征兵宣传活动方案9篇征兵宣传活动方案 2022年“八一”建军节慰问活动实施方案【第1篇，共3篇】 八一建军节来临之际，为隆重庆祝中国人民解放军建军九下面是小编为大家整理的征兵宣传活动方案9篇,供大家参考。
篇一：征兵宣传活动方案
22 年“八一”建军节慰问活动实施方案 【第 1 篇，共 3 篇】八一建军节来临之际，为隆重庆祝中国人民解放军建军九十五周年，进一步增强军民团结。促进军民深度融合发展，弘扬爱国主义精神，增强国防建设和拥军优属观念，拥政爱民活动蓬勃开展，营造和谐的双拥氛围，结合我办实际，特拟订 XX 办事处，八一建军节期间开展拥军优属慰问活动实施方案：
一、广泛开展双拥宣传工作
加强军政、军民团结，深入开展创建双拥模范城，是保持社会稳定，促进深化改革的重要保证。“八一”期间，我办将广泛深入开展爱国拥军、双拥宣传活动，各社区利用 LED显示屏滚动宣传“双拥“工作。使广大军民牢固树立“军民团结是社会主义现代化建设顺利进行的根本保证、国防教育、人人有贵”的观念，加强双拥意识，不断巩固和发展军政军民团结的大好局面。
二、活动内容
办事处党政领导班子、退役军人服务站，走访慰问 XX 区人民武装部和抗美援朝复员退伍老军人，抗日退伍老军人。
三、活动时间及人员安排 2022 年 7 月 30 日办事处党政领导带队分别慰问辖区部队，走访慰问辖区抗美援朝老复员军人(1 人）、抗日退伍老军人 100 岁(1 人）。
慰问组 组长：XXX 副组长：XXX、XXX、XXX 成员：XXX、XXX 慰问单位：区武装部 慰问对象(2 人）XXX、XXX 四、经费安排 慰问辖区部队武装部 XXX。
走访慰问辖区在乡老复员军人、抗美援朝老复员军人、抗日退伍老军共 X 人；每人慰问金 XXX 元，合计 XXX 元。
经费总计：XXX 元。
2022 年八一期间双拥工作方案 【第 2 篇，共 3 篇】
今年是中国人民解放军建军 95 周年。为进一步弘扬拥军优属、拥政爱民的光荣传统，巩固和发展军政军民团结，推动军民融合深度发展，全面提高双拥工作水平，以实际行动迎接党的二十大胜利召开，现就做好 2022 年八一期间双拥工作通知如下：
一、立足爱国强军，广泛开展双拥宣传
各地、各单位和各驻启部队要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，站在讲政治的高度，充分认识做好新时代双拥工作的重要性。要将做好八一期间的双拥工作与纪念建军 95周年和喜迎党的二十大等活动结合起来，紧紧围绕实现中国
梦强军梦，广泛深入地开展形式多样的国防教育和双拥宣传。要集中八一前后一段时间，综合运用电视、厂播、报刊等主 流媒体和网络、微信、微博等新兴媒体，以及宣传牌、宣传 栏、宣传橱窗等传统平台，依托烈士陵园、革命纪念地等爱 国主义教育基地和国防教育基地，颂扬人民军队 95 年光辉
历程，弘扬爱国主义为核心的伟大民族精神，宣扬“同呼吸、共命运、心连心”的生动实践，引导干部群众充分认清强国 必须强军、军强才能国安的深刻道理。通过组织开展双拥晚 会、“最美退役军人”宣传、“七彩夏日”、国防讲座、征 兵故事、“军营一日”等活动，营造爱国拥军、爱民奉献的 浓厚社会氛围，使拥军优属拥政爱民成为全社会的思想共识 和自觉行动。
二、突出重点难点，推动双拥政策落实
各地、各单位和各驻启部队要坚持把落实双拥优抚政策摆在重要位置，着眼维护军民切身利益，以部队官兵需求和优抚对象诉求为第一信号，做好拥军优抚安置工作，为部队官兵和优抚对象排忧解难。要突出拓宽后路、巩固后院、扶持后代“三后”重点，下大力研究解决部队官兵关注的热点难点问题，解除官兵的后顾之忧。要结合新一轮省双拥模范城创建，重点推动落实转复退军人安置、家属随军子女入学、重点优抚对象待遇落实等优待措施，切实维护优抚对象的合法权益。要结合“光荣之家”牌匾换发悬挂工作，组织开展 多层次、多形式的走访活动，摸底政策落实情况，了解优抚
对象需求，对家境困难的重点优抚对象开展精神抚慰、就业 扶持等帮扶活动，让军民更好地共享改革发展的成果。各部 门要全覆盖走访慰问本系统本行业内退役军人，看望老红军、老功臣、军休干部，有针对性地帮助解决实际困难，让他们 切实感受到党和政府的关怀与温暖，不断增强优抚对象的荣 誉感和获得感。
三、结合军地实际，深入推进双拥共建活动
各地、各单位和各驻启部队要积极应对新冠疫情带来的新情况、新问题、新挑战，结合本地本单位实际，军地合力、军民同心，深化双拥共建活动。各地各部门要把服务支持军队改革作为一项重大政治任务，聚焦服务强军目标，支持军队建设改革和备战打仗，汇聚各方力量，扎实做好拥军服务保障工作。要紧贴部队练兵备战需要，积极配合部队完成多样化军事任务，协助做好交通运输、安全警戒、物资供应等各项保障工作，为部队圆满完成各项任务提供有力支撑。要创新双拥载体，丰富双拥内容，以“关爱功臣”、“双拥在基层”、“拥军优属优惠服务月”等活动为抓手，大力推进社会组织拥军、商贸企业拥军，广泛发动社会力量，开展科技、教育、文化、法律、医疗等拥军活动，加速推进双拥工作社会化。各驻启部队要发挥自身资源和优势，突出保障和改善民生，广泛开展爱民助民活动，切实做好拥政爱民工作，积极支持地方社会经济建设。要开展学雷锋便民服务、扶贫帮困公益活动，实实在在解民忧，真情真意暖民心，充分展示
人民军队爱人民的良好形象。
节日期问，各地各部门和各驻启部队要本着务实、俭朴、节约原则开展各项双拥活动，着力在解难题、办实事、做好事上下功夫，把双拥工作开展得既具有特色，又富有成效。
关于认真做好“八一”期间双拥工作的通知 【第 3 篇，共 3 篇】
2022 年，是党的二十大召开之年，是实施“十四五”规划关键之年，是中国人民解放军建军 95 周年，也是创建全国双拥模范城届中验收之年，为全面落实“我为红船增光彩”及“我为老兵办实事”要求，进一步巩固拥军优属、拥政爱民工作成果，营造我县尊崇军人的浓厚氛围，现将有关事项通知如下：
一、深入开展宣传教育活动，营造双拥浓厚社会氛围
双拥工作是我党我军在长期革命和建设实践中形成的优良传统，军政军民团结是捍卫国冢安全和保持社会稳定的重要因素，做好双拥工作是为巩固国防、维护国家和人民群众根本利益；为改革开放和现代化建设创造安定社会环境的重要保障。各镇（街道）、各机关单位和驻盐部队要站在讲政治的高度，充分认识做好新时代双拥工作的重要性。各镇（街道）、县级部门（单位）和各驻盐部队要充分运用传统媒体和新兴媒体，通过标语、板报、宣传橱窗、电子显示屏、手机短信、手机报等宣传阵地，宣传双拥工作的历史地位和人民
军队在保卫祖国和建设实践中的重要作用，宣传全县双拥工作中涌现的先进人物和典型事迹，充分发动全县人民群众积极自觉地参与到双拥工作中来，在全县上下形成“军爱民、民拥军、军民团结一家亲＂的浓厚氛围。
二、广泛开展走访慰问活动，加大军地互办实事力度
（一）扎实开展建军 5 95 周年庆祝活动。结合建军 95 周
年，开展喜迎党的二十大系列活动：走访慰问一批优抚对象 和驻军部队，举办一场双拥杯篮球赛，进行一次驻盐部队官 兵家庭困难救助活动，开展一次送文化进军营活动，举办一 期“送讲座进军营“教育拥军活动，选树一批最美退役军人，举办一次“建功新时代奋进新征程“红色故事讲解员大赛，组织观看一部红色影片，组织一次最美老兵进军营活动。各 镇（街道）、县级各部门（单位）要积极参与和配合，同时， 发挥本地本系统本部门的优势，开展丰富多彩的双拥共建活 动，召开退役军人座谈会或联谊会，举办主题活动，鼓励先 进，激发斗志，动员广大退役军人以更加昂扬的精神状态投 身到各项工作当中，真正做到“退役不褪志、奋进新时代”。
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（二）扎实开展各项慰问活动。“八一“前夕，由县四套班子领导带队走访慰问驻盐部队和部分优抚对象，县级对 “三属＂、残疾军人等抚恤补助对象进行普遍慰问；各镇（街道）要走访慰问现役军人、部分困难退役军人和二等功以上功勋人员，特别要做好边海防官兵家庭的走访慰问，切实帮助解决实际困难和问题；县级各部门（单位）扎实开展“爱
心献功臣”结对帮扶活动，将党和政府的关爱送到广大优抚对象的心坎上（见附件 3)。深入调查摸底，切实做好困难退役军人冢庭的帮扶和慰问工作。继续开展驻盐部队官兵冢庭特殊困难救助工作，努力为驻盐部队官兵解决实际困难，鼓励官兵献身国防、安心服役，进一步加强军政军民团结，全面提升我县双拥创建水平。及时调整部分优抚对象抚恤补助标准，广泛动员社会力量参与双拥工作，积极探索建立优抚服务管理新机制，提升优抚保障新水平。
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（三）全面深化“双拥在基层”活动。“八一”期间，结合工作实际，组织机关干部、学生、企业职工过“军事日”,广泛开展送文艺、送戏剧、送图书、送书画、送电影等进军 营和形式多样的联谊联欢活动，不断推进双拥工作社会化。驻盐部队要本着全心全意为人民服务的根本宗旨，积极参加 我县扶贫帮困、捐资助学、精神文明建设等活动，多办惠民生、解民忧、得民心的好事实事。充分发挥主力军突击队作用，勇 于承担和坚决完成抢险救灾、处突维稳等艰难险重任务。积 极组织国防教育宣讲开展送国防教育进乡村、进社区、进学 校，积极协助地方开展军训，积极倡导爱国拥军、爱民奉献 新风尚。
三、切实保障政策落实到位，维护军人军属合法权益
各镇（街道）、县级部门（单位）要按照各自的职贵分工和上级有关政策，认真组织好自查自纠，并结合自身实际抓好各项工作的落实。加强《退役军人保障法》的宣传贯彻，
