社会治理创新亮点工作10篇社会治理创新亮点工作 社区网格化管理工作创新与亮点汇报（最新分享） 近年来，**社区在***的正确领导下，在**的大力支持和帮助下，聚焦社区网格化治理中心工下面是小编为大家整理的社会治理创新亮点工作10篇,供大家参考。
篇一：社会治理创新亮点工作
区网格化管理工作创新与亮点汇报 （最新分享）近年来，**社区在***的正确领导下，在**的大力支持和帮助下，聚焦社区网格化治理中心工作，着力构建党建引领、体系完善、人力保障、科技支撑与服务一体化的“人力+科技”网格化服务管理新模式，为建设平安法治**营造了良好的社会环境。现将工作创新和亮点汇报如下：
创新亮点一：工作中，坚持党建引领，将支部建在楼院，并科学配置社会资源，以社区为单位实行网格化层级管理，即把“社区、小区、楼栋、楼门”划分四个层级网格，社区层级由社区书记担任一级网格长；小区层级按照专职配备、固定补贴、绩效管理的方式，选聘二级专职网格员**名；楼栋、楼门层级根据新老小区的人员密度、居住程度，选聘三四级网格员**名，实现了网格管理的全覆盖。网格员按照“民情受理、划转交办、限期办理、公示反馈、跟踪监督”程序进行工作，承担起信息采集、便民服务、矛盾调解、政策宣传等职责，打通了基层社会治理的“末端神经”。
创新亮点二：结合社区实际，将群众工作中心、派出所、乡街法庭、司法所与综治中心职能有机整合，建成基层联合调解中心，实现了“多中心”向“一中心”转型。同时，坚持以科技为支撑，进一步提高网格管理效能。坚持新建整合、提升
并重的原则，建设完成集人脸识别、车辆识别、交通管控、城市管理、公共资源等多功能为一体的公共安全服务平台，基本实现“全域覆盖、实时共享”。依托雪亮工程、智慧街区管理平台，建立新的实有人口和出租房屋管理模式，实现了基层管理“一体化联动”、辖区实有人口和出租房屋的精细化、动态化管理。在社区内安装人脸识别比对系统、智能水表监测系统、智能巡更系统等，建立起集管理、防范、管控、服务于一体的社区安防保障体系。
篇二：社会治理创新亮点工作
时政● 本期关注urrent Politics C上海 ：全力推进创新社会治理“1+6”体系建设上海市 2014 年将“创新社会治理，加强基层建设”列为市委 1 号重点课题开展调研，并形成了“1+6”文件成果。“1”是《关于进一步创新社会治理加强基层建设的意见》，“6”是“深化街道体制改革、创新居民区治理体系加强基层建设、组织引导社会力量参与社区治理、深化拓展网格化管理提升城市综合管理效能、完善村级治理体系加强基层建设、社区工作者管理办法”等 6 个配套文件。这些政策文件都是针对基层社会治理中的突出问题，如，街镇体制机制、基层队伍力量建设、管理资源和执法资源的配置、基层工作经费保障等问题，努力实现“让基层更加有职、有权、有物、有人”。今年，在 1 号课题成果基础上，上海市全面贯彻文件精神，积极推进调研成果的落地，主要包括 ：创新社区党建工作，优化调整街道区域化党建领导体制 ；深化街道体制改革，全面取消街道招商引资职能，将工作重心转向公共服务和社会治理；加强居（村）委会自治，推进居（村）减负增能，建立以议事协商为重点的民主决策机制 ；促进社会力量有效参与，制定《政府购买服务指导目录》和《承接社区服务的社会组织指导目录》；拓展深化网格化管理，完善网格化运行机制 ；完善社区工作者职业化体系等重点内容。富阳 ：率先实施县级政府权力清单制度改革杭州富阳是全省权力清单制度唯一的试点市，在全国第一个公布了县级权力清单，对现有政府权力进行了全面梳理，通过清权、减权、限权，形成了权力清单、责任清单、负面清单三张清单和一张权力运行图，推进了审批制度改革，大幅度减少了审批事项，进一步优化了审批流程，明显提高了审批效能，确保了对行政权力运行的全程、实时、多方监控，有效遏制了权力扩张冲动，明确了部门职责边界，健全了事中事后监管，推进了法治政府建设，增强了市场活力。建立权力清单制度是当前行政体制改革的突破口，也是依法行政、建设法治政府和服务型政府的各地社会治理创新亮点文 | 本刊编辑部整理重要内容。富阳在全省率先试水权力清单制度改革，取得了初步经验，为浙江在全省范围推行权力清单制度探索了道路，积累了经验。温州 ：行业商（协）会承接政府职能转移温州市开展行业协会（商会）承接政府职能转移试点工作，出台了《总体方案》，逐步建立了行业协会商会承接政府职能转移的科学机制，包括准入机制、购买服务资金保障机制、绩效评价机制和奖惩机制等，初步形成了政府职能转得出、社会组织接得住、有关部门管得好的治理模式，提高了政府提供公共服务的能力，提升了民间组织的活力和影响力。项目的实施者充分认识到民间组织在社会治理和经济管理领域的作用，积极利用行业协会的优势弥补政府管理的不足，为民间组织参与社会治理开辟了一条通道，实现政府、企业、行业协会的共赢。
仙居 ：社会治理与传统文化的融合实践台州市仙居县以传承和发扬慈孝文化为抓手，探索实施文以化人、典型感召、全民践行、制度督孝“四大模式”，大力建设慈孝机关、慈孝村居、慈孝学校、慈孝企业，创建“慈孝仙居”。筹集设立慈孝基金 5000 多万元，修订村规民约，签订慈孝协议，约束和激励村民行慈孝、做善事、遵道德，把志愿服务组织延伸到乡镇农村。该项目激发了崇德向善的正能量，提升了乡风文明水平，助推了经济社会发展。仙居县将传承中华民族传统慈孝文化与社会治理相结合，保证了传统文化创造力的持续激发，进一步弘扬了尊老爱幼的传统美德，切实解决了空巢老人和留守儿童的管护难题，促进了中华传统美德的创造性转化、创新性发展，使道德从抽象的概念走向生动丰富的现实生活，让社会主义核心价值观更接地气、更有生命力。
舟山 ：“三局合一”市场监管体制改革DOI:10.16710/j.cnki.cn33-1272/d.2015.13.033
25舟山市率先推进大部门制改革，将市工商局、质量技术监督局、食品药品监督管理局的职责整合，组建市场监督管理局，同时承担市食品安全委员会的具体工作，搭建食品药品一体化检测平台，实现了食品安全监管力量、技术力量、设备资源和监管领域的互补，解决了多头管理造成的种种问题，监管服务效能稳步提升。这项改革整合食品市场、流通、餐饮环节相关政府职能，提高了服务效能，降低了企业创业生产成本和政府部门协调管理成本，精简了干部队伍，加强了一线安全管控力量，提升了举报投诉处置、整体执法的效能，在全省率先推行企业名称预登记、工商营业执照、组织机构代码证书、税务登记证和公章刻制备案五个事项“一个窗口受理、一次性提交材料、一次性领证照”，提前实现了国务院提出的“三证合一”目标，为全省改革提供了样板。
德清 ：均等高效的户籍改革自 2013 年启动户籍管理制度改革以来，湖州市德清县坚持以人为改革核心，以均等高效为改革目标，不断突破、优化城乡户籍管理体系，在保障农民合法权益的基础上，实现城乡公共服务资源均等化。同时，稳妥推进新居民进城落户工作，充分保障农民在“市民化”过程中平等享受就业、教育、医疗等社会服务。德清模式对于城乡统筹发展具有极其重要意义。一是统一城乡户籍，实现公共服务均等高效化 ；二是赋权增利，充分保障农民合法的财产权益 ；三是有利于更为科学有效地管理流动人口 ；四是有利于要素资源在城乡合理流动优化配置，促进经济社会发展。庆元 ：“五台合一”助推社会服务管理大联动丽水市庆元县社会服务管理指挥中心整合了政府应急联动、公安 110、“数字城管”、民政“96345”社会公共服务、情报信息五个分中心，形成综合化管理平台。将“公安 110”转变为“政府 110”，专门处理应急类事件，同时由 96345 热线受理群众的非应急类事务。通过实行问题处理派单制和反馈制，对全县所有单位及社会服务机构的问题处置工作进行倒逼和问责。缩短了政府与民众的距离，提高了公共服务效率。