国庆节后收心会议纪要8篇

国庆节后收心会议纪要8篇国庆节后收心会议纪要　中秋节后操作策略研讨会议纪要　时　间2010年9月26日1700—1840地　点公司会议室　品种　铜操作建议中秋休下面是小编为大家整理的国庆节后收心会议纪要8篇,供大家参考。

篇一：国庆节后收心会议纪要

　时

　间2010 年 9 月 26 日 1700—1840 地

　点公司会议室

　品种

　铜 操作建议 中秋休市期间受美元走软、库存持续下降和需求改善的推动伦铜价格连续三日走高累计涨幅达到 3.7%报收于 7952.3 美元/吨创近五个月来的新高。

　美联储议息会议中透露或将采取刺激经济的量化宽松政策 市场认为美国若购买国债刺激经济将使得美元贬值而此后公布的疲弱的美国经济数据更是加剧了市场的担忧 受此影响美元指数一度下探至 79.255 使得以美元计价的铜价格持续上涨。

　同时LME 铜库存上周持续减少伦铜现货更是由原先的贴水转为升水消费改善也为铜价提供了上涨动力。

　周一沪铜或大幅高开但由于累计涨幅较大或有回调风险建议前期多头控制好仓位空头可在高位适当介入。

　中秋节期间外盘 LME 金属普遍上涨,金属在美元贬值预期下上涨。

　铜铝锌三个品种中铝涨幅最大9 月 22-24 日累计上涨约 7.5%主要原因可能因为中国自 6 月以来,电解铝厂减产关停产能相对突出,供应减少,LME 铝因此表现抢眼. 由于市场普遍预计美国将强化经济刺激政策 美元贬值趋势明显。

　欧元/美元上涨到近几个月的新高 1.35,而美元指数则跌破 80 并接近 79 黄金则抵达 1300 整数关口,创历史新高。

　鉴于 LME 三月铝快速突破 2250 投资者可关注 2350--2400 压力区.自 2010 年一月来,这个区域就是比较重要的压力区。该区域是否会构成右肩还需要观察。

　由于外盘的强趋表现,估计周一沪铝合约都将以涨停开盘,涨势可能延续到周二。如果期货合约没有短线介入机会投资者可关注现货市场是否有买入套利等机会。

　中秋假日期间 CBOT 豆类油脂受到美元指数大幅下跌 中国采购需求旺盛及国内

　铝

　豆类 油脂 现货坚挺支撑 豆类油脂出现较大涨幅 其中 CBOT 大豆 11 月合约 3 个交易日从 1080美分/蒲式耳上涨至 1126 美分/蒲式耳上涨 46 美分幅度 4.3%豆油 12 月合约从42.82 美分上涨至 44.89 美分上涨 2.07幅度 4.8%而现货方面张家港地区一级豆油从 8300 元/吨上涨至 8750 元/吨 上涨幅度 5.4% 而且目前部分地区已经停止了

　报价24 度棕榈油从 7550 元/吨上涨至 7900 元/吨上涨幅度 4.6%43%蛋白豆粕从3400 元/吨上涨至 3440 元/吨幅度 1.2%。

　综合而言外盘豆类油脂在节日期间出现较大幅度上涨给国内豆类油脂带来引领。

　预计节后国内豆类油脂将出现较大幅度的上涨 而在中秋和国庆期间 4 个交易日国内豆类油脂仍将延续节前的上涨行情 投资者前期多单继续持有 短线可参与多单稳健投资者可继续持有买 M05 卖 A05 套利。

　 棉 花 中秋节间 外围市场整体维持强势 美棉上周冲高回落 12月小涨1.74% 报99.93美分。国内撮合周六日开盘维持涨停格局从收盘价差看期棉落后近千点有较大的补涨空间。抛储方面周六成交达到2.5万而周日因意外情况市场流拍成交价不足万七。通过部分交易商确认由于连日来储备棉竞拍持续超过十个小时周六竞拍达到17个小时因此很多交易商寄望于后半夜而造成市场流拍抛储意外闭市。因此不作为市场参考。同时节间现货收购价继续大涨湖北籽棉收购报价超过5.1元 四级加工成本在22000元附近 纱线价格推涨3000元以上。

　强势格局不改有望继续带领郑棉走高。

　总体而言期棉的补涨空间依然较大周一仍有望维持涨停格局。同时周一发改委将召开全国棉花的电视工作会议预计将增发40万吨的储备棉抛储并对配额政策作相应调整关注会议实时公告。

　 钢 材 1. 建筑钢材消费 10 月份有意外增长。

　9 月 15 日 发改委称 10 月份将对 4 万亿元投资开展检查各省市均加大了投资和开工的力度以应对检查另据传闻总 8000 亿投资的保障性住房工程将于 10 月底前全面开工因投资和开工的意外增长建筑钢材的消费可能有新的提升。

　2. 板材库存压力明显。从库存增长速度来看假期停工的终端企业相当的多而钢厂方面目前没有任何减产的消息十一长假期间板材库存将继续增加以目前增加的速度来看热卷库存可能增加至 540 万吨左右。

　3. 进出口前景难料。美众议院通过特别关税法案人民币汇率一举突破了 6.70 整数关口在 2010 年接下来的时间里人民币升值的预期强烈对钢材出口继续造成不良的影响。

　4. 成本已提前下降。伴随钢价的一路震荡走低和对国际铁矿石依存度的降低国际铁矿石巨头已经预先下调了铁矿石的价格从目前矿价来看在四季度国内进口矿

　粗钢成本可能下降至 4400 附近综合成本可能降至 4000 附近。

　5. 贸易成本高企对钢价形成一定支撑。10 月份以板材为主的宝钢、武钢等钢厂仍然小幅上调了出厂价格 使得后期贸易成本不断推高 可能对钢价形成一定的支撑。

　综上所述下周螺纹钢可能受到板材的拖累继续弱势震荡。

　工 业 品 PVC方面目前PVC生产企业面临较为严峻的电石采购问题。部分PVC生产企业被迫降低装置开工率。9月份一般为PVC的传统消费旺季从各地制品企业了解到部分下游制品企业随着订单增加开工率有所提高预计PVC后市将震荡走高建议多单继续持有。

　股 指 上周5外盘大涨国盘料将高开但据国庆长假仅4个交易日且主力合约IF1010在10月仅有6个交易日预计难有较大行情短期仍将在2830至2950区间震荡建议以波段操作为主。

　黄 金 受美联储即将扩大量化宽松规模的猜测影响,国际投资者风险偏好转向,黄金投资热潮再度被激发。本在意料之中的新一轮黄金涨势却比预期更凶猛,不但坚定甩开今年6月创出的每盎司1264美元的历史纪录,而且连续突进,直奔1300美元而去。美元疲软是黄金最近一轮上涨的主要推动力量。来自中东、土耳其和印度等国家和地区的实物需求下滑,但空头回补买盘增多。9月和10月是典型的首饰需求旺季,印度一系列的节庆日将有助于推动黄金首饰的销售,而西方国家的制造商则在这段时期为圣诞做库存准备。

