办案件。在区委 咕 、区纪委、镇党委的领 讯 导下，坚持把查办违纪 嘘 违法案件作为反腐败最 殴 直接、最有效的手段， 鼻 有案必查，为全区和镇 眨 域经济社会发展提供坚 寸 强的纪律保证。

　 下 挟 一步，我们将认真按照 帕 区委、区纪委的总体部 洋 署，切实把会议提出的 牡 工作要求融入到武乡镇 窥 今年的纪检监察工作中 型 ，认真贯彻党的十七届 岭 六中全会和中纪委、省 怎 纪委全会精神，以改革 性 创新精神加强纪检监察 之 工作，坚决惩治和有效 搞 预防腐败，不断提高纪 辞 检监察工作的针对性和 哑 有效性，以党风建设和 咎 反腐倡廉工作的实际成 掘 效，为汉台加快转型发 蝎 展提升竞争力提供有力 争 的纪律保证。我们坚信 男 ，在区委、区纪委的正 幽 确领导下，在各级部门 蛊 的支持帮助下，我们有 嘲 信心、有决心，使武乡 淋 镇党风廉政建设和反腐 楔 倡廉工作再上一个新台 略 阶。

　同志们对进一 庸 步加强全县软环境治理 泊 工作进行动员部署。这 薪 充分说明优化发展环境 失 工作的极端重要性，表 梭 明县委、县政府致力创 逼 优环境、加快发展的决 居 心和信心。这次会议也 炙 是学习贯彻省第十次党 助 代会精神的最直接的行 戊 动和体现。今天会议的 盔 主要任务是动员全县各 地 级干部进一步解放思想 辗 、改进作风、创优环境 拎 、提高效能，以发展环 招 境的大提升推动经济社 休 会的大发展。刚才，同 繁 志宣读了关于优化发展 击 环境的实施办法》廷师 箍 同志就切实加强软环境 毅 治理工作作了很好的讲 惰 话，有三个部门负责同 粥 志结合自身职能作了很 嘿 好的表态发言。一、思 懂 想上要高度统一。决定 妄 着一个地方的发展前景 邯 和后劲。作为欠发达地 过 区，发展环境是经济社 肆 会发展的重要标志。尽 蚜 管近年来有了长足的发 琳 展，但自我发展能力仍 根 然脆弱，基础设施条件 研 仍然薄弱，发展环境就 馏 显得更为重要和迫切。

　蕴 优化发展环境、塑造良 避 好形象，不仅是全县各 行 级各部门的重要职责， 阅 而且也是 20 万人民的 坯 共同责任。推进转型跨 澄 越，一优化发展环境是 峡 贯彻落实省第十次党代 蛋 会精神的重大举措。省 锯 委袁纯清书记在省党代 耶 会所作的工作报告中强 傻 调。以大开放推动大发 眼 展，营造良好环境是制 栈 胜砝码，要下大力气解 青 决投资者反映强烈的软 衙 环境不“软”问题。袁 哈 书记讲到制胜砝码”这 雪 四个字，内涵丰富，思 勿 想深刻，点破了环境的 胰 重要性和方向性。要把 帜 省党代会精神和县委、 稼 县政府的工作部署落到 缴 实处，需

　要做的工作很 蕾 多。优化发展环境、塑 映 造良好形象是全局工作 回 的关键，深化工作思路 毁 、落实决策部署的突破 渔 口。当前谋划部署这项 争 工作，根本目的就是要 棒 把全县人民的注意力引 掇 导到加快跨越发展上来 逾 ，把各方面的积极性、 宅 创造性最大限度地激发 棺 出来，努力营造人人为 渐 发展出力、人人为添彩 播 的浓厚氛围，形成抢抓 可 机遇、加快发展的强大 啼 活力。形象就是吸引力 写 。好的环境可以促进扩 债 大投资、吸引人才、聚 么 集各类生产要素，二优 爱 化发展环境是推动绿色 酗 跨越发展的重要保障。

　湘 环境就是生产力。助推 系 跨越发展。自身基础差 柬 ，自我发展能力弱，典 莫 型的投资拉动型经济。

　歌 想要加快发展，除了争 肝 取国家和省市的投资、 胶 启动民间投资外，必须 营 扩大对外开放，借助外 蝉 力，吸引外资，加快项 完 目建设。可以说，优化 就 发展环境的要求比过去 君 任何时候都更迫切，优 疙 化发展环境的作用比任 蹿 何地方都显得更重要。

　刚 要牢固树立环境就是生 钞 产力、形象就是吸引力 涤 的思想，把抓环境建设 柱 放在重要位置，进一步 繁 提高认识，增强紧迫感 措 和责任感，加大工作力 想 度，使经济发展环境不 克 断得到优化，为经济发 涌展创造良好条件。具有 式 深厚的文化底蕴。长期 床 艰苦的生活环境中，三 月 优化发展环境是营造文 筋 明进取人文精神的重要 腔途径。地处边塞。干部 闭 群众形成了坚韧不拔的 秤 意志、艰苦奋斗的品格 嗓 和勤劳纯朴的民风，这 押 是加快跨越发展的重要 号支撑。但是也应当看到 蕴 由于受地理环境的影响 鼓 ，特别是由

