网络意识形态工作责任制度3篇

网络意识形态工作责任制度3篇网络意识形态工作责任制度　网络意识形态工作责任制落实情况报告　2021年，xxxx严格贯彻习近平总书记关于意识形态领域的重要指示精神，落实中共中央办公厅下发的《下面是小编为大家整理的网络意识形态工作责任制度3篇,供大家参考。

篇一：网络意识形态工作责任制度

　 2021 年，xxxx 严格贯彻习近平总书记关于意识形态领域的重要指示精神，落实中共中央办公厅下发的《党委（党组）网络意识形态工作责任制实施细则》等文件要求，紧紧围绕中心工作任务，深入开展 xxxxxxxxxxxxxxxx 网络意识形态工作，现将相关工作情况报告如下。

　一、工作落实情况 （一）加强组织领导，落实主体责任。制定了《xxxxxxxxxxxxxxxx 意识形态工作责任制实施方案》，把落实网络意识形态工作责任制作为其中重点工作内容，纳入党建工作责任制督导检查，与经济发展和党建工作同安排、同部署。同时，将网络意识形态工作纳入 xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 基层党组织书记抓基层党建述职内容，班子成员切实履行“一岗双责”主体责任，定期检查各基层党支部网络意识形态领域工作情况，始终掌握干部职工的思想文化动态，有针对性引导重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头性和倾向性问题。

　（二）强化理论学习，提高思想认识。一是建立常态学习教育机制。将《党委（党组）网络意识形态工作责任制实施细则》《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》等意识形态相关内容纳入党工委理论中心组学习内容，组织专题学习 3 次。二是做好新时代意识形态工作。将网络意识形态工作与党史学习教育

　相结合，通过公众号、门户网站等方式，推送党史学习教育相关文章，发布“聆听党史 畅想未来”等专题宣传视频，为职工提供线上学习平台。三是凝聚共识自主学习。通过学习强国、微信群在线交流等方式，以手机等移动设备为落脚点，整合职工碎片化时间，形成每日自觉理论学习的良好风气。

　（三）注重 舆论导向，维护网络意识形态安全。建立信息发布管控机制，通过下发《致 xxxxxxxxxxxxxxxx 各基层党组织和党员的一封信》、微信群提示等形式，要求全区干部职工一律不得通过微信等网络渠道发送传输不予公开的文件及相关信息，坚决防止各种不实消息的扩散蔓延。建立网络安全责任追究和日常检查考核机制，制定《xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 网站和网络安全应急预案》，多次对门户网站进行安全检测评估，对发现的问题进行了及时整改，建立了安全监测预警机制。

　（四）强化宣传引导，传递网络正能量。制定印发《xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 意识形态领域风险点分析研判和监测管控制度》，组建督导工作微信群，督导疫情防控和防汛工作各项任务落实。在 xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 公众号上发布疫情防控倡议书、疫情防控知识动态 30 余篇。在国内各大媒体及时发布 xxxxxxxxxxxx 党建、经济发展、制度创新等最新工作动态 74篇。组织网络评论员，通过微博、微信等网络平台传播正能量，截止目前共转发、评论正能量信息 1200 余条。

　二、存在问题

　（一）思想认识方面。部分党员干部对网络意识形态工作的极端重要性和形势复杂性的认识、把握还比较浅表化，对错误思潮和观点还缺乏应有的政治鉴别力和敏锐性；对意识形态工作重要性认识还不到位，业务工作与意识形态工作协调推进不够。

　。

　（二）理论学习方面。政治理论学习的自觉性、主动性不够，系统性不强，理论学习倾向于机械化、碎片化，习惯于会上学习，利用业余时间开展系统学习还不够，同时联系工作实际开展学习的方式还有待丰富，个别党员干部政治纪律意识不强、认识不到位。

　（三）阵地建设管理方面。对外宣传力度还需要进一步加大，业务成果方面的宣传较多，对弘扬传统美德、精神文明创建、主流文化思想内容宣传较少，宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。