进一步开展双拥检查督查，重点督查转业安置、退役士兵职业技能培训、随军冢属就业、军人及烈士子女入学入托、优抚对象抚恤补助资金发放、烈士纪念设施保护与管理、服务保障体系等政策的落实情况，切实做到查纠问题、促进工作，不断增强部队官兵和退役军人（军属）的光荣感和自豪感。按照维稳和信访工作机制和要求，落实工作贵任制，确保社会和谐与稳定。各驻盐部队要抓好拥政爱民教育，坚持文明执勤，开展执行群众纪律的检查和走访互访等活动，密切与驻地之间的关系。各部门（单位）要切实做好信息上报工作，及时报送本单位开展双拥共建活动动态。县双拥办将会同有关部门对各镇（街道）和有关单位落实政策及年度工作任务完成情况进行抽查，确保双拥各项政策和年度工作任务落实到位。
各镇（街道）、县级部门（单位）和驻盐部队要切实增强 贵任感和使命感，充分认识到双拥强国、双拥利军、双拥兴县、双拥惠民的重要性，牢固树立经济建设与国防建设统筹兼顾、协调发展的思想，抓好双拥促发展，抓好发展促双拥，充分 发挥军地两个方面积极性、主动性和创造性，扎实开展拥军 优属拥政爱民工作。要本着办实事、解难题、讲实效的原则， 从维护社会稳定的大局出发，注重立足基层，结合本地本单 位具体情况，科学安排计划，防止形式主义，切实抓好各项 双拥工作的落实。
篇二：征兵宣传活动方案
开展 “喜迎 二十大奋进新征程”系列庆祝活动的方案2022 年是中国共产党成立 101 周年，党的二十大召开之年，也是安康城投转型升级高质量发展打基础之年。为全面回顾中国共产党建党以来走过的光辉历程，巩固“不忘初心、牢记使命"主题教育成果，推动党史学习教育常态长效，唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好的时代主旋律，激励公司各基层党组织和广大党员充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用，推动企业转型升级高质量发展，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。经公司党委研究决定，开展“喜迎二十大奋进新征程”系列庆祝活动，具体方案如下：
一 、活动主题
深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及十九届历次全会精神，进一步巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，推动党史学习教育常态化长效化开展，大力唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好的时代主旋律，凝聚起同筑中国梦，聚力建设幸福安康的磅礴力量。通过组织主题鲜明、形式多样、广泛参与的庆祝活动，激励各级党组织和广大党员干部坚定理想信念、忠诚履职尽责、勇于担当作为，为推动公司转型升级高质量发展提供坚强保障，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
二、工作要求
1、高度重视，加强领导。爱国主义、振兴中华是五四精神的核心，是当代青年的宝贵财富。五四系列活动是展现我校学生风釆的重要载体，是激发青年学生奋发向上的有力举措。各相关部门负责人要
高度重视，按照责任分工，积极谋划，迅速落实，同时保证教学工作正常有序；各团总支要加强组织领导，真正做到思想上重视，行动上到位，坚决把牢政治方向和舆论导向，将理想信念教育与活动结合起来，杜绝形式主义，确保活动的有序开展。
2、积极组织、保证质量。各学院根据活动方案要求要做好工作安排，充分挖掘我们广大优秀团员青年的各项潜质。同时活动中有很多环节需要其他部门（组织部、宣传部、思政部、教务处、学工部等部门）的支持与指导，请相关部门积极配合，有效指导，努力推动我校校园文化活动出特色、上水平，为实现我校奋斗目标贡献青春力量。
3、广泛发动，扩大声势。各学院根据活动方案做好充分的动员发动工作，加大活动宣传力度，扩大活动的覆盖面，争取更多的同学参与宣传活动。各团总支深挖各种可利用的资源增强活动的感染力，使活动既突出重点，又全面活跃。充分发挥团结友爱，密切合作，突出凝聚力，影响力和号召力，大力唱响主旋律、壮大正能量，努力营造团结奋进的浓厚氛围。
三、活动内容
1. 开展专题培训活动。有效利用城投大讲堂、城投小课堂等载体，每月组织一次有针对性的学习培训，邀请党校教授、有关专家学者进行讲座，确保培训取得实效。
2. 开展全员大学习活动。围绕学习型企业建设，根据工作需要，补充购买专业类、管理类书籍，建好职工书屋，倡导全员大学习，营造浓厚学习氛围。
3. 开展管理经验交流活动。组建“城投管理论坛”，培养内部讲师，以职能部室负责人为主题，每季度组织一次管理经验交流分享活动。
喜迎二十大永远跟党走奋进新征程主题活动方案 今年，中国共产党将召开第二十次全国代表大会，这是包括广大青年在内的全党全国各族人民政治生活中的一件大事。迎接和学习宣传贯彻党的二十大，是贯穿全年的工作主线。今年也是中国共青团成立 100 周年，团结引领广大青年坚定跟党走、建功新时代是对共青团成立 100 周年的最好庆祝。根据《共青团中央关于开展“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”主题教育实践活动的通知》、《教育部办公厅关于“青春献礼二十大，强国有我新征程”迎接学习宣传党的二十大主题宣传教育活动工作方案》、《共青团西南交通大学委员会 2022 年关于开展“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”团员主题学习教育实践活动的实施方案》要求，结合学院实际，现就公共管理学院开展“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”团员主题学习教育实践活动有关事项通知如下。
一 时间 xxxx 年 xx 月至 xx 月 二 参加对象 公共管理学院各团支部、全院共青团员 三 活动内容 （一）3 月 1、开展专题学习教育活动。开设春季学期“开学第一堂团课”。充分依托团中央“青年大学习”系列网上主题团课、学校
“青年讲师团”主题团课等网络资源，上好春季学期“开学第一堂团课”。深化党史学习教育，持续组织开展“四史”和《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》学习，用好《习近平与大学生朋友们》等学习材料，引导团员青年从学习中感悟马克思主义真理力量。全年组织化开展专题学习教育不少于 8 次、团支部覆盖率 100%。
（二）4 月 2、开展共青团荣誉评选表彰工作。运用好 2021 年度团员年度教育评议和团员先进性评价结果，按照学校共青团、学院团委表彰工作的总体部署，公平、公正、公开地开展“优秀团干部”、“优秀团员”等荣誉评选工作。
3、开展“喜迎二十大，青春在行动”主题实践活动。依托学院校内外社会实践基地、晚晴苑爱心驿站，结合“法学”“公共管理”“政治学”等学院专业特色，组织团员青年积极参与开展社区普法、实地调研、政策宣讲等活动引领青年奉献社会、服务人民。聚焦青年需求，开展“我为同学做实事青春在行动”实践活动，围绕学业需求、职业规划、家庭困难、身心健康等方面内容以分享会、观影会、情景剧演绎等支部成员喜闻乐见的形式进行开展。开展“勇担光荣使命，成就交大荣耀”主题活动，通过主题团日等形式向团员青年宣传征兵报名条件以及大学生应征入伍激励政策，鼓励交大学子不负青春，建功军营。
4、开展“青春助力冬奥会，冰雪筑梦向未来”主题活动。以“冬奥冠军进校园活动”为契机，利用学院、团支部内体育生资源以冬奥会项目讲解、体育健儿交流分享会、主题党团日活动等方式，认真学习贯彻习近平总书记给中国冰雪健儿的重要回信精神，深入开展形式多样的爱国主义教育活动，大力弘扬爱国主义精神，
激发责任担当，切实将北京冬奥会宝贵精神财富转化为师生爱党报国的实际行动。
5、积极参与教育培训。团支部委员要积极带头参与、激励团支部成员积极参与学院“青年马克思主义者培养工程”储备人才班和骨干人才班，做好精英人才的选送工作。通过“青年马克思主义者培养工程”的学习，进一步深化对习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻把握。在党的二十大召开后，各级各类培训将会议精神作为重要学习内容，全体团员、团干部按照相应培养计划完成不少于 8 学时的理论学习。
（三）5 月 6、做好庆祝建团 100 周年有关工作。重点组织收听收看中央建团 100 周年有关活动的报道，把握共青团在党的领导下团结带领一代代青年跟党奋斗的职责使命，引导青年深刻领会习近平总书记对青年一代健康成长的重要要求。组织团员青年参加学校庆祝建团 100周年升国旗仪式、共青团工作表彰大会、青年座谈会、专题展览、文艺汇演等活动。围绕建团 100 周年，可在团支部内开展党团知识竞赛、讲团史故事、优干优团分享会等活动。
7、组织五四主题团日活动。依托团中央新媒体和学校五四云团日 H5 等平台，开展中央有关重要精神的专题学习，组织学习座谈、故事分享、演讲、参观寻访、网上参观等形式多样的团日活动，引导团员青年了解青年运动的光辉历程。各团支部在五四前后集中规范开展入团仪式，组织新团员宣誓、老团员重温入团誓词。活动必须覆盖团支部全体共青团员。
（四）6 月 8、毕业团支部按时完成“学社衔接”工作。为推进基层团组织规范化建设，完成好“智慧团建”系统整理整顿阶段的任务，切实
