非税收入个人工作总结8篇非税收入个人工作总结 税务局优化营商环境和提升纳税人满意度工作总结汇报55篇 税务局优化营商环境和提升纳税人满意度工作总结汇报（一） 根据税务总局和全省、全下面是小编为大家整理的非税收入个人工作总结8篇,供大家参考。
篇一：非税收入个人工作总结
局优化营商环境和提升纳税人满意度工作总结汇报 5 5 篇税务局优化营商环境和提升纳税人满意度工作总结汇报 （一）
根据税务总局和全省、全市推进营商环境建设工作要求，县局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，积极呼应纳税人、缴费人需求，把打造一流营商环境和提升纳税人满意度作为实现疫后重振、推进高质量发展的重要突破口，上下同欲，积极作为，形成了“人人讲营商环境、人人抓满意度”的良好氛围，税收营商环境明显改善，进入全省前三。
一、思想认识到位，思想“绷紧弦”，服务理念明显增强 党的十九届四中全会将优化营商环境作为推进国家治理体系和治理能力现代化的重要内容，要求“改善营商环境，激发各类市场主体活力”。突如其来的疫情，对营商环境提出了新挑战。县局为认真落实全省优化营商环境会议和上级领导的重要讲话精神，提高政治站位，狠抓思想认识，把优化营商环境作为大事、要事、关键事，一手抓疫情防控，一手抓营商环境。通过县局纪检、督察部门的监督检查力量，对优化环境、提高满意度全环节工作中是否履职尽责的监督检查，特别是对破坏营商环境、严重损害纳税人满意度的行为，加强内部查处行动。对纳税人满意度调查问卷设计了五类指标，第五类就是廉洁自律类，包括大厅、税源管理、风险管理、税务稽查人员。这项行动中，县局组织深入一线“实地查”，面向纳税人“电话访”，借助信息平台“定向筛”，紧盯突出问题“专项治”，对违纪失责“严厉惩”，多项组合，为专项活动提供了杀手锏。
一是把优化营商环境作为县域经济疫后重振、推进高质量发展的迫切需要来认识。今年 4 月 6 日国务院常务会议上,李克强总理要求破除“四大瓶颈”，其中谈到“个别城市在城市规划、管理理念上存在偏差，一味追求环境卫生，对地摊小贩一禁了之，光图省事”，李克强总理还严肃地指出:这就是懒政!以此为镜子，我们也要查找不足，引起反思，在我们基层税务机关是否存在类似问题，是否为了便于“管”而忽视了优化“服”，甚至增加了纳税人负担?优化税收营商环境、提升纳税人满意度，要求我们从思想层面牢固树立主体责任意识，不断优化纳税服务，不断规范执法管理，不打折扣履行法定职责，绝不能只强调自己的管理职能，不顾及对营商环境和满意度的负面影响，不顾及纳税人、缴费人的感受，从管理方式的转变和管理能力的提升上解决问题，以市场评价为第一评价、以企业感受为第一感受，切实增强纳税人的获得感，为纳税人提供稳定、可预期和高效便捷的税收营商环境。
三、具体措施 1.落实纳税服务制度。
积极落实“首问责任制”、“岗位责任制”、“一次性告知制”、“服务承诺制”、“离岗告示制”、“限时办结制”、预约办税、延时办税等多项工作制度。定期实施开展纳税人服务需求与纳税人满意度调查，对纳悦人反映案中时内在采取切实举措进行整改，并对工作成效进行跟踪调查。在接受纳税人监督的同时，自我要求，提升业务能力和为纳税人服务的主动与热情。
全面推行“限时办结制”、“责任追究制”，确保各类涉税业务由办税服务厅统—受理、转办、反馈，实行免填单，以方便纳税人为宗旨，避免纳税人多头跑、反复跑。并在税务网站、办税服务厅电子屏或宣传栏公布税务行政审批服务规范，提供并及时更新税务行政审批服务指南，及时公布审批事项受理、办理进展和结果。
2.简化申报纳税 多渠遒宣传出口退（免）税无纸化试点，做好出口企业无纸化操作辅导、系统备案等工作。实施无纸代合望点点企业动态管理，企业管理类别调整等原因不再符合试点条件的，及时进行调整，发现存在违规情况的，及时按规定进行处理。
3.简化表证单书 开展企业出口退（免）税备案流程内外培训和辅导，帮助企业便捷完成出口退（免）税备案。
4.推进发票改革 ( 1）便捷发票使用。继续扩大小规模纳税人自行开具增值税专用发票试点范围，将取消增值税发票认证范围扩大到所有纳税人。
( 2）取消增值税发票验旧。除了特定纳税人及特殊情形外，取消增值税发票抄报税。
( 3）采取“网上申领、物流配送”的方式为纳税人办理申领发票业务。同时，购置多台自助办税终端设置了 2 个 24 小时自助办税服务厅，纳税人无需叫号、排队等候，可以通过自助办税终端领用发票、认证发票、纳税申报，不受时空和时间的限制，省时、省力、方
便、快捷，为纳税人开启了全新的更为便捷的纳税服务体验。
4.推进“一门”办税。
将房地产交易事项办税业务优先进驻政务服务中心。通过在车管所、4S 店设置征收点、在政务服务中心联合设立窗口或车辆购置税完税证明信息共享等方式，积极推进税务机关、公安车辆管理部门联合或联网办理车辆购置税和车辆上牌落籍业务，提供一站式服务。
5.推进“一次”办税。及时更新省局发布的《安徽省办税事项“最多跑一次”清单、“全程网上办”清单和办税指南》，并根据最新政策及时更新清单目录及内容，实现“最多跑一次”50%以上涉税事项实现一次办结。梳理未纳入“最多跑一次”涉税事项目录，对于需要纳税人多次跑的事项，逐项分析原因，逐步提高一次办结事项比率， 2020 年 12 月底前 70%以上涉税事项实现一次办结。加强涉税事项“最多跑一次”服务宣传，通过地方政府网站、办税服务场所、纳税人学堂、安徽省电子税务局、税企微信群、上门走访企业等渠道向纳税人和社会公众广泛宣传。推进“一窗”办税。所有办税服务厅实现“一窗一人”办税模式，综合窗口可办理所有各类涉税事项。更新省局制定的办税指南。建立办事指南发布机制，及时通过办税服务厅、对接安徽政府服务网向纳税人推送。
6.加强政策宣传解读。创新宣传渠道，制作纳税人学堂专题培训辅导课件，组织学习税收（社会保险费和非税收入）政策文件、政策解读。
7.与不动产登记、住建、民政等部门合作，推动实现不动产登记、
网签合同备案、婚姻登记等信息共享。
8.加强纳税信用管理 ( 1)建立动态监管方式。建立信用积分制度，健全风险评估指标体系,实现对纳税人风险状况的动态监控,根据监控评价结果实施分类服务和差异化管理。
( 2）规范涉税事项行政处罚。对当事人的同一个税收违法行为不得给予两次以上罚款。对存在从轻、减轻或者免予行政处罚情形的，应当依法从轻、减轻或者免予行政处罚。法律、法规、规章规定可以给予行政处罚，当事人首次违反且情节轻微，并在税务机关发现前主动改正或者在税务机关责令限期改正期限内改正的，不予行政处罚。
下一步，太和县税务局将按照税务总局优化税收营商环境和省委、省政府创优“四最”营商环境的决策部署，全面对接优化税收营商环境工作。不断加强队伍建设，努力提高服务技能和质量，改善服务态度、简化办税程序，全力打造窗口文明执法、热情服务的良好形象，贯彻落实党中央、国务院部署，国家税务总局持续推进“放管服”改革，结合减税降费宣传辅导，进一步推动优化税收营商环境系列措施落实到位，力争我县税收营商环境进一步优化。
县税务局优化营商环境和提升纳税人满意度工作 总结汇报 （二）
为进一步深化"放管服"改革部署要求，全面落实减税降费政策,高新区税务局创新服务举措，提升服务质效，着力释放市场活力，全力优化营商环境，全力提升纳税人满意度，近期，高新区税务局组织辖区内 500 余户纳税人、缴费人对《包头市打造一流营商环境若干措施》、增值税期末留抵退税政策、社保费相关政策、疫情期间相关优惠政策、非接触式办税中电子税务局实操、办税指南、最多跑一次等知识进行了解读。
此次培训会主要选取 2020 年度应纳税额 50 万元及以下、行业为批发和零售业、工业制造业、租赁和商务服务业和建筑业的私营企业、有限责任公司的财务人员、办税人员参加培训。培训会聘请具有高级技术职称的税务师事务所所长、税务系统工作经验丰富从事纳税服务的工作人员围绕纳税人经营实际和生产经济情况，详细讲解了涉及的税收政策文件，如小规模纳税人征收率变动和个人、单位捐赠所得税优惠，支持疫情防控和经济社会发展的税费优惠政策。重点讲述了非接触式办税中电子税务局实操、办税指南、最多跑一次等与纳税人息息相关的内容。
培训会结束后，高新区税务局以问卷调查的方式向纳税人进行了满意度调查的宣传，高新区税务局组织税政科、征管科、非税科、纳税服务科、税源部门、办税服务厅的负责人和业务骨干现场回应纳税人提出的业务咨询与意见建议 30 余条，发放宣传资料汇编 500 余份，最大限度徙力 消优从务水平。此次组织纳税人进行培训，只是高新
区税务局优化营商环境，提升纳税人满意度工作采取的一种形式。
高新区税务局在优化营商环境，提升纳税人满意度工作中一是通过"请进来"、"走出去"相结合的方式，确保各项税收政策精准送到纳税人手中。二是依托纳税人学堂定期举行各项税收政策专项线上直播培训，帮助广大纳税人充分了解最新政策条文、享受条件，掌握申报方法，轻松高效学政策、科学全面享红利。在直播中并对纳税人提出的问题进行解答，帮助纳税人、缴费人明晰政策口径和适用标准，确保"诉求有处提、疑惑有人解、事项有人办"，不断提高纳税人的办税满意度和获得感。三是提升素质优化服务疏通堵点难点，升级办税体验，积极打造导税服务团队，认真落实延时服务、限时服务、首问负责制、最多跑一次等办税服务制度。在办税服务厅，严格按照导税分流管理办法设置导税组，配备业务素质较高、沟通能力较强的人员进行三级导税。推行预约办税，提供面对面预约、电话预约等，临近预约时间还会进行预约提醒服务。四是抽调业务骨干到大厅一线开展纳税服务工作，通过领导值班制度、整合窗口业务权限、加强自助办税区专人辅导、加强工作人员业务培训及专项测试等七项措施，提高办税服务厅整体办税速度，切实加强纳税服务工作。五是与涉税中介机构的沟通协作，充分发挥其涉税专业能力强等优势，开展税收政策宣传，助力各项税收政策落地。充分征询纳税人有关减税降费政策需求及涉税专业服务机构的意见建议，确保减税降费培训宣传更有针对性、更接地气。
县税务局优化营商环境和提升纳税人满意度工作总结汇报为贯
彻落实 2020 年中央经济工作会议精神，持续优化税收营商环境，切实提升纳税人满意度，近日，印江县税务局召开优化营商环境和提升纳税人满意度工作部署会，会议由该局党委委员、副局长田江虹主持，纳税服务股、税源管理分局全体人员参会。
会上，田江虹传达学习了 2020 年中央经济工作会议精神，中央、省、市、县关于优化营商环境工作安排和总局、省局、市局关于提升纳税人满意度工作要求，并指出全体征纳一线的税务干部要认真领会中央经济工作会议精神，结合办税服务厅、税企互动平台和下户走访等，积极宣传落实税收优惠政策，助力企业渡过难关;要学懂弄通优化营商环境工作和纳税人满意度工作相关指标，对标对表及时整改，辅导纳税人、缴费人客观公正评价税务工作，进一步融洽税企关系;要加强作风建设，元旦、春节即将来临，各部门、分局负责人要及时做好干部廉政教育和提醒，增强干部廉洁自律意识，确保廉洁过节。
县税务局优化营商环境和提升纳税人满意度工作总结汇报今年以来，市局紧紧围绕税收组织收入中心工作，以国、地税征管体制改革为重点，以落实“放管服”改革各项政策为突破，直击纳税人办税过程的“堵点、难点、痛点”，为纳税人减负、为追赶超越助力，努力打造高效便捷的税收营商环境，全面提升纳税人的满意度和获得感，不断推进 xx 经济转型的高质量发展。现将我局优化提升税收营商环境工作汇报如下: 一、优化营商环境主要做法与成效 (一)强领导、建机制，全员参与优化营商环境工作。按照国、地
税征管改革方案要求，xx 市局在 7 月份挂牌成立后，第一时间成立了以党委书记、局长任组长，各分管领导任副组长，市局相关部门、单位为成员单位的优化营商环境领导小组，从领导机制上统筹全市税务系统优化营商环境工作。一是加强领导，明确了优化税收营商环境作为全市税务系统的“一把手”工程，人人参与到税收营商环境的工作中，各部门、各单位的主要负责人为第一责任人，要亲自抓部署、抓方案、抓协调、抓落实。二是夯实责任，细化各部门的责任分工，将责任和任务分解落实到具体单位和人，形成一级抓一级、层层抓落实、上下联动、齐抓共管的工作格局。三是强化措施,市局印发了《进一步做好优化提升税收营商环境工作的实施意见》(以下简称《实施意见》)，在全系统开展了优化税收营商环境“四大行动”，召开了全市优化税收营商环境动员大会,对各级各部门任务进行了部署，建立优化税收营商工作台账，逐项任务对标对表。四是严肃问责，由市局纪检组牵头，会同系统党建办、人事教育科对各单位落实《实施意见》各项工作情况进行督导，对落实不到位或不落实的单位和个人严肃问责。
(二)强措施、聚短板，全面开展营商环境“大走访”。按照市局《实施意见》安排，从 8 月份开始，在全市系统范围内开展了以“优化税收营商环境、提升纳税服务水平”为主题的“大走访”活动。聚焦我市上半年税收营商环境考核短板，以征管体制改革为切入点和突破点，全面整合各级纳税服务部门，扎实开展“大走访”活动。一是市局各机构改革“督导组”充分发挥“督导”作用，对所督导单位的
走访工作开展情况进行跟踪“督导”。同时，市局各党委委员要在所督导辖区企业中选取 5 户规模较大，具有行业代表性的企业进行走访。二是各县区局党委书记及党委委员走访企业不...