庆元通过“五台合一”、“三级联动”共享监控网络信息资源，多渠道关注舆情民意，由社会服务管理指挥中心主动调度、指派、跟踪、监督、考核被委派机构，有助于整合、协同政府部门职能，简化政府组织架构，降低行政体系的内部损耗，有效解决政府部门职能界限不清、叠床架屋所带来的推诿、扯皮及不作为行为。曲阜 ：弘扬优秀传统文化 推进社会治理创新充分发挥儒家文化优势，积极把优秀传统文化融入社会治理，坚持文以载道、文以化人，大力实施“彬彬有礼道德城市”建设，探索党政干部常态化直接联系服务群众机制，山东省曲阜市推出了第一书记“新十大员制度”，特别是针对当前基层矛盾纠纷多元、多样、多发的现实，大力弘扬和汲取优秀传统文化中的“以民为本”、 “礼之用、和为贵”、 “德不孤，必有邻”等思想精髓，创造性地在全市 405个行政村村村建立了“和为贵”调解室，制定了“和为贵”调解室星级评定工作机制，全面推行了“民情夜会”制度，动员引导社会力量参与基层社会治理，探索通过非诉讼渠道化解社会矛盾纠纷工作机制，着力促进社会和谐稳定、打造“东方圣城 • 首善之区”，取得明显成效。截至目前，共组织各类夜会 1526 次，预防调解各类矛盾纠纷 604 件，调解成功率达到 98.1%。深圳龙华新区 ：大浪“青工活力第三个 8 小时”大浪办事处针对新生代农民工生存压力大、精神文化匮乏等问题，以促进青工业余时间的社会参与和生活提升为突破口，创新性地实施“青工活力第三个 8 小时”项目（“第一个 8 小时”是工作，“第二个 8 小时”是家庭生活，“第三个 8 小时”主要是指在业余时间、公共空间完成的社会活动），大力提升青工综合素质，丰富青工文化生活，促进青工更快成长。建设“青年梦中心”，重点由青年剧场、公益联盟、大浪大学堂等五个版块构成，核心是聚合各类社会公益企业、组织、项目和人才，助力青工成长与发展；建成“青春幸福驿站”4 个，主要承接太阳花、法律超市、生育文化中心、社区服务等公共服务性质项目，为广大青工提供心理健康、法律援助、交友、生育、就业、助老、助残、小孩托管等青工生活需求“一条龙服务”。此外，街道、社区、企业 9 座劳务工图书馆已形成网络，成为青工追逐梦想的“充电站”。责任编辑｜毛思洁
篇三：社会治理创新亮点工作
社会治理创新特色亮点工作汇报 0 10 篇 基层社会治理创新特色亮点工作汇报 （一）根据《中共**县委城乡基层治理委员会办公室关于印发<**县2021年城乡基层治理工作考核细则>的通知>（*委基治办发〔2021〕6 号）文件要求，今年以来，**镇党委积极构建党建引领基层治理的基层组织体系、治理体系和服务体系，夯实基层基础，打造新时代基层治理新格局。现结合**镇工作开展情况，将全年特色亮点工作汇报如下：
一、主要做法 （一）坚持党建为魂，筑牢基层治理根基。夯实基层党组织引领基层治理创新的桥头堡作用，通过定目标、强筋骨、亮品牌，不断巩固党在基层的执政基础。
一是做好顶层设计。制定和完善了《**镇党委议事制度》《**镇“三重一大”事项议事规则》《**镇财务收支管理制度》《**镇机关干部考核办法》《村干部考核制度》《**镇基层党建全镇提升工作清单》等制度。印发了《**镇加强基层治理体系和治理能力现代化建设责任分工方案》，建立**镇党建引领基层治理工作联席会议制度，明确 28 项法制建设重点任务、24 项德治建设重点任务和 58 项服务进村组重点任务。
二是构建治理体系。结合镇党委提出的“1355”基本发展思路，即“一个目标引领、三大典范支撑、五大抓手推动、五大建设保障”，科学构建我镇基层治理体制，积极开展基层治理“五大融合”，加快推进基层治理体系和治理能力现代化建设，初步形成了具有**本土特色的基层治理体制改革路径。
三是
强化队伍建设。按要求更新高层次人才、**籍在外优秀人才、本土人才信息台账。召开**镇第二届乡贤能人茶话会，畅谈**镇发展前景，激发乡贤能人为家乡添砖加瓦的信心。动态储备优秀农民工入党积极分子和村后备干部 8 名。依托党史学习教育、“三会一课”、主题党日等，组织党员接受党性洗礼和锤炼，组织召开“**讲坛”4 期，以开展“先锋领航•全域提升”基层党建攻坚行动为主要抓手，健全农民工“回引、培养、使用”机制，大力培养优秀农民工村干部 11 人，持续推动党建工作在基层全面进步、全面过硬。
四是抓好品牌创建。广泛开展“一村一特色”党建品牌创建活动，结合洪福村开展市级乡村振兴示范村创建工作，积极开展文明户、清洁家庭、卫生示范户、“身边的好人”评选活动，通过挖掘先进典型，发挥榜样的示范带头作用，进一步提高村民素质，倡导乡村文明新风，并形成以点带面、整体推进的良好态势。
（二）坚持自治为基，激发基层治理活力。搭建乡镇多元治理平台，实现自治共治有机融合。
一 是广泛开展志愿服务活动。动员全镇广大党员群众积极参与自治的模式，构建“受助—助人—互助”“奉献—回报—奉献”的党建服务新模式，撬动党员群众更多的志愿服务热情，储蓄爱心、传递善行。
二是搭建协商议事平台。针对群众反映的村道卫生差、畜禽养殖污染、工业园区环境污染等问题，通过“实地协商”模式，现场看、现场议、现场定、现场改；对村民公约制定、公共服务设施改造等事关群众整体利益的事项，通过“党群议事会”，召集多方参与、集体解决。目前，先后解决了城乡垃圾统一运输处理
全覆盖；鹤梧村、治安村、**村畜禽养殖污染整治；工业园区“三散”治理等问题。
三是构建区域化党建格局。坚持和完善村级党建联席会议制度，积极吸纳发展优秀的社会工作者和社会组织负责人担任党组织兼职委员，共同讨论决定辖区内重大问题。目前，全镇 7 个村均已建立党组织，协调解决问题 30 余项。
（三）坚持法治为纲，强化基层治理保障。发挥法治护航作用，推动基层治理有序运行。
一是完善矛盾纠纷多元化解机制。搭建“**镇大调解指挥中心”，采用“互联网+大调解”的工作模式，运用“网格+调解”“政府+民间”“行业+专业”等矛盾纠纷多元排查调处手段，不断满足人民群众对多元化解矛盾纠纷的需求。截至目前，共排查纠纷 18 件，化解办结案件 18 件，矛盾调处化解率达 100%。
二是持续推进“雪亮工程”建设。持续对全镇视频监控中心的数字化系统升级，加强了人脸识别、智能巡屏等信息化技术的升级改造，实现社会法治治理智能化。
三是稳步开展“四官服务进村组”。组建 3 支四官服务队，深入村组开展矛盾调解、法律咨询、普法宣传等，将矛盾纠纷化解在源头、解决在基层，筑牢预防化解矛盾纠纷“前沿阵地”。截至目前，共开展调解、法律咨询、普法宣传等 20 余次，化解诉前重大隐患 32 余件。
四是稳步实施“多网合一”优化行动。以治安村为试点，编制**镇网格员职责清单，明确网格员工作职责，健全网格员队伍准入和退出机制，科学划分我镇网格，推进“五联共建”，推动资源统一调配，形成共建共治共享的良好局面。
（四）坚持德治为先，培树基层治理新风。以党史学习教育为契机，实现党史学习教育正心、道德教化润心、文化服务暖心。
一是开展党建创新提升活动。开展**镇党建创新提升活动，开展“我身边的优秀共产党员大家谈”活动，挖掘各行各业优秀共产党员，推出“道德榜样”5 名，让广大党员干部学有榜样、行有示范。
二是积极弘扬“德治”新风。利用宣传横幅、“秀美**”微信公众号等形式多途径开展党史学习教育，推进“党的创新理论万场宣讲进基层”活动，开展理论宣讲活动 20 余场，受众 2000 余人。
三是不断提高文化服务能力。2021 年以来，共开展了“心系弱势群体、传递组织温暖”“传承红色基因、弘扬大树精神”等活动 3 场，参与群众 600 余人。
（五）坚持群众为本，彰显基层治理温度。坚持从服务切入，不断创新工作载体，切实打通服务群众“最后一公里”，开展连心群众活动。创新开展以“领导干部下基层 破解难题担使命”为主要内容的党员连心群众活动，建立三级联系群众工作机制，促进党心民心交融。截至目前，全镇已有 200 余名党员结对联系群众 400 余名，解决问题 20 余件。