　十一长假期间继续黄金多头持有。

　 技术面观点 中秋期间外盘走势强劲金属、农产品等相续创出阶段性新高其保持了强劲的上涨势头有鉴于此国盘开盘后料将出现较大幅度的跳空高开技术上看金属类中除螺纹外属于平台突破如能在后两日内得到确认则后市仍可看高一线农产品油脂类属于突破后的确认 后市继续看涨 工业品化工类亦是涨势未变 总体来看目前市场多数品种保持了强劲的上涨势头前期如有多单的可继续持有无仓的追涨则需谨慎宜待出现回调后逢低介入马上又临近国庆长假因此建议需严格控制仓位比例不宜重仓操作。

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篇二：国庆节后收心会议纪要

　节后综合征节后上班第二天，你的开工状态还好吗？肠 胃 紊 乱 症消化不良疲 劳 焦 虑 症心烦气躁拖 延 熬 夜 症晚上不睡节 后 思 乡 症孤单失落间歇性脑空白症记性变差

　节后综合征· 节后综合症是人们在大假之后出现的

　节后综合征长假期间很多人容易忘记平时对自己的约束，熬夜、暴饮暴食等，睡眠规律、饮食规律一旦被打乱，便秘、长痘、油脂分泌过多很正常，而腹泻在过节中更是常见。节后综合症也叫富贵症

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　赶走节后综合征及时调整，规律作息，教你赶走“8大节后综合征”一起找回好状态！

　赶走节后综合征1起床困难症症状表现:闹钟一般3个起步调节方法：① 尽快恢复原来的生活规律，确保睡眠规律性② 保证充足睡眠，睡好午觉，晚上11点前睡觉，中午午睡半个小时

　赶走节后综合征2肠胃紊乱症症状表现:胃里翻江倒海调节方法：① 多菜少肉七分饱② 三餐时间固定正饭时间至少20分钟细嚼慢咽③ 当经常有胃胀、消化不良等症状时，在腹部，上下轻轻按摩，症状便会随之减轻

　赶走节后综合征3疲劳焦虑症症状表现:注意力不集中，精神紧张，心烦气躁调节方法：① 抓紧时间自我调节规律睡眠、饮食② 保持开窗通风③ 不要长久静坐，保持放松的姿势

　赶走节后综合征4上班恐惧症症状表现:头昏脑涨，有心无力，不想上班!调节方法：① 规划上班后要完成的几项任务，使自己的心理调整到工作状态② 每过2个小时进行一次绵长而深厚的呼吸减轻紧张感③ 建议上班前洗个热水澡，尽量恢复到节假日前的作息时间，最好在睡前喝上一杯甘菊茶助眠

　赶走节后综合征5拖延熬夜症症状表现:晚上不睡，夜里精神抖擞01睡前不要让大脑高度兴奋，将可用音乐等让自已静心02每晚坚持热水泡脚5 ~ 10分钟03不能吃太饱，以清淡为主多吃维生素含量高的食物04胃肠不好和睡眠不好的人可喝枸杞泡的热茶或菊花茶

　赶走节后综合征6节后思乡症症状表现:比双鱼座还敏感调节方法：① 工作再忙，也要多给爸妈一个电话② 制定个壮志满怀的小目标，让自己迅速投入工作状态③ 有氧运动能有效抗焦虑，建议坚持每周锻炼5次，每次20分钟④ 扩大交际圈，尽量把空余时间填补起来

　赶走节后综合征7网络沉溺症症状表现:天大的事不能坑队友睡觉前关掉提醒功能，将手机放到不易拿到的地方控制自己的上网时间，用电脑超过1小时应休息十几分钟进行“摆脱手机”训练，花1分钟将手机里的消息看完，将手机正面朝下放置15分钟，每周将时间延长5分钟

　赶走节后综合征8间歇性脑空白症症状表现:我是谁?我在哪里?我在干什么?调节方法：① 每天花1 0分钟的时间，来搜寻家中经常出现的物品，比如钥匙、钱包、眼镜② 玩一些利用物理知识的智能手机游戏，能提高注意力③ 上班选择不同的路线、用非惯用手刷牙、倒着戴手表每天花1 0分钟的时间，来搜寻家中经常出现的物品，比如钥匙、钱包、眼镜④ 玩一些利用物理知识的智能手机游戏，能提高注意力⑤ 上班选择不同的路线、用非惯用手刷牙、倒着戴手表

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　国庆假后应该怎样收心我们团队里每年长假都有人坚守岗位，牺牲回家、旅游的时间；还有人即使休假，也会用手机处理各种工作事物；也有主动巡视工厂车间的管理人员……这些人，就是我们的工作榜样，我们不仅要为给TA们点赞！更要向 TA们学习。

　国庆假后应该怎样收心1放松了七天，既然回归工作，就应当以责任为重，一个人的不在状态会影响到个人工作业绩甚至团队业绩，爱岗敬业，就是要我们保持高度的工作责任心。假期玩好，开工了就要把工作做好！

　国庆假后应该怎样收心遵守公司工作纪律、操作规章制度，是对工作者的基本要求，每个人都应该做到自律、自觉，别真的到了不小心违纪受处罚就追悔莫及了！

　国庆假后应该怎样收心①Stop——冷静，情绪小怪兽闭上眼睛，用力把气吐出去，让肺部清空，再深深吸气，屏住3秒，再大口吐气 。接着1分钟时间回忆一件美好小事情。②Write——聊一聊吧，情绪小怪兽拿出便签纸，用1-3个关键词将自己的负面情绪（如：焦虑、害怕、紧张等）写下来，并写下此时此刻让你最困扰又无法解决的问题“SWTC”法来打败情绪小怪兽

　国庆假后应该怎样收心积极回忆自己曾经成功解决问题的经历，告诉自己：我是有能力解决问题的。③ Think ——启动智慧锦囊再拿出自己写下的小纸片看一看，换种思路，重新思考，或许问题就悄悄解决了。④ Change ——换位思考，发现“ “小确幸” ”

　国庆假后应该怎样收心小伙伴们都Get了没祝大家早点调整好以良好状态迎接工作、学习挑战抓住今年最后的时光实现自己的小目标吧

篇三：国庆节后收心会议纪要

　部门：人力资源部 2020年10月2020年三季度工作小结 一存在的不足二2020年10月份工作重点 三目 录

　2018年上半年工作总结2018年7月份工作重点一此处添加或多或少的文字对第一部分的整体内容进行简单的说明，也可以添加小标题。2020年三季度工作小结

　2020年三季度工作小结全公司三季度年开展培训16733次。其中：新上岗、换工种（岗位）、复工教育89人次，交通及消防相关人员培训706人次，相关方人员培训293人次，职业技能提升培训5659人次，特种作业人员培训1635人次，安全主题月培训2457人次，其他类安全教育5894人次。厂矿级以上开展安全培训检查203次，查出问题并整改完成38项；开展劳动纪律检查113次、查出问题并整改完成12项、考核11人次8000元。主要指标完成情况三季度全公司专项安全培训情况培训项目总计新上岗（含复工、换工种）人员培训交通及消防相关人员培训相关方人员培训职业技能提升培训特种作业人员培训安全主题月培训其他岗位技能安全培训培训人次 16733 89 706 293 5659 1635 2457 5894三季度安全培训及劳动纪律检查情况安全培训检查 劳动纪律检查检查次数（厂矿、公司级）查出问题 整改问题检查次数（厂矿、公司级）查出问题 检查情况203次 38项 38项 113次 12项 考核：11人次、8000元