篇二：非税收入个人工作总结
政局 2022 年上半年工作总结及下步工作计划 一、工作基本情况（一）财政经济运行稳健，量质齐升。强化预算执行工作，积极组织财政收入，1-6 月完成一般公共预算收入 76602 万元，占年初计划的55.72%，同比增加 13640 万元，增长 21.66%，税收比重 78.83%。其中：地方财政收入完成万 50619 元，同比增加 10721 万元，增长 26.87%，地方税收占地方财政收入比重 67.96%，同比提高了个百分点 0.44。全县累计完成政府性基金收入 30678 万元，同比增加 12948 万元，增长 73.03%，其中完成土地出让价款收入 30678 万元，同比增加 12948 万元，增长 73.03%。1-6 月完成公共财政预算支出 233067 万元，同比增长 1.6%，确保了上半年全县干部职工工资福利、民生支出和各部门（单位）正常运转，为全县常态化疫情防控，重点项目建设，巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接等贡献了财政力量。
（二）财政管理严格规范，监督有力。进一步规范我县党政机关工作人员参与重点项目建设领取施工现场津贴工作。全面落实乡镇工作附加补贴政策。全面落实和规范收费政策，切实减轻企业和群众负担。深入开展我县行政事业性收费、涉企收费、政府性基金目录清单动态更新工作；完善治理教育乱收费联席会议制度，贯彻落实公办幼儿园收费项目审批制度。明确 20xx 年春季中小学教育收费政策。加强专项资金管理，强化绩效评价。对全县老旧小区改造项目资金进行强化管理，开展财政专项彩票公益金第三方评价工作，完成20xx 年度中央专项彩票公益金区域绩效目标报送和国有土地收支统计报送工作。抓实县中心城区国土领域历史遗留问题。加强监督检查，及时下达 20xx年度财政重点监督检查计划。加强代理记账公司进行会计监督检查力度，对 XX
省 XX 财务管理有限公司 20xx 年度会计信息质量、执业质量、设立条件等情况进行了专项检查，并下达《整改通知书》；开展行政事业单位“三公”经费、差旅费及会议费自查自纠工作；联合县教育局对 X 县 8 所民办学校、2 所幼儿园财务管理工作进行审计调查，进一步规范了民办学校（幼儿园）办学行为，提高了财政性教育资金的使用效益。加强对采购单位、中介代理机构、采购供应商规范执行政府采购法律法规的监督检查，全力确保政府采购改革步入法制化管理轨道。大力发挥财政评审节支功能。加强对代理记账机构业务培训指导会计信息质量日常监管工作，进一步规范代理记账机构的代理记账行为。做好会计人员日常管理工作和会计人员继续教育，加强对会计人员基础信息审核。认真做好 20xx 年乡镇与机关行政事业单位财政绩效考核先进单位和先进个人的审核、申报工作，分别在乡镇和机关企事业单位各评选出 6 家财政工作绩效管理先进单位，并评选出 40 名财政工作绩效管理先进个人。组织开展了对全县所有预算单位 20xx 年预算支出绩效自评工作，做好省级专项资金绩效评价，进一步加强财政专项资金使用管理，着力提高资金使用效益，确保绩效目标的实现和财政资金的最佳使用效益。全面落实惠农补贴升级政策，扎实推进惠农补贴两卡两折升级工作。扎实做好人大代表建议、政协委员提案答复与公开工作。
（三）财政改革稳步推进，活力迸发。积极组织预算管理一体化系统实施，通过建设预算单位办理财政业务电脑终端虚拟化方式，一次性解决我县接入预算管理一体化系统存在的问题和困难，确保预算单位于 7 月底前接入预算管理一体化系统，实现正常办理财政业务工作。按照“政府主导、部门负责、分批试点、逐步完善”的工作思路大力推动我县非税收入收缴电子化管理
改革，及时接入“XX 非税征缴服务平台”，实现与非税征管系统功能拓展和数据互联互通，非税收入项目收费“线上线下”一站式缴费，群众到政府办事“最多跑一次”。截至目前，全县 145 个非税执收单位已经实现非税执收系统网络版升级，非税收入电子化管理改革的覆盖面达到 95%以上。全面梳理评审风险点，进一步强化财政评审内部控制，重塑财政评审新的业务流程，着力提升评审质量。全面落实初审、复审制度，并实行痕迹化管理。对重点事项主材价格、单项核增核减较大、无适用定额且金额在 5 万元以上的、暂估价格占单项工程比例达到 15%以上的、隐蔽工程、重大工艺流程改变及审核人员认为明显异常的，明确审核要求；对评审资料受理、评审业务分配实行双审制，落实三级复核制度，对重大项目实行集体决策制度，严格评审纪律，从严落实评审八不准，将纪律挺在前面。严把变更签证、工程竣工结算关。积极转变政府采购监管方式，推动政府采购管理从程序导向型向结果导向型的重大变革，对采购人划清权力边界，明确操作流程，着力提高采购人组织采购活动的管理水平，确保“放权”“提效”，做到依法采购。
（四）优化服务助企纾困，提质增效。大力落实积极的财政政策要提质增效、更可持续，更加主动服务经济高质量发展。认真贯彻落实县政府第十七届第五十三次常务会议纪要相关优惠政策。充分发挥“惠农担”系列产品的政策优势，真情服务三农，极大缓解区域内部分有资金需求的农业适度规模经营主体“融资难”“融资贵”“融资慢”的问题，有效支持客户将产业做好做精、做大做强；通过担保客户的产业发展，带动就业 1500 余人，帮扶对接贫困户 800 余户、贫困人口 1000 人，为解决我县三农产业发展资金问题提供了新的途径，为产业扶贫提供了源头活水。推动全县农业保险高质量发展，大力
支持中小微企业健康发展，进一步优化民营企业融资环境，缓解企业融资困难，省县两级财政信贷风险补偿机制惠企利民的政策效应正逐步显现。积极组织协调相关部门研究落实世界银行结果导向型贷款有关政策，提升项目管理机构的运行保障能力。通过强化财政资源统筹调配，助力企业稳产保供，实现保粮食储备安全、保居民就业、保市场主体、保产业链供应链稳定。大力支持产业高质量发展，突出抓好氟化工、光电、印刷包装、医疗器械、农产品精深加工产业链，支持园区四大主导产业集聚发展，推动“三高四新”战略落实落地，推进“五区三基地”建设。围绕扩大内需战略，发挥财政资金合力，推进重大项目落地开花，不断提升群众获得感，促进经济内涵式增长，落实稳就业、稳投资的目标任务。
（五）民生保障倾力倾情，亲民为民。大力提高教师待遇，保障教师队伍稳定，及时足额发放教师的工资和福利，及时安排拨付顶岗实习生生活费、临聘教师等人员财政补助资金，安排教师人才建设经费 169 万元，并将职业学校临聘教师工资、义务教育学校班主任补助全额纳入了财政预算。全力做好学生资助工作，及时下达幼儿入学资助、义务教育贫困寄宿生补贴、高中学生资助、中职学生资助资金，全力保障各阶段学生顺利完成学业。及时安排义务教育学生营养改善计划补助资金和学校食堂聘请人员薪酬，有效解决学生在校吃饭问题。制定好财政高考工作方案，全力保障高考、学考等考试经费。认真贯彻落实上级关于全面加强乡村小规模学校和乡镇寄宿制学校建设、校舍维修改造、义务教育薄弱环节改善与能力提升政策，全力推进一六芙蓉学校、养正中学体艺馆、六完小扩建、县六中运动场、县职校食堂等项目建设，努力改善办学条件，提升学校的办学能力，缩小城乡学校办学水平差距。加大对文
化、体育、广电和旅游等公共文化事业的投入，安排资金用于村级公共服务中心、地方农村文化建设，实施文化惠民工程，支持开展“送戏下乡”“农村电影放映”等公益性活动，保障博物馆、文化馆图书馆、乡镇文化站免费开放资金。加大基本公共卫生投入，推动医药卫生体制改革取得新突破，医保制度不断健全。为全县疫情防控工作提供坚实的财力保障，有力保证了基本公共卫生服务各项工作的开展。稳步提升城乡低保救助和特困人员救助水平，进一步完善城乡医疗救助政策，提高医疗救助水平。支持残疾人事业发展。大力支持就业创业工作。持续调整企业、机关事业单位退休人员基本养老金待遇。加快推进养老服务体系建设。落实基本养老服务补贴制度。
（六）乡村振兴精准发力，兴业富民。全力巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接。继续加大财政扶贫力度。安排“两项制度”工作经费、贫困人口统计监测经费、贫困村互助资金试点工作经费共计 52 万元，精准扶贫专项经费 200 万元。继续完善统筹整合使用财政涉农资金管理工作，全力支持产业发展、基础设施、生产条件改善、教育扶贫雨露计划、技能培训等项目。大力支持林业可持续发展，支持现代农业建设。大力支持农业防灾减灾体系建设，足额保障防控工作、疫苗等经费。大力支持水利建设。全力支持创园、创文、创卫工作，助力生态保护，持续改善城乡人居环境和民生福祉，全力保障群众生产生活居住自然环境安全。
（七）政府债务管理有方，风险缓释。切实加强政府债务管理，依法依规抓实资产监管、盘活、调剂和处置工作，牢牢守住不发生区域性和系统性风险的底线。严格控制债务增量，加强财政暂付款管理，严禁以 PPP、政府购买服务名义新增隐性债务。加强专项债券管理，20xx 年我县申报并已纳入 XX
省专项债券需求库项目 9 个。对财政部负面清单中的项目，合力督促各项目单位进行整改，尽快形成实物量。加强规范管理 PPP 项目，对于处于运营阶段的莽山水库、X 县新城区基础设施建设一期工程和 X 县垃圾收转集运三个 PPP 项目的付费金额纳入财政预算，给予资金保障。实行“一债一策”，明确化债资金来源，通过统筹超收收入、财政结余资金、项目结转资金、企业经营收入偿还各类债务本息。20xx 年防范政府债务风险准备金预算落实到位；宜投集团实现经营收入偿还了一部分到期债务。加快注入平台公司优质资产资源，全面加强平台公司市场竞争力，引导平台引入先进管理经验，培育优质人才，通过采取合作开发地产项目、矿产资源、旅游产业等方式实现营收增加。大力盘活资产资源筹措化债资金，切实防范和化解政府债务风险。
二、下步工作打算
紧盯全年财政收入目标，加大重点行业、重点项目税源监控分析，与各部门单位形成合力，要根据职能优势，从项目落地、工商注册、税务登记、税收核算、税款入库等环节进行全程税源管控，确保重点项目税收不流失到县外，实现应收尽收。
（一）强化收入征管做活存量资产文章。瞄准非税收入促征管。按照年初下达计划结合当前各部门收入完成情况进行问题分析，对收入完成进度严重落后的部门要全县通报，严格执行收入返还分享比例。进一步支持县公检法等部门承办大案要案，增加罚没收入，对其取得的罚没收入县级可用部分，采取“一案一策”的奖返机制给予收入返还。持续推动房产税收强清理。清理办要在前期清收工作基础上，延长清理办证活动时间，进一步对县内存量商品房、已交房未办证、未交房未办证等情况进行清理整治，扫清房地产行业中的
历史遗留问题，加大办证力度，实现房产税费应收尽收。全力做好存量土地文章。适当压减土地开发收储规模，缓解财政保障压力。同时加大存量土地的清理、摸底、评估、盘活、报批及上市拍卖力度，把积压到土地上的财政资金效益释放出来。严保矿产等税费零流失。由县税费征收监督管理办尽快完善有色矿产品、烟花爆竹、石材、废矿石行业税费征管办法，厘清部门、乡镇、税务部门责任，针对问题制定征管措施，确保相关税费应收尽收。
（二）大力压减一般支出保“三保”。严格按照上级要求，从严压减一般性支出，坚持“无预算不安排、无资金不开工”的原则，加强对政府投资项目的预算约束。年度预算执行中，把工资福利、机构运转、基本民生、政府性债务付息、中省市及县委县政府确定的重点支出作为优先支付保障项目，对今年预算已经安排的非急需一般性基建、不具备实施条件、超承受能力安排的项目原则上暂缓安排支出。