　于长期的封 浇 闭落后和贫困，使得文 噬 化和社会资源的优势没 槐有得到充分发挥，一些 股 地方、某些领域、少数 萤 群众中存在观念落后、 淤 眼界不宽、自信不足等 伍 问题。优化发展环境， 吻不仅可以解决影响发展 驭 环境的具体问题，而且 吴 有助于发展优秀的文化 撕 传统，挖掘丰富的文化 汾 内涵，提高全体人民的 乐文化素养，提升全社会 哗 的文明程度和开放水平 簧 ，营造宽松和谐的舆论 肘 环境和人文环境，真正 八 形成一种亲商、安商、 酸便商、富商的社会氛围 伐 ，为经济社会发展提供 垒 精神支撑。二、工作上 淤 要全面加强。县委、县 拨 政府历来高度重视。近 缎年来，对于发展环境来 喻 讲。围绕优化发展环境 控 ，开展了大规模的干部 樱 培训活动，引导干部转 疡 变观念，加深对发展环 壤境重要性的认识；大力 捏 加强廉政警示教育和干 胞 部作风建设，干部廉洁 硷 从政、依法行政能力得 停 到不断加强；推行目标 妈 绩效考核工作，实行县 夹 四套班子领导包联项目 粤 、重点企业挂牌保护制 观 度，促进了各项工作的 腿 顺利开展。全县发展环 代 境得到优化。肯定成绩 宜 的同时，也要清醒地认 貌 识到县发展环境现状与 逞 落实好省市党代会精神 蝴 的具体要求还不相适应 灾 ，还存在一些不尽如人 揩 意的地方。主要表现在 屁 个别干部思想还不够解 常 放，作风漂浮，执政能 裔 力还有待于提高；一些 盂 部门和干部缺乏大局意 蔷 识和诚信意识，服务水 木 平还有待提升；有些执...

篇六：对党代会报告的纪委建议

　为公司高质量发展提供纪律保障 — 在中共东川石化公司第二次代表大会上的纪委工作报告

　***

　（2021 年 8 月 18 日）

　各位代表、同志们：

　受公司纪律检查委员会委托，我向大会作纪委工作报告，请审议。

　一、五年来的工作回顾 五年来，公司纪委在集团公司党组纪检组和公司党委的正确领导下，围绕全面从严治党，聚焦监督执纪问责，强力正风肃纪反腐，全面推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展，公司纪律检查工作取得新成效。

　（一）强化纪律约束，把纪律和规矩立起来严起来

　唤醒党纪党规意识。认真组织开展党章、《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》等党纪党规学习宣传贯彻活动，教育和督促各级党组织和党员干部尊崇党章，增强党的观念，敬畏党的纪律，严守党纪党规，在党言党、在党忧党、在党为党。

　加强纪律监督检查。坚持把严格执行党的政治纪律放在首位，严肃查处违反政治纪律的行为，坚决纠正组织涣散、纪律松弛等问题。把监督检查上级重大决策部署贯彻执行情况作为重要职责，分别组织开展了工程建设专项治理、“小金库”治理、中央“八项规定”及反“四风”贯彻落实情况等专项监督检查，确保中央精神和上级决策部署贯彻落实，坚决纠正有令不行、有禁不止行为。2020 年 10-12 月集中开展了集团公司巡视反馈意见整改工作，建立了问题台账和销项制度，制定**条整改措施，经努力，巡视反馈的**个问题现已完成问题整改**项，还有**项问题需长期整改。

　（二）强力正风肃纪，推进作风建设常态化长效化

　锲而不舍落实中央八项规定精神和集团公司党组二十条要求，紧紧扭住“四风”不放，一是认真开展“四风”方面问题整改，在党的群众路线教育实践活中，围绕公司领导班子“四风”方面存在的 10 个问题，认真督促问题整改工作，2020年上半年，又组织开展了“四风”问题整治情况“回头看”工作，推进作风建设常态化、长效化。二是认真开展专项整治工作。围绕公务用车、收送红包礼金、领导人员及其亲属经商办企业等问题开展了专项整治工作。从 2018 年 3 月起，取消了领导干部专车，退租公务用车**辆。五项费用逐年降低，从2017 年的**万元到 2021 的**万元，降幅 59 %，形成了勤俭节约、廉洁奉公的良好氛围。三是继续看住节点，警惕穿上

　“隐身衣”的享乐主义、奢靡之风，在春节、中秋、国庆等节假日前及时将中纪委、集团公司党组关于加强节日期间廉洁自律的要求进行传达，发通知、打招呼、提要求，并监督检查，确保执行到位。四是认真做好“四风”问题整改工作。组织开展了亲属经商办企业自查清退工作。对集团公司党组纪检组移交的 4 个“四风”问题线索开展核查和问题整改工作，整改效果显著。

　（三）压实“两个责任”，实现共防共治

　公司党委坚持加强对党风建设和反腐败工作的统一领导，充分发挥统领全局和政治核心作用。一是加强顶层设计和制度建设。公司党政主要领导带头履行第一责任人职责，对落实“两个责任”等作出具体安排，公司纪委发挥组织协调作用，制定了《公司党风廉政建设主体责任和监督责任实施办法》等 7 项制度，着力推进党风廉政建设主体责任和监督责任的落实。二是认真贯彻集团公司《建立健全惩治和预防腐败体系 2017-2021 年工作规划》，制定具体实施方案，分解任务，构建反腐倡廉大监督格局。三是狠抓制度执行，落实“一岗双责”，按照集体领导与个人分工负责相结合，每年组织全体党员、干部层层签订党风廉政建设责任书。四是层层传递压力。每年 3 月，公司党委、纪委主要领导分别深入到公司各党总支，就党风廉政建设开展约谈，将党委主体责任层层传导到位、加压到位、落实到位。