　2020年三季度工作小结一、抓好职工安全意识教育（一）加强学习安全相关文件精神及时传达、学习 《生命重于泰山—习近平总书记关于安全生产重要论述》《关于认真学习贯彻全国安全生产电视电话会议精神 切实做好下半年安全生产工作的通知》、国资委《关于深入推进中央企业安全生产专项整治三年行动的通知》、贯彻谭成旭董事长批示《 切实做好安全生产工作落实的通知》及《关于进一步开展汛期防汛安全隐患排查和执行汛期汇报制度的通知》、《鞍钢集团安全生产专题会议精神的通知》、《进一步加强维检修作业安全、防火管理指导意见》、《安全环保工作会议纪要》、《公司2020年“中秋、国庆”节前安全环保工作专题会纪要》等文件精神 ，持续夯实全员提高安全意识，以及对安全生产工作极端重要性的认识 。

　2020年三季度工作小结（二）强化安全事故“警钟长鸣”，开展案例学习、讨论活动。及时对《2020年上半年中央企业生产安全事故情况的通报》、《鞍钢集团安全防火通报》、《关于对八起事故领导责任追究处理情况的通报》、攀钢钒“7.4”、“8.1”轻伤事故，矿业质计部“7.20”摔伤事故、石灰石矿“8.17”轻微伤事故，鞍钢股份“8.25”、“9.10”烧伤事故，西昌钢钒“9.29”死亡事故等进行传达学习、讨论、反思，不断强化各级安全履责意识和防范意识。（三）做好季节性和特殊时期安全教育工作1、结合季节特点，开展“防暑降温”和“防洪抢险”等专项安全教育，着力强化防范意识教育和增强隐患排查能力。开展消防安全、火灾事故预防、自救互救知识和火灾事故抢险、防洪抢险应急处置等知识培训65期，1424人次参培。2、关注职工改革进程中的思想动态，及时做好解答、疏导和职工队伍稳定工作，按规抓好转换岗人员的岗前培训20期，73人次参培。3、下发《关于加强国庆、中秋节日期间劳动纪律管理的通知》，再次重申加强值班人员、作业人员的劳动纪律管理和安全教育。

　2020年三季度工作小结二、结合实际，抓好“安全生产主题月”系列主题活动（一）贯彻学习《认真贯彻落实李克强总理重要批示精神进一步做好防汛减灾工作的通知》精神，牢固树立“防大汛、抗大灾、抢大险”的思想，进一步增强责任意识。（二）围绕月度安全生产主题活动内容，开展了防洪、防地质灾害、防雷电知识、安全用电常识、吊车作业的专项培训与学习，共43期，1227人次参培。（三）持续抓好各岗位职工的作业指导书、安全操作规程、应急处置措施等应知应会知识的抽考、抽背，加强验证职工对安全知识的掌握情况，抽背81人次，情况较好。

　2020年三季度工作小结现场应急处置培训溜井事故演练培训三、坚持依法依规，抓好重点人员的安全培训（一）做好安全生产知识和管理能力培训选送11名交通、危化管理人员参加安全生产知识和管理能力培训。（二）强化相关方人员培训对56名新入场相关方作业人员的安全培训审查、备案情况及特种作业人员持证上岗情况进行了清理；对169名相关方管理人员、作业人员开展了安全意识、事故通报及安全紧急会议精神专项安全培训14期。（三）抓好班组长、“四新”人员培训攀枝花铁矿、动力厂等单位组织开展班组长综合技能培训、变电所无人值守平台操作流程及运维保障“四新”项目培训8期、89人次参培。相关方安全交底相关方安全培训班组长综合技能培训

　2020年三季度工作小结（四）做好特种作业（特种设备作业）人员培训、考试考核及办证等有关工作1、组织并完成特种（设备）作业人员理论及实际操作培训54期，1635人次（其中：市场监督局管辖工种32期，1137人次参培；应急局管辖工种22期，498人次参培）2、组织并完成特种（设备）作业人员理论考试（含联网考试和复审考试）32场，991人次（含补考），合格率为96.3%。3、及时贯彻、学习《关于王祯翔等8名人员违反考试纪律处理情况的通报》、《2020年应急部管辖特种作业网考违纪问题处理通报》等文件精神，引导职工牢固树立纪律和规矩意识，强调各单位严肃考风考纪，强化警示教育，做好培训过程管理和监控工作。

　2020年三季度工作小结（五）抓好职业技能安全提升专项培训工作根据攀枝花市《职业技能提升行动实施方案（2020-2021 年）》和集团公司《关于加快推进职业技能提升行动工作的通知》、《攀钢职业技能提升行动推进会备忘录》等文件精神，以集中强化“岗位技能+安全技能”培训，重点开展岗位安全技能培训、岗位操作技能和专项技能提升类培训，制定安排了实效性和针对性强的岗位安全技能培训、岗位操作技能和专项技能提升类培训项目，截止目前，已申报市人社局同意并开班120期，5659人次参培。（六）积极组织参加集团公司各类调训学习截止目前已完成集团公司举办2020年管理、技术、技能培训班24个、675人次的参培报名工作，各项培训项目正有条不紊的进行，已完成送培7期，249人次参培。

　2020年三季度工作小结四、开展形式多样的教育培训，进一步提升安全管理水平及操作技能（一）安全技能培训各单位分别组织开展WK-4B矿用电铲更换提升钢丝绳作业、井下水泵实际操作、地采生产配矿技术、4米精矿泵操作、学安规提技能培训42期，1599人次参培。（二）现场应急知识培训相关单位分别开展了危险源辨识活动和有限空间、危货运输、消防安全、熔炼作业应急知识培训，以及机械伤害、危化品灼伤等现场应急处置（演练）培训16期，752人次参培。（三）坚持安全传、帮、带，强化安全技能师带徒三季度安全师徒结对68对（复合技能30对、转岗26对、特种作业取证12对）。井下水泵实操培训电铲换钢绳培训学安规提技能培训现场应急处置培训溜井事故演练培训危货运输应急培训

　2020年三季度工作小结五、开展员工培训档案统计工作按照两级集团公司统一要求，分阶段、分层级分别统计在岗员工培训档案数据。为逐步引导员工从“要我学习向我要学习转变”，打造学习型组织，为建立人才培养与考、用、调相结合机制奠定基础。现已完成D级以上领导人员、鞍钢英才计划人员、管理人员的培训学时统计工作。六、开展安全生产考试点升级配套合规性情况清查工作根据集团公司安排，及时落实《四川省安全生产专项整治三年行动计划》和应急管理厅等五部门《关于印发四川省高危行业领域安全技能提升行动计划实施方案的通知》有关要求，对我公司安全生产考试点在考试点场地设备设施配备情况；组织实施考试情况；考试档案建立和考试录像保存情况；监考人员配备情况；是否存在考场视频监控死角；是否配备人脸识别身份验证设备；是否按照规定落实疫情防控相关措施等方面进行了自查，并按要求进行了完善和补充。

　2020年三季度工作小结七、根据集团和公司隐患排查治理年工作方案，开展好劳动组织和安全培训隐患（问题）排查，强化安全教育、劳动纪律督查及整改工作。（一）根据公司“隐患排查治理年工作方案”要求和安排，做好劳动组织和培训教育方面的隐患（问题）排查工作，查找出存在的隐患项7项，整改验收合格7项。职工方面：主要表现在个别单位（兴茂公司）岗位操作规程未同步修订; 学习记录（考勤记录）