（三）全力防范化解债务风险守底线。严格控制债务增量，将不新增隐性债务作为底线，将不新增关注类债务作为红线。实行精准化债，进一步摸清政府性债务底数，实行“一债一策”化解政府性存量债务。积极向上争取债券额度，发挥好专项债券对稳投资、扩内需、补短板的重要作用。加强风险源头管控，严格项目审批，严控项目超概算实施，有效遏制债务增量。督促宜投集团加强与商业银行对接力度，充分用好风险缓释政策和融资工具，实现高息债务置换成低息债务、短期债务置换成长期债务，缓解还本压力，降低付息成本，有效化解今年到期隐性债务。
（四）大力盘活库存资金提效益。按照年初工作计划进一步清理财政应收款项，对近年来部门、乡镇等机构在出借的预算内、预算外、结算专户等
财政性资金进行清理清查，开具催款书通知借款单位及时还款。彻底清理结余结转指标，对当前财政历年累计结余结转指标进行清理清查，收回预算，统筹用于“三保”和县重点民生项目支出，避免资金或指标沉淀闲置。大力推进全面预算绩效管理改革，坚持“用钱必问效，无效必问责”全面预算绩效管理理念，建立全面预算绩效管理制度体系。
篇三：非税收入个人工作总结
2022 年7 7 税务我为纳税人缴费人办实事暨便民办税优化营商环境工作总结情况综述优化执法服务 办好惠民实事 为认真落实党中央、国务院关于深化“放管服”改革、优化营商环境部署，深入开展“我为群众办实事”实践活动，根据国家税务总局总体安排，口省税务局近日制定《国家税务总局口省税务局开展 2021 年“我为纳税人缴费人办实事暨便民办税春风行动”实施方案》，围绕“优化执法服务·办好惠民实事”主题，从十个方面推出 94 项 134 条具体举措，方案对各项具体举措逐条明确了任务分工与时间进度安排表，确保落实到位。
群众诉求快响应 问计问需于民。在全省范围内征集纳税人缴费人服务需求，对纳税人缴费人需求进行统筹管理，建立常态化回应机制，制定服务需求管理办法。从涉税服务人员中招募办税体验师，根据体验师反馈改进和完善服务。
快速响应税费咨询。对重大税费优惠政策实行“一政一讲、一措一谈”。组织开展“一竿子插到底”政策解读视频培训，增强税费政策辅导的及时性和针对性。按照国务院办公厅和省政府要求，将口纳税服务热线以分中心形式归并到所在地
2 12345 热线，实现“7×24 小时”智能咨询服务。围绕“口 e税”税务服务品牌建设，开展线上辅助办税服务，实现远程帮办、问办结合，解决纳税人缴费人遇到的信息系统、业务操作等问题。开通口-口涉税软件技术咨询热线，提供涉税软件操作咨询服务。
优惠政策直达享 落地落细税费优惠政策。落实好延续实施和新出台的税费优惠政策。配合人社部门落实好社保费降费政策。充分发挥支持疫情防控和经济社会发展税费优惠政策落实工作机制的统筹推动作用，全面落实支持科技创新、小微企业发展、区域协调发展、脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接等方面的税费优惠政策。
优化税费优惠政策享受方式。优化电子税务局政策速递功能，在全省范围内推广税费优惠政策措施精准直达。享受增值税即征即退政策的纳税人，仅需首次申请增值税退税时提交相关证明材料，后续未发生变化的无需重复提供。完善非税收入在线填报、数据校验、在线更正等功能，提高申报质效。
加强效应分析。运用大数据监测减税降费等政策落实情况，确保政策落地。跟踪督导支持脱贫攻坚税收优惠政策执行情况，完善《支持脱贫攻坚税收优惠政策指引汇编》，支持脱贫攻坚同乡村振兴有效衔接。
便捷办理优体验
3 推行电子发票。为纳税人免费提供电子发票开具、交付、存储等基本公共服务。将电子发票服务平台集成在电子税务局中，并依托电子税务局，为纳税人提供与发票电子化相匹配的辅导、问答、使用等服务功能。
简并税费申报。做好财行税合并申报相关工作。做好增值税、消费税及城建税、教育费附加、地方教育附加等主税附加税费申报表的整合工作，促进非税收入与税收业务集成融合，逐步实现税费业务“一网通办”，让纳税人一次性完成主税附加税费申报。积极探索增值税要素申报，最大程度减少纳税人填报数据。简化代扣代缴申报，将代扣代缴、代收代缴税款报告表等由发生时按次申报改为按月汇总申报。推行税务证明事项告知承诺制，扩大实行告知承诺制的证明事项范围，进一步减少证明材料。
精简证明资料。简化服务贸易等项目对外支付税务备案流程，对于需要多次对外支付的同一笔合同，仅需在首次付汇前办理税务备案，无需重复提交备案表等资料。取消对外国投资者以境内直接投资合法所得在境内再投资单笔 5 万美元以上进行税务备案的要求，进一步降低跨境投资者办税成本。
拓展网上办税。扩大“非接触式”服务范围，7 月底前基本实现企业涉费事项网上办理，年底前基本实现企业税费事项网上办理、个人税费事项掌上办理。积极推进房产交易业务“一
4 窗受理”、并行办理、网上办税。实现自然人房屋租赁、房屋交易税收以及车船税掌上办理。推进出口货物劳务等税收票证电子化，提高纳税人获取和使用的便利度。继续推广完善第三方支付等多元化税费缴纳方式，实现移动端便捷缴纳税费。推进税务社保线上业务“一窗联办”，做好“一站式”服务，最大限度方便缴费人。
提速退税办理。推广退税网上申请，减少纸质资料传递，实现退税全流程电子化，加快退税资金到账。精简出口退税涉税资料报送、简化退税办理流程，将正常出口退税的平均办理时间缩短至 7 个工作日以内。推行离境退税便捷支付、“即买即退”等便利化措施。优化电子税务局申请留抵退税功能，在纳税人完成增值税纳税申报后，向纳税人推送申请留抵退税提示信息，填报申请时基础信息自动带入。
便利注销办理。将增值税一般纳税人税务注销一般流程办理时限进一步压缩至 10 个工作日，增值税小规模纳税人和其他纳税人税务注销一般流程办理时限进一步压缩至 5 个工作日。完善企业简易注销登记制度，提供简易注销预先提示服务，便于纳税人在公告期内自主办理。对符合条件的企业分支机构注销提供即时办结服务。对处于非正常状态的纳税人在办理税务注销前，通过《批量零申报确认表》方式简化进行“零申报”，免于补报相应属期的财务会计报表。
5 分类服务解难题 关注特殊人群。在做好线上服务的同时持续优化线下服务，更好满足特殊人群、特殊事项办理需求。在办税服务场所设置现金收付通道，满足老年人等特殊人群现金缴纳税费需求。对有需求的特殊人群提供全程帮办服务。
优化个税汇算服务。新增手机 App 年度汇算专题页，根据纳税人所处年度汇算的时段和状态，普遍性与个性化相结合，分批次开展“千人千面”提示提醒服务。加快核实处理身份冒用异议申诉。适应疫情防控要求，对确需上门办税的可预约办理。在办税服务厅设置年度汇算专厅或专区，在口热线设置个税咨询专线，提供“一对一”咨询辅导。
助力小微企业。运用大数据开展“滴灌式”精准宣传辅导，深入推进“银税互动”，帮助小微企业解决融资难问题，会同有关部门开展助力小微企业发展“春雨润苗”专项行动。
服务大型企业。实施首席联络员制度，建立大企业重大复杂涉税事项处理办法，积极协调解决大企业重大复杂涉税诉求。加强协调大企业跨区域涉税事项，增强税收政策执行统一性。对口跨区域涉税事项，依申请协同处理。继续做好大企业涉税事项事先裁定，为大企业经营决策提供政策确定性。
执法维权显温度 推广“首违不罚”。按照国家税务总局要求，推广“首违
6 不罚”清单制度。因申报信息填写错误造成年度汇算多退或少缴税款，纳税人主动或经税务机关提醒后及时改正的，可以“首违不罚”。
推进柔性执法。运用说服教育、提示提醒等非强制性执法方式，让执法既有力度又有温度，宽严相济、法理相融。推进简易处罚事项网上办理，实现违法信息自动提醒、处罚流程全程网上办、处罚结果实时传递。
加强权益保护。规范性文件正式发布前进行权益性审核，确认是否给纳税人缴费人带来权益减损或负担增加。实施分类服务和差异化管理，实现“无风险不打扰、低风险预提醒、中高风险严监控”。
规范执法提质效 统一执法标准。推动税务行政处罚裁量基准不断完善。推动统一口税务行政处罚裁量基准。
规范执法行为。严格落实国务院“两个不得”工作要求，保持“社保、医保经办机构核定，税务征收”模式方式不变，不得自行对历史欠缴进行集中清缴，不得因社保费征收职责划转使企业特别是中小微企业增加缴费负担，稳妥有序做好社保费正常征缴工作。落实省税务局“双随机一公开”事项清单制度，加强双随机工作在省市县三级的监管。加强对税费优惠政策措施落实情况和违规征收“过头税费”问题的分析监控和监
7 督检查。严格执行公平竞争审查制度。
信息互通减资料 推动信息共享。及时升级各信息系统，提供信息共享需求，做好部门信息共享工作。加强与外汇管理部门和银行的沟通协作，积极解决纳税人备案电子化过程中的问题。按照国家税务总局部署，落实汇总纳税企业企业所得税涉税信息跨省共享工作。完善资源环境税收外部数据采集应用功能，扩大免填报数据项范围。
部门协作促联办 深化部门协同。认真落实“一事一次办”要求，与相关部门联合派遣人员进驻政务服务场所，实现相关事项现场集成办理，完善电子税务局功能，实现相关事项网上集成办理，实现一表申请、一套材料、一次提交、限时办结。完善企业开办、不动产交易套餐式服务，将更多税务事项纳入套餐式、主题式集成服务。与人社、财政、医保等部门健全完善协调机制，确保社保费征缴工作平稳有序，统筹服务资源，推进税务、社保、医保业务“一厅联办”。做好电子发票“无纸化”报销、入账、归档等相关工作。
国际合作求共赢 按照国家税务总局要求，继续优化国别（地区）投资税收指南、完善《“走出去”税收指引》、扩大协定网络、便利国际
8 遵从、简化办理程序等工作，促进跨境投资、技术和人员往来。
诚信纳税予激励 认真开展 2021 年纳税信用评价，妥善推进纳税信用修复工作，确保信用分类管理各项政策落实到位。对重大税收违法失信案件信息和当事人名单实行动态管理，依规做好信息公布、信用修复、信息更新和案件撤出等工作。
篇四：非税收入个人工作总结
巡察工作总结 个人巡察工作总结 3 篇 个人巡察工作总结 个人巡察工作总结 1今年 2 月以来，在组织的安排下，我很荣幸地参加了县委巡察第三组对县食品药品监督管理局的巡察工作，在组织和领导严格严谨的作风带领下，短短一个多月，顺利开展了财务小组等相关工作，圆满完成了目标工作任务，同时个人也深受感染和教育，深深体会到了巡察工作的紧迫性和重要性，开阔了视野，丰富了知识，促进了理解，收获颇多。结合此次巡察工作的实际，拙笔谈谈自己的几点心得体会：
一、深入学习，深刻领会，深加预备。
（一）深入学习理论知识，做好思想上的预备。一是通过培训学习关于开展巡察工作的条例和文件规定，我熟悉到巡察工作对进一步加强党内监督、全面从严治党，加强领导班子和干部队伍建设、推动各项经济金融重大决策和贯彻落实、增强党风廉政建设和反*工作的深进开展，都具有十分重要的意义。巡察组的任务就是协助县委巡察办对被巡察单位进行一次全面体检，充分了解情况、发现问题，确保巡察监督的客观、真实、正确，为县委领导决策提供正确可靠的信息和根据。只有熟悉到巡察工作的重要意义和任务要求，才能从思想上高度重视，严格要求。二是要准确把握好巡察工作要求，着力提高政治站位。巡察是政治巡察而不是业务巡察。与我平时的审计业