　三、下步工作计划 （一）加强学习培训，抓好队伍建设。围绕庆祝建党 100 周年主线，进一步做好党史学习教育，提高干部队伍的思想政治素质；强化工作人员舆情引导培训，筹备召开舆情工作培训会，提升职工对社会舆情的洞察力、引导力、处置力。

　（二）形成工作合力，确保网络安全。加强统筹协调，形成“一把手”负总责、各单位各部门密切配合的工作合力，广泛凝聚网络安全意识共识，切实将防范化解的工作措施落到实处，确保风险隐患防范在先、化解在小、处置在早。

　（三）强化责 任担当，扎实开展工作。把网络意识形态工作与党的建设紧密结合，同部署、同落实、同检查、同考核，切实加强对网络意识形态工作的领导，抓紧抓实网络意识形态领域各项工作；加快完善 xxxxxxxxxxxxxxxx 网络意识形态管理制度，根据领导班子成员分工，按照“一岗双责”的要求，抓好分管领域、分管部门的网络意识形态工作，彻底消除基层网络管理“空白区”；加强微信公众号、LED 等屏媒体的信息采集、审核、发布等程序，明确操作者和管理者的责任，落实每项工作的确切负责人。

篇二：网络意识形态工作责任制度

　意识形态工作是党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。做好意识形态工作，对巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，巩固全党全国各族人民团结奋斗的共同思想基础，对凝聚全系统力量，推动供销合作事业发展具有重要意义。为进一步加强和改进意识形态工作，落实党要管党意识形态原则，明确党委领导班子、领导干部的意识形态工作责任，根据中央、省委工作部署，和 x 市委[2018]3 号文件精神，制定本实施办法。

　一、明确主题 把深入学习新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，作为全系统加强意识形态工作的主题和主线，积极开展新时代中国特色社会主义思想“天天见”“天天新”“天天深”及“三做一评”活动。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，以研究解决新时代新常态下供销合作社综合改革实际问题为导向，进一步加强全系统党员干部政治思想建设。

　重点加强党委和党支部的政治学习，每个月组织一次集中学习。通过深入学习新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻《新党章》，努力用马克思主义中国化最新成果武装头脑、指导实践、推动工作，全面推进供销合作社综合改革，引导全系统党员干部更加自觉地为实现新时代党的历史使命不懈奋斗。

　二、组织领导

　市供销联社成立意识形态工作领导小组，党委书记 x 任组长，党委副书记 x 任副组长，x 为成员。领导小组办公室设在机关办公室。各基层党支部也要成立相关组织机构，建立层层负责的工作网络。

　三、责任分工 落实意识形态工作责任制，必须坚持党管意识形态原则，坚持属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则。市社党委要把意识形态工作作为党的建设的重要内容，列入年度工作要点，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理，与中心工作紧密结合，一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。

　（一）履行意识形态工作的领导责任

　1、党委书记对供销社系统意识形态工作负第一责任，必须旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，重要工作亲自部署，重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。

　2、分管领导对意识形态工作负直接责任，必须全力协助党委书记抓好意识形态工作的统筹协调指导工作。

　3、党委班子其他成员根据工作分工，对联点企业的意识形态工作负领导责任，必须按照“一岗双责”要求，抓好分管企业的意识形态工作。

　（二）履行意识形态工作的政治责任

　要站在“四个全面”战略和“全面从严治党”的政治高度，将意识形态工作作为党的建设重要内容，纳入党委会议重要议事日程，纳入党委中心组学习的重要内容，纳入党建工作责任制。按照“全面从

　严治党”和党的建设科学化要求，建立涵盖思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和廉政建设的科学化党建工作指标体系。

　1、党委班子要带头阅读中央和上级党委要求的党报（党刊）、理论学习读本，带头读原著、学原文、悟原理，不断深化对党的理论创新成果的理解和把握，率先站在意识形态领域前沿，增强贯彻落实的主动性、坚定性。