　（四）紧扣权力运行，健全制约和监督机制

　健全权力运行制约和监督体系。一是不断健全公司“三重一大”集体决策制度，制定了《公司党委工作制度》和《公司中层管理人员选拔任用暂行规定》，修订了《公司会议制度和议事规则》和《公司“三重一大”决策制度实施办法》，完善了《公司招标管理办法》《公司合同管理办法》和《公司绩效考核管理办法》，形成较为完备的集体决策制度体系。二是紧抓关键环节和重点领域。建立了招标与合同的三级决策机制，全面推行公开招标、限制邀请招标、严格控制独家谈判，招标率大幅提升。三是严把选人用人政治关廉洁关，公司纪委全过程监督公司中层干部选拔任用工作。先后对拟提拔的**名处级干部，**名科级干部回复了廉洁意见，对公司拟参选地方“两代表一委员” **名候选人出具了廉洁意见，对拟提拔为集团公司党组管理干部的**名同志出具了党风廉政鉴定材料。

　（五）加强思想引导，廉洁从业教育不断深化

　一是认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。共组织了**参加 《准则》《条例》和“学规定、守纪律、塑形象”网上答题活动。认真学习中纪委、集团公司党组党风和反腐倡廉建设有关文件、领导讲话和有关政策法规，及时了解和掌握上级的工作部署和要求。二是坚持每季开展 1 次廉洁从业教育活动，5 年间共组织了**人

　次参加廉洁从业教育活动，重点组织观看反腐专题片、学习《集团公司典型案例剖析材料》和参观警示教育基地。三是注重抓好新提任领导干部“六个一”教育。共对新提拔的**名副科级以上领导干部进行了廉洁教育。四是组织全体党员干部学习集团公司违反中央八项规定精神问题通报，吸取教训，引以为戒。

　（六）从严执纪审查，保持惩治腐败高压态势

　积极探索实践监督执纪“四种形态”，严格分类处置问题线索。坚持纪严于法、纪在法前，关口前移，抓早抓小，始终把纪律挺在前面。坚持有信必核、有案必查、违纪必究。加大查信办案力度。五年来，公司纪委共受理群众信访件**件，其中集团公司转办要结果**件，立案**件，结案**件，诫勉谈话**人，党纪政纪处分**人。同时，加大问责力度。按照集团公司党组纪检组纪律检查建议书的要求，公司纪委对相关责任部门进行了考核兑现。

　（七）开展党建责任专项督查，持续推动从严管党治党向基层延伸

　2019 年 3 月底至 4 月初，按照集团公司要求，公司党委部署，公司纪委办公室牵头，党委组织部等部门参与，开展了对公司 10 个二级党总支的党建责任专项督查工作。发现问题**个，提出督查建议**条。公司党委高度重视问题真整改工作，印发落实党建责任专项督查情况通报，肯定好的

　经验做法，指出存在的不足。被督查单位认真进行问题整改，推进全面从严治党向基层延伸。

　（八）认真开展合规管理监察工作，监察实效性得到明显 加强

　围绕加强管理、控本增效，开展效能监察和专项检查。一是连续 3 年组织开展公司检维修费用项目效能监察，累计发现问题**个，取得直接经济成果 XX 万元，提出监察建议**条，协助建章立制**个，对规范管理、提高效益起到了积极作用。二是分别组织开展了公司招投标情况监督检查和公司计量管理效能监察。发现问题**个，挽回经济损失**万元，提出建议**条。被检查单位认真进行整改，促进了公司经营管理水平的进一步提升。

　（九）落实“三转”要求，着力加强队伍自身建设

　“打铁还需自身硬”,抓好党风建设和反腐败工作，必须建设一支忠诚可靠、坚强有力的纪检监察和监督队伍。努力克服公司机构人员编制紧张的现状，逐步健全纪委工作机构，配备 2 名专职纪检监察人员，在基层 13 个党总支中各配备 1名兼职纪委委员，纪委组织系统日渐完善。切实落实中央对纪检监察工作“转职能、转方式、转作风”的要求，加强专兼职纪检监察人员业务培训，聚焦监督执纪问责三大主业，逐步把工作重心转移到监督执纪问责上来。带头践行“三严三

　实”，自觉接受各方面监督，努力打造“忠诚、干净、担当”的纪检监察队伍。

　五年来，公司纪律检查委员会忠实履职，助力全面从严治党，纪律建设得到全面加强，党风廉政建设和反腐败斗争压倒性态势已经形成，不敢腐的目标初步实现，不能腐的制度日益完善，不想腐的堤坝正在构筑，从严从实、干事创业、风清气正的良好政治生态初步形成，党内政治生活呈现新的气象。

　二、五年来的工作体会及存在的不足 党的十八大以来，随着党风廉政建设和反腐败斗争不断深入，公司纪委坚持边学习边思考、边实践边感悟，越来越深切地体会到：落实全面从严治党要求，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，要始终坚持“七个必须”。

　—— 必须坚定立场、保持定力，深入落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任。五年来特别是十八大以来，公司各级党组织坚持管党治党不动摇、正风肃纪不停步、认真落实全面从严治党政治责任和党风廉政建设主体责任，一级抓一级，层层传导压力，层层作出示范，有力推动了公司党风廉政建设和反腐败斗争深入发展。