　（攀枝花铁矿）不规范；对安全操作规程知识掌握不熟悉（攀枝花铁矿）等方面。相关方方面：主要表现在个别相关方人员（兴茂公司）入场教育不合格、人员安全意识与安全技能差等方面。（二）强化安全教育、劳动纪律督查及整改工作。全公司三季度开展安全培训检查203次（其中：相关方80次），开展劳动纪律检查113次、查出问题并整改完成12项、考核11人次8000元。劳动纪律检查特种作业操作证检查

　部门：人力资源部 2020年10月二存在的不足

　存在的不足一是近期集团、公司各类培训集中，参培人员较多，班次频繁，存在有个别学员学习状态不端正的现象。各单位要认真做好培训班次的合理安排、培训纪律的强化教育，加强疫情防控和安全交通等宣传和教育，同时强化对现场作业人员的安全教育、验证力度。二是从近期发生的事故来看，作业中还存在作业人员对作业前危险因素辨识不到位，安全防范措施制定针对性不强等问题。各单位还需调动各级安全管理人员和技术人员等专家，参与、协助加强作业人员对现场危险因素辨识和隐患排查等相关知识的培训，共同提升全员安全责任意识和技能水平。三是人力资源优化工作期间员工思想活跃，近期检查仍有个别职工有睡岗（石矿）、私自换岗（替班）（白选）的现象。各单位要结合生产实际，随时关注职工思想动态，及时疏导情绪，强化遵章守纪意识，提前做好生产工作人员的安排，落实好考勤、请销假等制度；做好疫情防控、劳动纪律、安全教育的宣传教育和检查，加强边、偏、远岗位和班中劳动纪律的监管。

　2018年上半年工作总结2018年7月份工作重点三2020年10月份工作重点

　2020年10月份工作重点一、继续开展行之有效的安全宣传教育活动。根据鞍钢集团《切实做好“两节”和“两项改革”期间安全生产工作通知》要求， 持续宣贯公司新修订的规章制度等，贯彻各级安全生产会议精神，结合安全警示教育，开展事故案例学习、讨论活动，按照“三个必须”安全责任体系要求，强化提升全员安全意识，增强各层级安全管理水平 。二、开展好“落实换牌制度,确保检修安全” 安全主题月，“电气倒闸作业专项排查整治、隐患排查治理年、安全生产专项整治三年行动”等各项安全活动。开展好“落实换牌制度 确保检修安全 ”主题月活动，针对“电气倒闸作业专项排查整治”，各单位要重温换牌作业操作流程、管理制度及近期事故通报，要结合“隐患排查治理年、安全生产专项整治三年行动”和“五清五杜绝”清单内容，开展标准化作业指导书、岗位作业规程、风险辨识知识相关培训。各单位要将岗位作业规程、作业指导书等应知应会内容，利用专项培训考评、班前会和周安活动等方式加大培训、抽背、考评力度，促使职工增强规程认知掌握、风险辨识防范能力。三、安排好2020年度主要负责人及安全管理人员安全生产知识和管理能力培训、兼职安全教师继续教育培训、注册安全工程师继续教育培训等相关工作。

　2020年10月份工作重点四、做好2020年应急局管辖工种的联网机考、办证等相关工作。根据省安全考试中心要求，应急局管辖工种将采用人脸识别系统开展联网机考，将进一步加大联网机考违纪问题的查处力度，各单位严肃考风考纪，强化考生警示教育，按要求做好职工考试安排和考前模拟测试督促，保证特种作业考试工作正常有序。五、做好“河钢杯”全国冶金矿山行业职业技能大赛、2020年四川技能大赛的赛前选拔和赛事承办等相关工作。六、继续做好市职业技能提升行动专项培训及申报相关工作。按照培训计划进度时间节点，继续做好职业技能提升培训相关工作，注重实效和过程管理，确保按时完成集团下发培训指标（8000人次），同时开展自主培训，完成未参培人员的年度安全再教育工作。七、各单位要根据2020年安全教育培训工作要点安排，清理培训项目完成情况，督促做好相关项目的实施，结合当前安全生产形势及实际工作需求，确保年度重点项目的完成。八、做好“国庆节”节后的职工收心教育工作，抓好周末、中夜班期间，边偏远岗位劳动纪律、安全教育专项督查，严肃查处迟到、早退、脱岗、睡岗、私自替班等违规违纪行为。

　2018年上半年工作总结2018年7月份工作重点汇报完毕

篇四：国庆节后收心会议纪要

　 会议纪要是与会者共同意志的体现，落款应是全体与会单位，故不写落款，不加盖公章，与会者带回去执行就行了。下文是节后工作安排会议纪要，欢迎阅读!

　节后工作安排会议纪要一

　主题：xx 部部门收心会

　 会议时间：xx 月 xx 日 16：00-17:00

　 会议地点：xx 部办公室

　 参会人员：

　 主持：

　 会议记录：

　 会议内容：

　 一、xx 部全年任务分析，提炼月度重点任务：

　 主入口景观工程，百花园景观工程，湿地景观工程，10幢小会所，大会所周边景观工程开工。园林养护

　 公司成立流程报批。在项目地景观工程开工前，事先做好景观工程准备工作，有计划地安排好月度工作，景观工程硬、软景工作落实到每个人。

　 二、xxx 负责项目地景观工程软景工作：

　 景观工程开工，负责景观软景各项工作，种植土的质量控制，种植土回填到位，苗木进场验收，苗木品种，质量，规格是否合格，苗木放样种植位置是否正确，种植前的准备

　工作监督(包括挖穴大小，深度，种植前苗木修剪等)，种植后浇水，养护等问题的监督、景观工程时间进度的控制。

　 三、xxx 负责项目地景观工程硬景工程：

　 硬景材料进场验收，硬景基础与铺装质量要求进行监督，景观工程时间进度的控制。

　 四、黄龙涛危机分析：种植土质量不过关，种植土回填不到位，苗木质量不过关，规格不过关，种植后出现死苗等问题;解决办法：发现问题提前向主管领导进行汇报、提出解决方法、要求严格按照景观工程施工图纸施工，控制种植土深度，种植土的质量，乔木、灌木规格及质量把关，控制乔木、灌木种植的深度及种植前的适当修剪，提高存活率不影响美观。

　 景观工程开工，负责景观软景各项工作，种植土的质量控制，种植土回填到位，苗木进场验收，苗木品种，质量，规格是否合格，苗木放样种植位置是否正确，种植前的准备工作监督(包括挖穴大小，深度，种植前苗木修剪等)，种植后浇水，养护等问题的监督、景观工程时间进度的控制。

　 六、部门负责人：(标准和要求)

　 1、希望在新的一年里，认真、主动做好景观部每一项工作，在景观工程没有开工前，认真准备、熟悉景观工程图纸、做到事先控制。

　、学习园林工程相关质量管理、流程管理。

　 、学习景观软景专业知识。

　、配合部门负责人各项工作。

　、在景观工程工作中、做到最好、按时、保质、保量地完成年度计划。

　 节后工作安排会议纪要二

　议题：强调节后收心整纪工作，传达 1 月 28 日市安监局收心整纪安全工作专题会议精神，部署公司节后安全管理工作

　 时间：20XX 年 1 月 29 日

　 地点：公司生产楼二楼会议室

　 参加人员：xx

　 主持人：xx

　 记录人：xx

　 主要内容：

　 穆兴凯：

　 一、总结节日放假期间安全工作

　 1、节日期间，公司生产平稳，各单位严格落实节前 1月 18 日安全环保例会相关要求，劳动纪律保持很好，各项特种作业做到了升级管理，各生产厂、车间带班、值班人员都能按时到岗，保证了生产安全。