务有很大的不同，要站在统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”的战略布局的高度，坚定政治方向，坚持问题导向，坚守价值取向，以“四个意识”为标杆，以“党章常规党纪”为尺子，以《巡视工作条例》和省委《关于市县党委开展巡察工作的意见》为遵循，深入发现和揭露问题，要透过现象看本质，要抓住关键少数，要坚持实事求是。要注意结合食品药品监督行业领域和部门职能等特点，查找被巡察单位存在的个性问题。再上升到党的领导、党的建设、全面从严治党的高度上去分析，把共性问题和个性问题都找出来。
（二）深刻领会制度政策，做好巡察根据方面的预备。针对巡察工作中可能触及到的业务内容，广泛搜集食品药品监督管理相干的内部控制和会计财务管理等方面的制度、文件和规定，根据被巡察单位的《学习制度》、《财务管理制度》、《接待管理制度》、《车辆管理制度》等相关制度，熟悉政策掌握尺度，力求找准方向不走弯路，提高巡察工作效率。
（三）深入查阅档案资料，做好各项案头预备。一是与被巡察单位财务分管领导和财务会计全面了解账务整体状况，根据掌握的财务情况，提供相关的会计资料。二是学习浏览被巡察单位的各类巡察汇报材料和最近几年的工作总结和相关会议记录，便于自己有针对性在会计账薄、会计报表、会计凭证上查找问题。三是学习借鉴州纪委、省委巡视组两轮财务检查的结论与成果，使自己对被巡察单位以往或当前存在的内控及
财务管理方面的主要问题有一个大致的了解和熟悉，更加轻便地进入巡察的重点和切入点。
二、严肃对待，严格要求，严谨工作。
（一）严肃对待，提高自己的政治敏锐性。此次巡察工作，感受最深的一个字就是“严”，首先应严肃对待巡察工作，从讲政治、讲规矩的高度出发，丝毫不能马虎。虽然我从事的审计工作就是一项很严谨的工作，但在平常的审计业务中，没有将自己放在一个政治站位的高度来发现问题。通过一个月的财务巡察和其他巡察工作，我深深认识到财务工作是和单位上其他方面的工作是紧密联系的，财务巡察的最终结果是全面净化党内政治生态，如果一个单位筑牢了理想信念这个“压舱石”，扎紧了纪律规矩这个“铁笼子”，那么这个单位无论是从党内、经济、财务等工作，都不会滋生*这个“污染源”。
（二）严格要求，向巡察工作高标准靠齐。三十几天的时间的财务巡察，说实在的感觉到时间紧任务重，但根据领导的高标准要求，根据自己多年来审计实战经验，按照“时间、内容、标准、流程、落地”五要素，切实履行好自己作为财务小组组长的职责，在规定的时间内，把 2013 年至 2016 年 6 本会计账薄、36 本会计报表、124 本记账凭证，对照目标内容，按照财务检查的相关流程，不放松对自己思想上和业务上的严格要求，不讲私情，争取向巡察工作的高标准看齐。
（三）严谨工作，按时完成巡察工作任务。此次财务巡察我从应该重点关注的问题开展工作。一是查看食品药品监督管理局取得罚没收入的合法合规性，和资料查阅组高度配合，看是否存在“以罚代管”“只罚不管”等现象。查看有无行政事业性收费、政府基金、国有资产收益和处置等非税收入，未按规定及时足额上缴国库的问题；二是查预算支出管理情况。突出对“三公”经费的监督检查。看被巡察单位是否存在超标准配车、超标准接待等问题。突出对会议费和培训费的监督检查，看是否存在计划外召开会议，违规扩大会议费的开支范围和标准，转嫁和摊派会议费等问题。三是查看政府采购管理情况。看是否存在政府采购预算不完整，违*采购程序，“暗箱”操作等问题。四是查看资产管理情况。从资产购置、使用、处置等环节入手，看是否存在擅自处置资产、转移收入、私分资产等行为。五是查看财务会计管理情况。对被巡察单位的会计账薄、会计报表、会计凭证等会计资料不真实、不完整等问题。六是看是否认真落实中央“八项规定”精神和省委“六条意见”方面的问题。七是财政资金使用和财务管理方面是否存在违纪违规的问题。八是和财务有关的其他方面应该关注的问题。围绕以上工作重点展开巡察，按时完成工作目标任务。
三、精心做人，精耕做事，精力担当 （一）精心做人，塑造高尚人格。在这次巡察工作中，我被巡察队伍中的每一位战友感动，无论是领导，还是来自不同
部门职业的“巡友”，都在用“四铁”精神锻造着自己，既尽职尽责，又兢兢业业；既任劳任怨，又以身作则；既谦虚谨慎，又低调谦让；既齐心协作，又团结互爱；既豪放义气，又宽厚善良。让我深深体会到了做事先做人，怎样做人去塑造自己的高尚人格。一是要加强学习，注重修养。要把学习当作一项重要的工作、一种精神境界、一种终身追求，同时也要把学习作为一种享受，一种精神的愉悦，一种灵魂的净化和一种思想的跃进。首先是要学习道德修养，其次是政治理论学习，要健康的胸襟和高尚的境界，做有“德”性之人；二是做人要有责任感。责任是检验一个人做人是否合格的重要标准和尺度。梁启超说：“人生于天地间，各有责任。一家之人各个放弃责任，则家必落；一国之人各个放弃责任，则国必亡”。每个人在社会的大舞台上都扮演着特定的角色，不论扮演哪一种角色，人们都会对这个角色有一个相应的期望值。能否达到这个期望值，就在于你对你所扮演的这个角色有没有足够的责任感。
（二）精耕做事，实现自我价值。这次巡察财务工作，得到了被巡察单位和同事的肯定和好评，让我明白只要精耕做事，就能实现自我价值。我在各位巡友身上不仅学到了很多做人的道理，还学到了很多怎么做好事的道理。在财务巡察结束后，在领导的信任下，我们财务组有幸加入了走访被巡察单位服务对象工作中，虽没有什么访谈经验，但至少让我明白做任何事情都要有责任心，这样才能把事情做好，责任心是我们干
好一切事情的前提。做事要讲规矩，特别是我们做财务工作的，在具体工作中，一定要从“目光敏锐、方法精准、客观公正”的角度出发，做到不以事小而不为、不以事杂而乱为、不以事急而盲为、不以事难而怕为。做到“手勤”、“脚勤”、“脑勤”。“手勤”，看似鸡毛蒜皮的小事，只要我们真心去做，并尽力把它做好了，就是地种自我价值的体现。
（三）精力担当，诠释职业素养。此次巡察工作我深深体会到，巡察工作和审计工作有着很多的相似之处，都有很强的政治品格要求、党性修养要求和职业素质要求。一是要慎用权力，个人干净。就要秉公用权，把党和人民赋予的权力用来为民造福、为党分忧，解决好关系人民群众切身利益的问题，防止权力商品化、庸俗化。依法用权，自觉遵守党的纪律和国家的法律法规，严格按照法定程序行使权力，决不能随心所欲、徇私枉法；廉洁用权，严格执行领导干部廉洁从政各项规定，要有高尚正派、恬淡健康的生活方式，守住党和人民交给自己的政治责任，守住自己的政治生命线，守住正确的人生价值。二是要敢于担当。就是要敢挑重担、敢负责任，坚持原则、认真负责，把上级精神和本职工作结合起来，把工作热情和科学态度结合起来，内化于心、外化于行。
虽然巡察工作即将结束，但此次“巡魂”已深深根植于我的脑髓，以上“三深、三严、三精”精神，将作为我生活、工作中的一把尺子、一面镜子、一根标杆，以后在自己平凡的岗
位上，做到诚实守信，表里如一，言行一致；做到思想务实，生活朴实，作风扎实；做到勤勤恳恳工作，努力进取创造，任劳任怨奉献。
个人巡察工作总结 个人巡察工作总结 2 从8 月6 日至今，我被抽调到区委第四巡察组已一月有余，截至目前，我组已经对政务服务中心、市场监管局和食药监局等被抽查的11个区直部门完成了专项巡察工作中的计划部分。通过参加巡察，我对全区的营商环境现状有了进一步的认识，从中我也感受颇深、受益匪浅。根据要求，下面汇报一下近期巡察工作中我个人对巡察谈话工作的心得体会和粗浅认识。
一、巡察谈话工作进展。
截至目前，我组已经完成了对被抽查的 11 个区直部门专项巡察工作中的计划部分，其中个别谈话 108 人。我参与的个别谈话 33 人（市场监管局领导班子 4 人、中层干部 6 人；食药监局领导班子 3 人；投资促进中心领导班子 2 人、中层干部5 人；人社局领导班子 5 人；编办中层干部 4 人；金融办领导班子 2 人、中层以下干部 2 人）。
二、对巡察谈话工作的心得体会和粗浅认识 个别谈话是巡察工作的重要环节，是发现问题线索的重要方式，贯穿于巡察工作的全过程。开展个别谈话就是要坚持问题导向，讲求策略技巧，注重谈话质量，确保获取真实信息。
在巡察过程中，有的同志对巡察工作不甚了解，缺乏正确的认识；有的同志抱着事不关己的态度，错失反映问题的良机，等等。这也就告诉巡察工作人员，个别谈话的方法和技巧是发现问题线索的重要保障。
（一）创新思维是提升谈话质量的关键所在。谈话中创新思维实质上就是敢于突破常规刻板僵化的问答式谈话模式，在原则框架内敢谈敢问，敢说真话和实话，敢真诚交流，敢于担当、正视问题。在以往，有的巡察干部在谈话时中规中矩当然无可厚非，但是照本宣科，思想僵化，“说话留半句”，往往给谈话对象留下不真诚、不踏实的印象，很难达到谈话的预期效果。因此，不论在谈话方式，还是谈话内容上，都要有一定创造性的发挥空间，“心底无私天地宽”，当放下一些不必要的顾虑，敢越所谓的“雷池”时，才能增强谈话魅力，实现谈话目的。
（二）准确站位是谈话顺利进行的有效前提。巡察谈话是同志间平等的交流，准确站位就是站在同志的角度，对“同志”抱有感情，相互尊重，动以真情，消除顾虑。“同德则同心，同心则同志”，相互尊重，平等交流，在双方互信的基础上开诚布公坦诚以待是实现成功谈话的前提。这样，谈话必然会收到事半功倍的效果。
（三）灵活运用多种方法和技巧是实现谈话效果的必要条件。谈话对象千差万别，职务、性别、年龄、性格、阅历知识等等都各不相同，谈话人必须因人而异，适时变化谈话策略。对待冷漠应付、寡言少语的，就要单刀直入，直奔主题；对待顾左右而言他的，要适当逻辑推理，趁其不备，攻其破绽；对待个别情绪激动的"，要及时化解调和，控制谈话节奏，保证谈话平稳有序；对待满腹委屈、事无巨细倾诉的，要保持耐心，合理引导，择其要而了解有关情况。谈话是动态的，变化的是谈话的方式方法和技巧，不变的是谈话人的态度，这就要求巡察工作人员要本着对工作负责的精神，认真对待每个谈话对象，始终保持严谨、客观、平和、淡定。态度决定细节，细节决定成败。
巡察工作的进一步开展，使我接触到以往不能接触的新事物，受益颇多。但也发现自身存在很多不足之处。巡察工作的越来越深入，我愈发现对巡察工作相关知识掌握不够、理解不深，愈发现对巡察工作中涉及的专业性知识，学习不够、知识面狭窄，全面综合能力不高。对巡察工作方式方法掌握不多，使我被动接受安排，欠缺主观能动性。在巡察工作个别谈话过程中，透过现象，提炼分析问题的能力和水平还很欠缺，和别的同志相比还有很大差距。我唯有不断提升自身综合能力与素质，强化自身不足方面的学习，才能迎头赶上，不拖巡察工作的后腿。
个人巡察工作总结 个人巡察工作总结 3 巡视是党章赋予的重要职责，是加强党的建设的重要举措，是从严治党、维护党纪的重要手段，是加强党内监督的重要形式。新修订的《中国共产党巡视工作条例》贯彻了党的十八大和十八届三中、四中全会精神，体现了以习近平同志为总书记的党中央关于巡视工作的新思想、新观点、新要求，是全面从严治党的制度利器，为深化巡视工作提供了基本遵循和制度保障。
一直以来，xxx 市委、市政府高度重视巡视工作，各级领导干部坚持从全局和战略的高度，充分认识开展巡视工作的重要性和必要性，坚持把思想和行动统一到巡视工作的要求上来，以高度的政治责任感和自觉性，配合支持巡视工作，进一步改进提高了我市党风廉政建设工作水平，为经济社会发展营造了风清气正的政治生态。深入推进党风廉政建设和反 fu 败斗争责任重大、任务艰巨，我们结合全市实际，继续把学习宣传贯彻《条例》作为当前一项重要政治任务抓紧抓好，以实际行动维护巡视制度的严肃性和权威性，确保巡视工作顺利开展、取得实效。
要深入领会精神实质。我们将把学习贯彻《条例》与深入学习“习近平总书记系列重要讲话精神”结合起来，与“三严三实”专题教育、党风廉政建设和反 fu 败...