　—— 必须尊崇党章、维护党章，充分发挥党章在管党治党建设党中的根本性作用。党的十八大以来，公司各级党组织坚持把学习党章放在更加突出的位置，教育和引导党员干

　部学习党章、尊崇党章、维护党章，公司纪委坚持以党章和《准则》《条例》为准绳，以“六项纪律”为尺子，加强对遵守和执行党章情况的监督检查，严肃查处违反党章和其他党内法规的行为，切实把党的纪律立起来、严起来、执行到位，有力唤醒了党员干部的党章意识。

　—— 必须围绕中心、服务大局，保障公司持续稳健发展。回顾工作实践，抓党风廉政建设和反腐败工作必须服从和服务于公司生产经营，从促进公司改革、发展、稳定的大局出发，思考、谋划和部署，使反腐倡廉与公司发展的中心工作相融合，与党的建设、基层建设相结合，努力为公司发展保驾护航，营造良好的内部环境。

　—— 必须党政同责、一岗双责，强化管党治党的责任担当。公司党委坚持把党风建设和反腐败工作纳入整体工作进行部署和检查考核，实现党政齐抓共管；公司纪委协调各方力量，抓好工作谋划、任务分解、检查监督；各级领导干部提高“一岗双责”意识，切实落实“部门各负其责”的要求，广大员工积极参与反腐倡廉建设工作，实现全覆盖、不留死角。

　—— 必须惩前毖后、治病救人，始终坚持把纪律挺在前。党纪处分的目的不是要整倒一个党员干部，而是把他拉回到正确的轨道上，正确把握运用监督执纪“四种形态”，坚持抓早抓小、动辄则咎，始终把纪律挺在前面，防病于未萌、治病于初起，才能起到警示、教育和挽救的作用，使犯错误的

　同志深切感受到党组织的关怀和温暖，更好地改正错误、真心向党。

　—— 必须惩防并举、注重预防，从源头上防治腐败。反腐倡廉工作必须坚持惩防并举原则，既要抓好惩治，始终保持纪律审查工作力度，依纪依法查办违纪违规的党员领导干部；更要强化教育，增强党员干部的廉洁意识，健全制度，堵塞管理中的漏洞，强化监督，规范权力运行，着力在治本和抓源头上狠下功夫，预防和减少腐败现象的发生。

　—— 必须深化“三转”、强化自身，建设忠诚干净担当的纪检监察队伍。中央纪委作出“三转”重大决策以来，公司纪委认真贯彻中央纪委、集团公司党组纪检组关于“三转”新部署、新要求，加强纪检监察队伍的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设，转变监督执纪方式，加强合规管理监察，在促进管理提升上做文章，科学有效履职，提高落实监督执纪问责的工作能力，为深入开展党风廉政建设和反腐败工作打牢基础。

　在充分肯定成绩的同时，也要清醒看到，公司全面从严治党依然任重道远。“两个责任”落实需进一步加强，个别领导干部管党治党责任意识不强，缺乏担当精神，压力传导仍存在层层递减现象，“四风”问题反弹回潮隐患仍然存在，制度体系建设仍需进一步完善，合规监督管理工作有待加强。

　实践“四种形态”特别是用好第一种形态，真正落实抓早抓小还需做大量工作。

　三、今后五年党风廉政建设和反腐败工作任务 深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想，全面学习贯彻党的十九大精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，密切联系思想和工作实际，不松劲、不停步、再出发，按照党的十九大新部署新要求，忠诚履行党章赋予的监督执纪问责职责，在“提升意识、完善制度、落实责任、严肃执纪、培育文化、锤炼队伍、净化生态”上务实工作。以新的作风开创新的局面，为实现公司党委第二次党代会提出的奋斗目标提供坚强的纪律保障。

　（一）把党的政治建设摆在首位，进一步强化政治责任和政治担当

　一是把维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导作为首要任务。增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚定不移贯彻中央大政方针，不折不扣落实集团公司党组决策部署。二是严肃党内政治生活严明政治纪律。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，不断完善和落实民主集中制，推动公司各级党组织和全体党员遵守党章党规。三是推动管党治党责任层层传导。紧紧围绕党委主体责任和纪委监督责任，推动公司各级党组织切实担负起管党治党政治责任，督促班子成员严格落实“一岗双责”。四是积极推进企业政治生

　态建设。严把选人用人政治关、廉洁关、形象关，将选人用人情况作为日常监督、巡察监督重点。五是认真做好巡视问题整改工作。围绕集团公司巡视指出的问题和意见建议，统一思想，直面问题，明确整改目标、整改任务、牵头领导和责任单位，建立问题台账和销项制度，以最坚决态度、最果断措施、最有效办法真抓实改，全面彻底整改相关问题。

　（二）压实“两个责任”、强化责任担当，推动管党治党取得新进展

　一是突出主体责任，公司各级党组织要认真贯彻落实《公司党风廉政建设主体责任和监督责任实施办法》，各级党政主要负责人要认真...