　2、党委班子要严守政治纪律和政治规范，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

　（三）履行意识形态工作的工作责任

　1、定期指导和督促检查党支部意识形态工作，加强对各党支部党员意识形态工作的培训，增强责任意识、提高政治鉴别力。

　2、把精神文明建设作为意识形态工作的重要形式之一，积极参与各类文明创建活动，坚持开展文明劝导和周末大扫除活动。

　2、对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题，有针对性进行引导，做到早发现、早预防、早汇报、早安排、早处理。

　3、对重要时间节点、法定节假日、传统节日、宗教节日、重大节庆活动需注意问题，进行前瞻性专题分析判断。

　四、监督考核 市社党委建立意识形态工作责任制的检查考核制度，将其纳入对基层领导班子及主要负责人综合考核当中。

　1、重点检查考核各基层党支部落实意识形态工作主体责任、加强组织领导、贯彻中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署、分析研判意识形态领域状况、加强意识形态阵地管理、维护网络意识形态安全、开展思想舆论宣传和责任追究的情况。

　2、各基层党支部每半年向市社党委专题汇报一次意识形态工作。各级班子成员要把意识形态工作作为民主生活会和述职报告的重要内容，接受监督和评议。

　3、每年年底前，市社党委组织进行一次专题督查，将其纳入干部考核，把意识形态工作开展情况，纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围，作为评价使用和奖惩的重要依据。

　五、责任追究 有下列情形之一的，视情节轻重追究有关党支部领导班子、领导干部的责任：

　（一）对党中央或者上级党组织安排部署的重大宣传教育任务、重大思想舆论斗争组织开展不力的。

　（二）在处置意识形态领域重大问题上，党支部书记没有站在第一线、没有带头与错误观点和错误倾向作斗争的。

　（三）管辖范围内发生由意识形态领域问题引发的群体性事件的。

　x 乡意识形态主体责任和工作责任制实施方案范文（2）

　各职能办公室：

　为进一步加强和改善意识形态工作，落实党管意识形态原则，牢牢掌握意识形态的领导权和主导权，明确领导班子、领导干部的意识形态工作责任，根据县委有关要求，结合我乡实际，制定本实施方案。

　一、指导思想 以总书记关于意识形态工作系列重要讲话精神为指导，紧紧围绕中央、省委、市委、县委关于意识形态工作的部署精神，充分发挥意识形态领域工作的思想引领、舆论推动、精神激励、文化支撑作用，巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，担负起政治责任和领导责任，不折不扣地把意识形态工作的任务要求落到实处。

　二、基本原则 （一）坚持党管意识形态工作。牢牢把握党对意识形态工作的主导权，巩固社会主义意识形态在本领域的重要地位。

　（二）坚持党性和群众性相统一。以人为本，服务群众，把意识形态工作同日常工作、群众工作结合起来。

　（三）坚持社会主义先进文化方向。进一步增强政治敏锐性和政治鉴别力，加强意识形态教育培训，不断提高做好意识形态工作的能力。

　（四）坚持把控正面舆论导向。牢牢把握正确舆论导向，把社会主义核心价值观融入文化建设之中，弘扬主旋律，传播正能量。

　（五）坚持继承传统与改革创新相结合。遵循党的意识形态工作的优良传统和丰富经验，结合“两学一做”学习教育常态化制度化，推进意识形态领域理念创新、方法创新。

　三、组织领导 建立健全党委统一领导、党政齐抓共管、职能部门分工负责的意识形态工作机制，落实责任主体，强化组织领导，乡党委书记、乡长、其他班子成员分别对意识形态工作负以下责任：

　（一）领导班子对本单位意识形态工作负主体责任，必须牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权。

　（二）党委书记对意识形态工作负第一责任，必须旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，重要工作亲自部署，重要问题亲自过问，重大事件亲自处置。