篇五：非税收入个人工作总结
年度工作总结及下一步文明城市建设工作计划 乡镇年度工作总结及下一步文明城市建设工作安排在区委、区政府的坚毅领导下，在乡党委的统一指挥下，在各部门的大力支持下，xx 乡团结带领全乡干部群众镇静应对宏观经济下行影响，抢抓机遇、求真务实，埋头苦干，克难求进，基本完成了各项目标任务。现就 xxxx 年工作总结如下:
一、xxxx 年工作总结
（一）经济发展稳中向好
截至 xx 月份我乡完成财政总收入 xxxx 万元，其中一般公共预算收入 xxxx 万元，其中固定资产投资 x.x 亿元，招商引资实际到位 x.xx 亿元。乡经济发展后劲不断增加，为全乡经济社会各项事业发展供应了坚实保障。
（二）基层党建全面进步
充分发挥网格作用，打造以;网格为轴心;的党建工作特色和网格体系，促进党建工作的长效管理机制。我乡今年共开展主题党日活动 xxx 次，发展党员 xx 名。以学党史为载体，加强理论学问学习，开展党史学习教化 xx 次。圆满完成村、社区换届，新一届党组织班子年龄结构更加优化，文化程度进一步提高，;领头雁;队伍综合素养显著提升，;两
委;成员整体实现年轻化；妇女干部人数增多。加强支部组织建设，全力打造党建;三化;示范点，根据规范化、标准化、信息化，全力打造官庄村党建示范点，并多次接受市、区等相关部门观摩。
（三）重点项目有效推动
根据早谋划、早支配的工作思路，着眼于全市城市发展大局，主动开展征地、拆迁工作，尽最大努力确保重点工程的顺当推动，全力完成 xx 镇市 xx 区官庄堤一期、二期及建筑瓷厂片区房屋征收工作，xx 镇市 xx 区 xx 乡 xx 区房屋征收棚改项目和高新区重点项目的征地工作。做好老旧小区改造重大项目，正常推动老旧小区改造工作。
（四）疫情防控有力有序
严格落实;外防输入、内防扩散;的要求，亲密关注国内外疫情发展态势，强化境外人员、风险地区人员返景信息排查、接转和隔离措施，始终做好重点场所、重点人群等防控，切实做到了外防输入，内防反弹。为响应国家新冠疫苗接种号召，全乡机关干部领先主动接种新冠疫苗。为构建更加坚实的新冠病毒免疫屏障，进行常态化疫情防控，组织各村、社区居民主动接种新冠疫苗。乡、村（社区）均成立志愿者服务队，通过入户走访形式，宣扬疫情防控及疫苗接种，让村、社区居民了解到接种疫苗的好处和重要意义。在接种点为接种的居民排队、填表、办手续以缩短等候时间，接连完
成各批次疫苗接种任务，共同构建免疫屏障。
（五）常态长效文明城市建设不断完善
文明城市创建是一项长期的、动态的、困难的工程，只有起点，没有终点，创建各项工作重在常态化。我乡立足长远，在当前常效常态建设文明城市工作的号召下，抓问题、促整改、明责任，让各项好用管用的创建举措贯穿创建全过程，主动组织开展各类宣扬及实干活动，在全乡管理建设进程中落地生根。有序推动农户庭院整治、;村庄清洁;及;厕所革命;等各项整治活动，农村环境卫生得到显著提升，村容村貌得到有效改善。
（六）党史学习扎实开展
关注解决群众;愁、难、急、盼;等问题，成立党史学习教化小组，营造深厚的学习氛围，开展理论宣讲，组织专题学习，专题党课。用好红色资源，组织乡副科级以上党员干部到龙塘山革命遗址开展党史学习教化，通过集中学习、;学习强国;;党史教化;平台、观看系列党课节目在全乡上下营造;学党史、悟思想、办实事、开新局;的良好氛围。把开展;我为群众办实事;实践活动作为党史学习教化的重要内容和检验学习成效的重要举措，通过志愿者上户宣扬、第一时间为民办事、调解邻里居民冲突，为乡村（居）环境提升、居民安家立业做实事、办好事，不断增加群众获得感、华蜜感、平安感。
（七）政府建设务实高效
坚持以改革创新提高行政效能，建立乡、村、社区三级便民服务体系，打造了高效便民的政务环境，坚持依法行政，推动政府法律顾问制，自觉接受人大法律监督，仔细办理代表建议看法，切实做好政务公开，政府工作效率和透亮度不断提高。改进干部作风，建设廉洁政府，全面落实中心八项规定，加强对重要领域、重点项目、重大资金的审查监督。
（八）民生事业全力以赴
民生工作坚持以民为本的原则，切实履行改善民生、落实民权、维护民利的基本职责。深化推动村级卫生计生服务室标准化建设，三个卫生计生服务室已投入运用，让村民不出村就能看病治疗。不断优化教化资源，完成梧桐小学扩建工程建设任务，全面改造翻新官庄小学、古城小学、历尧小学，美化亮化校内环境。为了丰富乡机关女干部职工的业余文化生活，举办了为期三个月的瑜伽培训班，推动我乡文化事业健康发展。建立健全退役军人服务保障体系，实行各项优待抚恤政策，为 xxx 名退役人员采集信息，营造良好;双拥;氛围。做好农村、城乡最低生活保障线的保障工作，实行动态管理，确保低保评议工作公开公正透亮，主动开展失能老年人保障工作和残疾人无障碍改造工作，坚持把殡葬改革作为改善民生的重中之重，引导广阔村民树立丧葬文明新风尚，今年以来，全乡火化率为 xxx %。
（九）社会大局和谐稳定
推动市域社会治理现代化、扫黑除恶专项斗争常态化工作，提高冲突纠纷处理水平，全年受理冲突纠纷 xx 起，调解率 xxx%，全力保障社会稳定。加强法治政府建设，以;八五;普法开局之年为契机，主动开展法治宣扬教化，开通;远程视频会见;系统，提升教化改造质量。信访维稳持续向好，未发生一列赴京、赴省集体访现象，全年共受理各类信访件xxx 件，接待上访群众 xxx 余人次。始终牢记;人民至上，生命至上;，仔细落实平安生产责任制，全年未发生重大平安生产事故，防汛抗旱、森林防火、消防平安、防灾减灾救灾工作成效明显。
二、xxxx 年工作安排
接下来，我们要接着保持昂扬向上的精神状态，做好以下几个方面的工作:
（一）全面激发经济发展动能
努力增加税收来源，进一步开拓税源，以增加税收的超收分成税额。进一步挖掘非税收入的来源，以增加我乡的财力。突出重点，做大做强总部经济。加大招商引资的力度，把同正物流融入区国资平台。竭力发展壮大村集体经济，完成失地农夫服务中心建设。坚持量入为出的原则，进一步压缩财政支出，节约开支，将财政支出额度降低到最低限度，使财政资金真正用到刀刃上，做到有保有压，确保必要项目
的资金保障。
（二）稳步推动重点项目建设
以服务全市发展为要务，以重点项目建设为发展契机，全力以赴在规定时限完成 xx 镇市 xx 区 xx 乡 xx 区房屋征收棚改项目工作、xx 区官庄堤防洪工程一、二期及建筑瓷厂片区拆迁征收项目的工作。抓紧古城经济发展中心的招商引资工作，使古城村经济发展中心加快投入运营，接着协作高新区在古城村的重点工程建设。以守住关键为重点，久久为功做好豪德贸易广场，官庄农贸市场、古城农贸市场的提质提档工作。为民办实事，加大民生工程的建设，主动推动宋家山铁路涵洞道路改造工程项目。
（三）持续加强;常态长效文明城市;建设
以党建为引领，助推常态长效文明城市建设。要牢牢抓住;为民、惠民、利民;的根本原则，多为群众办实事、办好事，切实让群众得利益、得实惠，有效提升群众华蜜指数和满足度，为文明城市创建工作供应不竭动力。各部门、村、社区要妥当处理好抓业务工作和抓创建工作的关系，既要各司其职，各负其责，又要协同作战，合力攻坚，坚决克服;推诿扯皮;现象。接着完善新时代文明实践所（站）建设，高标准完成新时代文明实践所（站）各项工作。
（四）统筹推动社会事业发展
坚持以人民中心的发展思想，持续保障和改善民生，加
大民生、教化、卫生等投入，促进社会事业协调发展。加大科教文卫事业的资金投入，主动向上争资争项，加强学校、乡卫生院、村卫生所的硬件设施；完善低保对象动态管理机制，加大城乡困难群众救助力度。抓好新型农村合作医疗、城镇居民基本医疗保险和新农保工作，充分调动群众参加新农合、新农保的主动性，提升群众华蜜感、获得感。
（五）协力推动从;乡镇;向;街道;转型
以项目为抓手，推动从;乡镇;向;街道;的转型，不断完善城市功能，持之以恒地抓好民生保障，为全 xx 的百姓构建和谐温馨的家园。在发展村级集体经济基础上，要把资金用在;刀刃;上，充分破解民生资金投入逐年加大问题，村委会由管理型转为服务型模式，重点在民生、扶助、养老、环境卫生、村容村貌等方面主动搞好服务于民的工作，让改革发展的成果惠及全体 xx 百姓身上。
（六）持续深化;五型;政府建设
持续深化;五型;政府建设，加快推动政府治理实力现代化，努力建设人民满足的政府。从严从紧落实全面从严治党主体责任和;一岗双责;，以反复抓、抓反复的韧劲，以钉钉子精神实行中心八项规定精神，深化整治;怕慢假庸散;作风顽疾，持续纠治形式主义、官僚主义。不断深化求真务实、奋勉作为的工作作风，着力打造勤政廉洁、务实高效的干部队伍，努力呈现 xx 的新形象、新风貌、新作为。
篇六：非税收入个人工作总结
以来，在中共国家税务总局 xx 市税务局委员会（以下简称“xx 市税务局党委”）和中共 xx 县委员会、xx县人民政府正确领导下，中共国家税务总局 xx 县税务局委员会（以下简称“xx 县税务局党委”）坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大、十九届历次全会精神，按照“带好队伍干好税务”总要求，统筹推进党的建设、组织收入、减税降费等各项重点工作，工作取得了良好成效。现就 xx 县税务局 2021 年工作总结和 2022 年工作计划报告如下：一、1 2021 年工作总结
（一）党的建设全面加强。
认真落实市、县党建目标考核要求，按照新纵合横通强党建机制，坚持和完善县局党委书记向县直工委书记汇报党建工作机制，受到县委组织部和县直工委充分肯定。扎实开展党史学习教育，成立学习教育领导小组及办公室，县局党委开展专题学习研讨 X 次，各支部组织全体党员深入学习《论中国共产党历史》等党史资料，全员参与总局四轮党史知识竞赛，推动党史学习教育入脑入心。丰富党建文化，开展“传承红色基因、践行初心使命”党史学习教育、“百年风华廉心向党”廉政教育等活动。将文明单位创建与“青莲”文化品牌建设活动有机结合，坚持党建带团建、带工建、带妇建，促进群团组织工作开展。上半
年荣获 XX 省卫生先进单位、xx 市五四红旗团（总）支部、xx 市巾帼文明岗、全市工会经费税务代收工作劳动竞赛先进集体等荣誉，分别有 X 名同志荣获 xx 市优秀党务工作者、xx 市优秀共青团员、xx 市推动经济发展先进个人、xx市五一劳动奖章和 20XX 年度全市工会经费税务代收工作劳动竞赛先进个人。
（二）税费收入提质增效。
2021 年，全县税务系统预计组织各项税费收入 XXX 亿元，同比增收 XXX 亿元，增长 XX％。其中：税收收入 XXX亿元，同比增收 XXX 亿元，增长 XX％；非税收入 X 亿元，同比增收 XXX 亿元，增长 XX％；社会保险费收入 XX 亿元，同比增收 XX 亿元，增长 XX％；其他收入 XX 亿元，同比增收 XX 亿元，增长 XX％。按财政口径计算，共组织地方一般公共预算收入 XX 亿元，同比增收 XXX 亿元，增长 XX％。全县税务系统落实各项优惠政策，全年预计征前减免税款 XX亿元，办理各项退税 XX 亿元。
（三）纳税服务高效便民。
启动以“税收惠民办实事深化改革开新局”为主题的第XX 个税收宣传月活动，聚焦“我为纳税人缴费人办实事”，连续第 X 年开展“便民办税春风行动”，对 XX 大类XX 个任务事项细化分工，实施精细服务。设计定制“便民服务袋”，开辟绿色通道，推行 7×24 小时不打烊“随时