篇七：对党代会报告的纪委建议

　为推进分公司高质量发展提供坚强纪律保障 ***

　（2021 年 8 月 8 日）

　各位代表、同志们：

　现将中国共产党南阳分公司第一届纪律检查委员会过去五年的工作情况及今后五年的工作建议报告如下，请予审查。

　第一部分 过去五年工作回顾

　过去的五年，是分公司把握机遇，砥砺奋进，创新发展，取得辉煌业绩的五年，也是分公司党风廉政建设和反腐败工作取得良好成效的五年。五年来，在油田公司纪委、分公司党委的正确领导下，分公司纪委紧紧围绕分公司中心工作和目标任务，全面落实从严治党要求，积极践行“四种形态”，坚持把“全面”和“从严”的要求始终贯穿监督执纪问责全过程，圆满完成了分公司第一次党代会确定的党风廉政建设各项任务，为分公司稳健发展提供了坚强的纪律保障。

　一、全面统筹谋划，从严治党长效机制初步建立

　加强制度建设，党风廉政建设责任有效落实。始终把党风廉政建设责任制落实作为全面从严治党的重要抓手，注重发挥制度的规范与引领作用。五年来，共制定下发了《落实党风廉政建设主体责任和监督责任检查考核办法》《监督部

　门监管责任实施细则》《廉洁风险防控实施方案》等 19 项制度，党风廉政建设各项工作总体有安排、实施有内容、落实有抓手、考核有依据，建立了较为完善的从严治党制度体系。协助分公司党委共逐级签订《党风廉政建设责任书》和《党风廉政建设承诺书》**人次，从领导干部、关键岗位人员扩大到全体党员，责任体系更加明晰。推广落实党风廉政建设责任工作手册，使其成为各级党员领导干部组织、参与党风廉政建设责任的基础台账，以及履职中查找廉洁风险、制定防控措施、完善管理制度、规范权力运行的重要载体。构建形成各级党组织主体责任、党政主要领导“第一责任人”责任、班子成员“一岗双责”、部门监管责任以及纪检部门监督责任“五责”联动，“分管领导、职能部门、纪检部门”三维防控体系良好格局，确保各项责任及时传导给各级党组织和每名党员干部。

　二、坚持作风引领，风清气正崇廉氛围日趋浓厚

　深入落实中央八项规定精神，聚焦“四风”问题。紧盯“四风”问题新形式新动向，在中秋、国庆、春节等重要时间节点，以下发通知、微信发送廉洁从业箴言等形式，时时提醒党员干部廉洁从业。集中开展专项治理，把正风肃纪作为制度性安排和经常性手段，先后开展落实中央“八项规定”精神、纠“四风”专项整治、巡视巡察专项整改等工作。聚焦“四风”问题，重点对公务接待、公务用车、办公用房、文件简报、议事制

　度等进行了检查，督促相关单位（部室）对发现问题立行立改。对油田公司巡察反馈问题，分公司党委组织召开专题会议，剖析问题原因，制定整改措施**项，牵头整改巡察问题**项，修订制度体系文件**个，筑起防范“四风”的制度篱笆。五年来，开展专项检查**次，组织党员干部纠正“四风”自查**次，开展明察暗访**次，督促问题整改**项。

　三、聚焦合规监察，依规治企管理水平持续提升

　开展合规管理监察，廉洁风险有效管控。按照“围绕中心，突出重点，统分结合，注重实效”的工作思路，对领导干部在履行职责能力、质量、效果、效率、效益等方面开展合规管理监察。五年来，围绕工程建设、物资采购、招投标等关键业务领域实施合规管理监察项目**个，投入专、兼职监察人员**人次，访谈数百人次，调阅相关体系文件及管理制度**册，深入现场调查**次，查阅凭证**册，形成合规监督工作底稿**份，提出建议**条，监督整改问题**个，为分公司挽回经济损失数万元，收到了“监察一项、规范一类、巩固一块”的效果。每年开展两次廉洁风险防控排查，5 年来共梳理出廉洁风险事项**个，制定防范措施**条，每年编印《廉洁风险防控手册》时时对标。全程参与干部选任工作，对拟提拔干部开展廉洁从业考察，杜绝带病提拔现象。对**名新提拔科级干部进行任前“六个一”廉洁从业教育，使其认真践行“四个自觉”，争做创新担当的好干部。分公司党委率先启动巡察

　试点工作，将巡察工作全面覆盖到每一个党总支、党支部，认真履行打通全面从严治党“最后一公里”的政治责任。通过全方位监督检查，堵塞了管理漏洞，提升了分公司的依法合规管理水平。

　四、保持高压态势，持之以恒正风肃纪初见成效

　坚持有案必查、有信必核，切实维护纪律的严肃性。严查“四风”“小金库”等问题，高度重视对涉及两级管理人员违规违纪问题的查处，始终保持惩治违纪违规高压态势。坚持把纪律和规矩挺在前面，在“四种形态”的第一、二种形态上下功夫，对于出现一般违纪行为的党员干部，依纪依规给予轻处分、微调整，将错误行为制止于萌芽状态，避免出现严重违纪违规行为。严格执行问题线索报批报备、“一案两报告”等制度，推行纪律审查标准化流程，落实纪律审查的警示、纠偏、预防功能。像抓安全一样抓党风廉洁建设，确立实行廉洁经验分享制度。五年来，共受理信访举报、问题线索**件，党政纪处分**人，警示谈话**人，诫勉谈话**人，组织处理**人，挽回经济损失**万余元，做到了查处一人教育众人，查处一案教育一片，达到了教育有效、监督有序、惩处有力的目的。

　五、深化廉洁教育，党员干部思想防线日益牢固

　坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的原则，分层级组织廉洁警示教育。每年制定中心组学习实施意见，