摸清底数，着力减少学生团员毕业后“失联”现象，毕业团支部要继续依托“智慧团建”系统，切实开展学生团员组织关系线上转接工作。
（五）7 月—8 月 9、参与暑期社会实践活动。开展“永远跟党走，奋进新征程”、“小我融入大我，青春献给祖国”等主题社会实践活动。在暑假期间统筹开展“三下乡”实践活动，结合“成渝地区双城经济圈建设”、“乡村振兴青春建功行动”、“民族团结我践行”等项目，引导青年通过实习实践、实地调研、红色寻访、文化宣讲、志愿服务、向社区报到等活动，在社会课堂中受教育、长才干、作贡献。
（六）9 月—10 月 0、开设秋季学期“开学第一堂团课”。以喜迎党的二十大为主题，为团支部成员进一步普及基础党团知识、国情校史知识，依托学院晚晴苑爱心驿站、校外实践基地开展参观探访、人物寻访、社会调查等活动，把党史学习教育融入开学第一堂团课和新生教育中。
1、开展爱国爱校主题团日活动。集中开展“青春告白祖国”、“青春告白交大”爱国爱校主题团日活动，组织支部团员观看升国旗仪式，广泛宣传国旗升挂、国徽佩戴、国歌奏唱的礼仪，强化国家意识和集体观念，挖掘校史校风校训校歌、优秀校友的爱国主义精神。团支部、团员青年可以结合实际，通过“读、写、拍、画、创、听、说、演、唱”等多种形式，开展“我眼中的交大”、“把交大唱给你听”、“我为交大做文创”等活动，积极推动校园文化建设，激发青年爱党爱国爱校的巨大热情。
2、提升团支部规范化建设。清查“三会两制一课”制度落实情况；全年按时开展“智慧团建”工作，及时更新“智慧团建”系统，按时完成“学社衔接”、团员信息更新、年度团籍注册等基础团务工作；做好新一届团支部委员的换届工作和支部总结工作，开展网上团支部建设，每个团支部每学期至少在“新青年素质网”（新闻发布联系学院团建中心）等网络媒体平台上发表 1 篇支部活动风采展示，团员青年应积极在网络新媒体平台主动发声，传播青年好声音，弘扬社会正能量。
（七）11 月—12 月 3、开展专题学习。在党的二十大召开后，全面掀起以学习宣传党的二十大精神为主题主线的热潮。通过举办会议精神分享会、交流研讨、网上打卡、答题对战等多种方式，组织支部青年深入学习党的二十大精神。以“党的二十大和我的人生路”为内容重点开展形式多样的青春使命教育，深化青年对“强国有我，请党放心”的认识与实践。积极参与校院两级围绕“党的二十大精神”开展的主题宣讲，发动团员结合暑期社会实践开展情况在团支部开展主题宣讲。
4、召开组织生活会。以团支部为单位，围绕学习宣传党的二十大精神，集中开展 1 次专题组织生活会，对照习近平总书记对新时代团员青年的嘱托，感悟永远听党话、跟党走的初心使命，分享奋进新征程的实践方向，对照先进典型事迹和团员先进性评价标准，查找自身不足，明确改进方向。结合专题组织生活会同步开展团员先进性评价和团员年度教育评议。
四 工作要求
1、坚持正确导向。各团支部必须把牢政治方向、突出思想内涵，把深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想摆在首要位置，把引导青年坚定跟党走、奋进新征程作为根本目标。
2、注重围绕青年。各团支部必须以青年为主体，结合实际创新方式方法，多用青年语言，多用青年身边的生动事例，多用青年喜爱的时尚元素，切实增强宣传教育的感染力和实效性。注重围绕青年的思想关切和现实需求，突出问题导向，强化解疑释惑，着力提升青年的获得感、成就感和参与感。
3、做好宣传报道。各团支部要认真做好宣传工作，必须严格落实党的意识形态工作责任制，坚持团结鼓劲、正面宣传为主，唱响主旋律，壮大正能量，把庆祝建党百年激发的爱党爱国爱社会主义的热情传递下去，努力营造昂扬向上、团结奋进的浓厚氛围。每个团支部每学期至少在“新青年素质网”（新闻发布联系学院团建中心）等网络媒体平台上发表 1 篇支部活动风采展示。
4、做好活动记载。各团支部要认真总结教育实践开展情况，填写团支部工作手册，做好宣传报道，并及时在“智慧团建”后台记载学习教育情况，对扎实开展、成效显著的团支部给予专项奖励。学习教育开展情况纳入 2022 年学院团委重点工作考核。
篇三：征兵宣传活动方案
镇 2022 年征兵宣传工作实施方案 为有效克服新冠肺炎疫情对征兵工作影响，激发广大适龄青年的报名参军热情，努力营造“从军入伍、报效国家”的浓厚氛围，确保 2022 年征兵工作顺利开展，现就做好 2022年征兵宣传工作制定方案如下。一、总体要求 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平强军思想，认真落实 XX 市征兵宣传工作会议精神，以大学毕业生群体为宣传重点，综合运用传统媒体和新媒体等多种手段，广泛深入开展有声势、有影响、有规模的征兵宣传，扩大辐射面和影响力，激发广大优秀青年积极参军报国，为高质量完成年度征兵任务营造良好的舆论氛围。
二、宣传重点 1.做好爱国主义和崇军尚武精神宣传。围绕“中国梦”“强军梦”，宣传国家总体安全形势，宣传领土、领海、领空和近代以来国家屈辱史等国防理论、国防历史，宣传人民军队听党指挥、能打胜仗、作风优良的光荣传统和威武形象，宣传军旅生活在塑造品德、养成作风等方面的优势，宣传部队锻炼对于强化青年人的综合素质、增强过硬本领、提高就
业能力的大熔炉作用，引导应征青年认识建设祖国、保卫祖国是光荣义务和历史责任。
2.做好征兵政策法规宣传。大力宣传《兵役法》《征兵工作条例》和《XX 省征兵工作条例》等政策法规，大力宣传征集对象的征集条件、政策、范围和报名应征的方法程序等内容，大力宣传 XX 地区义务兵家庭优待金、高校毕业生服役一次性奖励金、大学生提干和转士官、学费补偿和国家助学贷款代偿、退役士兵免费职业技能培训等省、市有关优抚政策，增强公民依法服兵役的自觉性，宣传逃避兵役面临的处罚措施，树立“依法服兵役光荣、逃避服兵役可耻”的价值导向。
3.重点做好大学毕业生征兵宣传。排除疫情影响，抓住大学生推迟返校有利时机，运用新媒体有针对性地开展大学生喜闻乐见的宣传活动，扩大宣传范围，做到家喻户晓，确保广大高校学生及时准确了解征兵政策及相关信息，增强广大高校学生依法履行兵役义务的责任感，帮助大学生算好参军入伍的“政治账”“经济账”和“成才账”，引导大学生积极投身国防和军队现代化建设。
4.做好先进典型及先进事迹的宣传报道。大力宣传积极应征的优秀青年典型代表、优秀现役军人、退役军人典型代表、XX 籍大学生在部队提干和退伍复学取得优异成绩的典型代表，重点报道 XX 籍官兵在部队成长的有关情况，激励更
多大学生携笔从戎，报效国家。
三、宣传时间 春季征兵宣传时间：1 月 1 日至 2 月 10 日 夏季征兵宣传时间：6 月 1 日至 8 月 3 日 四、宣传安排 （一）社会宣传。镇和各村（社区）充分利用网络、户外电子显示屏、政务大厅显示屏等宣传媒介，播放 XX 征兵办提供的征兵宣传片和宣传标语。
1.宣传内容。①国防教育宣传语；②征兵宣传海报；③征兵宣传手册；④征兵宣传片。
宣传手册由市征兵办宣传组统一印制，各村（社区）负责发放；宣传海报由镇武装部负责制作，由各村（社区）张贴。
2.分工安排。①各村（社区）做好征兵宣传海报张贴、征兵宣传手册发放等宣传活动，重点是辖区大学生群体，上门做好大学毕业生“一对一”宣传发动；②利用举办大型群众性活动等时机插播征兵宣传片和发放宣传手册。
五、有关要求 一是高度重视，认真组织。各村（社区）切实提高对征兵宣传工作的思想认识，严格按照时间节点细化分解任务，精心组织策划，抓好末端落实。
二是严格纪律，加强把关。征兵宣传工作政治性和政策
性很强，各村（社区）要注意把握好宣传口径，坚持正面宣传，对宣传内容严格把关。严控负面舆情，积极营造良好的互联网舆论环境。
篇四：征兵宣传活动方案
街道 2021 年生活垃圾分类宣传工作实施方案 为加强我街道生活垃圾分类各项工作的推进力度，增强居民对生活垃圾分类的知晓率、参与度，营造良好社会宣传氛围，助推街道垃圾分类任务部署取得实效，根据中央、省、市关于城镇生活垃圾分类任务部署及相关工作要求。结合街道实际，制定本方案。一、指导思想 做好“十四五”开局之年垃圾分类宣传工作，以创新宣传手段、拓宽宣传渠道和扩大宣传范围为目标，充分利用各类宣传载体，采取多种形式，对全街道生活垃圾分类工作进行全方位宣传。广泛发动各社区，积极开展各类主题宣传活动，努力营造“人人知晓、人人参与”的良好社会氛围。
二、工作计划 （一）整合社区力量，组建垃圾分类宣传队伍。各社区整合本社区内文明实践中心志愿者、党员志愿者、文明劝导员等力量，组建一支宣传队伍，负责开展辖区内垃圾分类入户宣传、垃圾分类培训等系列活动。开展宣传时统一着“XX 市生活垃圾分类志愿者”服装，宣传队员需详细了解垃圾分类的相关知识，
能为居民详细的解释垃圾分类的种类、垃圾分类的意义。
（二）加强日常宣传，形成垃圾分类良好氛围。社区每月通过各小区居民微信群、辖区 LED 显示屏等宣传垃圾分类，且宣传次数每月不少于一次。社区要经常开展垃圾分类培训活动、垃圾分类入户宣传活动、垃圾分类督导，引导社区居民形成分类意识，带动居民主动践行垃圾分类。各社区每月开展垃圾分类宣传或培训活动应不少于一次，并将活动开展情况以简讯形式报至“市容市貌办”。各社区将垃圾分类纳入党建工作，每季度开展一次“党员引领新时尚，垃圾分类我先行”主题党建活动，并将活动开展情况以简讯形式报至“市容市貌办”。各社区主动对接“三个一”联系单位，负责安排“双报到”人员到社区开展垃圾分类相关工作，落实生活垃圾分类“三个一”行动。