　（三）班子成员对意识形态工作负直接责任，必须协助党委书记抓好意识形态工作的统筹协调指导工作。

　（四）领导班子其他成员根据工作分工，对职责范围内的意识形态工作负领导责任，必须按照“一岗双责”要求，抓好分管科室的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

　四、主要责任 （一）把意识形态工作摆在极端重要的位置

　要站在全面从严治党的政治高度，将意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容，做到“八个纳入”：

　1.纳入党委会议重要议事日程。党委每年至少两次专题研究意识形态工作。要将意识形态工作与经济建设、政治建设、文件建设、社会建设、生态文明建设工作和党的建设一同部署、一同落实。

　2、纳入绩效评估。将落实意识形态工作情况纳入领导班子和党员干部绩效考核范围，并将年终考核结果作为评价、使用和奖惩党员干部的重要依据。

　3、纳入党的纪律监督检查范围。着力引导党员干部严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律，站稳政治立场，把准政治方向。把意识形态工作纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围，接受监督和评议，像抓落实党风廉政建设责任制一样，坚持有错必纠、有责必问。

　4、纳入党建工作责任制。按照“全面从严治党”和党的建设科学化要求，建立涵盖思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和廉政建设的党建工作指标体系，把意识形态工作作为党的建设的重要方面，确保意识形态工作主体责任全面落实。

　5、纳入领导班子和领导干部目标管理。在领导班子、领导干部民主生活会和述责述职述廉报告中，增加意识形态工作等重要内容。

　6、纳入干部任前考察。把意识形态工作情况纳入干部考核标准中，并作为评价使用和奖惩的重要依据。

　7、纳入民主生活会对照检查内容。乡党委书记和其他党委成员每年至少 1 次专题研究意识形态工作，党委书记和其他党委成员要把意识形态工作作为本人年度民主生活会的重要内容，接受评议监督。

　8、纳入党委中心组学习的重要内容。将中央和省市县关于意识形态工作的重要决策部署作为党委中心组学习的重要内容，每年至少安排一次专题学习。

　（二）认真贯彻落实中央、省委、市委、县委关于意识形态工作的决策部署及指示精神

　1、党委领导班子、领导干部要带头阅读中央和上级党委要求的党报（党刊）、理论学习读本、带头读原著、学原文、悟原理，不断深化对党的理论创新成果的理解和把握，率先站在意识形态领域前沿，增强贯彻落实的主动性、坚定性。

　2、党委领导班子、领导干部要严守政治纪律和政治规范，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

　3、每年度党建经费中一部分用于组织党员学习、订阅和购买党员教育所需的党报党刊、资料、音像制品和设备等。

　（三）定期分析意识形态领域情况

　1、加强意识形态领域情况日常监控，安排专人负责收集、整理并反馈社情民意和重要舆情信息。

　2、对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题，有针对性进行引导，做到早发现、早预防、早汇报、早安排、早处理。

　3、对重要时间节点、法定节假日、传统节日、宗教节日、重大节庆活动需注意问题，进行前瞻性专题分析判断。

　4.定期指导和督促检查下级党组织意识形态工作，加强对公司党员领导干部意识形态工作的培训，增强责任意识、提高政治鉴别力。

　（四）强化对各类意识形态阵地的管理

　一是着力推进理论学习再创新。与“两学一做”学习教育制度化常态化结合起来，坚持把学习宣传贯彻总书记系列重要讲话精神作为重中之重。切实做到一手抓城市建设工作，一手抓意识形态工作。同时把意识形态工作作为党的建设重要内容，列入年度党建工作要点，纳入重要议事日程，与城市建设等工作同部署、同落实、同检查、同考核。