办”服务，提供延时服务、预约服务等十项便民服务举措，有效解决了纳税人“填表难”和“多跑路”问题。会同县工商联开展 2021 年助力小微企业发展“春雨润苗”专项行动，通过纳税信用评价补评、复评，XX 户小微企业通过“税融通”贷款 XX 亿元（预计数）。以省局 5Q 考核为抓手，严格落实各项办税厅工作制度和纳税服务规范，不断提升纳税服务质效。
（四）基础建设不断夯实。
持续夯实制度基础，常态化开展“两强化、两提升”大讨论活动，召开制度落实大检视行动部署会议，广泛征求干部职工意见 XXX 条，及时处理并回应。扎实开展新一轮深化“三个以案”警示教育，制定警示教育暨作风纪律专项整治重点工作安排表，细化 X 个方面 XX 项具体内容。结合“万名税干进万企”大调研大走访等活动，开展作风纪律与明察暗访 X 次。持续巩固内部运转效率，开展上级重大决策部署落实情况督查督办，严格预算管理，严肃财经纪律，进一步压减经费支出。加强机要、信访、保密、档案、政务公开、应急值守、国家安全和后勤服务等工作，确保机关运转顺畅。
（五）队伍建设持续加力。
扎实推进个人绩效管理工作，完善《税务系统数字人事实施办法》等“1＋9”制度体系，精心编制个人绩效共性
指标、个性指标 XXX 条，明晰岗责、细化考核，充分发挥绩效管理“指挥棒”作用。加强干部教育和管理，稳步推进职级晋升工作。签订《xx 县税务系统新进人员指导协议书》，明确人生和业务指导老师，着力引导和帮助新进人员提高政治素质，提升履职能力。落实青年理论学习提升工程要求，成立青年理论学习小组，建立夜校制度，采用线上授课、线下讲解、定期测试等多种方式，开展政治理论和税收业务学习。鼓励青年干部参加在职学历教育及专业技术职称考试，2021 年有 XX 人次报名参加税务师等专业职称考试，X 人成功晋级省局岗位练兵比武决赛。
二、2 2022 年工作计划
2022 年全县税收工作的总体思路是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和 XX 届历次全会精神，认真学习领会 XXX 对税收工作的重要指示批示精神，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、服务新发展格局，全面落实县“十四五”规划和市第五次党代会、县第十五次党代会工作部署要求，坚持党对税收工作的全面领导，带好队伍、干好税务，不断提升税收治理效能，为推进新发展阶段税收现代化和 xx 经济社会高质量跨越式发展作出新贡献。
（一 ）聚焦党的领导，涵养政治生态
强化政治理论武装。按照新纵合横通强党建运行机制，坚持稳中求进，做实基础。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立共产主义远大理想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。积极搭建平台，多种形式开展学习教育活动，按照上级要求分批次完成党员干部巩固深化主题教育成果，进一步加强党对税收工作的全面领导，强化党员干部政治理论武装。
完善党建机制体系。认真落实税务系统党建工作规范，提高基层党组织标准化规范化建设水平，不断增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力。落实“三会一课”制度要求，定期开展组织生活，班子成员以普通党员身份参加所在支部组织生活；做好第四批非公兼职指导员工作，着力加强组织建设。进一步完善入党积极分子考评管理办法，促进培养和考察工作科学化、规范化和制度化，严格党员发展。坚持党建带团建、带工建、带妇建，积极参加总工会、团市委、团县委等组织的各项活动，推进群团建设。
深化全面从严治党。以全面从严治党为保障，以强有力的政治监督保障党委班子的领导和模范作用。健全和落实党委中心组集中学习、班子成员自学、考勤登记和检查督促等一系列制度，抓好党委、党建部门、党支部、党员四级联动。深入推进党委班子党风廉政建设，严格落实中央
八项规定及其实施细则精神，进一步深化纪检监察体制改革，认真落实领导干部重大事项报告、收入申报、廉政谈话、任期考察和离任审计等制度，推动党风、税风持续向好。
（二）聚焦职能发挥，提升治理效能
依法依规组织税费收入。始终坚持组织收入原则不动摇，从讲政治、顾大局的高度，严明各项组织收入纪律，做好法定税费正常征缴，不得自行对历史欠费进行集中清缴，不得因社保费征收职责划转使企业特别是中小微企业增加缴费负担。围绕经济、社会发展的热点、政府部门关注重点，从税收角度开展多层次的专题分析，发挥以税资政作用。
不折不扣落实优惠政策。继续抓实抓细延续实施和新出台的各项税费优惠政策落实，推动政策红利直达市场主体、直接惠企利民。总结完善减税降费经验做法，不断完善数据会审、纠错、校验和抽查等工作制度，提高减税降费核算质量。广泛利用新媒体等载体，持续宣传好减税降费政策和落实成效，做到应退尽退、应享尽享，助推全县中小企业快速健康发展。
全心全力服务地方发展。落实深化税收征管体制改革要求，着力推进非税收入划转、增值税专用发票电子化、涉税软件升级等征管改革工作，构建严密规范的税费征收体
系。强化风险防范意识，综合运用企业所得税数据管理平台等系统加强疑点数据整改。贯彻“生态立县”、“工业强县”、“文旅名县”等发展战略，持续做好税务对接帮扶工作，为县域企业发展助力，提升党委政府和社会满意度。
（三）聚焦集成规范，优化税收执法
实施精细服务。落实深化“放管服”改革和优化税收营商环境五年方案，开展“便民办税春风行动”，抓好营商环境评价辅导、纳税人满意度调查、政务服务“好差评”工作。推进税费服务智能化升级，深化包保服务，创新税费服务个性化措施，提升纳税人缴费人满意度。推进涉税信息共享，建立税收“红黑名单”，依法依规落实各项守信激励和失信惩戒措施。拓宽“银税互动”受惠面，充分激发市场主体活力。
构建新型执法。认真贯彻《关于进一步优化税务执法方式的意见》，加强法治税务建设，进一步统一税务执法标准。用好税务行政执法信息公示平台，持续优化内控监督平台，依靠风险导向推进精确执法。强化执法任务统筹，坚持无批准不进户，避免重复入户、多头检查。严厉打击涉税违法行为，大力推进行政执法科技化、精准化和协同化，持续形成对虚开骗税等涉税违法行为严厉打击的高压态势。
推进全面监管。全面推广应用税收征管质量 5C 监控评价系统，完善“5＋3”评价模型。实现电子税务局、增值税发票快速反应、内部监督等系统对接，完善动态“信用＋风险”监控体系，逐步建立以实名验证、信用评价、监控预警、风险应对为核心的新型监管方式。
（四）聚焦管理创新，强化基础建设
制度执行有力。持续有针对性夯实制度基础，把基础工作抓在日常，确保制度执行有力。按照省、市局部署常态化开展“两强化、两提升”大讨论活动，领导干部带头，统一思想观念。开展制度落实大检视行动，广泛征求干部职工意见，制度的科学性、合理性。理顺相关机构分工，明晰相关岗位职责，确保工作对接高效、业务衔接顺畅、制度执行规范。
内部运转有效。深入贯彻上级重大决策部署督查督办，强化监督问责。严格预算管理，严肃财经纪律，厉行节约，反对浪费，进一步压减经费支出。落实疫情常态化管理要求，规范政务服务和后勤管理工作。落实党管保密原则，依法依规做好信访、舆情、应急管理工作，持续加强和改进档案工作。实行机关效能建设目标责任制，加大检查考核力度，对推诿扯皮、工作散漫、态度蛮横等现象，坚决纠错纠弊，改善机关作风，提升工作效能。
智慧税务有成。深化税收数字化转型，推进数据共享，提高数据分析运用效率。发挥税收大数据优势，提升数据服务大局能力。加强网络安全防护和数据安全保障，确保数据安全。建立健全数据质量源头治理、系统治理、持续治理长效工作机制，逐步推行智能办税，优化电子税务局功能，推进增值税专用发票电子化试点，实现“以数治税”目标要求。
（五）聚焦培养选育， 提升队伍建设
注重思想教育。加强干部理想信念教育和职业道德建设，领导班子充分发挥引领示范带动作用，带头学、带头干。充分利用道德讲堂，加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育，增强干部职工的大局意识、法治意识、执行意识和纪律意识。定期开展警示教育，引导干部树立正确的荣辱观、良好的家庭观，廉洁自律、廉洁治家、廉洁从税。注重文化引领，厚植向上向善氛围，打造一支政治坚定、业务熟练、作风优良、勤政廉洁的干部队伍，提升队伍形象。
注重能力提升。抓好新录用人员初任培训，建立导师工作室，通过双向选择，选拔优秀青年干部“拜师学艺”，促进新录用人员尽快适岗履职。深入推进常态化练兵比武，支持各类别岗位练兵工作室开展互学活动，突出抓好青年干部培养。积极推动学习兴税平台应用，鼓励青年税
干积极参加“三师”、会计、计算机职称等考试，以考促学，全面提升青年干部综合素质。
注重结果运用。逐步建立容错纠错机制，对工作实绩突出、勇于负责、敢于担当、清正廉洁、群众公认的干部在选拔任用上予以倾斜，让能干事、会干事的干部有舞台，调动干部干事创业积极性。贯通推进公务员绩效管理试点、数字人事和绩效考核，完善领导班子、组织绩效和个人绩效“三位一体”考核机制，对在岗位练兵、业务比武中取得优异成绩的团体或个人在评先评优方面优先考虑，积极为其提供学习培训机会，综合运用精神鼓励和物质鼓励相结合的手段调动干部争先创优、比学赶超的积极性。
篇七：非税收入个人工作总结
局减税降费工作总结和下一年工作计划 供借鉴一、x xxxx 年工作情况
xxxx 年以来，区局全面落实市局税收工作会议精神，按照会议确定的“强基础、抓创新，促融合、优服务，严纪律、防风险”总体要求，突出“八个聚焦”，推进“八个全面”坚定不移全面从严治党，主动服务好区域重大发展战略，力争取得新的成绩。
（一）党的建设在“实”中强化
一是吹响“大党建”号角，拓宽共建新思路。充分发挥地缘优势，积极响应市局“六互”活动号召，多次组织中层以上党员干部，实地学 xxx 社区党建经验，并按照市委组织部要求，订制了 xx 区税务局与 xx 社区的“双进双服务”工作，让合力合为、服务社区成为了 xx税务干部的新常态。区局专报《搭_建社区共建平台 助推减税降费落地落细》一文已获 x 市委常委、常务副市长 xx 批示，登载至国家税务总局网页。二是完善志愿者管理，精准对接谱新篇。全力推进制度化的组织、科学化的运作、规范化的管理，提高区局志愿者在全国志愿服务信息系统平台实名注册率，紧密依托社区平台开展志愿服务、记录时长。并多次组织安排集中培训，提升志愿者服务技能。xxxx年 x 月 x 日，区局 xx 社区“税收为民”志愿服务队喜获 xx 区 xxxx年度“十佳志愿服务队伍”荣誉称号。三是注重扶贫更“扶智”，脱贫攻坚赢赞誉。驻村工作队采取有效措施，开展精准帮扶、重点帮扶，
帮助贫困户发展产业帮扶，进一步增强村民脱贫致富的内生动力，打消“等靠要”思想，使扶贫与扶智、扶志相结合。
减税降费在“稳”中落地