（三）拓宽宣传渠道，积极开展科普宣传教育。各社区积极参与“垃圾分类进校园”、“参与垃圾分类，共建绿色家园”等活动。并利用寒暑假时间以及周末时间，开展社区、学校、家庭生活垃圾分类互动实践活动，引导中小学生养成良好的生活习惯，达到“教育一个学生，带动一个家庭”的目的。充分利用全国科普日、环境日等时机，在学校、广场、公园、商业街区等公共场所，通过发放宣传资料、组织分类游戏、开展科普讲座等多种形式，开展垃圾分类知识普及活动。扩大垃圾分类知识宣传覆盖人群。
三、工作要求 （一）加强组织领导。充分认清推行生活垃圾分类的重大现实意义，切实把此项工作纳入到社区重点工作，做到常抓常议，建立长效工作机制。党员干部要带头宣传、带头示范，积极引导市民参加垃圾分类行动，养成垃圾分类良好习惯。
（二）注重工作质量。各社区要高度重视生活垃圾分类工作，社区每季度召开一次垃圾分类工作推进会，明确当下工作目标、工作重点、工作步骤及工作要求。切实将生活垃圾分类各项工作落到实处。宣传工作避免“走过场”、“做样子”，上报简讯要注重质量、突出主题、重点，内容详细、语言流畅、格式规范。
（三）积极探索创新，拓展宣传方式。各社区在工作中要积极探索、努力创新。除街道要求的垃圾分类相关工作外，各社区要主动作为，根据自身实际，进一步探索适合本社区的宣传方式，拓展宣传渠道。加强与街道沟通，工作中有任何宝贵意见，可及时向街道提出商讨。
（四）加强监督考核，争创垃圾分类先进典型。街道生活垃圾分类领导小组每月将对社区垃圾分类宣传工作进行检查，并按照“XX 街道垃圾分类考核评分表”给予评分。并对本月发现的问题，及时督促社区进行整改，次月检查时，上月发现问题还未整改的，将双倍扣分。
篇五：征兵宣传活动方案
党建工作办公室 2022 年上半年度工作总结汇报 提纲 一、工作开展情况 （一）纪检工作 （二）组织工作 1．是强政治建设，突出思想引领 2．是强品牌打造，突出党建引领 3．是强队伍建设，突出人才强镇 4．是强阵地运用，突出为民宗旨 5．是强基层建设，突出堡垒作用 （三）宣传工作 （四）统战工作 （五）人武工作 （六）团委工作 （七）妇联工作 （八）老干部工作 二、存在的问题 三、下半年工作思路 （一）加强学习，夯实工作基础 （二）加强对接，创新工作举措 （三）突出重点，瞄准关键抓落实正文：
半年来，党建办在镇党委政府的正确领导下，在上级部门的精心指导下和各业务科室的协同配合下，按照年初的工作分工和计划安排，一项一项抓好落实，现将半年来的工作向大会作一简单的汇报。
一 、工作开展情况 党建办的主要工作职责共有纪检、宣传、组织、统站、
人武、团委、妇联等几块工作。按照时间过半任务过半的目标，这几项工作初步完成了预定的目标。
（一 ）纪检工作 镇纪委坚持问题导向和目标导向，缕清问题症结，做好源头治理，持续深化清廉村社建设，取得了较好成效。1—6月，全镇纪检信访、自办线索等重要指标稳居全区镇街前...，纪检宣传工作暂居全区镇街第...，并承办了全区清廉村社建设工作座谈会。一是推广线上村务，促进基层村务智理。通过“镇村见图码”、“微信全覆盖”等方式，让村民群众对村务事宜“一览无余”、民情反映“一键直达”。二是理好一张清单，规范村级财务管理。指导编制《...镇村级财务管理负面问题检查清单》，建立健全了整改反馈机制和问题通报机制，初步实现了财务知识“清单式”列明、财务管理“多关口”监督的目标。三是聚焦三项监督，严管小型工程领域。持续深化...万元以下的村级小型工程监督，强化工程合同、工程变更和工程结算领域的完善监督，指导制定了小型工程管理流程图、施工合同范本和中介机构管理规定等制度。四是设立四大片组，协同村级监察联络。按照“片组协作、以老带新”的思路，编制《...镇清廉村居建设指导手册》和《...镇监察联络站履职工作手册》，通过实务考试、点单定向培训、片长经验传授、出镇交叉检查等方式，
开展相对个性化、针对性和精准性的指导培训，提升了村级监察队伍业务能力。
（二 ）组织工作 1 1 ．是强政治建设，突出思想引领
常态化开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入推进党史学习教育工作，在学习教育期间，订购党员...本必读书目...套，有序组织镇属...个党组织（...个行政村、...个企业支部和机关...个党支部）赴...、...县等红色教育基地开展党员轮训。根据党员春训安排，利用“线上＋线下”模式，组织党员干部利用《...》APP、…直播系统等载体收看省市区委组织的各类直播课程...余次，实现党员教育全覆盖。周密细致完成“光荣在党...年”纪念章颁发工作，由镇党委集中颁发纪念章...枚，在...月...日当天，组织全镇党员集中收看大会直播和习近平总书记重要讲话，不断加强党的领导。完成党员半年报任务，截止...月底，全镇实有党员...名。
2 2 ．是强品牌打造，突出党建引领
重点构建...镇“红漫柳溪”党建品牌，利用临安半马特大活动契机，重磅推出党建品牌，发布首个宣传视频，成为舆论热点。结合区委“天目红盟”大平台不断深化...镇
党建联盟建设，计划提升全镇党建示范带建设，...月底设计初稿已完成，初定...月底前完成。目前已确定联盟“1＋3＋...”组织架构、成员单位，细化联盟总体工作目标个细化...个本年度工作重点内容。注重发挥党建品牌效应，积极举办各项工作，联合镇总工会举办“五月...红漫柳溪”庆祝建党百年系列活动，开展知识竞赛、红歌竞赛、演讲比赛和书画比赛...项类别活动，选送...支队伍参加临安区党史知识竞赛，获得全区三等奖。
3 3 ．是强队伍建设，突出人才强镇
注重在重点工作和项目一线锻造干部，“突出政治标准、注重实干实绩”的考核导向，按时完成...、...季度的公务员平时考核工作，有序组织村党组织书记参加为期...天的全区书记培训班。关注党员干部梯队建设，上半年已发展党员...人（完成全年指标的...％），吸收入党积极分子...名（其中企业支部...人，村党组织...人）、确定培养村级党员队伍后备“好苗子”...人，计划于本年底全年消除...个三年以上未发展党员村，促进党员干部结构进一步优化。
4 4 ．是强阵地运用，突出为民宗旨
不断提升镇村党群阵地，添置村级党员活动室桌椅、电脑等设备，利用现有场地整合新设立初心驿站...个（全区...号），形成...镇“12＋8”服务清单。镇村党群服务中心运
营实现常态化，镇级党群服务中心共举办各类讲座、培训、会议、公益服务、社团活动等...场次，接待省内外参观团队...余批次，打造“童心向党”、人大代表“周五有约”、“红色研学”等中心服务品牌...个，惠及党员群众...余人次，中心知晓率和知名度不断提升，朋友圈不断扩大，镇级中心辐射带动下属...个行政村党群中心开展活动，深受党员群众的喜爱。目前，...发布已推送周总结和预告...期、专题活动...期，特色活动获区级天目先锋公众号推送...期，...新闻报道...期，...小学推送...期。
5 5 ．是强基层建设，突出堡垒作用
抓好党组织日常管理，...月、...月分别召开党建工作年初部署会和业务培训会，强化党务工作者的业务能力和水平，利用《...先锋》平台开展日常活动的签到、。由组织委员带队，完成对...个行政村的走访座谈，明确年度工作重点和提出存在问题短板，继续推进...村软弱落后党组织整转工作。落实党内关心关爱制度，党内关爱基金申请...人，完成离任村主要干部的慰问工作、落实困难党员群众的结对慰问，累计慰问...人次，总金额...万元。加强党建对外宣传工作，每月完成约稿任务，在国家级、省市媒体发布组工信息...篇，组工外宣预计可加满...分，撰写...篇征文参加区级主题征文活动，并被推荐到...。
（三 ）宣传工作 一是学好用好“ …”。《 …》全国平台...篇；二是内宣外宣齐抓共管。积极谋划新闻行动，造浓氛围，向外界宣传...。截至目前，共获国家、省、市、区级媒体报道...次（不包括美丽城镇的宣传报道），其中新华网、光明网、人民日报等国家级媒体报道...次，...日报、...新闻、钱江晚报、天目新闻等省级媒体...次，...日报 APP、...新闻等市区级媒体报道...次。利用镇本级媒体——“...发布”微信公众号及时发布信息，截至目前共发布信息...条，其中原创...篇。三是用好文化礼堂，丰富百姓精神文化生活。截止目前，...个村文化礼堂共计开展活动...多次，启动...村文化礼堂的乡村会客厅和...村特色文化展示厅方案设计，预计...月完成项目建设。...个村文化礼堂采取“文化管家”社会化管理服务，目前正在采购公示期，预计...月中旬正式托管运维。四是指导督促好各基层党组织开展党史学习教育，完成每个阶段的规定动作，做深做实党史学习教育。共计开展展演...场，...后党课进庭院...场，...个党组织...余名党员重温入党申请书，党员认领微心愿，并利用党群服务中心平台开展红色电影、红色故事等党史系列活动...余次。
（四 ）统战工作
新乡贤联谊会春节前走访慰问困难（留守）妇女儿童...户，发展新会员...名；__方面，按时完成...教堂每月平安巡查，半年度消防大检查、建筑大检查；完成教堂、玉屏寺、白云寺三处房屋结构安全鉴定，对鉴定为...级危房的玉屏寺进行封锁，待解危后再重新开放；完成__信众调查；完成小庙小庵调查；侨务方面，完成海外人士职业、学历信息调查；定期向海外侨胞留学生推送涉及其切身利益的相关政策。
（五 ）人武工作 以建设区优秀武装部为目标，围绕征兵工作和民兵工作积极开展工作。征兵工作方面，完成...名...周岁青年兵役登记工作，春季征兵输送大学毕业生...名，其中...人二次入伍，被国家级媒体作为典型报道。民兵工作，通过政审体检层层选拔，住建了...人的基干民兵队伍并圆满完成区级训练任务，出动民兵...人完成半马保障任务。