　、安环部在 1 月 26 日(正月初四)对公司内九大分厂三十六个重要装置及要害岗位与各种班组记录进行了检查，对检查发现问题提出了具体要求，并通过公司 OA 网下发了通报。

　各单位要回去对照通报，对和本单位有关的内容落实整改。

　 二、传达市安监局 1 月 28 日关于节后收心整纪安全工作专题会议内容

　 1、节日期间，我市发生两起交通事故，其中一起为较大事故，因两车相撞，造成 5 人死亡;另外有一起翻车事故，造成 2 人当场死亡;

　、针对上述事故，市安监局对我市内各主要生产企业提出三点要求：一是加强节后收心整纪工作，严格落实企业领导干部带班制度，保证安全生产;其次是加强企业隐患排查治理工作，尤其是黑化集团公司是我市危险化学品大型生产企业，必须不折不扣地将隐患排查工作坚持下去、落实到人;三是加强企业劳动纪律管理，杜绝一切酒后上岗等违纪现象，将打击“三违”深入持久地进行下去。

　 三、对各生产单位提出下一步具体工作要求

　 1、各分厂要在会后，组织召开一次关于节后收心整纪安全会议，将分厂、车间、班组的节后收心工作作为近期工作重点，并传达到每一位员工。

　、各单位(分厂、车间)要继续落实和加强领导带班、值班制度，带班、值班领导夜间要参加班组交接班会议，以全面掌控夜班生产情况。

　、农历正月内，各单位的一切特种作业，继续实行升级管理，安环部每天都有专人 24 小时值班，各单位有特种作

　业要及时上报，保证作业现场有专人跟踪服务;

　、加强室外作业和巡检路线的安全管理，保障夜间安全照明的完好;各管廊、管架、管线及设备、作业区域内的积冰必须做到日产日清，不能做到日产日清的，必须采取防护措施并设警示灯;

　、加强节后劳动纪律，杜绝一切酒后上岗、脱岗、漏岗现象;

　、强化班组安全管理，开好交接班会议，要求每个班组都要保证会议质量，按照交接班制度的“十交”“五不交”要求填写完整的交接班记录，各分厂、车间领导或安全员要定期检查签字;

　、各分厂要加强隐患排查，保证每日一次安全检查，安环部每周至少对全公司进行两次检查，确保重点装置及要害岗位检查到位，不留死角;

　、公司对各种机动车辆驾驶员进行一次安全培训，重点内容是七大禁令;

　、加强危化品及有毒有害物品的库房管理，危化品装车管理，重点是氨库、醇库、硝铵库、双氧水、焦油罐区等，要落实安全责任人，保证库区各种作业及成品安全管理。

　 10、加强公司内吊装作业管理，夜间吊车作业必须要上报安环部，保证由专人全程服务、指导。

　 节后工作安排会议纪要三

　时间：20XX 年 2 月 9 日

　15:00

　 地点：xx

　 主持人：xx

　 参加人员;xx

　 记录：张建卫

　 会议内容：

　 一、由王红伟贯彻传达今天上午河南煤化集团公司安全生产视频会议精神。视频会上，首先是各个集团公司成员企业将元月安全生产工作做了简要汇报，最后集团公司总经理陈祥恩针对春节及两会期间的安全生产工作、矿井近期排查出的重大隐患、集团公司生产经营情况、当前面临的严峻形势及资源整合小煤矿复工复产要求等方面的做了重要讲话，并提出希望和要求(总经理讲话原文附后)，并要求做好收心工作。要求各单位、机关各部室要开好收心会。特别是要做好春节过后返回工作岗位人员和准备回去过正月十五人员的思想稳定工作，及时了解他们的思想动态，避免情绪波动，造成安全隐患。

　 二、朱矿长根据上午视频会议精神做了补充，并强调今天上午的视频会和下午我矿的会议既是安全生产会又是收心会，结合我矿近期的工作实际作出安排如下;

　 1、全矿全体员工做好收心工作，把心态从节假日的状态中调整到工作状态，格尽职守，兢兢业业的干好本职工作。

　 、严格落实各级安生生产责任制和岗位责任制，复工前认真执行停工措施，加强对井口有毒有害气体的检查，看紧盯牢杜绝非法生产，加强矿区巡查和保卫，做好防火防盗工作。按时完成上级领导和部门安排的各项工作和任务。

　、要认真执行值班制度。值班要坚守工作岗位，及时接听电话，严禁擅自离岗和酗酒。

　、严格遵守劳动纪律，按时上下班，请假外出按规定权限履行请假手续，上班期间不做与工作无关的事情。

　、做好我矿特殊工种到二矿实习的组织工作，保证实习员工在二矿实习期间的安全和实习效果。值班人员要关注他们的上岗情况。

　、虽然已到春天，但是天气干燥，要做好“冬季三防“工作，特别是火灾隐患，及时排除地面防火隐患，定时对矿区、工业广场洒水，严禁焚烧垃圾，燃放烟花爆竹必须在指定区域内进行。对地面灭火器材进行检查，失效和不合格的及时更换。对地面消防水路进行检查维护，保证正常使用。

　、认真执行河南煤业化工〔20XX〕111 号文件《关于认真做好 20XX 年春节和全国“两会”期间安全稳定工作的通知》，按照文件精神，切实增强做好安全生产工作的责任感、紧迫感和使命感，切实本着对企业和职工高度负责的精神，克服麻痹、松懈思想和厌战情绪，始终保持清醒头脑，认清形势，明确责任，认真做好 20XX 年春节和全国“两会”期间安全

　生产工作，确保安全生产形势和矿区稳定。

　、认真做好复工复产的准备工作。

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篇五：国庆节后收心会议纪要

　面

　 作者：ZHANGJIAN

　仅供个人学习，勿做商业用途

　 公司部门例会会议纪要范文 3 3 篇

　公文处理办法明确要求除会议纪要以外的其他公文必须加盖印章,而对于 会议纪要 ,则要视具体情况而定。如果要达到传达的目的,就应该加盖印章;如果只是要达到记载的目的,则没有必要加盖印章。本文是小编为大家整理的公司部门例会会议纪要范文，仅供参考。