　二是营造导向鲜明的舆论氛围。突出宣传引导，充分利用网站、微信等网络媒介及时刊载总书记系列重要讲话和主流媒体的正面报道，全方位立体式营造导向鲜明的舆论氛围，引导乡村干部树立正确的世界观、价值观、人生观。同时，完善信息发布机制，提升舆情处置能力，加强对通过网络发布的涉及意识形态工作的信息审核把关，切实维护网络意识形态安全，牢牢掌握网络意识形态主导权。

　三是文化育人，涵养向上向善力量。坚持和完善党委中心组学习、主要负责同志定期讲廉政党课等制度，大力推进廉政文化建设。依托廉政教育，积极弘扬正能量，培养乡村干部积极乐观、阳光向上的精神面貌，形成觉悟，以文化自信支撑政治定力。扎实开展廉洁主题教育活动，营造风清气正良好风气。

　（五）加强履行意识形态工作队伍管理

　党委要把意识形态队伍建设摆在重要位置，提升队伍的思想政治素养和业务工作能力，树立正确的用人导向，发挥好干部工作的“指挥棒”作用，确保意识形态工作领导权牢牢掌握在忠于党、忠于人民、忠于马克思主义的人手里。

　1、选优、配齐、配强宣传岗位人员，确保宣传干部队伍坚强有力。

　2、对敢抓敢管、敢于同错误倾向作斗争的同志，应当公开支持、大胆使用，对不适合、不适应宣传思想岗位的党员干部，应当及时作出调整。

　x 党组关于意识形态工作责任制实施细则范文（3）

　第一章 总则 第一条 为进一步加强和改进意识形态工作，落实党要管党意识形态原则，明确党组领导班子、领导干部的意识态工作责任，根据《中共 x 市委关于贯彻<党委（党组）意识形态工作责任制实施办法>的实施细则》，结合我办实际，制定本细则。

　第二条 意识形态工作是党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。做好意识形态工作，对巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，巩固全党全国各族人民团结奋斗的共同思想基础，对凝聚力量，推动事业发展具有重要意义。

　第三条 落实意识形态工作责任制，必须坚持党管意识形态原则，坚持属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则。

　第四条 领导班子对本单位意识形态工作负主体责任。党组书记是第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。

　第五条 党组分管领导是直接责任人，协助党组抓好统筹协调指导工作。其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，抓好分管部门、单位的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

　第六条 党组要把...

篇三：网络意识形态工作责任制度

　一、领导班子责任 （一）提高对网络意识形态工作的认识

　1、及时召开委班子成员及全体干部会议，组织学习贯彻党中央网络强国思想，中央、省委和州委关于网络意识形态工作的决策部署。

　2、领导班子要牢牢把握正确政治方向，严守政治纪律和政治规矩，无违规违纪现象。

　3、领导班子严守组织纪律和宣传纪律，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

　（二）加强对意识形态工作的统一领导

　4、县委常委、政法委书记把网络意识形态工作作为民主生活会和年度述职述廉述学报告的重要内容，接收监督和评议。

　5、每年年初专题研究制定网络意识形态工作计划、目标要求和具体措施，把网络意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入年度综合目标考核体系，明确领导分工，搞好责任分解。