（六 ）团委工作 全面加强团组织覆盖，新建非公企业团支部...个，新增团员...名。积极开展志愿工作，按要求组建志愿服务队伍...支，累计开展志愿活动...余次，半马志愿服务广受好评。努力提升宣传质量，深入挖掘工作亮点，二季度外宣报道...篇其中省级以上...篇，青春...内讯...篇。
（七 ）妇联工作 积极组织镇机关女同志参加“舞动临安喜迎...”健身操大赛；向上级争取离任困难妇女主任、困难儿童慰问金...人次；春节期间向...镇新乡贤联谊会争取困难（留守）妇女儿童慰问...户。
（八 ）老干部工作 组织老干部外出学习考察一次；完成今年老干部体检工作；老干部每月学习交流例会按时召开；老干部支部开展庭院党课一次，并通过走访、座谈，收集整理石瑞“三大水利工程”资料，献礼建党百年。
二 、存在的问题 一是办公室工作人员较少，主要精力集中在应付上级部署的相关工作，特别是一系列的报表和一些常规的动作，工作上大家都有点力不从心，导致工作质量和效率都不高； 二是业务水平和政策研究还不强，如今年的舆情信息目前完成较差，主要责任在我，理论水平比较差，工作能力比较欠缺； 三是工作创新性不够，亮点不够突出。如党史学习教育方面开展上，形式做法比较单一，经验典型不够突出等；“红漫柳溪”党建品牌特色不够突出；宣传工作手段比较短一，
没有主流的官方媒介（如抖音、H5、VLO 等）来主宣...； 四是工作的标准离党委政府的要求还有差距。如今年大党建各项工作指标总体不平衡，有排名靠前，也有差强人意的。
三 、下半年工作思路 下一步，我们将坚持目标和问题导向，对标综合考评指标，深刻吸取教训，查漏补缺，突出工作重点，提高工作标准，同心同德，保质保量地完成好党委政府赋予的各项工作任务，推进各项工作争先进位。
（一 ）加强学习，夯实工作基础 一是加强理论和业务知识的学习，不断提高工作的业务水平；二是对标综合考评指标，加强政策理论的研究，吃透文件精神，确保不失分；三是相互交流学习，做到人无我有，人有我精，不断补齐的短板。
（二 ）加强对接，创新工作举措 一是做好与上级部门的对接沟通，掌握第一信息源，主动邀请他们下基层指导工作；二是主动与各业务科室交流，站在全局面上考虑问题，做好重大主题宣传出新，重要活动报道出色，重点工作新闻出彩；三是健全完善办公室每周工作例会，科学合理统筹各项工作，做到分工不分家，相互之
间补好台，不断创新工作举措。
（三 ）突出重点，瞄准关键抓落实 一是持续深化“红漫柳溪”党建品牌。继续强化党建联盟，通过联盟实现共商共建共享，不断扩大联盟的资源优势，整合现有的文旅、农旅特色产业，加快推进“环柳溪江”党建示范带提升，形成“红色辐射圈”；二是打开主流媒介的通道，挖掘好...的历史人文风景等素材，讲好...故事，传播好...文化，提升...对外知名度；三是充分发挥党组织书记“领头雁”和基层党组织战斗堡垒作用，积极培养锻造一批可以去区级新头雁大比拼平台的村书记，全面实施“...先锋”量化考核机制，通过红黄黑榜通报党组织运行情况；四是建设坚强有力的村务监督队伍，打造清廉村居，为建设“唐昌首镇古韵...”夯实基层基础。五是深化党史学习教育系列活动，推动党建工作上水平。
篇六：征兵宣传活动方案
宣传工作实施方案为广泛宣传今年征兵政策信息，营造良好的征兵工作氛围，充分调动广大适龄青年特别是高学历青年报名应征的积极性，确保增强全民国防观念，圆满完成今年兵员征集任务，特制定如下方案: 一、指导思想 以**等法规要求为依据，依照《2021 年县征兵工作宣传方案》，为顺利完成年度两次征兵任务营造良好的舆论氛围。
二、组织领导 为确保征兵宣传工作扎实推进，征兵宣传工作由**为组长，**为副组长，武装专干和各村书记、村长为成员，负责征兵宣传的组织协调工作，抓好征兵宣传工作的具体落实。
三、具体安排 (一）武装部和政府办公室 1.在镇政府设立征兵咨询站；在镇政府门口和主要街道悬挂宣传横幅、张贴海报不少于 5 条(幅)。
2.在政府民生服务大厅征兵宣传工作板块，公布征集条件、标准、安排及各项征集优先优惠政策，公示预征对象名单、体检合格人员名单、政治考核合格人员名单、定兵人员名单。
3.组织新兵欢送仪式。
4.及时采编报送征兵新闻素材。
5.协调镇政府和辖区广告牌、显示屏等各类户外 LED 显示屏，不间断循环播放征兵宣传标语。
6.配合县征兵办开展各类征兵宣传活动。
（二）各村 1.各村组悬挂横幅不少于 2 条，张贴标语不少于 3 张；利用村 LED 显示屏滚动播放征兵宣传标语。
2.民兵干部走家串户发动适龄青年报名应征，联系应征公民
返乡应征，宣传优抚安置政策。
3.做好大学生一对一精准宣传发动，利用走亲访友时机，有针对性对回家探亲的大学生，做到点对点、面对面宣传。
4.为批准入伍的新兵送喜报。
四、几点要求 （一）统一思想认识。征兵宣传教育工作是征兵基础性工作，是实现征集高素质兵员的重要环节。各村要提高认识，充分认清征兵宣传教育工作的重要性，以征集大学生为重点，把大家的思想认识统一到上级的指示要求上来。
（二）搞好工作统筹。征兵宣传是一项具有长期性、覆盖面广、难度较大的任务，各村要高度重视，不能打乱仗。
(三)建立统计台账。积极开展征兵宣传工作，宣传的大学生要逐人建立应征报名信息档案，大力宣传征兵政策，掀起征兵宣传热潮，为征兵工作管造良好的社会氛围。
篇七：征兵宣传活动方案
1. 关于印发《水田乡“八一”建军节期间双拥活动方案》的通知 ................................................................... 22. 关于做好“八一”建军节走访慰问工作的通知 ............ 6
3. 丽水市退役军人事务局关于组织开展“八一”建军节退役军人大走访活动的通知 ....................................... 9
4. 湛江市人民政府关于 2022 年“八一”建军节期间开展拥军优属活动的通知 ................................................. 13
5. 中共丽水市委宣传部丽水市退役军人事务局关于做好 2022 年“八一”建军节优秀退役军人军烈属等宣传活动的通知 ................................................................. 17
6. 退役军人事务部 中央军委政治工作部 全国双拥工作领导小组办公室关于做好“八一”期间拥军优属拥政爱民工作的通知 ..................................................... 22
关于印发《水田乡“八一”建军节期间双拥活动方案》的通知
各村（居）委，乡级各部门：
《水田乡“八一”建军节期间双拥活动方案》已经党委政府集体审定通过，现印发给你们，请认真遵照执行开展相关工作。
黔江区水田乡人民政府 2021 年 7 月 27 日
水田乡“八一”建军节期间双拥活动方案
按照区双拥办《关于做好“八一”建军节期间双拥工作的通知》（黔江双拥办〔2021〕7 号文件）和区退役军人事务局《关于转发《关于做好“八一”期间退役军人走访关爱工作的通知》的文件要求，结合我乡实际，制订本方案。
一、铸牢军政军民团结奋进思想基础，深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神 。
各村（社）要把组织军民深入学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上的重要讲话作为双拥宣传教育的首要任务来抓。结合党史学习教育，深入开展 “旗帜引领、同心铸梦”主题宣传教育，引领军民深入领会党团结带领广大军民不懈奋斗的光辉历程和伟大成就，积极响应实现第二个百年奋斗目标的伟大号召，坚决落实加快国防和军队现代化的部署要求，更加自觉投身强国强军伟业。运用各种渠道大力宣传双拥模范、“最美拥军人物”、“最美退役军人”先进典型事迹。结合实际开展精神宣讲、知识竞赛、微视频展播等形式多样的群众性宣传教
育活动，推动习近平总书记“七一”重要讲话精神在基层落地。
二、开展“情系边海防官兵”拥军优属活动。
乡退役军人服务站牵头，村（社）服务站参与，对全乡重点优抚对象、退役军人、现役军人家属进行一次全覆盖送关怀、送帮助、送温暖、送关爱访问活动。了解他们生产、生活、养老、医疗，就业等情况，帮助解决实际困难。宣传党的方针政策，特别是优抚政策和征兵优惠政策，营造子弟兵戍边献忠诚，全社会拥军作后盾的浓厚氛围。同时借助访问，线上线下发放《致全体退役军人的一封信》，切实把递党和政府的关怀温暖送到他们心坎上。增强他们的荣誉感、获得感、幸福感。
三、开展慰问送温暖活动。
一是 7 月 30 日前对辖区党龄在 50 年以上复、转、退役军人进行走访慰问（石郎村 1 名董世泽、大塘村 1 名王宗鲁、水田社区 1 名郑仁智、龙桥村 4 名徐品轩、张贵品、罗其林、白国成）。慰问资金由党群办、财政所按 500元/人的标准进行筹备，共计 3500 元；二是对生活困难在乡老复员军人（抗美援朝三等功）王友密进行慰问，慰问资金 500 元由区退役军人局筹备；三是村（社）可用活政策，自行解决资金，对特困军属和特困优抚对象进行走访
慰问。建议每个村慰问不少于 2 名，每名不少 200 元的标准。并将慰问名单及其慰问情况报乡上。
四、开展退役军人座谈会活动。