　 公司部门例会会议纪要范文一：

　会议时间：xx 年 x 月 x 日下午 2:00

　 会议地点：项目现场大会议室

　 会议主持：高玉健副总经理

　 参会人员：总经理叶岩豹、副总经理呼忠民

　 工程部：郑健强、袁福维、高继辉、贾肇发、冯新见

　 开发部：常玉林

　 营销部：刘亚军

　 预算部：高荷花

　 办公室：许馨予

　 采购部：胡经意

　 记录人：

　杨亚莎

　 会议内容：

　 一、高玉健副总经理：本周例会改到现场召开，同时扩大到了各专业口的工程师们，有什么问题大家都提出来，现场解决。首先，先各部门汇报，最后是工程口。

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　 二、开发部工作汇报：

　 1、桩基质监、安监备案已经完成，桩基许可证已取得。

　 2、上部结构招标标书发放完毕，等待 8 月 7 日开标。

　 3、二期规划用地许可证已取得。

　 4、约谈人防监理单位，人防防护用具报价已给预算合约部进行核算，下周确定意向单位。

　 5、安排总包准备上部结构合同，质监、安监备案材料，8 月 7 日前要完成，以后质监、安监备案由总包办理，甲方配合。

　文档来自于网络搜索

　 6、2#楼优化设计审图公司已通过，优化图纸必须盖中怡的章。

　 7、迎宾南延电力预埋单位已将预算、路灯图、施工图报过来，下周配合预算部审查预算。

　 8、与执法局沟通售楼处施工问题，下周解决。

　 9、质监站提出防水 3+3 不允许使用热熔，只能用自粘。

　 10、消防图纸报审工作要抓紧，需呼总安排消防施工单位。

　 三、办公室工作汇报：

　 月底整理考勤记录，请各部门同事将请假单、外出登记表汇总到办公室郭艳梅处。

　 四、预算部工作汇报：

　 整理 8 月份资金计划。

　 五、采购部工作汇报：

　 1、本周询价内容：①保温材料;②PVC 管件;③断桥铝门窗;④铝合金电缆。

　 2、下周询价内容：①涂料;②真石漆;③陶土瓦。

　六、营销部工作汇报：

　 1、经纪公司提供了售楼处的平面图及装修图，下周提供售楼处的造价清单，需预算部审核。

　 2、户型图已设计完成，需工程部审核确认。

　 3、约谈了 5 家物业公司，2 家比较符合公司要求，下周会再找 2 家。

　 4、3D 宣传片找了 5 家供应商，报价在 800-1000 元/秒之间。

　 七、呼忠民副总经理作工作指示：

　 1、工程进度：①房建土方开挖至今已 3 个月，今天完成桩基验收;②迎宾路灰土稳定层刚成型，计划本月底达到铺油条件，箱涵正常施工，但进度缓慢;③售楼处 7 月底主体完工，二次装修进度拖延。

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　 2、施工形象：1-3#楼基坑旁杂草丛生，售楼处周边材料乱堆乱放，施工单位管理不到位。

　 3、质量问题：售楼处施工中出现钢筋锚固野蛮施工，施工质量需要严格把控，要充分发挥监理的管控作用。

　 4、每月都会制定公司整体工作部署，各部门要按照部署开展并汇报工作，要有工作目标及计划。

　 5、工程部对工程管理失控了，总包方工期安排等文件中不合理的内容，工程部没有审核出来就直接上报。

　 6、工程副总是各部门、施工方、监理单位的协调者，工作出现问题或完成都要先向直属领导汇报，不能越级上报，打乱公司的管理体系。同时也是总工程师，所以从下周开始，每周至少两天会在现场办公。一方面，水、电等专业技术问题可直接沟通，由工程副总整理汇总;另一方面，协调工程部、施工单位、监理单位工作，处理专业技术问题。

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　 八、叶岩豹总经理：桩基已验收，工程进入正常施工阶段，下面工程部各位提一下本阶段的问题及下一步的建议。

　 九、水暖工程师冯新见：

　 1、市政道路箱涵南侧的线杆影响了热力和雨水管道的敷设。

　 2、售楼处精装修及园林施工方案需尽快定版，施工材料是否为甲方指定。

　 3、设备确定后，需要跟厂家对接技术参数。

　 十、电气工程师贾肇发：

　 1、前期总在改图，出图已多版，下一阶段出图后各部门及相关单位要综合评定，签字确认。(呼总回复：售楼处作为自用的图纸不入资料，作为公建设施的图入资料)。文档来自于网络搜索

　 2、设备厂家确定后，相关专业工程师需要与其对接技术和参数后，才能画出符合实际的图纸，所以需安排厂家的人与工程师开碰头会。

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　 3、1-3#楼弱电等系统是全部放在售楼处，还是就近在 1-3#楼中选一个地方，这涉及到景观下的管线预埋问题。(呼总回复：售楼处管网集中在售楼处;二期马上设计，项目总体按照综合管网布向安排)。

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　 4、新装临电变压器的位置选在哪。

　 十一、土建工程师袁福维：

　 1、协调工人情况，保证 1-3#楼正常施工。

　 2、基础筏板的优化已完成，上部结构的优化什么时候完成。(呼总回复：两周内优化完)。

　 3、协调园林施工公司、精装修队伍及总包的交叉施工，及时发现解决问题。

　4、售楼处脚手架还需半个月才能撤，正在进行二层砌筑，传菜梯口已做完。

　 十二、土建工程师高继辉：

　 1、市政道路上的障碍物：雀林院的土地及树，箱涵南 300 米的树，东南角的厕所、高低压线杆(需总包拆移)。

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　 2、8 月 4 箱涵以南道路水稳层会铺完，铺完后就没有工作面了。

　 十三、工程部经理郑健强：

　 1、前期房建大面积施工没开展，总包人员不配合;售楼处组织人员不正规，工种不配套。龙元的管理达不到我方要求，工程质量不重视，没有专业人员验收并向监理汇报。3#楼桩基正在施工，预计 10 天左右完成，房建进入正常施工。要求总包提报工程进度，项目经理到位，做好人员管理工作。我方与总包、监理还处在磨合期，会逐步改进工作对接协调制度，与监理严格要求总包。

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　 2、前期图纸总在变动，各专业口工程师精力都放在了改图上，下阶段会更加重视现场的巡查及管控。

　 3、市政及园林景观的预留、预埋要到位，防止二次返工，工程部要与各单位协调好。

　 4、市政道路工程应以拆除地上障碍物为主，铺油需要大面积进行，同时协调好地下管网的预留、预埋工作。售楼处精装修要达到封闭条件才能进场，可先安排技术人员对接工程师，做好改水改电等方案。

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　 5、门窗有异形，工期较长;合金电缆、管材涉及到预埋需尽快确定。施工用电再加一个临时变压器是否够用，可否做一个箱变，以后直接供小区使用。

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　 十四、叶岩豹总经理作会议总结：

　 1、桩基已验收，工程进入新的阶段。前段时间售楼处的钢筋问题给我们敲响了警钟，暴露出了现场的管理漏洞，对此工程部拟出文件，以公司名义与总包方进行交涉。同时，下阶段我们采取的措施是：①抓紧招聘土建工程师;②呼总一周至少 2 天现场办公，出现问题及时解决，既要做好协调工作，又要作为总工，与各专业工程师审查图纸，出图后各工程师签字后即刻实施，不能拖延工作。

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　 2、高继辉将图纸进行整理分类，把报废图纸收起来，以免因图纸问题出现事故。

　 3、设计院的优化方案下周二会定下来，二期设计也会跟上，要求总包做好施工安排及工人配置。

　 4、月底前取得施工证，关键是消防审查通过，呼总要抓紧对接。

　 5、园林施工队伍和捷行社装修队伍 10 日前要进场，工程部安排专人进行管理。

　 6、营销部要求捷行社尽快出装修造价，给预算部进行核算;物业公司要实地考察其业绩，了解清售楼处保洁、保安的人数及工资。

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　 7、箱涵以北厂房拆迁 8 月底前处理，公司正积极与乡、县领导协调。