二、亮点工作 （一）坚持底线思维，做好“五防”工作 1. 坚持人民至上、生命至上，做好防汛减灾工作。一是全面开展隐患排查。组织 125 名镇、村、组干部成立 7 个隐患排查组，对全镇21 个地灾点和 4 个山洪点进行全覆盖排查，及时排查整治隐患 2 处。
二是认真开展宣传培训和应急演练。通过微信群、微信公众号推送防汛避灾知识 150 余条。汛期夜间、雨间防灾避险应急演练 99 场次。三是严格执行“三个避让”。今年，鹤梧村、沙坪村 3 个临时避险转移安置点共转移避险群众 3717 人次。
2. 坚持以人为本，常抓不懈，做好森林防灭火工作。组建 50 人半专业扑火队，成立镇级森林防火巡回宣讲队 7 个，村级森林防灭火宣传队 7 个；森林防火巡山护林 5 级“网格化”管理，层层管控，责任到人到点；实施群防群治末端发力终端见效工作制，镇班子成员包村，村干部包组，组干部包户，户与户实行“十户联保”工作机制。
3. 坚持外防输入，内防严控，做好疫情防控工作。一是人员摸排到位。建立网格员-组长-村干部-联村信息员-联村领导五级网格体系，每天及时报送摸排信息。近期开展入户敲门行动，截至目前，共摸排外来人员 1573 人，中高风险地区返汉人员 1 人，中高风险地区所在市的低风险地区返汉人员 149 人，境外人员 11 人。二是物资储备到位。建立专门的疫情防控物资储备室，现存储物资有：一次性医用口罩 3500 余个；防护服 36 套；84 消毒液 4 瓶；体温枪 8 个；喷雾器 3 个；洗手液 5 瓶；面罩 63 个；一次性手套 1600 个。三是宣传引导到位。印发**县疫情指挥部 8、9 号通告、雅安市疫情应急指挥部 10 号通告共 800 份，村村响播放 30 余次，户户张贴疫情防控明白卡。四是疫苗接种到位。截至目前，第一针接种数 6433 剂次，完成任务率 115.89%；，第二、三针应接数为 7959 剂次，第二、三针应
接未接数为 62 剂次，脱漏率为 0.78%。目前，正在开展加强针接种工作，截至 11 月 9 日，已通过微信群、短信和电话通知等方式对 119名符合接种条件的人员进行全覆盖通知。
4. 坚持关口前移，超前防范，做好重要时间节点重点人员管控工作。建立稳控台账，对全镇 23 名重点信访人员稳控。采取关口前移、重心下沉、超前防范的策略，“坐诊”改成“出诊”，变上访为下访。一方面依托村、组干部，形成镇、村、组相结合的三级防范和信息网络，使各类矛盾早发现、早预防、早处理，努力消灭在萌芽。另一方面建立社情动态例会制度和重大情况报告制度，定期分析镇内的不安定因素和可能造成上访的因素，掌握信息，了解动态，及时采取措施消除隐患。
5. 坚持方向不变，力度不减，做好环境保护污染防治工作。持续推进“三散”治理、工业企业深度治理等，大气环境质量持续好转。一是严格落实园区企业排放出口监督报告责任人制度，实现废气、废水排放出口 24 小时不间断监督。二是加大环境监管力度，定时开展环境巡查，出动检查人员 120 余人次，检查 128 家次，下发整改通知55 份，拆除违规管道 230 余米，新接粪水还田管道 300 余米。整改违规养殖户 10 家，由生态环境局立案调查 3 家，在中央环保督察期间实现零信访。三是开展好村庄清洁行动，持续推进城乡环卫一体化建设，实现城乡垃圾统一运输处理全覆盖，有效提升了环境卫生管理水平。
（三）高效服务，全力保障园区发展 1. 在建项目服务保障有力。组建工业园区工作办公室，全面做好**金炉科技有限公司等 6 家企业的改扩建项目，全力协调“6.30”边坡治理项目、**县嘉鑫新材料有限公司等在建企业项目的用地，2021年共计完成企业落地建设征地 400 余亩。截至目前，已完成**金炉科技有限公司(二期)等项目征地拆迁补偿工作、万里工业园区“6.30”污水管网灾后重建升级改造项目 14km 征地拆迁补偿工作和万里工业园区影响区红线范围内实物调查工作。
2. 企地矛盾协调化解有效。采取措施遏制和防范化解比利弗项目用工工伤矛盾，督促园区企业落实安全生产、生态环境保护、森林防火、防汛减灾主体主责，规范企业安全生产行为，切实履行企业生产主体责任和社会责任，积极协调处理园区工业企业发展需求与当地群众生产、生活需求关系，确保园区企业正常生产。
3. 搬迁遗留问题有序推进。累计开展搬迁信访解释回复 70 余项。主动开展园区卫生防护距离红线范围内，胡守荣、李勇等 5 户问题化解，上门解释答疑 20 余次，全县范围选择安置地 5 次，宣讲政策 2次。完成园区国有土地非耕化处置，彻底切除未搬迁户占种、抢种利益关联。
（四）推动产业提档升级，加快现代农业发展
1. 农民收入持续增加。已争取 15 万元农业补助资金，率先在洪福村、鹤梧村选择 3 个集中连片区域开展黄果柑高枝改良换头试点，试点改良品种为甘平、明日见等高糖低酸等优质品种，目前已纳入试点换头农户 68 户，改良试点面积 100 余亩。通过试点打造，带动周边农户积极开展柑橘产业品种改良和提质增效。
2. 乡村振兴高质量发展。持续推进五大振兴，找准脱贫攻坚和乡村振兴有效衔接的产业支撑点，持续抓好防止返贫动态监测，做好脱贫攻坚成果“回头看”工作。全面完成 7 个村共 150 余户“厕所革命”整村推进，实施产业道路提升、人居环境改造等项目 50 个以上，完成黄果柑高接改良试点 200 余亩，以“壹玖捌”等 9 个村集体经济公司为引领、洪福商贸综合体项目为载体，全面吹响村集体经济发展冲锋号。现洪福村正在积极增创为全市乡村振兴工作示范村。
3. 项目建设有序推进。2021 年全镇计划项目总计 7 个，现**镇坪安村 4 组通组路硬化工程、**镇洪福村公共厕所修建项目已完工；**镇沙坪村生产便道硬化项目、洪福村 1 组机耕道硬化项目、**镇洪福村人饮供水工程、**镇洪福村综合服务体项目、**镇坪安村 6 组路基工程改道加宽项目均在正常建设。
三、存在的主要问题 一是治理工作力量不足。目前我镇基层治理队伍仍然存在工作任务繁重，要承担计生、低保、民事纠纷调解、环保、创建等各项行政
性事务，且检查评比多、会议台账多、不合理证明多等，无法专业化、精细化地开展治理工作。
二是群众参与自治不够。目前，群众参与民主自治活力仍然不足，具体表现在参与群体单一，以老党员、离退休职工为主，年轻群体明显参与不足；参与渠道单一，多集中于村民的文体娱乐活动，对于涉及公共事务治理的民主协商议事等作用发挥有限。
三是服务供给能力不足。主要是基础设施不完善，服务内容单一，精细化、专业化水平不高；服务场地面积较小、服务设施较落后、服务方式偏于传统。
四、下一步工作计划 （一）进一步强化党建引领。2021 年，**镇将持续深入推进党建引领基层治理工作，不断提升基层治理能力，实现基层党建全面进步、全面过硬。
一是加强组织体系建设。将组织体系延伸至各村，引导驻镇单位与村党组织签订共建协议。
二是大力推进党员连心群众活动。2021 年，各级党员领导干部联系群众制度建立健全。到 2022 年，包社联村常态长效。
三是深化拓展区域化党建。坚持和完善区域化党建联席会议制度、民主科学决策、“三征三议三公开”工作法，积极吸纳发展优秀的驻镇单位党员、非公企业党支部书记、热心社会工作者和社会组织负责人担任区域党组织兼职委员，共同讨论决定辖区内重大问题，凝聚基层治理强大合力。2021 年，初步形成全区域统筹、各领域融合、多方面联动的基层党建新格局。
四是加强党组织书记队
伍建设。抓好党组织书记“选、育、管、用、储”5 个关键环节，建强“头雁”队伍，充实后备力量。目前，全镇 7 个村书记 55 岁以下6 个，占比 85.7%，大专以上学历 1 个，占比 14.28%。建立村书记绩效考核管理办法，推动能上能下。
（二）建立健全公共服务体系。公共服务体系主要包括...