　6、党员领导干部带头开展调查研究，带头落实网络意识形态工作责任制，言传身教。

　（三）分析研判网络意识形态领域情况

　7、每季度组织一次网络意识形态领域问题分析研判，对存在的问题有针对性地提出应对措施。

　8、每年通报一次网络意识形态工作情况。

　9、领导班子会议每年专题研究网络意识形态工作不少于两次。

　（四）强化对网络意识形态阵地的管理 10、加强我委网络媒体管理，领导班子带头阅评我委政务微博、微信公众号、手机报等新闻媒体内容，每季度一次。

　11、领导班子成员要带头撰写网评文章，对网络意识形态领域重大错误思潮和言论进行批判，旗帜鲜明地开展反分维稳网络舆论斗争。

　12、加强对各类思想文化类学会、协会、研究会等社团、学校自办网络平台的监管，确保正确的办学方向。

　13、加强对各类网站报告会、研讨会、讲座论坛、网络直播等的监察，确保可管可控。

　14、加强对宗教网络传播活动的管理，做到依法、规范，辖区内无重大非法宗教网络事件发生。

　15、加强对境外非政府组织和基金会在辖区内网络捐赠活动的管理，做到管理规范。

　16、加强对网络文艺作品的管理，确保内容健康向上。

　17、加强网上信息内容管控，坚决查处境内违法违规信息和网站，坚决封堵境外政治性有害信息，坚决防范和打击反动势力实施的网络渗透破坏活动。

　（五）牢牢掌握网络意识形态主导权 18、认真落实网络宣传管理各项规章制度，加强网络舆情应对处置，建立重大决策、重大项目舆情风险评估机制，

　及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的舆情，落实好舆情应对处置主体责任和第一责任。

　（六）加强对网络意识形态领域重大问题的处置 19、加强对网络意识形态领域重大问题的处置，对坚持错误思想的意见领袖、网络"大丫"、敏感人物、"异见分子"等重点人物，加强教育引导，做好转化工作。

　20、对妄议中央大政方针，散步传播政治谣言，在境内外各类网络媒体公开发表同中央精神相违背言论的党员干部，依纪依法严肃处理。

　（七）做好党外新媒体人士的团结引导服务工作 21、领导班子成员特别是主要负责同志要注重同理论界、教育界、经济界、民族宗教界知识分子和新媒体中代表人士交朋友，对网络“大 V”“意见领袖”等重点人物，加强线上互动、线下沟通，增进政治认同，实现正面发声。

　（八）

　其他职责

　22、严格追责问责，对领导班子、领导干部出现网络意识形态工作主体责任履行不到位的情况，要严肃追究相关领导班子、领导干部的责任。

　23、落实好《x 县党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》中规定的相关职责及县委交办的事项。

　二、领导班子主要负责人责任 （一）按照要求参加中心组学习，带头贯彻落实中央省、州、县委关于网络意识形态工作部署和要求，做好学习传达、研究谋划、动员部署、责任分解、督办落实、责任追究等组

　织领导工作。

　（二）对网络意识形态工作安排部署、重要问题的研究分析、考核评价及结果运用等重点环节，亲自协调督促，对发现的不重视、不落实、敷衍应付和消极抵触等问题，明确指出，坚决纠正。对涉及网络意识形态工作的请示或报告、述职述廉述学报告等文件材料亲自把关审签，提出明确意见。

　（三）每年不少于两次主持召开全体会议，研究网络意识形态工作；每年至少开展一次网络意识形态工作专题调研，了解和把握热点难点问题及重点工作推进等情况，并形成调研报告。

　（四）严管班子、严带队伍，对班子成员主要负责人实行严格教育管理监督，及时了解掌握思想、工作动态和干部群众的评价反映，督促班子成员抓好网络意识形态工作。

　（五）抓好主体责任落实，对发现班子成员苗头性、倾向性问题，及时约谈提醒；对党组织落实主体责任不力、主体责任检查考核发现问题较多、群众来信来访反映问题集中的，及时约谈其主要负责人，提出具体整改意见。

　（六）带头严格执行网络意识形态工作责任制了项制度。

　（七）严守党的政治纪律和政治规矩，自觉践行网上群众路线，带头落实“三严三实”要求。

　（八）落实好《x 县党委(党组)网络意识形态工作责任制实施细则》中规定的相关职责及上级交办的事项。

　三、领导班子其他成员责任 （一）根据中央、省、州、县委关于网络意识形态工作的部署和要求，及时召开分管范围网络意识形态工作专题会议，传达学习网络意识形态工作有关精神，结合实际作出具体安排部署。