时间安排：机关退役军人座谈会 8 月 30 日（星期五）上午 10 点，各村（社）退役军人座谈会根据各自情况自行确定，但 8 月 2 日前必须召开结束；座谈经费：各村（社）“八一”座谈费 500 元。
节日期间，各村（社）走访和开展活动要严格落实疫情防控和改进作风要求，按既隆重热烈，又务实节俭的原则。村（社）服务站节日期间活动开展情况及图片，于 8月 2 日前报乡退役军人服务站。
关于做好“八一”建军节走访慰问工作的通知
各村、社区：
2022 年“八一”建军节即将来临，为全面贯彻落实《退役军人保障法》、《军人抚恤优待条例》等法规政策，进一步巩固和发展军政、军民团结的大好局面，让军人成为全社会尊崇的职业。根据《中共宿松县委退役军人事务工作领导小组关于做好“八一”建军节慰问工作的通知》（宿退役军人组字〔2022〕4 号）文件精神，现就做好我镇“八一”走访慰问工作通知如下：
一、走访慰问对象 走访慰问本镇户籍现役军人家庭、退役军人（不含县直单位国家工作人员、离退休人员及其他单位国家工作人员）及其他优抚对象。重点走访慰问残疾军人、老复员军人、“三属”、两参退役军人、带病回乡退伍军人、老年烈士子女、年满 60 岁以上农村籍退役士兵等重点优抚对象。
二、走访慰问形式 实地入户走访慰问。镇驻点科干走访慰问所联系村、社区的重点优抚对象和现役军人家庭；村、社区“两委”干部走访慰问实行全覆盖。
三、时间安排 走访慰问要求在 8 月 1 日前完成，走访慰问情况于 8月 7 日前报镇退役军人服务站。
四、经费保障 按现役军人、重点优抚对象 200 元/人，其他慰问对象100 元/人的标准发放慰问金，走访慰问资金由村、社区先行垫付，慰问结束核算完毕后镇财政统一拨付。
五、相关要求 1.深入开展拥军优属、拥政爱民宣传教育。今年是党的二十大召开之年，也是中国人民解放军建军 95 周年。各村、社区要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于加强军政军民团结的重要指示，把广大军民的思想和行动统一到中央的决策部署上来。要提高政治站位，营造良好的政治文化环境，引导广大军民树立崇高的理想信念和正确的价值追求，自觉践行社会主义核心价值观，进一步巩固广大军民团结奋斗的共同思想基础。深入开展全民国防教育，进一步激发全社会关心支持国防和军队建设的政治热情，深入开展拥军优属、拥政爱民光荣传统教育，营造“军爱民、民拥军、军民团结一家亲”的浓厚氛围。
2.积极主动为优抚对象解决实际困难。各村、社区要在“八一”建军节前结合疫情防控的要求广泛开展形式多样
的走访慰问活动，让广大退役军人和各类优抚对象度过一个祥和愉快的节日。走访慰问时要详细了解优抚对象的家庭情况、生产生活中存在的困难，广泛征求他们的意见和建议，切实为优抚对象排忧解难。发现符合“解三难”（住房难、医疗难、生活难）条件的退役军人和其他优抚对象，要积极主动申报，千方百计帮助解决，确保社会和谐稳定。
3.结合慰问开展优抚政策落实排查活动。在“八一”建军节前，各村、社区要对“双拥”优抚政策落实情况进行一次排查。重点是：信息采集和光荣牌送发工作是否完成，台账是否清楚；义务兵家属优待金是否及时足额兑现；各类优抚对象优待政策是否落实到位，是否贯彻落实“扶贫先扶优、帮困先帮优”的倾斜政策；村、社区退役军人服务站规范化建设是否按照“五有三化一统一”标准建设到位。
孚玉镇人民政府 2022 年 7 月 25 日
丽水市退役军人事务局关于组织开展“八一”建军节退役军人大走访活动的通知
各县（市、区）退役军人事务局，市直属各单位：
2022 年，是党的二十大召开之年，是中国人民解放军建军 95 周年，也是全市深入学习贯彻市第五次党代会精神,践行永做跨越式高质量发展道路上奋勇向前的新时代“挺进师”,全面建设绿水青山与共同富裕相得益彰的社会主义现代化新丽水的开局之年。为体现党委政府对退役军人及其他优抚对象的关心关爱,让退役军人成为全社会尊重的人、让军人成为全社会尊崇的职业，决定在“八一”建军节前夕，全市开展退役军人及其他优抚对象大走访活动。现将有关事项通知如下：
一、活动主题 全面学习贯彻习近平总书记关于退役军人工作重要论述，弘扬践行浙西南革命精神，发扬拥军优属优良传统，引导全社会形成爱军拥军和尊重退役军人的行动自觉，推动全市各级退役军人服务保障机构用心用情用力做好新时代退役军人工作，向退役军人及其他优抚对象送去党和政府的关怀和温暖，主动服务、真情解难，不断增强退役军人及其他优抚对象的荣誉感、归属感、获得感。
二、活动安排 充分发挥各级退役军人服务保障机构作用，通过组织召开座谈会、上门走访等形式，通报退役军人工作政策，开展权益代办服务，了解退役军人及优抚对象心声，帮扶困难退役军人及其他优抚对象，营造拥军优属氛围，促进社会和谐。
（一）市直属各单位及在丽省部属单位认真组织本系统退役军人走访慰问活动。本单位（部门）退役军人、军烈属和其他优抚对象人数在 5 人以上的，以召开座谈会结合个别走访慰问、先进事迹宣讲等形式开展；人数在 5 人以下的可通过个别谈心谈话、上门走访慰问等形式开展。
（二）各县（市、区）退役军人事务局统筹牵头辖区内的大走访活动，结合退役军人事务部和省厅工作要求，制定活动方案并组织实施。大走访活动以县级为单位进行一次集中宣传报道。
（三）各县（市、区）退役军人服务中心要组织召开退役军人、军烈属、重点优抚对象等代表参加的座谈会（或先进事迹宣讲会），并做好本级和辖区内重点服务对象的走访慰问工作，重点走访下岗失业人员、生活困难人员、鳏寡孤独人员、80 岁以上高龄老人等对象，重点关怀模范退役军人、“最美退役军人”和荣立二等功以上功勋的对象；指导乡镇（街道）、村（社区）退役军人服务站开展
大走访活动，及时向服务对象传达党和政府的关怀并致以诚挚问候和节日祝福；要摸清退役军人及其他优抚对象的生活、就业等现状，综合施策解决各类困难，结合实际开展优抚对象年度确认；要主动征求退役军人工作方面的意见建议；要落实好送《退役军人保障法》入户，开展普法宣传和政策宣传。对在外地的退役军人及其他优抚对象也应采用电话、视频、微信、短信等方式开展慰问。
三、活动要求 市直属各单位和在丽省部属单位于 8 月 1 日前完成大走访活动，并将《丽水市“八一”建军节退役军人大走访活动情况汇总表》及活动相关视频、图片、宣传报道稿等资料，通过浙政钉发至丽水市退役军人服务中心（联系人：蔡跃新）。
各县（市、区）退役军人事务局于 7 月 23 日前制定大走访活动方案，8 月 1 日前完成大走访活动，8 月 2 日前，将《丽水市“八一”建军节退役军人大走访活动情况汇总表》及活动相关资料、工作总结等，一并报送市退役军人服务中心（联系人：蔡跃新）。
市直属各单位和在丽省部属单位、各级退役军人服务中心（站）要以此次大走访活动为契机，进一步摸清退役军人及其他优抚对象的底数，充分征求广大服务对象对退役军人工作和退役军人工作者的意见建议，努力提高服务
保障水平，要进一步做好退役军人及其他优抚对象建档立卡、优待证申领发放等工作，要注重发现优秀退役军人、优秀军烈属等先进典型并对先进事迹进行发掘整理和广泛宣传。
联系人：何建东，电话：226xxxx，手机：1395708 xxxx 蔡跃新，电话：226 xxxx，手机：1335708 xxxx 丽水市退役军人事务局
2022 年 7 月 12 日
湛江市人民政府关于 2022 年“八一”建军节期间开展拥军优属活动的通知
各县（市、区）人民政府(管委会)，市府直属各单位：
在中国人民解放军建军 95 周年来临之际，各地、各单位要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于双拥工作重要论述，统筹推进疫情防控和经济社会发展，服务国防军队建设，积极做好“八一”建军节期间拥军优属工作，不断巩固和发展我市军政军民团结的大好局面，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。现将有关事项通知如下：
一、持续深化双拥宣传教育，营造崇军爱军浓厚氛围 各地、各单位要深入开展新时代军民共建社会主义精神文明活动，推动双拥工作向基层延伸，引导全市军民深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。结合庆祝建军 95 周年，广泛开展军地座谈、读书演讲、主题征文和影视展播等双拥活动，大力宣传新形势下做好双拥共建工作的重要意义；大力宣传人民军队 95 年来在中国共产党的领导下，为争取民族独立、人民解放和国家富强建立的丰功伟绩；
大力宣传驻湛部队忠实履行使命，在参建维稳、抢险救灾、疫情防控、乡村振兴中的光辉事迹；大力宣传老红军、军队离退休干部、烈军属、残疾军人和转业复员退伍军人为推动国防和军队现代化建设所作的重大贡献；大力宣扬功臣模范、双拥模范和“模范退役军人”“最美退役军人”“军人好妻子”等先进事迹。热情开展为立功受奖军人家庭送喜报活动，大力营造崇军尚武的浓厚氛围，激励广大军民同心合力投身强国梦强军梦实践，推动形成支持国防、尊崇军人、崇尚英雄的良好社会风尚。
二、深入开展走访慰问活动，增进军政军民鱼水情谊 各地、各单位要在“八一”建军节前，开展形式多样、内涵丰富、扎实有效的拥军优属慰问活动，走访慰问驻地部队官兵、老战士、老同志、老支前模范、在乡复员军人、残疾军人、烈军属、军队离退休干部和生活困难退役军人，传递党和政府的关怀温暖。要常态化开展“双拥在基层”“双百拥军行”“幸福双拥·情定港城”“情系边海防官兵”等拥军优属活动，为边海防和高山海岛...