篇四：社会治理创新亮点工作
中心创新亮点工作小结 综治中心创新亮点工作小结一、成立 XX 区综治中背景
根据《二、主要创新特点：
整合多方力量
通过整合综治、信访、司法、专业法律服务人员等资源职能和人员力量，将区信访督办局、XX 区信访法律服务中心、XX 区法律援助中心、XX 区联合人民调解委员会进行整合，充分发挥社会管理综合治理齐抓共管、协同作战的优势。
一站式接待、一条龙服务、一揽子办理
中心设信访服务和法律服务窗口，对群众需求进行分流；提供信访接待、法律服务、法律援助、人民调解、心理咨询、公证代办、司法鉴定委托、涉法涉诉案件处理等服务；各办公室按信息化、规范化建设要求配备办公设施，指定专业人员提供服务，制定完善各有关事项办事流程和工作制度，在服务等候区提供方便群众等候用品，能及时解决的，及时处理。包括：咨询、调解、予以法律援助的；另一方面，不能及时解决的，将收集出来的矛盾登记建档，法律服务中心提供全面的分析研判，协调有关部门帮助解决，使来访群众所需服务得到一站式及时处理。
保障到位
组织保障以政法委牵头，协调信访、司法工作衔接，统
筹管理人员调配、日常事务开展的督查协调工作。
人员保障按照人员配备要求，分别由综治办、司法局、信访局明确相应人员，全部进驻 XX 区综合治理服务中心现场办公，中心人员实行双重管理、以综治服务中心管理为主的体制。
经费保障区财政配套解决，区财政每年为区综治中心安排 XX 万元工作经费，保证综治中心日常工作正常运转。
服务质量保障由政府聘用的法律顾问所在的律师事务所派驻专业律师坐班，心语室派驻专业心理咨询师，通过心语室专业服务人员和专业律师共同为群众提供专业和心理咨询服务，倾听群众心声，受理群众诉求，帮助理顺情绪，为来访群众提供及时便捷、优质、高效的法律服务。
XX 区综合治理服务中心的建设,使有限的资源得到了有效的整合，在缓解信访工作压力、拓展司法行政工作的职能上起到了积极作用。同时建立起一条政府和群众沟通的纽带，有力地引导着群众从“有事找政府”向“有事找法律”转变，为切实方便群众寻求法律帮助，充分发挥律师、法律服务工作者等专业法律服务人员和人民调解员在维护社会稳定和社会公平正义等方面的作用，为依法维护信访工作秩序，推进我区法制化建设进程提供了更大的工作平台，有效提升了我区法律服务的整体工作水平，有效地提高了服务困难群众的质量、推进了法律服务工作实现新飞跃。
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篇五：社会治理创新亮点工作
区基层治理创新经验做法与亮点（最新分享）
今年以来，***社区以增强群众获得感、幸福感、安全感为目标，坚持思路创新、理念创新、机制创新，健全完善基层*建工作体系，不断提升社区基层*建工作水平，为***社区发展提供了坚实的支撑和保障。
一、注重体系建设变“空白点”为“新亮点”
***社区老旧小区多、历史欠账多，社区管理起步晚、人员少。为改变这一现状，从***年开始，该社区积极探索城市治理新模式，到目前完善成型了城市治理“5+N”模式。即在*组织引领下，街道社区、执法部门、包联小区单位、物业公司、居民自治组织五方力量和 N 个志愿服务同频共振、共同发力，通过召开三级联席会、发挥街道社区组织轴心作用、推动执法力量下沉、开展志愿服务等方式，把各方力量汇聚起来，推动解决基层治理中的难点问题。基层*组织领导、多方参与、共同治理的城市社区治理体系的形成，为推进基层社会治理体系和治理能力现代化提供了一个可资借鉴的样本。
二、*建引领物业变“两家人”为“一家亲”
为有力破解物业行业市场失灵、自治失效、群众失望等难题，***社区积极推行“双向进入、交叉任职”，推荐符合条件的社区“两委”成员和楼院支部书*、楼院长、楼栋（楼门）长，
通过规定程序进入业委会和物业企业，推荐业委会委员、物业企业负责人担任社区“两委”兼职委员。制定了《社区*组织服务群众专项经费管理使用办法》，将经费标准由每个社区**元提高至**元，对物业公司管不了的老旧小区基础设施更新难题纳入专项经费使用范畴。同时，采取*员带头交纳物业费，社区、楼院党组织鼓励居民主动交纳物业费的办法，帮助物业公司提高收费率。出台了《“三方权重”物业考核实施办法》，变住建局一方年末考核物业公司为社区党组织牵头联合业委会、住建局三方按季度考核，其中*组织、业委会的权重达 60%。把物业、服务内容公开公示等作为考核内容，对每季度考核不佳的物业降低星级，直至退出市场； 对四次考核均为优秀的物业公司发放奖励金，通过奖优罚劣使物业公司自觉按要求拼服务、比质量，促进了物业服务质量实现较大提升。
三、多方联动共治变“多头管”为“共同管”
在社区*组领导下，搭建“楼院*支部+业主委员会+物业公司”的小区服务平台。在全区所有楼院小区建立*支部，独栋或临街无围墙家属楼按照“相邻便利”原则建立联合**部。制定了《小区楼院工作者管理办法（暂行）》，选聘政治合格、能力较强、敢抓敢管、乐于为民服务的*员担任楼院长和楼栋（门）长，并实行楼院*支部*记与楼院长“一肩挑”。现已组建起一支**名*员群众参与的楼门长队伍，形成“街、社、院、楼”四级社会治理体系，并充分发挥楼门长网底作用，靶向解决各类难
题，做到“上面千条线、下面一张网”。在楼院*组织的带领和辐射下，小区的志愿者逐年增加，志愿活动日益常态化，产生了一批如蓝天救援队、诚信爱心服务队、花园好声音等志愿服务组织，实现了小区内群众的自我管理、自我服务。该区还在每个社区设立了爱心超市，以志愿服务的时长积分来兑换礼品，使志愿者在参与中找到荣誉感和获得感。
四、探索村社联建变“一方优秀”为“共同提高”
***社区针对城市*建工作基础好、成绩突出而农村*建工作存在短板和不足的问题，创新性提出“村社联建、支部争先”理念，**个社区*组织与**个农村*组织结对联建，聚焦基层*组织建设，采取定向指导、观摩学习、相互交流、共同活动等诸多方式，切实帮助农村*组织改进工作方法，创新活动模式，实现规范达标。同时，在结对联建过程中，借鉴农村*组织好的经验做法，拓宽思路、创新方式，提升自身工作水平，最终达到以城带乡、以乡促城，城乡各级*组织齐头并进、创先争优的目的。近期，社区、农村*组织已联合开展了主题*日、志愿服务、座谈交流、文艺演出等丰富多彩的联建活动，丰富了村社活动的载体和形式，拓宽了基层*建的工作思路，增强了*组织的感召力、凝聚力，对强化*建引领作用提供了有益尝试。
篇六：社会治理创新亮点工作
社会治理现代化的“xx 实践”（经验亮点）近年来，xx 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实中央和省委省政府的决策部署，立足市情实际，紧抓互联网、大数据、人工智能时代的变革契机，牢固树立“以智力补人力、向科技要战力”的创新理念，推动市域社会治理现代化迈开新步。
一、起点领先，破解数据汇聚共享“堵点” 在新冠肺炎疫情防控中，xx 利用“四频一网”视频会议系统部署疫情防控相关工作，县、乡镇、村以视频会议形式收听收看，将全市疫情防控社区防控相关精神及工作要求及时传达到乡镇、村基层一线，有效助力全市打赢这场疫情防控阻击战。
近年来，xx 在全省率先建成的纵贯市县镇村四级的“四频一网”视联平台，全部接入三级网格中心。平台拥有视频会议、视频监控、视频调解、视频接访、社情民意等 xx 个功能模块，不仅实现了指挥调度、视频巡查、服务管理等业务应用扁平化、可视化，还为广大群众参与社会治理提供了载体。
“全省领先、全国一流”。在市域社会治理现代化征程中，xx 瞄准这一标准定位，努力抢占科技制高点，以智能化
建设的新成果全力破解制约社会治理的关键障碍。
建成社会治理大数据平台城市“大脑”。xx 启动市级社会治理大数据平台建设，依托公安云平台和“智慧 xx”数据共享交换平台，全面开展数据整合，为市域社会治理提供基础支撑。现已成功接入 xx 个政府部门和民生企业 xx 类数据，数据总量约 xx 亿条，成功开发维稳预警预测系统等 xx 余个应用场景。
全面升级技防监控城市“天眼”。整合政府、企业、社会等各方面视频监控资源，加快现有监控设备的智能化改造，全面加强公共安全视频资源联网平台建设，积极应用大数据、云计算、物联网和人工智能等新技术，推进视频监控资源与数据挖掘、人脸识别、人像追踪、车牌比对、智能预警、行为判断、地理信息等融合对接。居民小区视频监控联网建设经验被原中央综治办全国推广。
创新搭建“四频一网”治理“手臂”。“四频一网”平台拥有视频会议等 xx 个功能模块，为广大群众享有公平正义的公共法律服务和参与社会治理提供了有效的平台载体。目前，市县镇村四级 xx 个点位已全面贯通，建成由 xx 人组成的网上调解专家库，对接公共安全视频图像 xx 路，让城乡居民都能通过电视、手机成为平安建设的“雪亮眼睛”。
二、高效推进，破解公共安全管理“盲点 日前，记者来到全市“雪亮工程”居民小区视频监控综
合应用工程控制中心看到，一块显示大屏由多个小屏拼接而成，每块小屏上都实时播放着监控的社区画面，画面一角写着实时监控地点。
今年初，一名可疑人员在某小区停车场布设的防区内多次徘徊，触发报警，值守人员立即查看，发现该人正在撬盗汽车后备箱，迅速通知保安在小区出口拦截检查，有效发挥了“雪亮工程”车辆布控的功能。