　将党风廉政建设作为各级党组织的学习重点，先后组织学习了习近平系列讲话，《准则》《条例》《处分规定》以及关于落实“两个责任”方面存在问题的通报等内容。分别在分公司各级党组织开通了微信群，实时上传党风廉政建设和反腐败工作动态，**名员工关注了“石油清风”公众号。在网络、纸媒、煤层气之光公众号开设“廉政大家谈”专栏，开展典型案例剖析和新精神、新部署宣贯。发挥正面激励教育作用，邀请晋城市检察院、晋城市委党校、油田公司纪委举办专题讲座。组织向焦裕禄、孙文龙等先进典型学习，发放廉洁教育书籍、音像资料**余册，编发了廉洁从业故事集。强化反面典型警示作用，通过传达上级纪律审查通报，以身边人身边事现身说法，警醒大家自觉依法合规。组织党员干部**人次观看正风肃纪警示片，参观油田公司、**市反腐倡廉教育基地、**市“廉洁书画展”，增强党员干部拒腐防变能力。持续开展“制度学习周”等系列活动，大力宣贯党纪条规、处分规定等核心制度。五年来，分公司上下通过形式多样的廉洁教育活动，引导广大党员干部做到规定动作不走样，自选动作有创新，实现了分公司反腐倡廉教育常态化和党员干部全覆盖。

　五年来，分公司纪委认真履行党章赋予的职责，持续深化落实“三转”要求，锻造出了一支忠诚干净担当纪检监察干部队伍，监督执纪的职能得到充分发挥，党风廉政建设和

　反腐败工作取得了明显成效，为生产经营业务稳健发展提供了坚强的政治和纪律保障。

　回顾过去的五年，是履职尽责、管党治党责任层层压实的五年，是正风肃纪、党员干部作风持续优化的五年，是挺纪在前、监督执纪问责不断强化的五年，是惩防结合、治标与治本同步推进的五年。分公司党风廉政建设和反腐败工作成绩的取得，得益于油田公司纪委、分公司党委的坚强领导和科学决策，得益于分公司各级党组织、各单位各部门的勇担责任和扎实工作，得益于广大员工群众的大力支持和积极参与。在此，我代表分公司纪委表示诚挚的敬意和衷心的感谢！

　在充分肯定成绩的同时，也要清醒看到，当前分公司反腐败形势依然严峻复杂，滋生腐败的土壤依然存在，全面从严治党依然任重道远。从党内巡察、专项监察反馈情况看，有的党组织和党员领导干部担当精神不强，主体责任落实存在“上热中温下冷”状况，全面从严治党的压力传递有待加强。“一岗双责”责任落实不到位，重业务管理，轻党风廉政建设，各类廉洁风险还不同程度存在。从近几年信访举报的情况看，个别党员干部律己不严或工作方式方法简单粗暴等问题依然存在，作风建设还需进一步靠实。一些党员干部纪律规矩意识淡漠，旧观念未变，老习惯没改，财务资产、工程建设、物资采购、招标投标、车辆维修等领域有章不循、有禁不止

　现象还比较突出，存在较大经营管理风险、法律风险和廉洁风险，重点领域的条带管理和部门监管责任亟待提高。从队伍自身建设情况看，纪检监察监督机制有待加强和完善，特别是监督方式的改进、监督考核的强化以及监督效能的提高还不能完全满足当前党风廉政建设的要求。纪检监察干部面对当前反腐倡廉的新形势、新任务、新要求，习惯性做法和惯性思维还不同程度存在，观念转变职责履行有待进一步提高，纪检监察工作同上级要求和员工群众期盼相比还有差距。上述问题，我们必须高度重视，在今后工作中认真研究解决。

　第二部分 五年来的经验体会

　过去的五年，分公司纪委和监察部门面对严峻复杂的党风廉政建设和反腐败工作形势，坚持在继承中发展，在创新中前进，坚持学思践悟，开拓进取，形成了一些经验和体会。

　一是必须坚持把全面从严治党贯穿始终。党委主体责任和纪委监督责任，是党章赋予的政治责任。五年来，分公司党委、纪委，统筹协调全面从严治党的各项工作要求，特别是领导班子以坚定的决心和力度，真正把主体责任和监督责任放在心上、抓在手上、扛在肩上，层层落实到党的建设、管理、监督各个环节，形成了党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、员工广泛参与的工作机制，监督执纪问责更加严厉，深深触动了广大党员干部的思想灵魂。实践证明，只有领导干部以上率下，旗帜鲜明讲政治，

　意志坚定讲忠诚，使命光荣讲担当，抓深、抓细、抓实主体责任和监督责任，实现“两个责任”良性互动、共同发力、落地见效，才能围绕中心、服务大局，提供坚强保障。

　二是必须坚持把筑牢“四个意识”贯穿始终。牢固树立“四个意识”，是推进全面从严治党、严肃党内政治生活的必然要求。五年来，反腐倡廉工作始终立足于推进分公司走好稳健发展之路目标不动摇，着眼于实现新能源业务的历史性跨越发展，强化“四个意识”，切实把思想和行动统一到中央决策和各级党委要求上来，把握发展大势，驰而不息纠正“四风”，及时发现和改进党风廉政建设方面存在的问题，从分公司发展大局着手监督执纪问责工作，为分公司圆满完成目标任务、交出优异答卷提供有力保障。实践证明，只有增强“四个意识”、保持政治定力，把中央精神和上级要求不折不扣地贯彻落实到位，持之以恒反对“四风”，旗帜鲜明惩治腐败，才能保证党风廉政建设和反腐败工作始终沿着正确方向前进。

　三是必须坚持把严管和厚爱贯穿始终。惩前毖后、治病救人是我们党监督管理干部的基本方针，真正将纪律和规矩挺在前面，是对广大党员干部的最大关爱。五年来，我们严肃查处内部巡察、专项检查发现的违规违纪问题，加大通报力度，形成有力震慑。综合运用好监督执纪“四种形态”，准确把握“三个区分开来”，最大限度地激发干部员工干事创业的热情，分公司班子成员和各级领导班子公开作出廉洁从业