一是提高机制顺畅性，打好减税降费硬仗。构建“x+x+x”的组织实施体系，开展减税降费领导“包保包联”，深入纳税人了解掌握减税降费政策措施落实情况，协调解决各类问题。召开党委会研究减税降费，区局减税降费领导小组会议 xx 次。制发区局减税降费重点工作任务清单 x 期，编发工作简报 x 期，信息报道 xx 期，攥写工作专报 x 期。对外，完善减税降费政策落实沟通联络机制，先后向区委、人大、政府、区纪委监委汇报减税降费工作情况及政策影响，与财政局就减税降费工作建立了良好的工作协调机制，区人大常委会专题听取我局减税降费工作汇报，给予充分肯定，工作专报得到区政府张忠军区长的肯定性批示。二是提高执行准确率，组织全员学深吃透。区局按照先内部后外部、先自学后集中的培训工作法，组织了多场全员培训，从为迅速掌握政策、提升办税效率，打下了坚实基础。以“减税降费”专栏为主阵地，实施发布动态跟踪反馈，定期公布税收政策，制作减税降费文化墙，广大基层干部用书画作品、诗歌、散文等形式，用身边典型的案例、故事宣传减税降费实效。三是提高政策知晓度，让纳税人尽知尽享。推行培训“只跑一次”，先后举办 xx 场纳税人学堂集中开展增值税、所得税及地方税种相关优惠政策和 xxx 场个人所得税政策宣传培训，惠及近 xxxx 户小规模纳税人、x 万余户个人所得税扣缴义务人和 xx 余万自然人；成立减税降费纳税申报辅导团
队，“走访式”面对面解读，分批次地走进辖区重点企业、行政事业单位；通过税企微信群、QQ 群向纳税人发布减税降费相关政策 xx 余期“网络化”实时速递。
收入工作在“优”中突破
xxxx 年顺利完成全年收入任务。一是以收入质量为中心，依法组织收入。区局将严格组织收入原则，始终做到依法征税，应收尽收，不收过头税. 全方位掌握税源，明确“定目标、勤分析、重考核”的收入目标部门共担的原则，加大督导、通报、考核力度.将组织收入工作的过程与结果全面纳入综合考核。二是以动态监控为抓手，强化税源控管。区局将对年度纳税 xx 万元以上企业纳入重点税源企业监控，做好税源户跟踪管理，提前发现异常情况，建立月初预测、月中监控、月底评估的全过程监控，做到一般税源同步监控，异常税源跟踪监控，重点税源实时监控。三是以分析制度为依托，做好收入预测。建立“数据提取、整合信息、摸底排查”的税收统筹分析制度。搭建横向分工协作、纵向紧密联动的税收分析领导小组；建立“月度微分，季度整合”的分析模板化管理制度，完成税收分析工作由各部门单角度分析独奏向多部门全方位的数据集成的转变，将工作“短板”变成分析“样板。四是以集聚增收为目标，防范税源流失。面对大规模减税降费政策落地对组织收入工作的影响，区税务局把税源清理作为今年组织收入工作的重要抓手，会同区财政局、区金融局、区招商局、区审批局、区市场监督管理等部门，在各街道经协办的配合下，开展辖区企业税款落地情况清理。针对清理出的外区纳税企业，积极采取
措施，通过向市税务局汇报、上门宣传政策等方式协调重点税源转入xx。
营商环境在“新”中跃升
一是强化税收征管基础，完善征管制度建设。做实做细税种管理，有条不紊推进社会保险费和非税收入征管职责划转、企业所得税汇算清缴、土地增值税项目清算、开票系统升级、“三项制度”全面推广、内控机制建设等重点工作。及时开展欠税清理，继续强化税收服务站规范管理，在市局指导下完成首个社区服务站建设，推动个体税收管理和自然人税费管理便捷化。二是保障系统运行平稳，大力推广电子税务局。先后组织开展系统并库人海压力测试和压力回归验证，检验了系统性能，夯实了并库基石。认真落实“大运维”机制，协同加强对各征管应用系统运行的统一监控、调度、指挥。三是立足务实创新，扎实开展“便民办税春风行动”。以“新时代·新税貌”为主题，落实各类便民办税服务措施。以“一个联合办公小组、一个专题调研团队、一本税收小册子、一个宣传大格局”最高的服务标准保障服务军运会，充分展现 xx 税务所良好风采。四是立足精准分析，稳步提升纳税人满意度。对 xxxx 年全国纳税人满意度调查结果进行分析，寻找差距，对标整改，同时对 xxxx 年满意度指标进行分解，制定具体实施方案，列明问题清单、明确责任部门、细化整改措施，逐项落实销号。广泛收集纳税人对深化税收政策改革、执法规范、纳税服务等方面的意见建议。五是立足综合应用，持续加强纳税信用管理工作。对全局符合参评标准的纳税人组织开展 xxxx 年纳税信用评价，实现
A、B 级纳税人的比重双提升。对诚信纳税 A 级纳税人提供绿色通道服务，同时继续深化“银税互动”工作，为诚信经营的民营企业提供更加多元便捷的融资服务。
队伍建设在“严”中加强
一是强化素质培养强能力。紧扣业务互融和队伍整合，全年累计开展税政、征管、法规等各类培训项目 xx 个，培训人数 xxxx 人，培训天数 xx.x 天。全省税务系统“岗位大练兵、业务大比武”竞赛中xx 名选手入围。区局办税服务厅荣获“全国青年文明号”、一名干部获“x 五一劳动奖章” 荣誉称号。二是强化问题整改强服务。召开“双评议”工作推进会，通过经验交流、表态性发言，认真总结经验，反思存在的问题，积极制定措施抓整改；把“双评议”工作与改善营商环境和纳税人满意度测评等工作结合起来，改善了服务态度，提高了服务质量和效率，提高了纳税人满意度。三是强化执纪问责强担当。完成一案双查案案件调查，对相关人员进行了约谈，排查了风险。四是强化绩效引领强履职。区局坚决贯彻“实时预警、按月通报、按季讲评”绩效管理工作机制，紧扣考评时间节点，充分运用工作清单制和工作模板法，一体推进各项重点工作向纵深开展。积极配合市局开展数字人事系统客观数据生成机制创新项目开发，已经顺利完成了创新项目申报立项，工作小组组建，工作记实抓取测试，派驻工作专班赴市局进行集中办公提需求，现已经进入配合市局及开发公司验证需求阶段。
综合保障在“合”中提质
一是财务管理“四合”稳步推进。全面清理整体划转国有资产，先后完成了整体接收、全面清查、整体划转三个阶段的工作，为区局长远发展奠定了物质基础。全面理顺原国税、地税财务管理制度，统一财务报销、经费管理、物资采购流程，有效保障区局资金运转。二是后勤保障进一步加强。按民主生活会整改方案，筹备职工活动中心、老干部活动中心和图书室改造，对食堂就餐环境和菜品进行升级，用心用情为干部做好服务。三是信息安全得到强化。坚持防范与服务并举，对办公电脑逐台张贴警示标识，安装 xxx 监控软件以及上网小助手来加强后续管理。对运维协议涉及的公司和个人，都签署了制式的保密协议。对区局的自助机设备进行全面的改造施工，以金融机构自助设备的要求来提升区局自助设备的安全性。四是行政效能提档升级。坚持狠抓舆情管理、保密管理、信访管理和档案管理。督察督办及时有序，按期回复率 xxx%。税收宣传、政务调研亮点评出，在市级以上媒体发表宣传稿件 xx 篇，入选总局税收科研调研基地。
二、x xxxx 年主要工作安排
xxxx 年是全面建成小康社会的决胜之年，区税务部门将坚持目标导向、问题导向和效果导向，认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记视察重要讲话精神，立足税收工作职责使命，为推动 xx 经济高质量发展贡献新力量。
坚持从严治党，全面加强党的建设
一是推进基层党建做强做优。牢固树立党的一切工作到支部的导向，加强基层党支部建设，建立和完善民主评议党员工作机制、党组织和党员联系服务群众机制、基层党组织民主议事决策机制等，严格支部换届，配齐配强支部班子。二是加强日常监督。续做好“一案双查”、履职尽责与廉政谈话，加强重点岗位、重点人员和重大节日前的警示教育，进一步筑牢反腐倡廉的思想防线。三是严格执纪问责。建立起有效的岗责体系，一级抓一级、事事有人管、层层有落实，切实将压力传导到位责任落实到人。加大信访、“双评议”违纪问题的查处力度，从严从快、严肃处理，切实压实从严治党“两个责任”。
坚持服务大局，全面发挥税收职能
一是全面完成组织收入任务。要根据新形势、新任务，进一步发挥自身职能作用，更好地服务 xx 经济社会发展大局。全面落实区政府财源建设推进会精神，持续开展辖区内户管清理，对于前期已清查出的在 xx 经营而在外区纳税的企业，密切关注，采取分类、分级方式上门宣传，运用多方合力确保 xx 税源稳定增长、存量便增量，并将工作成效作为主题教育成果转化的重要内容。对于工商注册地址在xx的纳税人，与相关部门和街道一起上门宣传政策并下达责令限改，由各税务所积极配合所属街道上门跟进后续税务迁转工作；对于税务关系和工商注册地址均不在 xx 的外区纳税人，各税务所将与相关部门共同继续协调跟进。二是强化日常税种管理。规范落实增值税发票风险应对中的各项工作，落实面宣面签工作，理顺工作流程，落实各环节事项，并按照风险特征库采集工作要求，指导各税务所正常开展
信息采集。扎实开展企业所得税汇算清缴后续核查工作；对被拆迁居民重新购置房屋享受契税优惠的风险信息核查制订规范操作流程。三是提升数据治税能力。充分发挥大数据在税收管理中的基础性、保障性、指向性作用，全面提升数据治税能力，配合上级做好风控工作闭环管理。扎实做好基础数据管理。发挥专人专岗基础数据管理职责，紧扣数据完整率、数据一致率、数据标准率“三率”指标，做好对存量、增量问题数据的及时清理，切实提升基础数据质量，为数据治税工作创造准确、可靠的内部数据环境。
坚持惠民利民，全面提升服务质效
一是劲吹便民办税“春风”。做实规定动作，围绕纳税人关注的“减时、简程、减少资料报送”等重点环节，落实好系列便民服务措施。做优自选动作，摸准纳税人需求，在联合办税、宣传培训等工作上创新思维、创新方式，不断提升纳税人便利度和满意度。围绕 xxxx年实施的《优化营商环境条例》，针对区局层面的指标，持续开展督办，确保清单任务按期完成。二是提升纳税人“满意度”。将区局近年来不满意件按投诉内容、问题成因、问责处理情况进行汇总，形成警示教育资料，用身边人、身边事，在全局范围内广泛抓好警示宣传教育。认真开展“真心服务、和气说话”活动，加强窗口人员岗前培训，开展微笑服务、礼貌待人、主动服务，用真心真情换取纳税人对我们工作最大的支持与理解。各税务所和业务科室，要利用培训和日常工作机会，主动宣传区局“双评议”措施，鼓励纳税人在大厅有难处找领导，不满意向纪检组投诉，尽可能不把“不满意”带出大厅。
三是助推税收信用“增值”。做好信用评价补评复评以及继续推进银税互动，力争让更多的银行业、金融机构纳入到 “纳税信用贷”“出口退税贷”推广应用中来，逐步实现银行业金融机构全覆盖。
坚持依法治税，全面优化发展环境
一是在规范执法上再加力度。加强规范性文件管理，深化行政审批制度改革，全面清理公布落实权责清单，纵深推进“三项制度”，将其作为依法行政基础性工作，推动信息“全公开”、过程“全记录”、审核“全规范”，让权力在阳光下运作。二是在风险防控上再加力度。进一步发挥内控平台作用，推动并协助主责部门用好平台的指标管理和风险防控功能，对无法通过内控内生化防控的风险进行补充防控；带动主责部门运用好平台的管理和展示功能，加强对本业务领域的内控管理，进一步发挥平台对主责部门开展内控工作的支持作用；积极开展内控风险提示，通过督察审计项目和内控管理监督，不断发现规律性、普遍性问题，揭示苗头性、倾向性潜在风险，积极推送内控建议。三是在整顿秩序上再加力度。狠抓风险应对，严厉打击骗取出口退（免）税和虚开增值税专用发票违法犯罪专项行动，强化税收“黑名单”和联合惩戒，提高震慑...