“小投入”撬动“大产出”，“小平安”积累“大平安”。在雪亮工程建设中，xx 市运用市场手段，实行服务外包，吸引社会资本建设。公开确定招标主体，将后期联网、运维等服务事项整体打包，公开招标，市保安总公司凭借自身实力一举中标，全面开展联网建设。
面对市域社会治理现代化建设的繁重任务，xx 着力加强体制、机制和方法创新，为智慧政法各项重点项目建设提供坚实保障。
项目化实施。以项目化手段聚焦重点、攻克难点、打造亮点，连续三年将智慧政法“一核四基”建设任务作为年度政法重点项目强力推进，将项目建设纳入对各县区和市直部门的政法综治与平安建设考核范畴，确保建设任务落地落实。
市场化运作。为突破资金制约瓶颈，顺利推进智慧政法建设任务，推进投入机制与融资模式创新，构建起多元化、可持续的资金保障机制，如在社会治理大数据平台建设方面，
全市推广运用政府和社会资本合作模式（PPP），在“雪亮工程”建设方面，各县区普遍采用 BOT 建设模式，在“四频一网”项目建设上，则采用企业投资建设、政府购买服务的公私合作投资模式，鼓励、支持和引导社会资本参与项目投资与运营，努力实现投资主体多元化、资金来源社会化、运营机制市场化、管理方式科学化。
三、源头预防，破解矛盾纠纷化解“痛点” xx 在全省率先出台矛盾纠纷多元化解“1+3”文件，人民调解、行政调解、司法调解等各种矛盾纠纷解决方式充分衔接、高效运作，实现“小事不出村(社区)、大事不出镇(乡、街道)、各类问题就地化解”。坚持把稳评作为决策刚性门槛，全年完成稳评项目 xx 个，第三方机构参与率达 xx%，不予或推迟实施项目 x 个。推进新时代“枫桥经验”xx 实践，深化“三调联动”提升工程，县镇村三级调处中心全部实体化运行，“无讼 xx”在线多元调解平台发挥示范效应，矛盾纠纷调处成功率位居全省第三。
为进一步拓宽载体和平台，全市城区派出所全面建立“派驻式”人民调解室，同时加强行业性、专业性调解组织建设，市县两级共建立物业、医患等专业调委会 268 个，在全国率先探索建立劳动人事争议调裁审一体化调处机制，在全省率先成立正科级事业建制的城区医患纠纷调处中心，针对特定行业和专业领域的矛盾纠纷，运用专业知识，有针对
性地开展矛盾纠纷预防化解工作，实现提前预防、及时化解、定分止争、案结事了。
四、集成网格，破解基层社会治理“难点” 网格是基层社会治理的“前哨”和“连心桥”。20xx 年x 月，xx 被省委政法委确立为全省首批、苏北唯一的创新网格化社会治理机制试点市。三年多来，xx 将创新网格化治理作为推动社会治理高质量发展的重要抓手，网格化社会治理工作取得显著成效。自主研发的网格化信息系统成为全省通用版本，打造了“两网融合”“六单闭合”等一批创新品牌。2019 年各项指标大幅攀升，特别是网格员服务管理工作满意度排名全省第一。
基础建设，提高“网格”建设标准。织密“一张网络”。将原并行于社区的民政、人社等近 xx 张专业网整合成基层治理“一张网”，目前全市共划分网格 xx 个，所有网格均在GPS 地图上精准标注，做到网格编码与全要素网格通账号对应关联。打造“一支队伍”。全面整合各地各部门原有网格力量，配齐配强网格员队伍，城市社区专职网格员配备率达100%。建成“一个平台”。将原综治信息系统迭代升级为网格化信息平台，并同步研发网格信息采集终端，规范信息采集标准。平台已绑定户籍人口信息 xx 万条，人房关联率达xx%。
协调联动，提升“网格”实战能力。建强建优三级网格
中心，县镇村三级网格中心建设建成率达 100%。2019 年，全市各级中心共受理问题事项 xx 万余条，办结率达 100%。创新建立部门共治平台。推行“部门+网格”工作模式，部署开展红蓝黄绿“四色网格”创建活动。
充分发挥信息支撑作用。实施网格微信群推广工程，全市网格员共建立联系群众网格微信群 xx 个，引导群众通过微信群反映问题、表达诉求、提出建议，在首届“xx 最美网格员”评选活动中，全市共有 xx 万余人（次）参与投票。
共治共享，完善“网格”治理体系。发挥党建引领作用，创新“党建+网格”模式，建立“议事日”“评事日”等制度，推动党建和社会治理融合发展。目前全市共设立网格党总支896 个、党支部 xx 个。大力培育社会组织，各县区普遍在网格中心设立社会组织孵化基地，引导社会组织为社区内空巢老人、残疾人、留守儿童等开展“一对一”的服务，目前全市累计发展公益类社会组织 xx 个。引导社会力量参与，涌现了 xx 区“红星治安户”、xx 区“老区红马甲”等特色典型。
篇七：社会治理创新亮点工作
治理创新亮点工作汇报近年来，xx 县围绕加快推进社会治理现代化、建设更高水平平安 xx 的总目标，推进技术创新和制度创新双轮驱动落实，全面实施以党建为引领，“雪亮村庄”、“专调联调”、“政法大数据”为措施，更多共建共治共享特色亮点为基础的 xx 社会治理创新。
一、以“党建引领”为核心，引领社会治理创新
全县上下坚持把党的领导贯穿社会治理全过程各方面，使社会治理创新始终沿着正确方向健康发展。要通过探索在联系服务群众中团结引导群众、提高群众组织化程度两项工作，把党建和公共服务、公共安全等治理内容紧密连接，制定“三会一课”等组织生活规范化制度，不断建强基层党组织，更好发挥党组织领导全县各级社会治理创新的坚强战斗堡垒作用；通过抓示范带动锻造先锋团队，着力构建党员示范岗、示范团队、示范单位、示范产业等示范体系，开展担当作为好班子、好干部评选，引导党员在社会治理创新中当先锋、作表率；通过扎实推进扫黑除恶专项斗争，整顿软弱涣散党组织，进一步修复净化基层政治生态和社会生态；通过抓党建宣传筑牢思想防线，建好用好智慧党建平台。全面增强增强基层党组织政治功能和组织力，确保全县社会治理创新有推力、有动力、能落地。
二、以“专调联调”为根本，践行新时代“枫桥经验” 坚持以维护稳定为目标，完善矛盾纠纷多元化解机制。
在全县持续推进医疗纠纷、交通纠纷、婚姻家庭纠纷、物业纠纷、劳资纠纷、环保纠纷、消费者权益保障纠纷等xx个专业性行业性调委会实体化运作，确保重点系统、重点领域覆盖到位。进一步整合调解资源和调解力量，在发挥调解组织群众性、自治性基础上，吸收志愿者和专业人士加入，完善专家库人才资源储备，配齐配强调解员队伍，使专调会、行调会发挥第三方调解机构的重要作用，通过提前预防、主动介入、及时化解，充分发挥人民调解化解矛盾纠纷、维护社会稳定的职能作用。打造集诉讼服务、立案登记、诉调对接、速裁快审等多功能于一体的综合服务平台，分流化解大量简易和适宜调解的案件，优化司法资源配置，缓解诉讼压力，破解“案多人少”难题，提升办案质效，进而推动诉源治理。当前，政法部门尤其是司法行政部门不断推进“专调联调”各项措施实施；各级各部门主动作为，密切配合，推动传统解纷方式向现代解纷方式转型升级，最大限度地把矛盾纠纷解决在基层，化解在萌芽状态。
三、以“智慧政法“为导向，科学实践“政法大数据” 坚持以促进公平正义为核心，强化政法领域科技创新力度。持续运行好政法大数据办案系统，对大数据在具体执法司法实践中的运用进行有益探索，通过制订盗窃、抢劫、故意伤害、故意杀人、毒品等 5 类刑事案件统一适用的证据指引标准，打通法院、检察院、公安局数据“孤岛”，实现“一把尺”办案，减少司法任意性，规范执法办案，加强执法司法活动监督，促进司法公开公正，提升办案效率和司法公信
力。这里尤其要强调的是，政法各部门在将“政法大数据”办案平台作为 5 类刑事案件办理必经程序的基础上，实践更多更标准的证据指引，丰富平台使用功能。通过科技运用，最大限度减少案件人为干预，缩短案件时间，提升办案定性准确率，推进以审判为中心的刑事诉讼制度改革。
四、以“乡风文明”为灵魂，充分发挥群众智慧力量 充分发挥主观能动性，结合群众需要和工作职能，积极探索自治、法治、德治相结合的乡村治理新路径。在“自治”方面，拓宽社会组织参与社会治理渠道，深化村民自治实践，提升村（社区）自治效能，进一步实现民事民议、民事民办、民事民管、民安民创；在“法治”方面，多途径开展“无访村”、“无诉村”等基层法治创建活动，深化扫黑除恶专项斗争及长效机制建设，健全完善矛盾纠纷多元化解机制；在“德治”方面，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，进一步丰富群众精神文化生活，培育文明家风，引导形成正确价值取向，努力形成崇德向善、诚实守信、互助友爱的良好社会风尚。通过进一步实践“党建+”、“德育乡风”、“道德讲堂”、“爱心超市”等一大批“三治融合”乡村治理新项目持续落实落地，进一步提升xx县群众获得感、安全感和满意度。
篇八：社会治理创新亮点工作
社会治理特色亮点做法汇报材料X 区由 X 三个板块构成。行政区建有 X 多万平方米的保障房，集聚了 X 万拆迁人员，有 X 个老旧小区和厂居小区。开发区落户数千家企业，产业工人超过 X 万人，大多数是外来务工人员。大学城有 X 所高校、X 万师生。全区社会结构复杂，诉求多样，社会治理的任务十分繁重。我们始终突出问题、需求、目标三大导向，加快网格化、信息化、社会化三化融合，形成了以“网格治理、网络应用、综合执法、全科服务、协同共治”为主要内容的社会治理体系。我们的主要做法有三个方面：