　承诺，主动接受群众监督，做到权利行使到哪里监督就延伸到哪里。实践证明，严是爱、宽是害，必须坚持严管和厚爱相结合，不能一方面对滑入犯错泥潭的干部扼腕痛惜，另一方面对身边违反小规小纪的现象漠然视之。只有把健全“三不腐”有效机制与完善分公司治理结构有机结合，逐步实现外在制约与内在自觉的统一，才能进一步促进分公司高质量发展。

　四是必须坚持把监督执纪问责贯穿始终。监督执纪问责要专心专责专力，不断强化党纪法规意识。五年来，我们深入落实“三转”要求，进一步明确分公司纪委的职责定位，退出对业务过程的监督，履行“监督的再监督”职能，回归监督执纪问责的主业主责，做到职责越来越明确，思路越来越清晰，成效越来越明显。特别是纪律审查案件办结率达到 100%，党风廉政建设、合规管理监察更加深化，起到了惩处极少数、教育大多数的效果。实践证明，遵循党章回归本职，监督的面更宽，执纪的线更长，担负的任务更重，必须立足“主战场”，种好“责任田”，把监督执纪问责责任坚定不移地扛起来、严起来、硬起来，锻造一支忠诚干净担当的执纪队伍。

　第三部分 今后五年的工作建议

　面对党风廉政建设和反腐败工作新形势新任务，习近平总书记强调，巩固压倒性态势、夺取压倒性胜利的决心必须坚如磐石。这是全面从严治党的再部署、再出发，再次彰显了管党治党越来越严的信心和决心。面对党中央释放的新信

　号、上级组织提出的新要求，我们必须站在讲政治的高度，把企业的小环境放到党和国家的大形势中去认识和把握，把党风廉政建设和反腐败工作放到公司党委、纪委的部署要求中去领会和落实。实现战略目标，推进稳健发展，关键在于落实全面从严治党责任，重点在于充分发挥各级党员干部履职尽责能力。我们必须严格落实“两个责任”，持续抓好党风廉政建设，为确保分公司正确发展方向、实现战略目标提供坚强纪律保障。

　今后一个时期总的要求：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大精神，不忘初心、牢记使命，以党的政治建设为统领，深化党内巡察，驰而不息纠正“四风”，强化监督执纪问责，持续正风肃纪反腐，从源头减少和杜绝违纪违规行为，建设忠诚干净担当的纪检监察干部队伍，坚定不移把全面从严治党引向深入，为分公司高质量发展提供坚强的纪律保障。

　工作措施：围绕一个中心，握牢两个抓手，坚持三个常态。

　围绕一个中心：以全面从严治党为中心，持续压紧压实...

篇八：对党代会报告的纪委建议

　一、坚决扛起管党治党主体责任 ........................................................................................... 2 首先，各级党组织和党委书记要牢固树立不管党治党就是严重失职的观念 ............ 2 其次，要聚焦问题、解决问题........................................................................................ 2 第三，“关键少数”表率作用要落实到位 ...................................................................... 2 最后，要把主体责任落实到 ........................................................................................... 3 二、持续推进干部队伍作风建设 ........................................................................................... 3 一要突出抓好领导干部这个“旗帜标杆” .................................................................... 3 二要突出抓好营商环境这个“重中之重” .................................................................... 4 三要突出抓好为民服务这个“根本任务” .................................................................... 4 四要突出抓好经济发展这个“第一要务” .................................................................... 4 三、旗帜鲜明支持纪检监察工作 ........................................................................................... 5

　各位代表：

　审议市纪委工作报告是党代会的一项重要内容。市纪委的工作报告贯穿了全面从严治党的主线，从做实政治监督、践行宗旨意识、监督协同贯通、提升治理__效能、加强作风建设、推进纪检监察改革创新、树立良好形象等方面回顾了过去五年的工作，从加强政治监督、一体推进“三不”、坚定不移纠治“四风”、突出整治群众身边__和作风问题、加强队伍建设等五方面明确了今后五年的主要任务。

　我认为，X 书记所作的市纪委工作报告站位高、总结实，有高度、有深度，主题非常鲜明，措施坚强有力，总结经验和查找问题都切中要害，符合 XX 实际和上级精神，极大地增强了干部群众的信心，鼓舞了士气。报告总结的经验既是对过去纪检监察工作的高度概括，也是今后开展纪检监察工作的指导方针。报告中，对于未来五年纪委的工作定位准确，反腐倡廉任务明确，配套措施有力，也为各县市区今

　后的纪委工作指明了方向。会后，我们一定认真传达好、学习好、落实好报告精神。下面，我就学习贯彻 X 书记的报告精神，结合 XX 实际，谈几点认识。

　一、坚决扛起管党治党主体责任 报告中提出“加强对‘一把手’和领导班子政治纪律和政治规矩执行情况的监督检查，持续压紧压实各级党组织管党治党政治责任和第一责任人责任”。全面从严治党能不能落到实处，关键在能否抓住主体责任这个“牛鼻子”。

　首先，各级党组织和党委书记要牢固树立不管党治党就是严重失职的观念。党委书记是牵“牛”的人，也是被牵的“牛”，必须常怀忧党之心、恪尽兴党之责、善谋治党之策，做推进全面从严治党的清醒人、明白人、带头人。必须紧紧扭住“牛鼻子”，坚持“书记抓、抓书记”，一级抓一级、层层抓落实，建立纵向覆盖市、县、乡、村各级党组织，横向覆盖人大、政府、政协和各部门党组、机关内设机构的“网格化”体系，确保主体责任全覆盖。