篇八：非税收入个人工作总结
2022 年7 7 税务党建引领税收事业工作总结情况汇报在刚刚过去的“口”，口省税务局党委面对国内国际两个大局、税收改革发展重任以及统筹推进疫情防控和经济社会发展要求，加强党的全面领导，同步发挥党组织战斗堡垒作用，同步引导党员发挥先锋模范作用，以党建高质量发展促进税收工作高质量推进，克难奋进求突破、拼搏竞进谋发展，推动各项工作不断迈上新台阶，全力服务经济社会发展大局，奏响了一曲新时期全面从严治党的恢宏乐章。
“口”期间，全省税收收入总量达到 2.23 万亿元，比“十二五”时期增长 1.4 倍。国税、地税从协作合作到 2018 年全面合并，营改增全面推开、个税改革推进、社保非税划转征收，业务体系、管理模式、信息系统调整升级，高效统一的征管体系初步确立。严格落实组织收入原则，全力确保减税降费落地生根，税费收入量质齐升。强化征管，加强法治，推进监管，治税理念、治税方式和治理效果不断提升。简环节、优流程，构建智慧税务，打造“阳光 e 税”服务品牌，纳税人缴费人满意度持续提升，在口年全国纳税人满意度调查中，取得 31 个省区市第五名、36 个考评单位第八名、华北 5 省区市第一名的好成绩。
2 口年是极不平凡的一年，省税务局党委统筹推进疫情防控和经济社会发展，依法科学组织收入，不折不扣落实减税降费，全年组织税费收入6652.8亿元，其中税收收入4661.82亿元、社保费收入 1808.06 亿元、非税收入 182.92 亿元，圆满完成国家税务总局下达的预期目标，完成全省一般公共预算收入目标。预计全年新增减税降费 800 亿元，为抗击疫情、支持复工复产、促进经济增长发挥了重要作用。
抓机关突出以上率下 在国家税务总局党委对班子考评中获得优秀，在党委书记抓党建述职评议中位列全国第二，在政治生态测评中“较好”以上比例达到 99.4%，在全国税务系统绩效考评中名列前茅，获评“省直机关十佳党组（党委）理论学习中心组”……这是口省税务局党委在口年党建工作中交出的一份靓丽答卷。
“努力把省局机关锤炼成‘讲政治、守纪律、负责任、有效率’的政治机关，把机关党组织锻造成攻坚克难的战斗堡垒，把广大党员磨炼成作风过硬的时代先锋，为推进新时代口税务高质量发展提供坚强保障，为新时代全面建设经济强省、美丽口作出新的更大贡献。”口年 10 月 30 日，口省税务局党委书记、局长卢自强以《锤炼过硬作风、当好三个表率，努力建设“让党中央放心、让人民群众满意”的模范机关》为题，为机关党员干部讲授了一次专题党课。
3 口省税务局党委牢固树立“税务机关首先是政治机关、税收工作首先是政治工作”的理念，教育引导广大党员干部不断增强政治意识，主动把握政治大局，将坚决做到“两个维护”落实到税收工作全过程、各方面。制定《关于开展强化政治机关意识教育工作的实施方案》，各级党组织书记围绕强化政治机关意识，为本单位党员干部讲授专题党课，及时学习党的十九届五中全会精神，确保全系统在政治上思想上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，促进机关党员干部政治机关意识提升和党建工作质量提高。
在强化政治机关意识的同时，严明政治纪律和政治规矩，全力打造风清气正的政治生态。制定和完善《党委会工作规则》《加强全省税务系统党的政治建设的具体措施》等制度文件，压实政治责任，坚决纠正落实“两个维护”中存在的温差、落差、偏差。严格执行廉洁自律准则、党内政治生活若干准则、重大事项请示报告制度、领导干部个人有关事项报告制度，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，旗帜鲜明批评和纠正违规违纪言行，坚决杜绝违反政治纪律和政治规矩的行为。制定《关于加强全省税务系统政治生态建设推进全面从严治党向纵深发展的意见》等制度，建立常态化、制度化政治生态评价体系，打造“正气充盈、政治清明”的政治生态圈。
口年，省局机关先后有 2 名党员和 2 个支部分别获得省直
4 工委授予的优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织称号，稽查局党总支获得省直“五好红旗党支部”荣誉称号，是省直部门获评数量最多的单位之一。
强基层筑牢战斗堡垒 党支部是党的基础组织，是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。从省局机关到基层税务分局（所），都把党的组织健全起来，把主体责任担当起来。面对新冠肺炎疫情，党员干部从严从细内防内控、尽职尽责联防联控，各级组建志愿队、突击队 952 个，参加志愿服务 5万多人次，捐款捐物 496 万元，以实际行动展现了党员风采，彰显了党组织力量。
省税务局坚持重心下移、责任下沉。深化细化“下抓两级、抓深一层”工作机制，坚持机关与系统党建一盘棋谋划、一个标准考核、“一竿子到底”落实，实现省、市、县、分局四级联动，形成“一级抓一级、一级带一级、层层抓落实”的工作格局。
紧紧抓住“责任制”这个牛鼻子，把各级党委抓党建工作情况纳入基层领导班子考核指标，组织开展党委落实管党治党主体责任情况和党委书记抓党建述职评议情况考核，并扩大选取一定数量的下两级党组织书记进行现场述职，延伸责任传导压力，进一步促进责任落实。
5 发挥省局标杆带动作用，以省局党建带动市局党建、促进县区局党建，逐步由“带着学教着干”向“主动抓务实干”转变。省局机关所有处室均在基层税务局建立党建共建点，定期开展党建工作交流。在“不忘初心、牢记使命”主题教育中，注重上下联动、整体推进和全面提升。党中央部署脱贫攻坚以来，始终把抓党建引领促脱贫攻坚摆在重要位置，在抓好省局机关定点扶贫的同时，督促指导各地税务局党委按照地方党委政府要求扎实开展扶贫工作，累计派出驻村工作队 440 个、扶贫干部 2075 人，充分发挥税收职能，全方位、多渠道宣传落实支持脱贫攻坚税收优惠政策，助力产业扶贫、创业扶贫、就业扶贫。全省税务系统 2 个基层党组织、1 名党员被省委省政府推荐为全国脱贫攻坚先进集体和先进工作者。
深化政治巡察，突出上下联动，加强重点监督，强化对权力运行的制约和监督。各级领导班子到基层党建联系点定期调研、定期指导、定期讲党课、定期过组织生活。省局班子成员确定市级局党建工作联系点的同时，延伸确定一个县区局党建工作联系点，定期调研指导党建工作。
抓引领促高质量发展 把全面从严治党和税收工作深度融合，将党的全面领导和党建引领保障作用贯穿于税收工作全过程，贯穿于改革攻坚中，改革推进到哪里，党建就跟进到哪里，党组织的战斗堡垒作用
6 和党员的先锋模范作用就发挥到哪里，确保党中央国务院和国家税务总局、省委省政府重大决策部署贯彻落实到位。
在国税地税征管体制改革中，从改革准备阶段就首先加强党的领导，按规定程序在省市县国税局、地税局逐级设立联合党委，把原国税局、地税局党建部门作为 4 个先期整合的综合部门之一，改革尚未正式实施就先压实党建责任，确保思想不乱、工作不断、队伍不散、干劲不减。新机构挂牌后，又及时将联合党委改设为党委。在“三定”到位后，各级党委立即召开专题民主生活会，促进班子融合，并迅速成立机关党委、党支部、党小组等基层党组织，强化党建引领，在系统上下“共营风清气正的政治生态、共促高效和谐的工作状态、共创健康舒畅的生活空间”。
在落实减税降费中，组织开展“十百千万”党员干部落实减税降费活动，领导下沉基层、党员直联企业，实现所有县区局、所有纳税人全覆盖，为减税降费在口落地提供了强大的组织保障。
在建设高素质专业化干部队伍工作中，坚持“把建设高素质专业化干部队伍作为高质量推进口税收现代化的战略支撑”，努力创造“先进接续涌现、才智竞相涌流、活力充分迸发”的生动局面，推动口税务由人员规模大省向人才资源强省转型提升，为推进税收治理体系和治理能力现代化提供人才保障。口
7 年初，口省税务局党委制发高素质专业化干部队伍建设“总体指导意见”和“第一阶段实施方案”，把心中有党、忠诚于党作为干部成长必须坚守的前提，确保政治上站得稳、靠得住、能放心。
口年 9 月 28 日，国家税务总局确定石家庄市税务局为专票电子化改革三个试点单位之一，时间短、任务重、要求高，口省税务局科学筹划、审慎安排、周密部署、紧密推进。工作专班充分发挥临时党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。在向纳税人推广工作中，建立网格化服务机制，成立网格化服务小组，配备网格员，为每户使用电子专票的纳税人配备跟踪辅导责任人，统一备案、督促落实。口年 10 月 13 日上午成功开出全省首张电子增值税专用发票，12 月 21 日将试点范围扩至全省、受票范围扩至全国，为电子专票在全国范围内推广，打下了坚实基础，受到总局领导充分肯定。
回首口年，口省税务局党委扎实推进全省税务系统党的建设，带领全系统广大党员干部，拼搏奋进，主动担当，面对困境挑战积极化解，面对急难任务有力有效推动，实现了党的建设和税收工作双提升共发展。
步入 2021 年，建设社会主义现代化国家开启新征程，税收工作必将迈向高质量发展新阶段。口省税务局党委将持续加强党对税收工作的全面领导，确保税收工作始终沿着正确的政
8 治方向扎实前进，以全面从严治党引领保障口税收工作高质量发展，以奋力作为、奋勇争先的实际行动高质量谱写新发展阶段口税收现代化新篇章，以优异成绩庆祝建党 100 周年。
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