一、 突出需求导向，坚持在满足群众需求中创新治理方式。安居乐业是群众的最大需求。我们对无人管的老旧小区、厂居小区进行兜底托管，实现各类小区物业全覆盖，实行星级物业评选并给予一定的奖励，促进物管水平提升。在全区设置了 X 多名小区楼栋长、单元长、楼层长，把每一名楼栋长打造成一根桩，每一名单元长和楼层长打造成一根钉，通过实施“桩钉”工程，筑牢治安屏障。
迈皋桥街道成功摘掉“全省社会治安重点整治地区”的帽子。加强安全生产、环境保护、社会治安等重点领域的治理，连续五年被评为全市安全生产先进单位，环保信访投诉近三年降幅达 X%，今年侵财性案件万人发案率六城区最低，公众安全感从 X 年的 X%上升到 X%。连续七年开展信访积案
化解行动，化解积案 X 件。比如，八卦洲街道的八卦花园社区产权证办理问题，涉及 X 多户 X 多人，因相关手续不全，X 年未能解决，堵桥、堵路、堵门都发生过。我们专门成立工作组，在市相关部门的支持下，经过连续两年的努力，终于得到化解。扩大群众就业，是实现社会长治久安的根本所在。
我们从就业培训、鼓励创业、扶持重点群体入手，五年累计新增城镇就业 X 万人。引进省市名校打造教育共同体，提高办学质量，全区小升初本地生源外出择校率由五年前的X%下降到现在的 X.X%。与江苏省人民医院开展院府合作医改模式，促进优质医疗资源下沉，三甲医院 X 元的专家号在 X只需 X.X 元，X 医院成功升级为二甲医院，群众首选就医的比重超过 X%，百姓在家门口就能享受到一流服务，院府合作去年在全省推广。
二、 突出问题导向，坚持在解决现实难题中改革治理体制。早在七年前仙林街道就率先在全区试点网格化治理，起初以城管为重点，后来逐步拓展，从网格化向“网格化+”转变，将辖区内人、物、地、组织等全部纳入。X 年在全区推开，X 年网格化治理成为省级标准，全区通过织密三级网格，形成扁平化架构，实行精细化治理。
比如，前几年，大学城黑车猖獗，由于治理区域大、执法力量少，黑车整治一度陷入打“游击战”、玩“捉迷藏”
的状态，最多时达 X 多辆，严重影响师生出行安全。网格化治理力量壮大后，我们整合执法与网格人员，实行信息互通联动，采取联合快速处置，再加上开通公交微循环等措施，一举解决了这个群众反映强烈的多年隐患。为了方便群众和企业办事，我们改革行政审批制度，把政务服务一张网延伸到街道、社区和村，打破属地化办理限制，把 X 多项服务送到百姓家门口。同时，我们推行不见面审批、全科服务，实现了一个窗口、一台电脑、一名全科社工即可办理或代办、陪办 X 多项公共服务，全科服务形成国家级标准。以办理个体工商营业执照为例，过去平均要 X 个工作日，现在 X 分钟就能现场领照或不见面快递送达。X地域面积近X平方公里，东西相距 X 多公里，各部门执法力量面对如此宽广的区域，总感到捉襟见肘。
比如说：我区农业局渔政执法人员才两个人，接到远郊龙潭某河道违法电鱼的举报，开车几十公里赶过去，电鱼人早就拎着鱼跑了。这样的案例在基层时有发生。为此，我们改革执法体制，将区级相关执法力量和 X 多项与群众密切相关的事项下派街道，组建街道综合执法大队，有效解决了街道“看得到管不到”、部门“管得到看不到”的执法难题，实践中，X%以上的违法行为解决在萌芽状态，我区的城市管理考核连续四年位居六城区第一，综合执法改革今年在全市推广。在基层，社区与物业、业委会之间，遇到问题发生扯
皮的现象屡见不鲜。我们改革社区组织架构，让部分物业公司、业委会负责人兼任社区党组织副书记或居委会副主任，形成了有效解决问题的渠道和合力。据南京大学民调显示，遇到问题先找社区的比例在我区达 X%，高出全国五个同类抽调城市 X 个百分点。
三、 突出目标导向，坚持在扩大公众参与中实现协同共治。我们依托微信群、微信公众号等移动互联网平台，将社区、居民、驻区单位、业委会、物业全部纳入，建立掌上社区，在 X 个街道全面推行，并与三级网格嫁接，形成“网络+网格”模式，通过线上发声、线下解决，激发居民主动参与。
比如，龙潭街道龙潭村一个孩子生重病，家里缺钱就医，村干部在微信群里发出资助倡议，一天不到筹集资助款 X 万余元。推动大走访成为社会治理的一种方式，与网格治理和掌上社区衔接，全区 X 多名党员干部全部下到网格，掌上社区反映的问题全部纳入大走访，目前收集问题 X.X 万个，解决率超过 X%。整合掌上社区、大走访平台、网格化信息指挥中心与综合执法信息平台，将区内 X 余路视频监控接入，实现数据对接和信息共享，形成线上线下服务互补。
广泛开展志愿服务，成立区级平安志愿者、青年志愿者等各类协会，全区注册志愿者达 X.X 万，占常住人口比例超过 X%，涌现出全国“最美志愿者”喻小萍、燕子矶街道平安
志愿者协会等优秀代表，以及姚坊门居家养老“时间银行”等新型志愿服务模式。大力培育社会组织，从 X 年开始，我们借鉴招商模式，开创“社会组织与社区服务洽谈会”，至今连办五届，与 X 多个社会组织签订 X 个公益项目，涉及资金 X 万，万人拥有注册登记社会组织数全市第一。我区以三化融合为主体内容的“社区管理与服务”创成国家标准。
篇九：社会治理创新亮点工作
社会治理的措施有哪些_ _ 创新社会治理的主要举措有什么创新社会治理体制，是为了进一步调整政府与社会的关系，实现政府治理和社会自我调节、居民自治良性互动，最大限度增加和谐因素，增强社会发展活力，提高社会治理水平。以下是小编整理的资料，仅供参考，欢迎阅读。创新社会治理的措施有哪些(1)改进社会治理方式。坚持系统治理，加强党委领导，发挥政府主导作用，鼓励和支持社会各方面参与，实现政府治理和社会自我调节、居民自治良性互动。坚持依法治理，加强法治保障，运用法治思维和法治方式化解社会矛盾。坚持综合治理，强化道德约束，规范社会行为，调节利益关系，协调社会关系，解决社会问题。坚持源头治理，标本兼治、重在治本，以网格化管理、社会化服务为方向，健全基层综合服务管理平台，及时反映和协调人民群众各方面各层次利益诉求。(2)激发社会组织活力。正确处理政府和社会关系，加快实施政社分开，推进社会组织明确权责、依法自治、发挥作用。适合由社会组织提供的公共服务和解决的事项，交由社会组织承担。支持和发展志愿服务组织。限期实现行业协会商会与行政机关真正脱钩，重点培育和优先发展行业协会商会类、科技类、公益慈善类、城乡社区服务类社会组织，成立时直接依法申请登记。加强对社会组织和在华境外非政府组织的管理，引导它们依法开展活动。(3)创新有效预防和化解社会矛盾体制。健全重大决策社会稳定风险评估机制。建立畅通有序的诉求表达、心理干预、矛盾调处、权益保障机制，使群众问题能反映、矛盾能化解、权益有保障。改革行政复议体制，健全行政复议案件审理机制，纠正违法或不当行政行为。完善人民调解、行政调解、司法调解联动工作体系，建立调处化解矛盾纠纷综合机制。改革信访工作制度，实行网上受理信访制度，健全及时就地解决群众合理诉求机制。把涉法涉诉信访纳入法治轨道解决，建立涉法涉诉信访依法终结制度。(4)健全公共安全体系。完善统一权威的食品药品安全监管机构，建立最严格的覆盖全过程的监管制度，建立食品原产地可追溯制度和质量标识制度，保障食品药品安全。深化安全生产管理体制改革，建立隐患排查治理体系和安全预防控制体系，遏制重特大安全事故。健全防灾减灾救灾体制。加强社会治安综合治理，
创新立体化社会治安防控体系，依法严密防范和惩治各类违法犯罪活动。
坚持积极利用、科学发展、依法管理、确保安全的方针，加大依法管理网络力度，加快完善互联网管理领导体制，确保国家网络和信息安全。设立国家安全委员会，完善国家安全体制和国家安全战略，确保国家安全。为什么要创新社会治理体制指出：“国家治理体系是在党领导下管理国家的制度体系，包括经济、政治、文化、社会、生态文明和党的建设等各领域体制机制、法律法规安排，也就是一整套紧密相连、相互协调的国家制度。”在国家治理体系中，社会治理体制占有重要位置，创新社会治理体制已成为推进国家治理体系和治理能力现代化的重要内容。要实现“形成科学有效的社会治理体制，确保社会既充满活力又和谐有序”的目标要求，就必须重视社会治理创新的系统性、整体性和协同性，实现社会治理的“五个转变”。实现社会治理思维视角从“国内”到“全球”的转变。在相当长的一段时期，我国把社会治理当成纯粹的国内事务，没有在经济全球化的大背景下思考社会治理问题。进入 21 世纪，我国的社会治理环境发生了重大变化，国际竞争的日趋激烈和国际合作的日益频繁，加剧了各国的文化冲突，极大改变了政府社会治理的环境;大规模的人员、资源、信息、资本快速跨国流动，加速了