篇八：征兵宣传活动方案
mdash; 1 — 县委常委人武部政委 2021 年度述职述廉述效报告 县委常委、人武部政委XXX
现将 2021 年度个人履行职责和廉洁从政情况报告如下：
一、基本情况 （一）思想政治建设情况。一年以来，我坚持把加强学习、提高素质作为一种政治责任、精神追求来对待，激励自己勤学不辍、学以致用。加强理论武装，带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和强军思想，党的十九届五中、六中全会和习主席在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上的重要讲话精神、习主席来 X 考察重要讲话，每季度牵头组织人武部党委理论学习中心组（带机关）集中学习，围绕党史学习教育活动七个专题开展交流研讨，先后带头领读通读精读习近平《论中国共产党历史》等 X 本指定学习材料，通读《中华人民共和国简史》等 X 本重要参考材料，全年召集中心组学习 X 次，开展研讨交流 X 次，我带头做专题辅导X 次，记录学习笔记 2 万余字，撰写学习体会 10 余篇。每位党员都做到有学习笔记、有心得、有体会，全面提高了班子的综合素质。加强党性锤炼，带头执行民主集中制，积极参加党内政治生活，带头讲专题党课，进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，贯彻军委主席负责制，在思想上政治上行动上始终与习近平同志为核心的党中央保持高度一致，与省市县委保持步调一致，时刻注重加强
— 2 — 党性修养同落实具体工作相结合。充分利用县域红色资源优势，组织人武部所属人员和全县专武干部赴庾家河红色教育基地开展“重走长征路·重温革命史”主题党日活动，深化党史学习教育和习主席系列讲话精神学习贯彻成效，人武部机关党支部今年“七一”被军委国防动员部表彰为“先进机关党支部”。
（二）对照分工承担的考核指标完成情况。我们始终把编实、建强、用好民兵队伍，打造全县备应急应战的拳头力量作为目标。推进落实 1.2 万名普通民兵、XXX 名基干民兵科学编建，高质量完成了编建任务。贯彻落实军委国防动员部民兵建设任务“十四五”规划部署会议精神，及时组织传达学习会议精神，研究制定本级贯彻方案。扎实组织军事训练，10 月份，组织我县 X0 名应急分队民兵开展为期 12 天的集中轮训备勤，进一步提升了民兵应急队伍规范化建设水平和遂行多样化军事任务的能力；充分利用集中训练、专武干部例会、工作检查和民兵轮训等时机狠抓专武干部业务培训，持续提升练兵备战军事素养。扎实开展国防动员潜力调查，及时完成潜力调查领导小组和办公室领导及成员调整，联合地方政府采用视频方式组织动员部署，组织业务培训。成立督导组推进调查工作落实，按时上报国防潜力调查统计数据。2021 年累计更新数据 XX12 余条信息，此项工作在全市检查考评的单位中位列第一。按照一年两征要求，完成兵役登记 1XX2 人，网上报名人数 XXX 人，上站体检 XX2 人，双合格人数 1XX 人，通过体格检查、政治审查、役前教育训
— 3 — 练，共征集义务兵 102 人，其中大学生 XX 人，圆满完成年度新兵征集任务。下力推进基层武装部规范化建设，2020 年至 2021 年，累计投入 1X0 万元，完成了 12 个镇办基层人民武装部建设任务，配套反恐维稳、森林灭火、防汛抗洪 X 类应急装备器材 X0 余种 X000 余件（套），分阶段多波次一线推进基层武装部规范化建设达标落实。
（三）推动高质量发展的实际成效。抓好党管武装贯彻落实，协调召开县委常委专题议军会议和县国防动员委员会会议，传达学习习主席有关重要讲话重要指示摘编和《商洛市委议军会议纪要》，传达学习省军区、军分区关于党管武装工作文件精神，会商县委组织部、县财政局协调推动专武干部兼职和各镇武装工作经费独立预算按标准规定落实，推动召开县人武部党委第一书记任职会议，研究解决国防后备力量建设重难点问题，积极推进党管武装重点工作落实，不断开创党管武装和国防动员建设新局面。深入开展全民国防教育，把国防教育和征兵宣传工作有机结合，重点开展好“国防教育暨征兵宣传进校园活动”，在全县上下营造了热爱国防、关心国防、支持国防的良好氛围。积极推动脱贫攻坚巩固工作与乡村振兴有效衔接，坚持主官亲自抓，制定乡村振兴实施方案，与 XX 村党支部建立“互学互帮互促”工作机制，定期开展主题党日活动，为 XX 镇中心小学、XX 村卫生室捐赠多媒体、消毒柜和中药柜等物资，联合县医院开展我为“群众办实事、近视防控进校园”活动，为学校师生进行免费体检，定期深入 XX 村现地购买土豆、蜂蜜等农产品，
— 4 — 积极开展消费扶贫活动。积极开展拥军优属，利用八一”期间慰问家庭困难的现役军人家属，会同县退役军人事务局上门送立功喜报，在全县营造拥军优属的浓厚氛围。积极参与创文复检工作，按照标准要求进行政策宣传、文明引导和环境整活动。疫情防控成效巩固拓展，深入贯彻落实各级关于常态化疫情防控工作的部署要求，积极融入县域疫情防控形势，抓好疫苗接种、核酸检测、人员管控等各项措施落地。
（四）廉洁自律及作风建设情况。自觉担当起全面从严治党责任，严格贯彻党风廉政建设责任制，坚持用制度规定办事，特别是在涉及人、钱、物和征兵等敏感问题上，筑牢纪律防线。带头落实部队一日生活制度，临时外出主动向县委主要领导请假，为部属树立了良好形象。在对外交往中，自觉净化“三圈”，严格落实上级禁令要求，从不参与不健康娱乐活动。带头落实一日生活制度，严格落实值班规定。在工作实践中，善于和官兵职工打成一片，虚心听取官兵的意见，不搞个人说了算，在工作中形成了按制度办，按规定办的鲜明导向。带头落实全面从严治党、全面从严治军的决策部署，定期分析党风廉政建设形势。带头参加组织生活，自觉参加党的纪律教育，做到知敬畏、存戒惧、守底线，确保了纪律教育有序展开、有力推进、有效落实。抓好党建不放松。深入落实民主集中制要求，坚持重大问题科学论证、充分酝酿、集体讨论研究，定期按计划组织支部（小组）活动。认真履行管党治党责任，狠抓党风廉政建设，加大警示教育，严格管理党员干部，纪委发挥全程监督，全年没发生
— 5 — 一起违法违纪问题。带头落实廉洁征兵、经费管理、车辆使用、军地交往等制度规定，做到不伸手、不违规、不打“擦边球”，不做亏心事，树立了班子和领导干部良好形象。抓实意识形态责任制落实，把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入党委班子目标管理的重要内容，纳入党委班子成员民主生活会和述职报告的重要内容，把意识形态工作同军事工作同安排同部署同考评，全力打好意识形态工作主动战。重点学习党纪政纪及相关法律法规知识、人武部机关作风纪律教育和廉洁文明家风建设内容，定期组织观看《铁纪强军》等电教片，牢固树立正确的人生观、价值观和全心全意为人民服务的宗旨意识，始终打好意识形态主动仗。
二、存在主要问题及原因分析 （一）理论学习不够深入。一年来，虽然学习了很多东西，但还存在学习零碎化的问题，学习内容不够系统深入，对照标准要求还有差距。
（二）工作统筹不够系统。年度学习任务多、工作任务重，组织各类活动和迎接检查工作较多，不能很好的统筹安排各级工作任务，导致在开展工作时“打乱仗”的现象比较明显。
（三）监督执纪不够有力。纪律监督不够一贯，紧抓党风廉政建设的责任意识树的不够牢，在主动思考筹划工作上做得不够好。
出现问题的原因主要是工作中学习总结做得不够好，注重大项工作和中心任务大局上的统筹部署，对末端落实、末
— 6 — 端督导等细枝末节事项投入精力较少，反映出的是对加强党性锻炼、增强党性观念上抓得不够紧，标准不够高，缺乏紧迫感和自觉性。
三、下一步努力方向 （一）加强学习。深入学习党的创新理论，进一步打牢理论功底，提高理论修养。注重学习成果转化运用，在实际工作中多从政治高度看待问题，在解决棘手难点问题中修炼讲政治能力。
（二）勇于担当。坚持真抓实干，聚焦主责主业，着力破解国防动员、兵员征集、军民融合等方面瓶颈问题。始终保持强烈的事业心责任感，常念组织培养之恩，常思个人岗位之责，扎实工作，埋头苦干，敢于作为。
（三）强化作风。注重深入一线调查研究，切实摸清情况、找准问题、拿出对策。积极履行管党治党责任，始终保持振奋的精神状态，培养雷厉风行的工作作风。
（四）严格自律。坚持公正用权、廉洁用权、谨慎用权，在兵员征集、经费开支等敏感问题上，严格按原则、按制度、按程序办事，从小事小节着眼，积极营造风清气正浓厚氛围。
（五）注重引领。强化看齐意识和责任意识，牢牢把握好正确的政治方向，认真落实意识形态工作责任制，加强理想信念和意识形态教育，强化短板意识和创新意识，全面提升单位意识形态工作水平。
篇九：征兵宣传活动方案
职业技术学院 2021 年毕业生就业质量年度报告中山职业技术学院二〇二一年十二月前 前 言根据《教育部办公厅关于编制发布高校毕业生就业质量年度报告的通知》（教学厅函〔2013〕25 号）和广东省教育厅要求，我校编制 2021 年毕业生就业质量年度报告，报告数据来源：全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心就业管理系统下载的我校 2021 届毕业生初次就业数据、毕业生提交就业协议和证明等就业资料、我校对 2021 届毕业生就业情况问卷抽样调查结果。报告分为就业工作措施、毕业生初次就业基本情况、就业相关分析、就业质量、就业对教育教学反馈、就业发展趋势 6 部分。
中山职业技术学院 2021 年毕业生就业质量年度报告目 录第一部分 就业工作措施..............................................................................- 1 -一、实施“一把手工程”，加强就业工作机制建设......................- 1 -二、线上线下齐发力，推进学校招聘服务工作..............................- 2 -三、做好重点群体和重点地区高校毕业生就业工作......................- 3 -四、推进就业信息自查工作，完善就业反馈机制..........................- 4 -第二部分 毕业生初次就业基本情况..........................................................- 6 -一、毕业生规模...................................................................................- 6 -二、毕业生就业去向落实率...............................................................- 7 -三、毕业生去向.................................................................................- 10 -四、初次就业单位行业分布.............................................................- 11 -五、初次就业单位性质.....................................................................- 11 -六、初次就业地区分布.....................................................................- 12 -七、毕业生生源地分布.....................................................................- 14 -八、职业类型.....................................................................................- 15 -九、单位规模.....................................................................................- 16 -第三部分 就业相关分析............................................................................- 18 -一、投递简历情况.............................................................................- 18 -二、求职总花费.................................................................................- 18 -三、面试邀请.....................................................................................- 19 -四、单位录用通知.............................................................................- 20 -第四部分 就业质量.................................................................................... - 21 -一、毕业生初次就业平均起薪.........................................................- 21 -