　 8、各专业工程师工作要对接好，公司领导也会多到现场来转转，有什么问题及时提出，现场解决。

　 十五、高玉健副总经理作工作指示：

　 1、各专业工程师有问题上报郑经理，郑经理解决不了上报呼总，按照公司管理体系办事。

　 2、工程各专业口要串联起来，工作协调好，以免出现工程返工或其他问题。

　 3、组织售楼处装修涉及到的技术人员开碰头会，做好交叉施工方案，以免影响施工进度。

　 公司部门例会会议纪要范文二：

　会议时间：XX 年 XX 月 XX 日(星期一)上午 9 时

　会议地点：指挥部第三会议室

　 主持人: 邵衍伟

　 参加人员: ***、***、***及各部门负责人等

　 记录 人：***

　 会议内容

　 本次周例会听取了各部门上周工作情况汇报及本周工作计划，公司领导对本周重点工作进行了安排部署。现将会议纪要如下：

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　 一、安全管理方面：

　 1、安健环部要按照公司关于秋季安全生产大检查的部署，认真落实秋检工作，做到人员落实、项目落实、时间落实，确保秋检收到实效，不走过场，不流于形式。

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　 公司第七次安委会初步定于 9 日上午召开，这既是一次月度的安委会会议，也是季度的安委会会议。届时请全体安委会成员务必参加，特别是江苏三建公司和上海电建公司的主要负责人均要参加。会议不仅讨论研究安全工作，还要就进度、质量等一系列与工程施工相关的问题进行磋商。

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　 2、工程部、物资部要按照公司的要求，严格检查已到设备的保管情况，做好防腐防锈工作;同时就设备监造中发现的问题与监造单位进行沟通，严格执行考核制度。

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　 3、目前，公司外出实习人员较多，共有四个实习队，140 多人，希望公司各部门根据各自的职能，对外出实习人员从人身安全、思想稳定、政策落实等方面切实做好工作，保证培训与实习工作的顺利完成。

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　 3、立丰公司要采取有力措施，切实加强对武装部的治安保卫和安全管理，综合管理部要加强监管，确保公司住武装部人员的人身及财物安全。对于已经发生的不安全事件，要积极配合地方有关部门精心排查，杜绝类似现象不再发生。

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　 二、质量进度管理方面：

　 1、国庆期间，虽然我公司与参建单位没有放假，但由于参建单位兵力不足、机械、设备投入不足，现场并没有呈现出热火朝天的紧张局面。目前"十一"长假已过，今年仅剩三个月不到的时间，各部门要充分利用这段时间，想尽一切办法向前推进，全力投入到工作中去。工程部等相关部门要抓紧与参建单位沟通，敦促施工单位投入必要的人力、机械、设备等，保证连续施工，在确保工程质量的情况下，保证施工进度，务必实现年度工程目标。

　工程管理、计划等部门要认真梳理、检查今年的工程进度完成情况，哪些是必须保证完成的，哪些是受客观因素的影响确实完成不了的，而这些客观因素又不依我们的意志为转移，哪些是由于我们主观上的因素造成工程工期滞后的。但无论如何千万不能完全依赖调整工程节点进度来完成。

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　 2、为启动送出工程，计划部需与前期组配合，进行必要的招投标等方面工作的调研。

　 3、工程施工过程中要继续充分发挥监理的作用，要始终明确：监理单位就是业主单位的具体延伸，监理工作就是业主工作外延的扩张，必须将其推到第一线。现在第三季度已过，要对监理的工作情况进行总结疏理，认真检查、考核。

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　 4、设计方面，工程部可在十月份赴定洲电厂或沧东电厂进行小径管、洁净化施工及电缆敷设等方面的调研，同时与设计院沟通二次设计方面的问题。

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　 5、工程部要对施工单位擅自改变补给水管线施工路线的事情进行认真反思，同时要对已施工完成的部分做好标识，避免损坏。

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　 三、内部管控方面：

　1、神华国华公司港电的机构设置、人员定编都重新进行了核定，生产准备部及公司其他各部门要提前做好策划，在人员定员减少的情况下，优化配置、加强现有员工工作能力的进一步挖潜;生产准备部要对此引起足够重视，做好外出人员的培训策划方案，同时严格执行考试、考核规定，提升培训效果，提高员工专业水平与工作能力，以达到高岗位的要求。公司各部门要采取多种措施降本增效，包括降低人工成本，按照国华公司的要求实行成本领先战略。

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　 2、国华徐电准备承接的外委检修事宜，公司相关部门要积极主动地与其沟通，提前做好策划工作，理清港电公司自身的管理思路，制定具体方案，以便与国华徐电进行磋商。对于国华徐电不能承接的检修事宜，生产准备部要尽快研究其他方案，做好策划，文档来自于网络搜索

　 3、公司的经济活动分析会，从本月起要增加对工程的分析，主要就设计优化及工程变更事宜进行分析，工程部等各相关部门要做好准备;下月开始经济活动分析会要增加对物资的分析。

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　 4、送出工程方面目前已发生费用，计划部、财务部等要单独列支，专款专用，防止将送出工程方面的费用与工程建设的费用混淆在一起。

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　 5、公司专业人员要密切关注施工现场的情况，要深入一线，身体力行，对施工组织、方案、工序、图纸等按照作业指导书的要求进行比对、研究，对于存在的问题，要按照内因外因的辩证关系去廓清思路、找准症结，同时做到知与行相统一。

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　 四、其他：

　 1、综合管理部要将国华公司十周年庆典所需上报的各种材料疏理清楚，精心准备，按期上报，不能有遗漏。

　 2、立丰公司要尽快完成#5、6 楼的结算工作，同时做好#3、4 楼的结算准备工作。

　 3、立丰公司办公室板房已经完工，请信息中心...