风险传播，放大了危机影响，增加了社会治理难度;民主行政、责任行政、服务行政、回应行政等理念深入人心，冲击着政府社会治理的传统观念，对政府的社会治理能力形成挑战。在这一潮流下，任何一国的社会治理都不可能孤立进行，“全球治理”给“国家治理”带来了新的冲击。这就要求社会治理体系从一个封闭式的治理结构转向开放式的治理结构，并从“全球”的角度来考虑社会治理问题。经济全球化给社会治理带来的影响是双面的，一方面，经济全球化使我们可以借鉴国外先进的社会治理理念推动我国社会治理体制创新，提升社会治理水平;另一方面，在树立“全球”思维的同时，还要主动防范经济全球化带来的各种社会风险。这就要求我们，在国内要进一步加强社会意识形态管理，深化公民国家意识、社会整体意识，积极构建具有中国特色的意识形态安全体系，形成法律法规、社会道德、文化传播多位一体的安全防范布局;在国际上，要进一步加大中国现代社会治理理念的宣传力度，树立正面形象，在涉及国内社会治理的问题上坚持原则，坚决杜绝任何外来势力干涉，依据本国法律法规妥善处理。实现社会治理主导理念从“利益”到“价值”的转变。社会治理的政治性、公共性和社会性决定了其价值取向与单纯的经济管理活动追求个人利益、部门利益、集团利益最大化的价值取向截然不同。我国过去 30 多来年的公共管理，是以物质利益为导向的公共管理，实施的是“见物不见人”的发展方式，实施社会管理过程中，没有完全做到以人为本。在利益导向的社会治理理念下，
社会风险不断增加，社会矛盾不断累积，出现了一定程度的管理失灵状况。在此背景下，建立实现多元价值追求的复合治理，把培育和践行社会主义核心价值观融入社会治理的制度建设和治理实践工作中，形成科学有效的诉求表达机制、利益协调机制、矛盾调处机制、权益保障机制，最大限度地增进社会和谐成为应然选择，调整社会关系、协调社会利益、化解社会矛盾、维护社会秩序，实现政治、经济、社会协调发展，实现“善治”的社会治理目标。实现社会治理功能定位从“维稳”到“维权”的转变。“维稳”与“维权”相互作用、相互影响，两者是辩证统一的。“维权”是“维稳”的基础，“维稳”的实质是“维权”。由于特殊的国情，实践中，我国社会治理在很长一段时间内，单纯地强调“社会的稳定性”指标，忽视了“社会的公正性”“社会的参与性”等维度，虽然在一段时间内有效维护了我国社会的基本秩序和稳定局面，但也不利于社会活力的释放，导致了影响社会和谐的群体性事件的发生。当前，必须顺应公民权利意识大大提高的现实情况，公平保护公民利益，坚持依法治理和法治保障，运用法治思维和法治方式化解社会矛盾，从实体、程序和时效上充分体现公平正义的要求，让人民群众切实感受到公平正义就在身边，真正防止因为“维权”而产生的“维稳”问题，为建设社会主义和谐社会奠定坚实基础。
实现社会治理主体构成从“一元”到“多元”的转变。长期以来，我国的社会管理主体主要是政府。“大政府”架构在一定阶段产生过一定积极效应。但随着社会经济发展，大政府的管理体制越来越不适应社会整体发展。现实中，政府负责等同于政府包揽，从观念到制度都排斥社会组织和公民参与社会管理，其结果一方面导致社会自治发展缓慢，公民的自我教育、自我管理、自我服务发展缓慢，另一方面导致了权力寻租和腐败现象的发生。实际上，社会治理除了国家和政府之外还应强调社会组织、企业、公民个体等社会力量的参与。社会需求是多样化的，不同类型的主体有不同的特点和不同的擅长，因此需要主体的多元化。要加快形成党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障的社会治理格局，在转变政府职能的前提下，激发社会创造活力，为公众提供高质量、差异化的社会公共服务，实现从政府单一主体的单向度管理，走向多元主体的协同治理，推动社会治理从国家本位向社会本位转变。实现社会治理方式方法从“刚性”到“柔性”的转变。社会治理既可以凭借法律约束、纪律监视、强迫控制等刚性手段，也可以依靠组织、协调、激励、感召、启发、诱导、协商等柔性方法。长期以来，政府在实施社会管理时，往往习惯于行政处罚等刚性措施，而对于柔性方法则较少采用和考虑。现代社会治理需要柔性治理思维，变硬约束为软引导，变强制服从为服务感化，变堵截民情为疏解民心，变应急管理为预防治理，变事后干预为事前
预防，合理引导社会舆论，适时干预社会情绪，化解各种社会矛盾和风险。创新社会治理体制党的 xx 届三中全会，着眼于维护最广大人民根本利益、最大限度增加和谐因素、增强社会发展活力，提出了创新社会治理体制的新观点新要求新部署。我们要认真学习、深刻领会、贯彻落实全会精神，坚定不移地推进社会治理体制创新。一、充分认识创新社会治理体制的重大意义创新社会治理体制，是马克思主义中国化的又一项最新成果，是我们党对社会发展规律认识和把握的又一个新飞跃，实现了我国社会建设理论和实践的又一次与时俱进。(一)创新社会治理体制体现了马克思主义的群众观点坚持人民是历史创造者，坚持人民主体地位，这是马克思主义群众观点的基本原理，也是马克思主义政党同其他一切政党的根本区别之一。中国特色社会主义是亿万人民自己的事业，社会建设是中国特色社会主义总体布局的组成部分，社会治理是社会建设的重要内容，在创新社会治理体制中必须坚持人民主体地位、发挥人民主人翁精神、尊重人民首创精神，最广泛地动员和组织人民积极投身社会治理。党的 xx 届三中全会提出，实现政府治理和社会自我调节、居民自治良性互动;促进群众在城乡社
区治理、基层公共事务和公益事业中实行自我管理、自我服务、自我教育、自我监督;建立畅通有序的诉求表达、心理干预、矛盾调处、权益保障机制，使群众问题能反映、矛盾能化解、权益有保障;维护最广大人民根本利益，确保人民安居乐业、社会安定有序等。这些要求突出了人民在社会治理中的主体作用，坚持了社会治理为了人民、依靠人民、成果由人民共享，充分体现了当代中国共产党人对马克思主义群众观点的牢固把握和高度自觉。(二)创新社会治理体制体现了我们党对社会主义建设规律认识的不断深化新中国成立以来特别是改革开放以来，我们党在社会建设的理论和实践方面进行了不懈探索，对社会建设内涵和要求的认识越来越明晰、把握越来越准确、运用越来越科学，在不断加大保障和改善民生力度的同时，经历了从加强社会管理到提高社会治理水平、从创新社会管理体制到创新社会治理体制的逐步深化过程。党的 xx 届三中全会提出了完善政府社会管理和公共服务职能，党的 xx 届四中全会提出了加强社会建设和管理、推进社会管理体制创新和建立健全党委领导、政府负责、社会协同、公众参与的社会管理格局，党的 xx 届六中全会提出了创新社会管理体制、激发社会活力，党的 xx 大提出了完善社会管理、健全基层社会管理体制，党的提出了城乡社区治理和加快形成党委领
导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障的社会管理体制。党的 xx 届三中全会明确提出了创新社会治理体制、提高社会治理水平的新要求，这是我们党深入分析发展阶段性特征得出的新结论、引领社会进步的新标志，回应了时代新课题和人民新期待，充分体现了我们党对共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律认识的新升华。(三)创新社会治理体制体现了党领导下的多方参与、共同治理理念和主张党的 xx 届六中全会提出了我们要构建的社会主义和谐社会是党领导全体人民共同建设、共同享有的和谐社会，党的提出了保证人民平等参与、平等发展权利和开创社会和谐人人有责、和谐社会人人共享的生动局面。把党的这些主张贯彻落实到社会治理中，就必须坚持党领导下的多方参与、共同治理，发挥政府、市场、社会等多元主体在社会治理中的协同协作、互动互补、相辅相成作用，形成推动社会和谐发展、保障社会安定有序的合力。党的 xx 届三中全会提出，坚持系统治理，加强党委领导，发挥政府主导作用，鼓励和支持社会各方面参加;推进社会组织明确权责、依法自治、发挥作用;健全食品药品安全监管机制，完善安全生产管理制度，健全防灾减灾救灾体制;坚持积极利用、科学发展、依法管理、确保安全的方针，加大依法管理网络力度等。这些部署安排，要求在创新社会治理体制中继续坚持政府主导、
注重发挥社会组织作用、增强市场主体社会责任，充分体现了党领导下的多方参与、共同治理理念和主张。二、实现政府治理和社会自我调节、居民自治良性互动社会治理是全社会的共同行为。要加强党委领导，发挥政府主导作用，鼓励和支持社会各方面参与，从传统的社会管理转向时代发展要求的社会治理，努力在实现政府治理和社会自我调节、居民自治良性互动上取得成效。(一)发挥政府治理的主导作用强化政府研判社会发展趋势、编制社会发展专项规划、制订社会政策法规和统筹社会治理方面的制度性设计、全局性事项管理等职能，发挥好政府在社会治理中的主导作用。推进政社分开，放开市场准入，释放改革红利，凡社会能办好的尽量交给社会力量承担，充分发挥社会力量在社会治理中的作用。各级政府应完善社会治理考核机制和指标体系，确保责任到位、工作到位、举措到位，履行已明确的社会治理职责，落实已出台的社会治理政策措施，完成已提出的社会治理目标任务。(二)增强社会自我调节功能加强全民思想道德建设，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，培育自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态，引导人们自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任，自觉
维护社会秩序。依托工会、共青团组织、妇联、基层群众自治组织和社会组织，开展形式多样、方法灵活的平等对话、相互协...