中山职业技术学院 2021 年毕业生就业质量年度报告二、就业满意度.................................................................................- 22 -三、初次就业专业对口率.................................................................- 23 -四、工作适应程度.............................................................................- 26 -第五部分 就业对教育教学反馈................................................................- 27 -一、在校期间素质能力提升.............................................................- 27 -二、各种就业能力评价.....................................................................- 28 -三、接受学校就业指导服务.............................................................- 29 -四、接受学校就业指导服务有效性评价........................................ - 30 -五、对学校就业指导服务满意度.....................................................- 30 -六、对学校课程设置评价.................................................................- 31 -七、对母校满意度.............................................................................- 32 -八、对学院满意度.............................................................................- 33 -九、对专业满意度.............................................................................- 33 -第六部分 就业发展趋势............................................................................- 35 -一、初次就业去向落实率发展趋势.................................................- 35 -二、就业地区分布趋势.....................................................................- 35 -三、校友满意度.................................................................................- 37 -附录：相关主要指标的样本容量..............................................................- 38 -
中山职业技术学院 2021 年毕业生就业质量年度报告- 1 -第一部分 就业工作措施为贯彻国家、全省相关文件精神和工作要求，促进毕业生充分和高质量就业，2021年，学校切实落实就业创业工作领导责任制，多措并举，扎实推进毕业生就业创业工作。一、实施“一把手工程”，加强就业工作机制建设（一）加强组织领导，坚定不移的实施就业工作“一把手工程”。学校领导高度重视 2021 届毕业生就业工作，学校党委领导班子针对疫情下就业工作，做出了重要指示批示：就业是毕业生的头等大事，要集聚全校力量凝成“一股绳”，打好就业攻坚战。学校领导多次召开就业专题会议亲自部署工作，审定通过各项就业工作计划，协调各部门加强帮扶和经费保障，亲自走访用工企业给毕业生介绍和推荐工作岗位。按照学校关于 2021 届毕业生就业工作相关指示，学校与二级学院签订了就业工作目标责任书，确保校院两级领导靠前指挥和院校两级“一把手工程”顺利实施；多次组织召开就业工作会议会议落实学校就业工作部署，督促二级学院严格执行“一生一策一导师”制度，促进全校教职员工积极加入到“稳就业”工作中来，发动全校力量充分挖掘校企合作企业，收集用人单位岗位需求信息，拓宽就业渠道，丰富信息资源。（二）加强沟通与协调，建立就业工作机制。学校建立了就业工作例会制度，提高学校传达部署工作的效率，实时解决就业
中山职业技术学院 2021 年毕业生就业质量年度报告- 2 -工作存在的难点问题，明确就业工作推进方向；建立了微信工作群，确保工作任务有效传达；建立了就业情况动态周报制度，一般情况下实施一周 1 报，就业工作冲刺阶段实施一周 2-3 报，有力推进就业工作落实；建立就业信息自查制度，要求各二级学院实施 2 轮覆盖全体毕业生就业信息自查，学校实施高覆盖率的抽查，确保就业信息真实性与实效性；制定了不同阶段的工作方案，如《2021 届毕业生重点群体专项就业帮扶工作计划》《关于全面推进 2021 届毕业生就业信息报送工作的通知》《2021 届毕业生就业派遣、统计、档案工作方案》等，按步骤、有目的地推进2021 届毕业生就业工作。二、线上线下齐发力，推进学校招聘服务工作（一）积极推进国家、省市就业招聘平台和信息推送。通过班级群精准推送、就业信息网挂网宣传、就业指导课重复强调，积极推广国家教育部组织的“全国网络联合招聘-24365 校园招聘服务”、广东省教育厅组织的“木棉花暖”广东高校毕业生大型公益网络招聘活动和省高校毕业生就业创业智慧服务平台等线上平台，借助网络平台促进毕业生就业。（二）以校为主，推进“线上线下”招聘活动。建立“企业招聘服务”微信群，直接面对面服务友好企业近 1000 家，精准推送企业单方发布的招聘信息到班级群；开展“凤凰花开”校园网络公益招聘会，活动从 2021 年 3 月开始持续到 9 月，服务企业招聘近百家，提供岗位 1007 个；举办广东省 2021 届高校毕业生“百
中山职业技术学院 2021 年毕业生就业质量年度报告- 3 -校携手聚力就业”大型校园网络招聘活动-中山职院专场，服务企业 98 家，推送就业岗位 4587 个；针对 2022 届毕业生的 2 场招聘活动正在举办中，分别是：广东省 2022 届高校毕业生校园网络招聘月服务活动中山职院专场、中山职院艺术学院 2022 届毕业生线上招聘会。2021 年 11-12 月，我校开展面对 2022 届毕业生校园线下招聘会 6 场，共计 1270 家次企业进场招聘，共计提供 4369 个岗位，岗位需求人数 27923 人。2021 年 9 月-12 月，开展企业宣讲会 109场，147 家企业进校宣讲，提供岗位 543 个，需求人数 4172 人。（三）积极开展就业育人活动。积极组织学生在线观看就业指导讲座，并开设线下《就业创业指导》课程，覆盖所有专业毕业生，近 3000 人接受指导；组织就业创业论坛和校友讲坛活动共计 40 场以上，举办全校简历大赛 1 场，受益学生近 5000 人次，相关就业指导系列活动还在持续开展中。结合一年两征的征兵工作，把征兵纳入就业指导课和就业招聘会工作的范畴，充分推进征兵宣传；宣传和鼓励学生到到基层一线、到西部、到军营、到祖国和人民最需要的地方建功立业。三、做好重点群体和重点地区高校毕业生就业工作（一）实施“一生一策一导师”就业服务。学校出台《2021届毕业生重点群体专项就业帮扶工作计划》，实行“一生一策一导师”动态管理，安排就业指导教师实名制负责对困难毕业生进行就业心理关注与辅导、就业信息上报追踪、就业信息推送等服
中山职业技术学院 2021 年毕业生就业质量年度报告- 4 -务，加强与校企合作企业联系，向用人单位推荐困难毕业生，确保困难毕业生顺利就业。（二）加大力度扶持力度，定向资助帮扶就业。开展 2021届家庭经济困难毕业生就业帮扶基金补贴发放，共资助 83 名毕业生，每人 600 元，共计 4.98 万元。协调学校经费加大资金保障完成就业促进工作，按照 110 元/人的经费下拨各二级学院做好就业工作，累计下拨经费近 30 万元。9-10 月完成 2022 届家庭经济困难毕业生求职创业补贴申请 173 人次，获批 149 人，获批发放金额 44.7 万元。四、推进就业信息自查工作，完善就业反馈机制（一）积极推进就业信息自查工作。学校将坚守教育部“四不准”底线，坚持“有数就有据”工作方法，不虚报、不漏报。为保障上报的就业数据真实可靠，在 2021 年 7 月开展就业信息第1 轮全覆盖自查，在 8 月初完成第 2 轮全覆盖自查，于 8 月 20-27日集中开展抽查工作，抽查覆盖 60%已就业所有专业毕业生就业情况，并按反馈结果进行整改，确保就业信息准确真实，争取实现就业信息审查零反馈、零投诉。（二）加强开展就业调研反馈工作。一是加强用人单位交流调研，认真听取用人单位意见建议，本年度共调研 506 家用人单位招聘需求，收集 331 份用人单位对毕业生评价意见。二是开展2021 届毕业生就业状况跟踪调查和 2022 届毕业生就业意向调查，分别回收了 13.70%、61.53%问卷，切实了解毕业生实际需
中山职业技术学院 2021 年毕业生就业质量年度报告- 5 -求，做好就业形势调研，为就业工作良好开展奠定基础。三是出具权威就业质量报告，由麦可思数据有限公司安出版了我校2020届毕业生就业质量文献。
中山职业技术学院 2021 年毕业生就业质量年度报告- 6 -第二部分 毕业生初次就业基本情况除就业单位规模外，其余内容根据全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心就业管理系统下载的就业数据和学校上报广东省教育厅就业管理系统的就业数据统计，数据截止到2021年9月1日。一、毕业生规模2021 届共有 2977 名毕业生 1 参加就业，与 2020 年相比增加243 人。2021 年参与就业的毕业生中，男生 1600 人，女生 1377人，男女比例近似 1.16:1。毕业生结构分布中，经济管理学院占比 27.11%、信息工程学院 11.82%、机电工程学院 16.49%、艺术设计学院 13.84%、教育学院 4.47%、三角学院教学点 8.10%、中山中专教学点 8.23%、沙溪理工教学点 7.15%、建斌中学教学点2.79%。图 2-1 学校近五年参加就业的毕业生人数1此处所指毕业生是指截止到当年 8 月 30 日列入教育部就业统计范围的毕业生，包括毕业生和结业生，不包括休学、成教生和港澳台及外籍学生。
中山职业技术学院 2021 年毕业生就业质量年度报告- 7 -学院 男生 女生 男女合计 比重经济管理学院 247 560 807 27.11%信息工程学院 259 93 352 11.82%机电工程学院 462 29 491 16.49%艺术设计学院 159 253 412 13.84%教育学院 1 132 133 4.47%三角学院教学点 182 59 241 8.10%中山中专教学点 140 105 245 8.23%沙溪理工教学点 106 107 213 7.15%建斌中学教学点 44 39 83 2.79%合计 1600 1377 2977表 2-1 2021 年毕业生结构分布表二、毕业生 就业...