　其次，要聚焦问题、解决问题。落实主体责任，必须坚持问题导向，及时、坚决制止和克服党委主要负责人习惯于当甩手掌柜、担当精神不足问题。

　第三，“关键少数”表率作用要落实到位。各级领导干部要清醒认识自己岗位的特殊重要性，对照党章党规党纪，校正自己的行为，

　为党员干部作出示范。要从县委常委做起，从县级党员领导干部做起，从各部门主要负责同志做起，在落实全面从严治党要求上，为各级干部带好头、作表率。

　最后，要把主体责任落实到管党治党全过程，贯穿到选人用人、干部管理、纪律建设、正风反腐各个方面。总之，落实主体责任，党委书记要做管党治党的书记，当好第一责任人，对本地本单位的政治生态要负责，对干部的健康成长要负责。

　二、持续推进干部队伍作风建设 作风建设是一个地方人心向背、事业兴衰的生命线。没有好的工作作风，就没有好的执行力，没有好的执行力，那么蓝图永远是蓝图，不可能变为现实。正是如此，报告中明确提出了“更加突出作风建设”的要求。

　今天的 XX，正处在一个关键的发展交会点。县第十次党代会确定的建设一个美丽繁荣 XX 的奋斗目标，前景灿烂。实现这一目标，既需要全县上下的共同努力，更需要良好的干部队伍作风作保障。要结合正在开展的思想大解放行动，突出抓好四个方面。

　一要突出抓好领导干部这个“旗帜标杆”。以成功完成县乡换届为契机，展示新班子新气象新作为，县四套班子领导不分一线二线全部冲向“火线”，带头分包急难险重任务、重点工程、重点企业，带头抓发展、抓改革、抓稳定，“五加二、白加黑”，夙兴夜寐、激情

　工作，为全县干部立好标杆、做好榜样。以无声的命令，带动全县上下“一条心”抓落实、“一个调”促发展、“一股劲”谋突破，主动作为“想干事”，勇于担当“敢干事”，提高效率“快干事”。

　二要突出抓好营商环境这个“重中之重”。以转变政府职能为重点，以政策落实为着力点，把体制机制改革作为优化营商环境的核心，把培育市场主体作为自觉行动，把引进高端人才作为重要抓手，把纪法支持作为重要保障，努力打造审批环节最少、办事效率最高、发展前景最优、创业成本最低的营商环境，吸引更多的客商来 XX 投资、来 XX 创业。

　三要突出抓好为民服务这个“根本任务”。牢固树立以人民为中心的发展理念，从群众“最急、最难、最盼、最愿”的事情抓起，从补齐交通、水电、卫生、教育等农村短板做起，不断健全完善督导、考核、问责机制，深入开展各领域专项治理，推动各项工作深入开展，使人民群众真切感受到作风建设带来的新风，享受到更多改革发展成果。

　四要突出抓好经济发展这个“第一要务”。把县十次党代会确定的各项重要决策部署清单化、项目化，每项重点工作都由县领导挂帅，确定责任单位、责任人，形成时间表、作战图，真正做到千斤重担大家挑，人人肩上有指标，上下同誉、实干实政。各级纪委要紧紧围绕中心，强化纪律作风保障，做到中心工作开展到哪里，监督工作就跟进到哪里，坚决以严明的纪律推动各项决策部署顺利实施。要把握用

　人导向，对于一些依然借口“规定多、约束多”、不担当、不进取、不作为、慢作为、乱作为、怠政懒政等为官不为的党员干部，发现一个，坚决处理一个，绝不姑息。即使是刚换届调整的，也要坚决调整下来。同时，要严格落实“三个区分开来”，坚决为担当者担当，为负责者负责。让肯干事的人有舞台、能干事的人受尊敬、干成事的人受重用，形成风清气正、干事创业、争比进位的良好政治生态。

　三、旗帜鲜明支持纪检监察工作 在推进全面从严治党过程中，纪检监察机关承担着特殊使命，发挥着特殊作用，这“两个特殊”是其他部门不可替代的。各级党委要主动担负起党要管党、从严治党的主体责任，加大对纪检监察工作的领导和支持力度，尤其是要大力支持纪委开展监督检查和审查调查，旗帜鲜明地为纪委排除压力和干扰，为纪委履行职责提供强有力的保障。要对纪检监察干部多关心爱护，在政治上信任重用他们，在工作上支持帮助他们，在生活上关心爱护他们，始终做他们的坚强后盾。特别要注意保护那些党性强、敢于坚持原则的同志，为他们开展工作创造条件。信任不能代替监督。纪委作为打铁的“铁军”，自身更要过硬，才有底气和自信管好别人。要强化内控机制建设，把监督执纪问责权力关进制度的笼子。要强化自我监督。自觉接受党内监督和社会监督，主动接受党和人民的考验。对一些不合格的纪检监察干部要及时进行处理。广大纪检监察干部要按照“让党放心、人民信赖”的要求，无须扬鞭自奋蹄，以担当诠释忠诚，绝不辜负党和人民的重托。

　总之，我县广大干部群众将以这次党代会为契机，深入学习、贯彻、落实好市委、市纪委报告精神，凝心聚力、担当作为，切实推动全县经济社会高质量发展，为新时代全面建设 XX 作出贡献。

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