篇十：社会治理创新亮点工作
探索市域社会治理现代化创新之路（经验）党的十九届四中全会强调，必须加强和创新社会治理，完善社会治理体系，建设人人有责、人人尽责、人人享有的社会治理共同体，并提出要加快推进市域社会治理现代化。近年来，xx 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实习近平总书记视察 xx 重要讲话精神，在继承中创新，在创新中发展，大力推进社会治理现代化，实现了社会和谐稳定与经济社会高质量发展的良性循环，连续xx 年被评为全国社会治安综合治理考评优秀省，彰显了具有时代特点、xx 特色市域社会治理现代化之路的独特效应。
一、确定一体化主线，抓好整体设计 立足 xx 发展的阶段性特征，着眼民安民生深度融合、一体发展的总体思路，跳出就民安抓民安的视野，走出唯稳定抓稳定、头痛医头、恶性循环的怪圈，从维稳与维权相统一出发，提高政治站位，创新思路实招，不断适应人民群众日益增长的美好生活需要，致力于保障民安与服务民生高度融合，切实以民生促民安，以民安护民生，实现双轮并转、两翼齐飞。出台《关于进一步加强和改进基层综治中心实体化建设的指导意见》，明确“路线图”“任务书”。实施过程中，坚持党政主导高位推动，充分发挥各级党委在社会治理
中总揽全局、协调各方的领导核心作用，列入“一把手”工程，真正把社会治理工作摆到经济社会发展全局中来摆布，厉行同部署、同推进、同督促、同考核、同奖惩，形成了权责清晰、奖惩分明、分工负责、齐抓共管的社会治理链条。同时，聚焦城市农村一体推进，从市域层面构建社会治理共同体。一方面，实现治安防控体系由城市向农村延伸，着力推开农村行政村、自然村视频探头的全覆盖，补齐农村治安防控技术薄弱的短板。一方面，促进“枫桥经验”由农村向城市拓展，不断植入城市化、信息化、智能化元素，推动新时代“枫桥经验”在城乡全面开花结果。
二、搭建社会化平台，抓牢力量整合 以推进综治中心实体化建设为抓手，整合各方资源力量。一是组团。把县以下基层综治中心打造成为基层社会治理的指挥调度中心、信息应用中心、预测预警中心、防范处置中心和为民服务中心，实现组团式管理和服务。在省级层面建立实体化综治中心，带动全省五级综治中心全面建成，形成集群效应。
二是织网。目前全省划分 xx 万余个网格，配备xx 万余名专兼职网格员。同步推进网格管理全要素，率先发布《社会治理网格划分和编码规则》地方标准。同时，加快对基层网格进行过筛梳理、整合优化，推进网格编码，实现一格一码，形成网格划分和管理“一盘棋”、全省社会治理“一张网。
三是联动。突出以服务自助化、办事移动化为重
点，依托综治信息化平台，按照“多元受理、分流办理、反馈核验”的工作流程，对纳入网格的社会治理事项进行过程化服务管理。特别强调协作互动，统筹入驻单位、协作参与部门资源要素整合、信息共享交流、形成工作合力。
三、构筑多元化机制，抓强效能效应 综合运用各种治理体制、机制、制度保障治理能力充分发挥，确保稳定性、高效率，严禁随意性、打折扣。
一是完善平安共创机制。成立由党委主要领导为组长的平安建设领导小组，下设若干个专项组，统筹推进社会治理和平安建设工作，形成问题联治、工作联动、平安联创的工作格局。推行涉稳突出问题分类归口处理机制，对 xx 类涉稳突出问题，逐类明确维稳工作目标、党政责任领导、牵头及协同单位，将行政部门处理行业、系统涉稳问题的责任“对号入座”，推动了涉稳问题消存量、减增量、控变量。建立市、县两级党委议稳工作机制，建立维护政治安全、反邪教等一系列工作协调机制，提高就地防控风险、化解矛盾问题的能力，有效防止风险外溢、矛盾上行。
二是完善责任共担机制。建立综治领导责任制，出台《xx 省健全落实社会治安综合治理领导责任制实施办法》，完善领导责任体系，落实“属地管理”“谁主管谁负责”和“党政同责、一岗双责、失职追责”原则，拧紧了“责任阀”，构成了履责、担责、问责、追责的闭环。如在扫黑除恶专项斗争中，建立“7+X”清单管理机
制，形成“五级书记带头抓”格局。
三是完善矛盾共调机制。常态化开展影响社会和谐稳定矛盾问题滚动排查，实行问题清单管理，督促各地各有关部门认领化解。探索多元化解社会矛盾的方法途径，研发纵向贯通、横向集成的矛盾纠纷排查调处云平台，运用信息化手段增强矛盾化解的实效性。完善人民调解、行政调解、司法调解联动工作体系，强化省市县三级专业调解平台作用，每年行政调解化解矛盾近 xx 万件。推进民事案件“分调裁审”、刑事案件认罪认罚从宽等诉讼制度改革，实现案件繁简分流、轻重分离、快慢分道，不断提高矛盾纠纷多元化解的效率和质量。四是完善源头共管机制。紧盯可能影响社会稳定的问题隐患，把社会治理的着眼点放到前置防线、前瞻治理、前端控制、前期处置上，提高预测预警预防能力，有效将各类矛盾风险防范在源头、消灭在萌芽状态。健全社会稳定风险评估机制，强化执行刚性，近三年来，全省共对 xx 件重大事项开展了社会稳定风险评估，其中暂缓实施 xx 件，不予实施 x 件，没有发生因稳评不到位引发涉稳事端的情况。
四、突出融合化方式，抓紧破难攻坚 探索“五治融合”，多维度、多渠道、多手段破解市域社会治理难点痛点堵点。
一是以法治彰显治理威力。坚持运用法治精神、法治思维开展社会治理工作，把社会治理纳入法治化轨道。以良法促善治，根据社会治理实际需要，在预
防与处理医疗纠纷、学校学生人身伤害事故等领域出台了地方法规，完善了法律规范。以懂法促守法，大力实施“法律明白人”培养工程，打造上线“法律明白人网校”微平台，目前全省共颁证上岗 xx 万人、骨干 xx 万人；在全省建立法律顾问制度，组建法律顾问团，使遇事找法深入人心。以秉公执法促信法护法，树立法治权威，强化全民法治信仰。创新“法媒银”平台，创造了基本解决执行难的“xx 经验”。二是以德治深化治理潜力。德治是社会治理最强大的内生动力。充分利用 xx 丰富的红色资源，突出开展“红色治理”，通过开设红色讲习所、乡村大讲堂，让井冈山精神、苏区精神、长征精神在红土地上激扬和传承，铸就了干部群众政治上的“信念红”，激活了全民共治的“红色功能”。
三是以自治激发治理活力。自治是社会治理的活力源泉。贯彻落实基层群众自治这一法定政治制度，健全基层党组织领导的村民自治机制、社区民主选举制度，形成民事民议、民事民办、民事民管的多层次基层协商格局。全省共建立 xx 万余个群众自治组织，各地创新了一批“群众说事”、“说事拉理”、“民情恳谈”、“和事佬”等特色治理平台。
四是以智治提升治理能力。推进智慧治理，打造“互联网+”社会治理模式，大力推进数据深度融合共享，努力实现“设施联通、网络畅通、平台贯通、数据融通”，不断提升社会治理智能化水平。
五是以专治攻克疑难杂症。坚持对症下药、专“病”专治。如，
针对鄱阳湖区矛盾多发的问题，固化湖区联谊联防经验，改造升级蛇山岛联合巡逻执法勤务指挥系统，探索大湖治理的新模式；针对特殊人群服务管理的难点，探索刑满释放人员安置帮教、肇事肇祸精神病人“有奖监护”、重点青少年教育管理、社会“心防”体系建设等一系列针对性措施，均取得良好效果。
五、致力规范化建设，抓实基层基础 为适应十九届四中全会对社会治理基层基础建设提出的更高标准、更严要求，推行规范化建设，提升硬性保证的承载力、支撑力。
一是基层组织建设规范化。抓住扫黑除恶整顿基层软弱涣散党组织这一契机，以村党组织带头人队伍整体优化提升行动为抓手，深化党建引领，做好“党建+”文章，推进基层党建标准化、规范化建设，提升基层党组织凝聚力、战斗力、号召力、话语权。在扫黑除恶专项斗争中，全省共整顿软弱涣散党组织 xx 个。
二是专业队伍建设规范化。创新法官检察官员额递补机制，完善员额交流机制，规范员额进出管理，推动实现“出缺立补”，缓解“案多人少”矛盾。按照“1+N”（1 名网格员+多名平安志愿者）模式配备网格力量，有条件的地方按照“1+N+N”（1 名网格长+多名网格员+多名平安志愿者）模式配备，打造“全科网格员”，当好信息员、巡防员、调解员、管理员、服务员、宣传员“六种角色”。
三是条件保障基本配套规范化。加强县级党委政
法委力量配备，配齐配强乡镇政法委员；推进“枫桥式”派出所建设，稳步推行一村（社区）一警（辅警）；加强司法所规范化建设，下大力气基本解决一人所、无人所问题。人民法庭“双达标”建设全面完成，为市域社会治理奠定更加坚实的基础和底座。
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