　（二）每年至少开展一次对分管部门意识形态工作的督促指工作检查。每年至少听取一次分管部门意识形态工作情况汇报。

　（三）对分管部门出现的重大突发公共事件和网络舆情事要第一时间靠前指挥、现场处置、组织发声，妥善处理好各人舆情事件。

　（四）每年至少与已经联系的知识分子开展一次交心谈心，团结引导服务工作。

　（五）把分管范围的网络意识形态工作情况和本人履行网络形态工作“一岗双责”情况纳入民主生活会对照检查材料和个人述职述廉述学报告内容。

　（六）落实好《x 县党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》中规定的相关职责及上级交办的事项。

　中共 x 县委党校

　网络意识形态工作责任机制

　一、要充分认识网络意识形态工作是意识形态工作的重中之重，严格落实网络意识形态工作责任制，把握舆论宣传引导时度效，坚持管用防并举，牢牢掌握网络意识形态工作领导权、管理权、话语权，切实维护国家安全和网络安全。

　二、对网络意识形态工作负主体责任，领导班子主要负责人为第一责任人，直接主管的班子成员承担主要领导责任，明确本部门网络意识形态工作的主要目标、基本要求、 工作任务、保障机制。

　三、县网络安全和信息化领导小组办公室负主管责任，具体统筹协调组织网络宣传管理、舆论引导、舆情管控、舆论反制工作，健全完善重大突发事件舆论引导机制。

　四、县网络安全和信息化领导小组成员单位要发挥责任主体作用，主动承担本单位本系统本行业网络意识形态工作责任，支持配合网信办工作。加强网络阵地建设和管理；加强网络舆情监测引导和信息通报;加强网上政务信息公开，主动开展评论引导，加强网络评论队伍建设。

　五、意识形态工作责任单位即网络意识形态工作责任单位，其领导班子、领导干部及其他工作人员不履行或不正确履行网络意识形态工作职责，严格按照《中国共产党问责条例》《x 县委(党组)意识形态工作责任制实施办法》等予以问责。

　中共 x 县委党校

　网络意识形态工作报告机制

　一、建立网络意识形态工作报告责任制，领导班子主要负责人为第一责任人，承担向上级党委汇报网络意识形态工作主体责任，每年至少汇报一次。

　二、县网络安全和信息化领导小组成员单位要每季度向县网络安全和信息化领导小组办公室专题报告一次网络意识形态领域重要工作情况，提出工作建议。报告时间分别在每年 3 月、6 月、9 月、12 月底前。

　三、遇网络意识形态领域重大突发事件或特殊情况，应及时向县委网络安全和信息化领导小组办公室报告。

　四、要把网络意识形态工作作为意识形态工作的重要组成部分向上级单位报告的重要内容。

　五、领导班子要把落实网络意识形态工作责任制履职尽责情况作为民主生活会和述职述廉述学报告的重要内容，接收监督和评议。

　中共 x 县委党校 网络意识形态工作分析研判制度

　一、要加强对本单位网络舆情监测引导，及时分柝研判，并提出处置意见上报县网络安全和信息化领导小组办公室。配合县网络安全和信息化领导小组办公室抓好网络意识形态工作。

　二、坚持完善重大网络舆情会商研判联动处置工作机制，遇重大网络舆情和敏感时间节点，按照县网络安全和信息化领导小组办公室建立的“红色指令”“绿色通道”直连机制，第一时间发现、研判、处置，形成联系顺畅、反映灵敏、配合有力的工作秩序。

　三、每年至少通报一次本单位网络意识形态领域情况，共同分析研判处置舆情，切实维护网络意识形态安全。

　中共 x 县委党校 网络意识形态工作保障机制

　一、加强本单位网络安全和信息化领导小组办公室及其领导班子建设，建立健全机构，确保各项工作有力开展。

　二、将网络意识形态工作纳入年度重要工作议程，明确工作人员，加大人力、财力、物力的支持和保障力度。

　三、建立建强网评员队伍，组织开展评论引导，配合网信办抓好舆论引导工作。要积极支持本单位网评员开展网上舆论引导，在技术配备、工作时间、考核激励等方面形成制度。

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