篇六：国庆节后收心会议纪要

　时

　间：

　2012 年 10 月 11 日 地

　点：

　矿二楼会议室 主持人：

　李书功 记录人：

　钱兆虎 参加人员：

　矿领导、 项目部经理、 矿各处室、 科室主要负责任人等。

　主要内容：

　 1、 学习贯彻晋煤安发【2012】

　1245 号文件精神。

　 2、 学习贯彻灵煤综发【2012】

　47 号文件精神。

　 3、 学习贯彻灵煤综发【2012】

　46 号文件精神。

　会议简要记录：

　 一、

　 认真贯彻落实省政府常务会议精神和王君省长重要指示， 采取“五项十五条” 措施， 全面加强煤矿安全生产， 确保党的十八期间安全稳定。

　五项：

　1、 狠抓重点， 强化集中清理整顿措施。

　2、 狠抓关键， 强化安全生产责任到位。

　3、 狠抓落实， 强化隐患整改治理效果。

　4、 狠抓薄弱， 强化井下现场细节管理。

　5、 狠抓建设， 强化煤矿基本建设秩序。

　十五条：

　 1、 高瓦斯和煤瓦斯突出矿井专项检查。

　 2、 防治水检查。

　 3、 深刻吸取甘肃省白银市平川区屈盛煤矿“9.25” 重大钢丝绳断裂跑车事故教训。

　 4、 各级政府、 煤炭部门安全生产挂牌责任人 10 月份到矿下井检查次数达到原规定次数的两倍。

　 5、 领导干部必须严格执行 24 小时值班制度， 事故信息报告制度，及时准确上报事故信息和其他信息。

　 6、 矿领导干部必须执行带班下井制度。

　 7、 查出隐患必须做到整改措施、 责任、 资金时限和预案“五到位”隐患未排除决不生产。

　 8、 对经检查列入关闭生产系统的持证改造矿井， 10 月 20 日前关闭到位。

　 9、 对事故多发的矿进行跟踪突查。

　10、

　加强井下现场管理， 加大“三违” 处罚力度。

　11、 确保检修方案和安全技术措施到位。

　12、 劳动用工规范管理， 从业人员持证上岗。

　13、 掘进工作面每推进一循环前， 必须掌握周边地质条件和灾害情况。

　14、 初步设计和安全实施设计审查相关手续办理齐全。

　15、 施工队企业资质执行备案管理， 施工队伍不得挂拿转让资质。

　二、 学习国务院安委会办公室关于加强 2012 年国庆节期间及节后安全生产工作的通知文件精神。

　1、 提高思想， 加强组织领导， 落实安全责任。

　2、 深刻吸取事故教训， 进一步强化煤矿安全生产工作。

　3、 抓好节日期间交通安全工作。

　4、 强化安全监管和隐患排查治理。

　5、 切实加强节日期间值班和应急值守工作。

　6、 继续抓好打非治违工作。

　三、 学习贯彻 《关于近期几起煤矿迟报盲几起煤矿迟报瞒报事故情况的通报》 和 《关于贵州省 2 起煤矿顶板事故的通报》 的通知文件精神。

　 1、 进一步严格落实安全生产两个主体责任， 全面强化煤矿安全生产工作。

　2、 严格落实煤矿安全事故报告制度。

　3、 深刻吸取七月份贵州省 2 起煤矿顶板事故教训， 认真贯彻落实文件精神结合实际情况开展安全工作。

　会议要求各单位项目部从即日起认真学习文件精神， 按照文件要求开展安全工作， 确保在党的十八大期间使我矿的安全生产保持和谐稳定的良好局面。

　 山西灵石梗阳煤业有限公司

　 二零一二年十月十一日

篇七：国庆节后收心会议纪要

　 节后复工会议纪要 篇一：春节后复工“收心会”会议纪要 会议纪要 编号：

　工程名称：安徽合肥锦绣 - 贵阳路 110 千伏线路工程签发：

　篇二：

　20XX 年复工工程例会会议纪要 2120XX 年 2 月 21 日 021 工程例会纪要 工程名称：长兴国贸大厦 总监理工程师：敖新时 长兴天元建设工程监理有限公司 二 o 一四年二月二十一日 工程例会会议纪要 时间：

　20XX 年 2 月 21 日 地点：业主会议室 参加会议单位：

　长兴开拓置业有限公司、湖州建工集团责任有限公司及各班组长、长兴天元建设工程监理有限公司（参加会议人员名单详见附后签到册）

　会议主持人：肖光富 会议内容：

　一、会议首先由施工单位介绍复工后工程现场施工进度、质量、安全情况：

　1 、总进度计划满足建设单位的要求，施工现场按新编制的总进度计划进行实施。

　2 、木工班组人员对图纸内容了解不够详细，以致个别楼梯平台及板标高与图纸不符，下步准备对木工班组的部分人员进行更换，并加强对新班组人员进行技术交底，同时加强项目部对施工现场的自检力度。

　3 、安全：对塔吊等部分机械进行检查、保养及维修；支模架搭设，外挑上部扶手栏杆及时设置；人货梯升降机近期进行安装。

　4 、要求业主提供预埋铁图纸；地下室底板后浇带从 2 月 9 日排水至今。

　二、监理单位对复工后现场施工中提出以下要求：

　1 、对现场机械进行及时检查、维修；对所有楼层的电梯井、预留洞口、临边等部位及时做好安全围护措施，并进行一次安全大排查。

　2 、做好各个楼层模板标高、砼浇捣厚度及平整度的控制，加强对各班组的技术交底，加强施工员对现场的跟踪检查，做到封闭施工。

　3 、人货梯升降机安装前要求施工单位提供安装专项方案；高大支模架搭设要求施工单位严格按专家论证后修改方案实施。

　三、建设单位对施工单位提出要求并进行总结 1 、要求施工单位加强公司质量管理的力度，管理人员应加强现场的自检力度，各质量管理职能人员应到位，对各工种的操作班组应做好技术交底工作，确保施工质量。

　2 、± 0.00 以上的主体部位，凡直径≥ 25 的钢筋，一律采用机械套筒连接；

篇八：国庆节后收心会议纪要

　2011 年 2 月 9 日 15:00 地点：

　矿会议室 主持人：

　朱金山 参加人员； 王红伟 郭合保 尹纪成 张建卫 窦继敏 杜秀兰 梁帮营 裴莉莎 赵勤生 窦铜山 窦二明

　记录：

　张建卫 会议内容：

　一、由王红伟贯彻传达今天上午河南煤化集团公司安全生产视频会议精神。

　视频会上， 首先是各个集团公司成员企业将元月安全生产工作做了 简要汇报， 最后集团公司总经理陈祥恩针对春节及两会期间的安全生产工作、矿井近期排查出的重大隐患、 集团公司生产经营情况、当前面临的严峻形势及资源整合小煤矿复工复产要求等方面的做了 重要讲话， 并提出希望和要求（总经理讲话原文附后）， 并要求做好收心工作。

　要求各单位、 机关各部室要开好收心会。

　特别是要做好春节过后返回工作岗位人员和准备回去过正月十五人员的思想稳定工作， 及时了解他们的思想动态， 避免情绪波动， 造成安全隐患。

　二、朱矿长根据上午视频会议精神做了补充， 并强调今天上午的视频会和下午我矿的会议既是安全生产会又是收

　心会， 结合我矿近期的工作实际作出安排如下; 1、

　全矿全体员工做好收心工作， 把心态从节假日的状态中调整到工作状态， 格尽职守， 兢兢业业的干好本职工作。

　2、

　严格落实各级安生生产责任制和岗位责任制， 复工前认真执行停工措施， 加强对井口有毒有害气体的检查，看紧盯牢杜绝非法生产， 加强矿区巡查和保卫， 做好防火防盗工作。

　按时完成上级领导和部门安排的各项工作和任务。

　3、

　要认真执行值班制度。

　值班要坚守工作岗位， 及时接听电话， 严禁擅自离岗和酗酒。

　4、

　严格遵守劳动纪律， 按时上下班， 请假外出按规定权限履行请假手续， 上班期间不做与工作无关的事情。

　5、

　做好我矿特殊工种到二矿实习的组织工作， 保证实习员工在二矿实习期间的安全和实习效果。

　值班人员要关注他们的上岗情况。

　6、

　虽然已到春天， 但是天气干燥， 要做好 “冬季三防“工作， 特别是火灾隐患， 及时排除地面防火隐患， 定时对矿区、 工业广场洒水， 严禁焚烧垃圾， 燃放烟花爆竹必须在指定区域内进行。

　对地面灭火器材进行检查， 失效和不合格的及时更换。

　对地面消防水路进行检查维护，保证正常使用。

　7、

　认真执行河南煤业化工〔2011〕 111 号文件《关于认真做好 2011 年春节和全国“两会”

　期间安全稳定工作的通知》， 按照文件精神， 切实增强做好安全生产工作的责任感、 紧迫感和使命感， 切实本着对企业和职工高度负责的精神， 克服麻痹、 松懈思想和厌战情绪， 始终保持清醒头脑， 认清形势， 明确责任，认真做好 2011 年春节和全国“两会” 期间安全生产工作， 确保安全生产形势和矿区稳定。

　8、

　认真做好复工复产的准备工作。

　 鹤壁市鹤安广发煤业有限公司

　二○一一年二月九日

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